INFORME N° 001 DE PROGRAMA “SOMOS CAMPEONES” ANDINO S.A.C.

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CUSCO - 2017

PARA : OCTAVIO QUIROZ RIVERA

GERENTE GENERAL ANDINO S.A.C.

DE : JHOSEPH LUNA CIPRIAN

COORDINADOR DE DESARROLLO DE CAPITAL HUMANO

ASUNTO : SESION 1, PROGRAMA “SOMOS CAMPEONES” (Coaching Básico).

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FECHA : 07 DE JULIO DEL 2017

Por el presente informe, tengo el agrado de dirigirme a usted con la finalidad de

dar a conocer las actividades realizadas en el programa “SOMOS CAMPEONES” (Coaching Básico), que
viene siendo ejecutado en la empresa Andino S.A.C.

OBJETIVO

Lograr que el personal que desempeña labores de liderazgo en cada área del CDA - ANDINO S.A.C.
CUSCO, mediante la formación en coaching básico, adquieran nuevos conocimientos que sirvan de
generadores de sensibilización y compromiso a la reducción de la rotación de personal y a la mejora
de gestión de liderazgo.

Mediante este taller se desarrollan los conceptos, fundamentos y técnicas de Coaching, centrándose
en ejemplos prácticos para aplicar los conceptos y técnicas explicadas bajo la supervisión del
formador.

Los objetivos a adquirir en el curso son:

1. Obtener las competencias y habilidades necesarias para obtener los mejores resultados.
2. Incrementar las capacidades de dominio personal.
3. Potenciar las calificaciones profesionales para cumplir las exigencias empresariales actuales.
4. Capacidad para liderar grupos de trabajos heterogéneos y multidisciplinares.
5. Disponer de equipos altamente efectivos y humanos llegando a potenciar la competitividad
global.

1. LUGAR:

CDA ANDINO S.A.C. – “SALA DE VENTAS”, situado en Av. Industrial 295 Huancaro - Cusco.

2. EXPOSITOR

APELLIDOS Y NOMBRE : JHOSEPH LUNA CIPRIAN

DNI N° : 45717095

Nº 1
 DIAS PROGRAMADOS : 01

HORAS PROGRAMADAS : 1.30 horas.

3. TEMARIO DE LA REUNION:

Módulo 1. Coaching: Un cambio poderoso.

a. Paradigmas empresariales de la actualidad.

b. Resistencia al cambio. El "sistema inmunológico" de nuestro modelo mental como
bloqueador fundamental al cambio.
c. Los pensamientos los tengo pero las creencias me tienen. (Ortega y Gasset).

4. MATERIAL Y LOGISTICA

Se optó por el siguiente material logístico:

 01 PROYECTOR MULTIMEDIA
 01 LAPTOP
 15 juegos de 10 hojas con el material de aprendizaje.

5. PERSONAL ASISTENTE:

El personal ASISTENTE, es el siguiente:

DATOS PERSONALES

Nº APELLIDOS Y NOMBRES DNI CARGO ASISTENCIA

PEREIRA CARDENAS JOSE LUIS

1 24007652 JEFE DE VENTAS 06 JUL 2017

PADILLO MAMANI DIANA KATHERINE

2 44994226 ASISTENTE SOCIAL 06 JUL 2017

ALBAN HUAMANCHUMO RAYNOR

3 45262496 SUPERVISOR DE VENTAS 06 JUL 2017

ALCAZAR VERA AMPARO

4 23933984 SUPERVISOR DE VENTAS 06 JUL 2017

BEJAR CORNEJO JHON

5 41093067 SUPERVISOR DE VENTAS 06 JUL 2017

ARRISUEÑO CARCAGNO ALVARO

6 23985318 SUPERVISOR DE VENTAS 06 JUL 2017

FLORES HINOSTROZA JUAN CARLOS

7 08887940 SUPERVISOR DE VENTAS 06 JUL 2017

Nº 2
 GONZALES VALVERDE ROYER
8 42527540 SUPERVISOR DE VENTAS 06 JUL 2017

VILCA NUñEZ PEPE JESUS

9 01321157 SUPERVISOR DE VENTAS 06 JUL 2017

HUAYTA DIAZ JESUS DAMMERT

10 42157326 SUPERVISOR DE DISTRIBUCION 06 JUL 2017

PAREDES VARGAS JAVIER JUAN

11 23850106 SUPERVISOR DE DISTRIBUCION 06 JUL 2017

PASTOR YUPANQUI DEMETRIO

12 80132262 SUPERVISOR DE DISTRIBUCION 06 JUL 2017

CORNEJO ESCALANTE JUAN DE DIOS

13 24997571 JEFE DE ALMACEN 06 JUL 2017

DURAN PEREZ JAVIER

14 72208308 SUPERVISOR DE SEGURIDAD 06 JUL 2017

6. MAPEO FOTOGRAFICO.

Nº 3
ATTE: JHOSEPH LUNA, “Coordinador de Desarrollo de Capital Humano”

Nº 4