Volume LxxxvI N 0 19

- Le journal indépendant de l’Université d’Ottawa -

Déroulez le tapis rouge

pour la poutine

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 section

éditorial Mathieu Tovar-Poitras

redaction@larotonde.ca
Rédacteur en chef

Des cadres qui ignorent le portrait?

MATHIEU TOVAR-POITRAS
RÉDACTEUR EN CHEF
On entend souvent dire que c’est à l’uni-
versité que l’on se crée des amitiés et
des souvenirs pour la vie, que ce temps
passé sera un bassin de mémoires nos-
talgiques. Et bien, à l’Université d’Ot-
tawa (l’U d’O), les combats et embûches
entourant le labyrinthe administratif de
l’institution constituent des souvenirs qui
sont – et seront – partagés par plusieurs.

L’U d’O s’affiche publiquement comme

étant une institution pour qui l’expé-
rience de son corps étudiant est l’épi-
centre de plusieurs efforts. Par contre,
cette même université prend ensuite
des décisions remettant en question ce
même principe. En effet, l’augmenta-
tion de salaire des cadres exécutifs est
particulièrement intéressante car elle se
veut dans l’esprit de hausser la place de
l’U d’O dans les sondages tant prisés par
celle-ci.
Mais devrait-elle le faire au détriment
d’autres projets qui s’avèrent plus pro-
fitables à l’ensemble de la communauté
universitaire ?
Un de ces enjeux est celui entourant les
péripéties auxquelles font face ceux et
celles qui ont à prendre leur mal en pa-
tience lorsqu’il faut adresser une ques-
tion administrative. On peut penser aux
questions entourant les changements
de note, le temps d’attente pour consul-
ter brièvement le personnel de sou-
tien et les confusions qu’occasionne la
constance dans les informations trans-
mises.
Pourtant, le personnel de soutien est
débordé et les mesures prises par l’ad-
ministration au cours des dernières an-
nées ne semblent pas avoir augmenté
les ressources dédiées à cette dimension
clé de l’expérience étudiante. Rien que
l’an dernier, des coupures représentant
une compression de 4% ont forcé les
facultés à prendre des décisions sur les
dépenses liées à plusieurs volets de leur
propre administration.
Pourquoi les cadres ?
C’est une question intéressante. De
quelle manière une augmentation du sa-
laire des cadres exécutifs viendrait-elle
redorer l’expérience étudiante ? Com-
ment est-ce que cette hausse importante
viendra réellement, et concrètement,
bénéficier à la réalité du personnel de
l’U d’O qui est en contact direct avec le
corps étudiant ?
Pour être honnête, ce sont des ques-
tions plutôt difficiles à répondre, sur-
tout si l’on prend en considération que
l’U d’O a adopté une approche d’austé-
rité datant d’avant la venue du recteur
actuel, Jacques Frémont. Comble de
l’ironie, c’est cette même optique qui a
été utilisée pour renforcir la ligne direc-
trice de la position de l’U d’O face aux
diverses négociations qu’elle a dû tenir
avec plusieurs syndicats et associations.
Sauf que ce ne sont pas les cadres qui
font de l’U d’O ce qu’elle est. En fait, c’est
partiellement faux : les cadres dictent
les grandes lignes mais ce ne sont pas
eux qui doivent ensuite recevoir toutes
les demandes de révision de note. Ce ne
sont pas eux qui doivent guider des étu-
diant.e.s qui viennent les voir complè-
tement confus.es. Ce ne sont certaine-
ment pas eux qui se taperont de longues
heures à prêter assistance aux élèves et
qui devront gérer les périodes les plus
achalandées de l’année.
Pourquoi alors prétendre que la hausse
de 59 600 $ que se verra accorder le
recteur ne pourrait pas être investie ail-
leurs ?
Si ces cadres méritaient vraiment cette
augmentation, cela veut dire qu’ils se-
raient au moins pleinement conscients
de la situation sur le terrain des per-
sonnes définissant réellement l’U d’O
et que malgré cela, ils justifient raison-
nablement cette hausse. Par contre, ce
n’est pas le cas et les 155 823 $ que re-
présentent l’addition des cinq hausses
se perdront inutilement dans les poches
de certains.
Revoir ses priorités
Lors de son discours d’installation en
octobre 2016, Frémont avait indiqué
ILLUSTRATION ANDREY GOSSE
que travailler dans une université revê-
tait d’un honneur particulier, compte
tenu qu’il s’accompagne de responsa-
bilités « faisant une différence dans la
vie de chacun des […] étudiants » et que
cela « implique de leur donner les outils
afin de faire une contribution significa-
tive à la société ».
Alors M. Frémont, à la base de cet idéal,
ne pensez-vous pas que l’Université de-
vrait investir davantage dans les outils
entourant le quotidien de l’entièreté
de la population étudiante ? Cette ap-
proche ne priverait pas l’U d’O de se
tailler une place dans l’élite de la re-
cherche universitaire; nous savons que
c’est l’un – sinon votre – fer de lance.
Améliorer le service aux étudiant.e.s en
augmentant les ressources dédiées au
personnel administratif et de soutien de
l’U d’O ne fera qu’augmenter l’appré-
ciation envers l’institution. L’un n’em-
pêche pas l’autre.
Une augmentation salariale dédiée qu’à
cinq cadres supérieurs vient contredire
en partie l’argument voulant que ce soit
dans le but d’améliorer l’expérience
étudiante.

