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Gestão em saúde envolve planejamento, organização e avaliação de serviços de saúde públicos e privados para atender as necessidades da população. Isso inclui gerenciar processos, equipes e garantir a qualidade da assistência aos pacientes. Um bom gestor de saúde deve considerar os desafios do perfil demográfico e epidemiológico do Brasil ao administrar as redes de atenção.
Gestão em saúde envolve planejamento, organização e avaliação de serviços de saúde públicos e privados para atender as necessidades da população. Isso inclui gerenciar processos, equipes e garantir a qualidade da assistência aos pacientes. Um bom gestor de saúde deve considerar os desafios do perfil demográfico e epidemiológico do Brasil ao administrar as redes de atenção.
Gestão em saúde envolve planejamento, organização e avaliação de serviços de saúde públicos e privados para atender as necessidades da população. Isso inclui gerenciar processos, equipes e garantir a qualidade da assistência aos pacientes. Um bom gestor de saúde deve considerar os desafios do perfil demográfico e epidemiológico do Brasil ao administrar as redes de atenção.
A formação de recursos humanos para a saúde tem representado um desafio
permanente para os governantes comprometidos com a melhoria da qualidade do cuidado, no âmbito do Sistema Único de Saúde (SUS). As mudanças no perfil da população brasileira, a cada dia mais envelhecida, o singular quadro sanitário do país, que apresenta tanto doenças típicas dos países desenvolvidos como doenças decorrentes da pobreza, o aumento da oferta de serviços e a necessidade de organização das Redes de Atenção à Saúde vêm demandando transformações no processo de trabalho a fim de assegurar, com rapidez, respostas eficazes às necessidades de saúde. Para alguns autores os termos gestão e administração possuem o mesmo significado sendo considerados como sinônimos. Em uma visão mais moderna gestão reflete um sentido mais amplo, englobando pessoas, processos e planejamento, enquanto administração relaciona-se a finanças, contabilidade e mercado, incluindo concorrentes e oportunidades. A administração consiste em um conjunto de atividades de planejamento, organização, controle e avaliação para atingir os objetivos organizacionais estabelecidos. Portanto, a administração estaria inserida na gestão.
A gestão da saúde implica administrar empreendimentos de saúde, tanto na esfera pública
como privada. Avaliar as necessidades da instituição, gerenciar processos e programas, criar e aplicar políticas, garantir o conforto e a segurança dos pacientes e gerenciar equipes são algumas das atribuições da área de gestão em saúde.
Impossível pensar em gestão em saúde sem considerar a população usuária.
É ela, a clientela, ou seja, a comunidade, que demanda serviços de saúde, o que gera a oferta, para que haja um equilíbrio entre a oferta e a demanda, no campo da prevenção, recuperação ou reabilitação.
Porque estudar gestão?!? Porque o técnico tem como atribuições:
Participação no planejamento, avaliação e controle de políticas de saúde.
Gerenciamento de serviços e processos de trabalho em unidades de saúde. Assessoria em estudos de custo e viabilidade, bem como desenvolvimento de projetos de gestão em saúde. Apoio no tratamento estatístico de indicadores de saúde. Previsão e provisão de estoque, compras e distribuição de material. Acompanhamento da execução de serviços de terceiros.
Pense em que estes conceitos de gestão e administração se relacionam com o trabalho
em saúde e com a sua função de técnico de enfermagem.