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DIMENSIONES Y

ESPACIOS DEL CUIDADO


HUMANO EN ENFERMERIA
CONCEPTOS FILOSÓFICOS DEL CUIDADO

FREIRE (1989) “Muchos seres humanos


sólo viven, no existen, pues no encuentran
o no consiguen dar un significado a su
vida”

HEIDEGGER (1969) “El ser es constituido a


través del cuidado, es una condición
existencial, una forma de ser”

MAYEROFF (1971) “El ser humano vive el


significado de su vida por medio del
cuidado, ya que el cuidar es un proceso
interactivo de ayudar al otro ser humano a
crecer y autorealizarse”
ITERACCIO

Conocimiento Conocimiento

Sensibilidad Rituales

Habilidad Su Ser

CUIDADORA SER CUIDADO

DESARROLLO
DIMENSIONES Y ESPACIOS DEL
CUIDADO HUMANO

ESTETICA

Acto del
cuidado

ETICA PODER
DIMENSION ESTETICA DEL CUIDAR

• Se refiere a los sentidos y valores


• Armonía entre el sentir, conocer y hacer
• Está ligada al arte, de esa manera expresa
sentimientos
• El arte es una forma de conocimiento y la
forma de comprenderlo es a través de la
estética.
• El cuidado humano es estético en la
medida en que haya relación entre
conocimiento y experiencia
• El cuidado además de arte constituye
conocimiento.
• El arte y la estética evocan espiritualidad,
intuición, imaginación, creatividad y
dedicación.
• El arte incluye recibir al otro ser
• El cuidado es la expresión artística de la
enfermería
DIMENSION ETICA DEL CUIDAR

• La ética engloba la consideración del otro


ser como auténtico
• La dimensión ética significa cumplir el
sentido moral en la enfermería
• La ética otorga espiritualidad, trascendencia
apelando a la conciencia de los valores en
nuestro pensamiento y decisiones
• La desvalorización del cuidado está dado
por la especialización y la tecnología
• El Respeto es la manera de interactuar con
el ser cuidandolo, oyéndolo, siendo
honesta, sincera y justa, considerando sus
creencias, tratándolo como ser humano.
• Presencia del cuidado en forma plena total
con el ser que necesita del cuidado
• El cuidado humano es un imperativo ético
• El cuidado involucra la acción de pensar
EL PODER COMO UN EJERCICIO PARA
UNA POLITICA DE CUIDADO
• La administración en enfermería es considerada
como una de las principales fuentes de “poder”
• El poder desde el punto de vista feminista es la
capacidad de alcanzar algo de forma cooperativa
(“poder con los demás)
• El poder busca empoderamiento (dar o permitir
poder) personal que lleva al crecimiento,
transformación, unidad, justicia y paz
• El poder involucra una relación con otro
promoviendo y desarrollando habilidades para
satisfacer sus necesidades propias
• La enfermería no tiene el poder para reinvindicar
sus derechos, lo que es necesario para el
cambio de las políticas de cuidado
• Un medio para el logro de cuidado y de poder es
el uso del cuidado alternativo para manejo del
estrés y desarrollo personal para profesionales
El Poder y el Cuidado tienen las
mismas propiedades:
• Es proceso, es desarrollo
• Favorece el crecimiento, promueve la transformación y provoca
cambios en el ambiente
• Es relacional, situacional y contextual
• Favorece la auto- conciencia, es compartido e involucra
responsabilidad social
• Necesita de acción política para efectuar cambios
• La enfermera necesita de conocimientos de la estructura,
funcionamiento e interrelación del sistema de cuidado a la salud
• La enfermera actua como facilitadora, movilizadora es decir como
recurso aunque sea colaborativo y necesite concientización
• El Cuidar/ poder es determinado por el momento contextual osea
depende de las circunstancias y de la individualidad.
El espacio que queda por atravesar no es el mar.

Ninguna ruta es el camino que he de seguir.

Nada, ni el retorno me acoge, ni la partida me libera.

No es el día siguiente el mismo día que fue ayer.

Claudel, Paul

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