w w w. l a r o t o n d e .c a

Programme de rémunération des cadres exécutifs
De l’austérité au faste, inégalités salariales
NICOLAS HUBERT
Le 3 février 2017, le Bureau des Gou-
verneurs de l’Université d’Ottawa (U
d’O) a publié le Programme de rému-
nération des cadres exécutifs de l’U d’O,
approuvé par le ministère de l’Ensei-
gnement supérieur et de la Formation
professionnelle de l’Ontario. Soumis à
une période de consultation publique
entre le 3 février et le 3 mars, ce pro-
gramme propose une réévaluation des
rémunérations des cadres exécutifs de
l’Université dont les salaires sont gelés
depuis 2010 en raison de la Loi sur la
responsabilisation du secteur parapu-
blic.
Jusqu’à 59 600 $ d’augmentation
En insistant sur la nécessité de « retenir
des leaders de haut calibre » pour faire de
l’U d’O « l’une des cinq grandes universités
de recherche au Canada », ce programme
vise spécifiquement l’augmentation pour
cinq hauts cadres de l’administration.
Le recteur de l’Université se verrait ainsi
gratifier d’une hausse de 59 600 $ pour
atteindre un salaire annuel de 454 600
$, le vice-recteur aux études et provost
d’une hausse de 53 500 $ pour atteindre
un salaire annuel de 350 500 $, tandis que
les vice-recteurs à la recherche, aux res-
sources et aux relations extérieures béné-
ficieraient de hausses de 2 123 à 28 700 $
pour atteindre des salaires annuels allant
de 298 700 $ à 311 900 $.
« On parle par ici d’augmentations farami-
neuses » et non « d’augmentations mini-
males pour suivre l’inflation », s’insurge le
président du syndicat des étudiant.e.s em-
ployé.e.s de l’U d’O (SCFP2625), Xavier
Laberge.
Une comparaison ambiguë
Comme le rappelle Laberge, cette hausse
globale des salaires de 155 823 dollars va
porter à « une masse salariale totale de
1 715 000 $ » pour 5 employés. L’Associa-
tion des professeurs de l’U d’O (APUO)
et l’Association des professeurs à temps
partiel de l’U d’O (APTPUO) dénoncent
l’ambiguïté des méthodes de comparaison
employées au sein du rapport pour justi-
section
ACTUALITÉS Nicolas Hubert
actualites@larotonde.ca
Chef de pupitre actualités
fier une telle augmentation.
À l’instar du vice-président externe de
l’APTPUO, Pascal Sergent, l’agente des
communications et de la recherche de
l’APUO, Anne-Marie Roy, explique en ce
sens que la comparaison effectuée inclut
les grandes universités canadiennes qui
possèdent des budgets et populations étu-
diantes largement supérieurs à l’U d’O,
ainsi que des mandats de recherche et des
contextes différents.
Pour Sergent, ce rapport se rapproche
ainsi « plus d’un argumentaire pour sup-
porter [cette hausse salariale] plutôt que
d’une étude indépendante ». « On a reçu
la semaine dernière une comparaison de
nos salaires comme professeurs avec seu-
lement les universités en Ontario », ajoute
Susan Spronk, la présidente de l’APUO,
avant de demander « pourquoi ils ont
choisi ces universités nationales au lieu de
faire la même comparaison qu’ils ont fait
avec nos salaires ». ILLUSTRATION ANDREY GOSSE
« L’Université ne voulait pas que l’on universitaire sont la cible depuis plusieurs pas l’inflation des prochaines années.
en parle » années des politiques d’austérité menées
par l’administration de l’U d’O. L’expérience étudiante en prime
Si l’U d’O est tenue par la loi de soumettre
Comme le soulignent Spronk et Laberge, Alors qu’une partie importante de la justi-
ce programme de hausse salariale à un
une compression budgétaire de 4 % a été fication de cette hausse salariale repose sur
processus de consultation d’au moins 30
l’amélioration de l’expérience étudiante,
jours, Roy souligne l’absence de commu- imposée l’année dernière à l’ensemble
Spronk insiste sur le fait que « le nombre
nication effectuée à ce sujet. « C’est clair des facultés de l’Université, une situation
de cadres de l’exécutif a également aug-
que l’Université ne voulait pas que l’on en affectant particulièrement l’expérience
menté depuis les dernières années », de
parle, que les gens de la communauté par- étudiante par la réduction du personnel
9,8 pour 10 000 étudiants en 2009 contre
ticipent au processus de consultation ou de soutien, des postes d’assistants d’ensei-
21,2 en 2016.
apportent une rétroaction », affirme-t-elle. gnement, des bourses d’admission, ainsi
que par l’augmentation du ratio d’élèves « On a plus d’administrateurs, mais moins
Sergent souligne pour sa part l’erreur
par professeurs. de professeurs pour la croissance démo-
de calendrier faite par l’U d’O. En effet,
du côté de l’APTPUO, toute l’attention graphique des étudiants », ajoute Roy en
« Cela fait deux fois qu’en négociations
converge vers l’application du projet de demeurant dubitative sur la manière dont
l’Université nous dit qu’on est en période
loi 148. Cette dernière, qui prévoit une ré- cela pourrait améliorer la qualité de l’édu-
d’austérité et qu’il y a des coupes partout
munération horaire équivalente entre tra- cation.
sur le campus », rappelle Laberge en pré-
vailleurs à temps partiel et à temps plein, cisant, à tire de comparaison, que la seule « Si on veut vraiment améliorer l’expé-
entrera en vigueur le 1er avril. augmentation de salaire pour les 5 postes rience étudiante […] l’argument [doit être]
Sergent estime ainsi que si « l’Université ciblés correspond à 30 contrats d’assis- le même pour les professeurs à temps
tants à temps plein. plein, les professeurs à temps partiel et
pense qu’elle a des budgets à employer
les assistants d’enseignement » estime
au niveau de la masse salariale, elle ferait
« Juste pour notre dernière convention pour sa part Laberge, en dénonçant cette
mieux de se préparer à mettre en applica-
collective, notre négociation a été très ar- utilisation des fonds de l’Université. « On
tion cette nouvelle loi ».
due. On a été chercher 1,6 % d’augmenta- voit en fait qu’il y a une partie qui va di-
tion pour les étudiants gradués », précise- rectement pour les hauts cadres » et c’est
Une situation d’austérité
t-il avant d’ajouter que « l’Université disait consternant de voir « qu’une bonne partie
Cette proposition est d’autant plus mal vraiment que ce n’est pas possible d’aller des frais de scolarité va être utilisée pour
reçue que les acteurs de la communauté chercher plus » alors que cela ne palliera ça », conclut-il.
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 4 actualités
Réunion du Bureau des gouverneurs
Budget fédéral, admissions et visite royale
Stéphanie Bacher
Lors de la réunion du Bureau des gou-
verneurs (BdG) du 26 février, les repré-
sentants de la communauté universitaire
ont abordé les questions de l’accessibilité,
du budget fédéral 2018, des admissions
et de l’arrivée prochaine de la visite
royale belge à Ottawa, qui en profitera
pour faire une apparition sur le campus.
Une nouvelle politique d’accessibilité
La réunion du BdG a débuté par l’an-
nonce du nouveau règlement de l’Uni-
versité d’Ottawa (U d’O) en matière
d’accessibilité, qui constitue selon Da-
vid Graham, vice-recteur aux études et
provost, une refonte complète par rap-
port à celui qui était déjà en place.
Cette nouvelle politique, qui a été ré-
digée par le Bureau des droits de la
personne de l’U d’O, vise à se confor-
mer aux nouvelles exigences de l’Onta-
rio en la matière. Selon les chiffres de
l’Université, on retrouve environ 2 254
étudiant.e.s en situation de handicap
sur le campus, soit 5% de la population
étudiante qui nécessite diverses formes
Gouvernance de l’Université d’Ottawa
Vers une réforme du Sénat ?
Charley Dutil
Le 5 février dernier, à l’occasion d’une
rencontre avec professeurs et étudiants
à la Faculté des sciences sociales, dans
le cadre du processus de transparence
et d’inclusion mis en place pour l’élabo-
ration du budget de l’Université d’Ot-
tawa (U d’O), le recteur de l’Université,
Jacques Frémont, ainsi que le vice-rec-
teur aux études, David Graham, se sont
exprimés quant à leur appréhension
respective du Sénat de l’U d’O.
« Au Sénat, il n’y pas de débat »
Frémont avait notamment déclaré que
« au Sénat, il n’y a pas de débat », avant
de directement évoquer son souhait
d’explorer la possibilité de revoir le
lA ROTONDE EST À LA RECHERCHE DE BÉNÉVOLES. eNVOYEZ
VOS CANDIDATURES À BENEVOLAT@LAROTONDE.CA
l laar ro ot to onnd de e
d’accommodement.
Un budget fédéral à surveiller
Durant la présentation de son rapport,
Frémont a affirmé que le gouvernement
allait annoncer un budget féministe,
« peu importe ce que ça veut dire », avec
des dispositions à l’égard des sciences.
Frémont a indiqué que des regrou-
pements d’universités, dont l’U d’O,
avaient fait des représentations auprès
du gouvernement fédéral pour discuter
du sujet, et qu’on leur avait dit que « ce
serait dans le budget ». Frémont a aussi
exprimé la crainte que ce réinvestisse-
ment soit très ciblé, à l’image de ce que
le précédent Premier ministre cana-
dien, Stephen Harper, avait fait.
Graham a par la suite présenté les der-
niers chiffres relatifs aux admissions
à l’Université et précisé que « les de-
mandes ont bondi de 16 % par rapport à
l’an dernier », dont une montée de 8 %
dans les premiers choix des étudiant.e.s.
À l’heure actuelle, l’U d’O a émis plus de
16 000 offres au premier cycle, dont en-
viron 1 000 à des étudiants internatio-
naux outre-mer.
fonctionnement du Sénat. Quant à Gra-
ham, il avait pour sa part évoqué son
souhait de rendre le Sénat plus inclusif,
notamment en ouvrant à la possibilité
d’intégrer les professeurs à temps par-
tiel au sein des réunions et du conseil
du Sénat.
Pour le Président du syndicat des
étudiant.e.s employé.e.s de l’U d’O
(SCFP2625), Xavier Laberge, présent à
la rencontre avec Frémont et Graham,
la volonté de réforme des deux hauts
cadres de l’Université demeure floue.
De son côté, la présidente de l’Asso-
ciation des professeurs de l’Université
d’Ottawa, Susan Spronk, confie ne pas
avoir eu vent d’une éventuelle volonté
de l’administration de réformer, voire
même de modifier le fonctionnement
du Sénat.
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Une hausse qui se fait également sen-
tir aux cycles supérieurs. L’Université
a notamment reçu 8 500 demandes,
soit une hausse de 500 demandes par
rapport à l’année dernière. Ces hausses
sont particulièrement prononcées dans
les Facultés d’éducation, de génie et de
droit, de «  bonnes nouvelles » selon
Graham.
Une visite royale bientôt à Ottawa
Frémont a aussi fait savoir que le roi et
la reine de Belgique seront en visite à
« Enlever le pouvoir que possède le
Sénat »
Spronk rappelle toutefois qu’au cours
des négociations établies entre l’AP-
TPUO et l’U d’O, l’administration de
l’Université avait proposé « d’enlever le
pouvoir que possède le Sénat pour éva-
luer des programmes et des membres »,
un pouvoir cependant défendu par la
convention collective de l’APUO.
«  C’est vraiment le Sénat qui est en
charge des enjeux relatifs au plan aca-
démique  » explique Spronk en préci-
sant que pour l’APUO, le plan acadé-
mique  touche également le domaine
financier, notamment en raison de la
nécessité d’allouer les budgets néces-
saires à la réalisation des programmes
et projets académiques.
l e lmuanrddi i 52 9M amrasr s2 021081 6
PHOTO ANDREY GOSSE
Ottawa le 13 mars prochain. Ils passe-
ront la journée sur le campus de l’Uni-
versité et assisteront en avant-midi à un
colloque intitulé « L’éducation multi-
lingue et l’apprentissage des langues  :
le Canada et la Belgique à la croisée des
chemins », où le roi prononcera une al-
locution.
Plusieurs recteurs d’universités belges
seront aussi présents, un point que
Frémont trouve particulièrement inté-
ressant puisque, «  ce qui les intéresse
ce sont les universités hors-Québec,
les universités de recherche intensive »
Majorité facultaire
En insistant sur l’importance des en-
jeux académiques pour l’APUO, Spronk
rappelle également que contrairement
au Bureau des gouverneurs de l’U d’O,
le Sénat demeure la seule instance de
gouvernance qui possède une majorité
facultaire.
Spronk plaide ainsi pour une orien-
tation plus inclusive du Sénat, afin de
conférer un plus grand pouvoir à la
communauté universitaire au sein de
cette instance de gouvernance. Dans
une perspective similaire, Laberge es-
time qu’il serait pertinent d’y inclure les
syndicats. Pour ce dernier, cela contri-
buerait notamment à assurer une plus
grande participation de la communauté
universitaire.
 actualités
Vox Pop
Les SSUO ont-ils toujours la confiance des étudiant.e.s ?
Charley Dutil
Médecin de famille des Services de Santé de l’Univer-
sité d’Ottawa (SSUO), Vincent Nadon a été arrêté en
janvier suite aux accusations d’une de ses patientes le
suspectant de l’avoir filmée à son insu au cours d’une
consultation. En attente de son procès pour agression
sexuelle et voyeurisme, le docteur est soumis à une ar-
restation à domicile et fait face à de nouvelles accusa-
tions de la part d’autres patientes. La Rotonde est allée
prendre le pouls de la communauté universitaire sur
son appréhension de cette affaire fortement médiati-
sée.
Alex Nytschyk - Étudiante en étude des femmes
Je pense que c’est écœurant, c’est malheureux qu’un
employé ayant beaucoup de pouvoir et représentant un
service de l’école abuse de son pouvoir pour ses propres
fins. Ça démontre qu’en tant qu’étudiants sur le cam-
pus, notre service de santé ainsi que l’Université ne
prennent pas les mesures nécessaires pour éviter une
situation comme celle-ci.
Shaz Mirza - Étudiant de l’Université d’Ottawa
C’est horrible, je pense que ces choses ne devraient ja-
la rotonde numéro 19 5
mais être faites. C’est des principes humains de base,
vous savez, le droit à la vie privée. Les gens dans cette
position devraient savoir qu’il est illégal de faire ceci.
Je ne dirais pas que c’est un abus de pouvoir puisque
je pense que cela n’avait rien avoir avec lui en tant que
docteur, il s’agissait plutôt de filmer des patientes à leur
insu pour des fins personnelles.
Michael Flynn - Étudiant en Histoire
Je pense que ça devrait être une cause pour une investi-
gation interne quant à la manière dont l’Université gère
des plaintes et comment le service de santé opère dans
ces facilités. Cependant, je suis content que l’Université
ait averti la police au plus tôt qu’ils ont pris connais-
Ahmed Youssef - Étudiant en Sciences de la santé sance de la situation. Selon moi, il s’agit ici d’un clair
abus de pouvoir, mais je crois que même sans le mouve-
Personnellement, je ne suis jamais allé aux cliniques de ment #metoo la situation aurait été réglée de la même
l’Université, mais ça me fait questionner encore plus manière.
l’intégrité des docteurs. Dès un jeune âge, nous sommes
conditionnés à penser que les docteurs savent tout et Yohan Louise - Étudiant en Gestion
qu’il faut avoir confiance en eux, mais on voit des cas
comme ceux-ci et on se questionne si c’est vraiment
le cas. De plus, on peut définitivement relier ce cas au
mouvement #metoo et à la violence faite aux femmes.
Danielle Hudspeth et Camille Trottier -
Étudiantes en relations publiques
Premièrement, c’était mon médecin de famille. Je n’ai
reçu un courriel que trois jours après m’informant que
le médecin avec été suspendu. J’ai découvert toute l’his-
toire sur Google en lisant des articles issus des médias,
puisque l’Université ne m’a pas donné de détails sur
l’incident. J’ai trouvé ça un peu hypocrite que l’Univer-
sité ne dise pas à ses patients toute l’histoire et que ses
C’est dégueulasse ! Honnêtement, on est supposé avoir
patients ont dû la découvrir sur Internet. Je trouve ça
confiance en l’Université et les docteurs et quelque
aussi bizarre qu’il n’y ait pas deux personnes en perma-
chose comme ceci arrive : ça te fait questionner si on est
nence dans la salle de consultation de la clinique des
en sécurité sur notre campus. Ce n’est pas correct. Cela
services de santé : c’était la règle dans les institutions ou
dit, c’est bon qu’après l’incident les gens se soient mis à
j’étais auparavant patient. PHOTOS Charley Dutil
parler de leurs propres expériences.
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 6 actualités l laar ro ot to onnd de e l e lmuanrddi i 52 9M amrasr s2 021081 6

Lutte contre l’itinérance chronique

Pleine vue sur Le logement d’abord !

Nonibeau Gagnon-Thibeault
Le sujet de l’itinérance a été mis de
l’avant à l’Université d’Ottawa (U d’O)
la semaine dernière avec le passage
de la marche de La nuit la plus froide
de l’année, réclamant un virage dans
les actions de la Ville d’Ottawa pour
contrer l’itinérance, ainsi que la tenue
d’un symposium sur l’itinérance chez
les jeunes ottaviens. La Rotonde vous
offre un regard sur une approche ré-
clamée lors des deux événements : le
Logement d’abord.
À l’encontre du plan de la Ville
Le plan décennal de logement et de lutte
contre l’itinérance adopté par la Ville d’Ot-
tawa en 2014 vise à diminuer les séjours
dans les refuges et à favoriser l’accès au
logement abordable pour les personnes en
situation d’itinérance.
Toutefois, comme le souligne Tim Aubry,
professeur à l’École de psychologie et ti-
tulaire de la Chaire de recherche en santé
mentale communautaire et itinérance de
l’U d’O, le projet du nouveau complexe de
l’Armée du Salut à Vanier et la possible
augmentation du nombre de lits va à l’en-
contre de ce plan alors même que l’orga-
nisme est soutenu par la Ville.
Selon Aubry, l’approche Logement
d’abord, qui se focalise sur l’accessibilité
au logement abordable pour les personnes
itinérantes, permettrait à 80% des gens en
situation d’itinérance chronique de sortir
des refuges ou de la rue. Actuellement, les
gens en situation d’itinérance chronique
représentent 15% des itinérants, mais
prennent plus de 50% des lits dans les re-
fuges. « C’est eux qu’on cible avec ces pro-
grammes », précise Aubry.
« Ça prend un virage »
L’an passé, seulement 4 millions de dol-
lars ont été dépensés pour Logement
d’abord, sur un budget totalisant 80
millions de dollars alloués pour contrer
l’itinérance. «  Ils ne suivent pas leur
plan jusqu’à date. À mon avis, c’est un
problème », estime Aubry avant d’affir-
mer : « Ça prend un virage ».
Le logement abordable serait une par-
ticulièrement bonne solution pour
contrer l’itinérance chez la jeunesse,
selon Cora MacDonald, qui en est à sa
première année de doctorat en sociolo-
gie à l’Université de Carleton. « Ça leur
permet d’avoir un logement, ce qui les ILLUSTRATION ANDREY GOSSE
aiderait à finir leur éducation secon-
daire, se procurer un emploi et sortir de
la rue », explique-t-elle. de toxicomanie. Lui-même aux prises prennent à interagir avec nous comme
avec des problèmes psychologiques si on était des humains qui ont besoin
Le logement abordable comme solution et de dépendance, il juge que sans ces d’aide », plaide Daniel. D’autres ont une
améliorations, les itinérants continue- opinion plus mitigée en ce qui concerne
Pour Daniel, un itinérant régulièrement ront d’être dans une situation instable. l’approche Logement d’abord : « Je ne
hébergé par l’association Gîte ami, le Ceci doit aller de pair avec une inter- sais pas… Ça peut régler les problèmes
logement abordable aiderait la plupart vention policière davantage axée sur de certains, mais pas de tous  », juge
des itinérant.e.s, mais ce n’est pas as- l’aide, ajoute-t-il. Neil, un autre itinérant familier au Gîte
sez. Selon lui, il faut aussi améliorer ami . «  Par contre, ça serait bon pour
l’accès aux services psychologiques et «  Il faudrait que les policiers ap- moi », ajoute-t-il.

Chronique

La réalité du journalisme étudiant
Nonibeau Gagnon-Thibeault
Lorsque j’ai commencé à travailler à
La Rotonde en tant que journaliste, il y
a presque un mois, j’étais enthousiaste
d’écrire sur l’actualité entourant le cam-
pus. Cet enthousiasme s’est rapidement
modéré lorsque j’ai constaté la grande
difficulté d’avoir des réponses de la
part de l’administration de l’Universi-
té d’Ottawa (U d’O) et de la Fédération
étudiante (FÉUO). Cette attitude n’était
pas fréquente de la part de la plupart
des intervenant.e.s à qui j’ai parlé dans
mes autres expériences en journalisme.
Une discussion se fait au moins à deux
Cette réalité m’a frappé dès ma pre-
mière affectation à La Rotonde. J’écri-
vais sur une séance de discussion orga-
nisée par le recteur, Jacques Frémont,
à la Faculté des sciences sociales. Ceci
était fait dans le but d’échanger avec
les professeurs, employés et élèves de
la Faculté dans un but de transparence
et de dialogue afin de mieux connaître
les préoccupations de chacun et de les
inclure dans l’élaboration du budget
de l’U de O.
Après la séance, j’ai envoyé une de-
mande d’entrevue à M. Frémont afin
de pouvoir revenir sur certains sujets
qui sont restés en surface, faute du
grand nombre de sujets amenés et le
temps limité pour en discuter durant
la séance. Ma demande a été faite le
5 février et bien que la gestionnaire
des relations avec les médias, Isabelle
Mailloux-Pulkinghorn, m’ait assuré
que l’on avait soumis ma demande
d’entrevue, je suis toujours sans ré-
ponse un mois plus tard. Normale-
ment, une discussion se fait au moins
à deux.
C’est dans ce genre d’atmosphère
que les journalistes de La Rotonde
travaillent, et on ne parle pas des
courriels qui n’obtiennent jamais de
réponse de la part de membres de
l’exécutif de la FÉUO.
Pas de conversation, pas de participation
Alors qu’on est dans une période
d’apathie étudiante, que le recteur du-
rant la séance de discussion avait ad-
mis que les taux de satisfaction de la
part des étudiant.e.s de l’U d’O pour-
raient être meilleurs et que la FÉUO a
des difficultés à susciter la participa-
tion de ses membres, ne serait-il pas
logique d’ouvrir ses communications
davantage?
Il serait tout aussi bénéfique pour l’U
d’O, la FÉUO et La Rotonde de pou-
voir établir une communication effi-
ciente. Une telle attitude en commu-
nication dans d’autres sphères de la
politique serait catastrophique. Com-
ment se fait-il que cela soit tenable à
l’U d’O?
Les étudiant.e.s s’attendent à ce que
leurs institutions leurs soient rede-
vables, qu’elles répondent à leurs
questions. Sans ceci, à quoi bon par-
ticiper? Il semble plutôt que la réalité
de ce campus « est plus un spectacle »
plutôt qu’une vraie conversation,
comme l’a souligné la présidente de
l’Association des Professeurs de l’U
d’O, Susan Spronk, le 5 février, à la
suite de la séance de discussion du
recteur de l’Université.
Sans conversation, on n’a pas de par-
ticipation et non plus de satisfaction.

w w w. l a r o t o n d e .c a
 actualités
assemblée générale du réfo
Élections serrées et nouvelles propositions
Charley Dutil
Organisée du 2 au 4 mars à l’Univer-
sité Saint-Paul, l’Assemblée Générale
Annuelle (AGA) du Regroupement Étu-
diant Franco-Ontarien (RÉFO) s’est
conclue sur l’élection des nouveaux re-
présentant.e.s étudiant.e.s ainsi l’adop-
tion des propositions qui guideront la
ligne politique de l’organisme au cours
de l’année à venir. L’événement a été
l’occasion d’offrir une plateforme de
rencontre et d’échange entre les étu-
diant.e.s franco-ontarien.ne.s issu.e.s de
plusieurs institutions post-secondaires
en Ontario, dont notamment Hearst,
l’Université Laurentienne, Saint-Paul
ainsi que l’Université d’Ottawa (l’U d’O).
Étalée sur une fin de semaine
Lors des deux premiers jours de
l’AGA, l’attention fut tournée vers des
groupes de discussions à propos de
problématiques sociales et politiques
auquel la jeunesse francophone fait
face. L’attention s’est notamment por-
tée sur l’importance de l’implication
des jeunes francophones dans leurs
communautés, l’importance d’avoir
des alliés anglophones ainsi que les
violences et le harcèlement dont sont
victimes les femmes.
Le dimanche 4 mars, jour de vote,
l’AGA s’est ouverte sur un discours de
Carol Jolin, président de l’Assemblée
de la francophonie de l’Ontario (AFO),
invité pour l’événement, au sein du-
quel il a rappelé les enjeux actuels de
la communauté franco-ontarienne.
Un rapport financier déficitaire
L’AGA a également été l’occasion de
revenir sur les aspects financiers du
Regroupement étudiant. Le direc-
teur général du RÉFO, Steven Ogden,
explique que le précédent exercice
financier a été l’un des plus impor-
tants connus par le Regroupement
étudiant. L’organisme aurait en effet
dépensé au cours de l’exercice 2016-
2017 plus de 266 000 $, le plaçant en
la rotonde
déficit pour une somme de 630 $.
Le RÉFO serait néanmoins assuré par
une réserve de plus 18 000 $ qui a
été mise à contribution pour payer ce
faible déficit budgétaire. Ogden rap-
pelle à ce sujet que le RÉFO demeure
un organisme à but non lucratif et qu’il
ne génère en ce sens aucun profit.
Un vote préférentiel
Pour voter, la RÉFO à recours au vote
préférentiel, un système où l’électorat
choisit leurs candidat.e.s en ordre de
préférence. Ce processus s’effectue en
plusieurs tours, et après chaque tour le
vote est redistribué jusqu’à tant qu’un.e
candidat.e obtienne 50% + 1 du suffrage.
Si dès le premier tour, un.e candidat.e
obtient 50.1% du suffrage il ou elle est
élu.e, et si personne n’a 50.1%, le ou la
candidat.e qui a reçu le moins de votes
est éliminé.e.
Six candidat.e.s, dont trois issu.e.s de
l’U d’O, se sont présenté.e.s à la copré-
sidence du RÉFO. Avant le vote, chaque
candidat.e a eu l’occasion de répondre
aux questions des membres, ainsi que
celle de présenter leur vision et agenda
pour la prochaine année.
w w w. l a r o t o n d e .c a
À l’issue des scrutins, Marie-Pierre Hé-
roux a remporté le premier poste de
coprésident du RÉFO, suivi de Radi
Shahrouri, élu au tour suivant. Finale-
ment, Kelia Wayne fut élue après deux
tours où il n’y eut plus de candidat.e.s
ayant 50.1 % du vote. Gabrielle Chénard
fut quant à elle élue sans opposition en
tant que représentante du RÉFO à l’U
d’O.
Des propositions radicales
L’un des autres objectifs de l’AGA était
d’établir les propositions sur lesquelles
sera développé l’agenda de l’exécutif du
RÉFO au cours de la prochaine année.
Au cours de cette 9e Assemblée géné-
rale, les propositions adoptées ont no-
tamment abordé la nécessité de donner
une plus grande visibilité au RÉFO sur
les campus universitaires de l’Ontario
ainsi que la création d’un comité trans-
genre au sein du RÉFO.
En revanche, plusieurs autres propo-
sitions, dont une appelant à l’abolition
des frais de scolarités, ont été refusées.
Une des propositions les plus contro-
versées proposait de pousser pour des
stages non rémunérés, ce qui a créé une
numéro 19 7
PHOTO ANDREY GOSSE
impasse chez l’électorat et est passée de
justesse au deuxième tour.
Nouveaux élus.e.s pleins d’espoir
En entrevue avec La Rotonde, les trois
nouveaux coprésidents du Regroupe-
ment étudiant ont énoncé leur vision
pour le futur du RÉFO. Marie-Pierre Hé-
roux nous a déclaré que son but « était
d’agrandir le regroupement en faisant
campagne sur les différents campus
de l’Ontario  ». Elle souhaite pour cela
« donner une formation aux membres
du Comité d’Administration [du RÉFO]
pour leur donner des outils pour être ca-
pable de recruter plus de membres ».
Quant à Kelia Wayne, elle affirme que
son but « est de se concentrer sur le pro-
jet de l’université francophone pour que
celle-ci ouvre en 2020  ». Finalement,
Radi Shahrouri nous a fait part de son
souhait de continuer de travailler sur
l’Université franco-ontarienne ainsi que
de rendre le RÉFO plus visible via des
kiosques et des sessions d’informations
en classe ». Les nouveaux élu.e.s pren-
dront possession de leurs postes le 30
avril prochain, pour un mandat d’un an.
 8 actualités l laar ro ot to onnd de e l e lmuanrddi i 52 9M amrasr s2 021081 6

Trois questions pour comprendre  par Nicolas Hubert La Parenthèse

La culture sourde française
NICOLAS HUBERT
André Thibeault
Chaque semaine, La Rotonde interroge un des
1200 professeurs de l’U d’O sur un sujet d’actualité.
L’occasion pour vous d’en apprendre davantage, Burkina Faso – Attentats à Ouagadougou
Chargé de cours,
et pourquoi pas, de briller dans les Au moins 13 personnes ont trouvé la mort,
Faculté d’éducation soupers de famille et autres lieux propices aux dont 5 assaillants et 8 militaires burkinabé,
débats. le 2 mars suite à la double attaque perpétrée
Université d’Ottawa contre l’Ambassade de France et l’État-ma-
jor des armées burkinabé, au sein duquel

1
À partir de quand a-t-on commencé à évoquer la “culture sourde” ? se tenait une réunion du G5 Sahel. Tandis
qu’un commando a tenté de s’introduire
Ça a commencé avec l’utilisation du terme « Sourd » avec la majuscule initiale (S) dont l’existence remonte
dans l’Ambassade de France, une voiture
seulement aux années 1970 et non celle de la minuscule initiale (s) qui existe depuis fort longtemps, qui ne
décrit que le handicap. D’abord, le mot Sourd avec un (S) majuscule est une convention académique adoptée
piégée a explosé devant les bâtiments ci-
par l’Université Gallaudet à Washington D.C. pour désigner ceux qui font partie de la communauté linguis- blés. Tandis que l’attaque a été revendiquée
tique et culturelle des Sourds qui utilisent la langue des signes. le lendemain par le Groupe malien de sou-
tien à l’Islam et aux Musulmans, il semble-

2
rait néanmoins que l’ensemble des assail-
Que regroupe cette culture et quelles sont ses particularités ? lants soient burkinabé. Dans la nuit du 3 au
Comme dans n’importe quelle minorité, l’emphase est fortement mise sur les liens familiaux et sociaux, 4 mars, un second commando aurait tenté
lorsque les membres de la famille sont de la même culture ou de la même communauté. On a fréquemment de forcer un barrage de police alors qu’il se
observé que les Sourds se tiennent souvent en groupe à parler longtemps, par exemple après la fin d’une dirigeait vers le palais présidentiel.
réception ou après que le restaurant se soit vidé. Une raison certaine à cela est que les Sourds se plaisent en
compagnie d’autres personnes sourdes qui partagent le même esprit. Ils sentent qu’ils reçoivent support et
confiance d’autres Sourds qui partagent les mêmes croyances et attitudes culturelles. Niger - L’eau contaminée à la radioactivité
à Arlit C’est ce que dénonce la réalisatrice

3
nigérienne Amina Weira au sein de son
Est-elle liée à un sentiment d’appartenance communautaire et comment cela se retran- film La Colère dans le vent présenté à la
scrit-il dans le quotidien d’une personne sourde ? fin février à l’occasion du festival Films
Femmes Afrique de Dakar. Accueillant
Une personne sourde peut avoir un sentiment d’appartenance à la communauté Sourde suite à une ex-
périence négative avec un.e enseignant.e en salle de classe. Il/Elle peut s’identifier aux premiers élèves depuis 40 ans l’une des principales mines
des institutions pour sourds qui, eux aussi, ont été maltraités. Les personnes sourdes peuvent se déplacer d’exploitation d’uranium de la compagnie
d’une région à une autre et s’intégrer à une nouvelle communauté avec une relative facilité. Elles appor- française Areva, la région d’Arlit est forte-
tent avec elles un bagage culturel qui leur permettra d’établir de nouveaux liens communautaires et de ment exposée aux impacts de l’activité mi-
découvrir les problèmes particuliers et les façons de faire de la nouvelle communauté. C’est pourquoi il ex- nière. L’eau empoisonnée, la poussière ra-
iste plusieurs communautés Sourdes différentes au Québec, mais il n’y a qu’une seule culture des Sourds dioactive et la contamination des sols et du
québécois dont les membres vivent dans des communautés différentes. bétail sont lourdes de conséquences pour
les populations qui vivent parfois à moins

Revue de presse par Mathieu Tovar-Poitras de 200 mètres de la mine.

RDC – L’opposition en tête d’un sondage

L’Université de Moncton accueille un événement eSports Réalisé par le Congo Research Group, as-
Le Front, Université de Moncton socié à l’Université de New York, ce son-
dage place l’opposant Moïse Katumbi en
C’est la quatrième édition du TomorrowLAN, un événement visant à réunir les adeptes de jeux vidéos de l’Atlantique, qui tête du premier tour de la présidentielle
s’est installée sur la piste d’athlétisme de l’Université de Moncton. L’un des objectifs de l’organisation est de combattre avec 26 % des voix, malgré son exil, tan-
les stéréotypes auxquels font face les joueurs et joueuses de jeux vidéo. L’événement relativement jeune démontre un vif dis que l’actuel président Joseph Kabila
intérêt de la part des amateurs, comme le témoigne les hausses de participation constantes depuis les dernières éditions. n’obtiendrait que 7 % des suffrages. Re-
poussées depuis 2016, ces élections pré-
sidentielles sont devenues la principale
priorité de la mission de l’ONU en RDC,
Un club végétalien soulève des tollés alors que Kinshasa subit une lourde pres-
The Ryersonian, Université Ryerson sion internationale pour leurs organisa-
tions.
La manifestation annuelle du Groupe d’éducation végétalien de Ryerson (GÉVR) a suscité diverses critiques suite aux ac-
tions de certaines personnes non-affiliées au club. Plusieurs se sont mis à suivre des passants portant un manteau de la
marque Canada Goose en brandissant des signes les qualifiant de meurtriers. Les services de sécurité de Ryerson auraient Haïti – Le gouvernement accuse l’ONU
été approchés par l’une des passantes. La manifestation s’est poursuivie comme prévu et a aussi attiré son lot d’appui. d’ingérence La mission de l’ONU pour
l’appui à la justice en Haïti a suscité l’in-
dignation de Port-au-Prince après avoir
salué l’avancée d’un dossier portant sur
Rassemblement en solidarité pour Colten Boushie la corruption présumée de plusieurs an-
The Sheaf, Université de la Saskatchewan ciens membres du gouvernement haïtien.
En conférence de presse, le premier mi-
Ce sont près de 300 étudiant.e.s qui se sont réunis pour marcher en mémoire de Colten Boushie et pour dénoncer le
nistre Jack Guy a rappelé le 1er mars la
verdict de non-culpabilité accordé à Gerald Stanley. La trajectoire de la marche avait comme point de conclusion la Cour
du banc de la Reine de la Saskatchewan. Les verdicts des affaires Stanley et Cormier (jugé non-coupable du meurtre de souveraineté d’Haïti et le caractère hau-
la jeune Tina Lafontaine) ont soulevé de vives dénonciations du processus judiciaire et du racisme institutionnel du sys- tement politique du dossier en question.
tème.

w w w. l a r o t o n d e .c a
 section

Arts et culture Gabrielle Lemire

culture@larotonde.ca
Cheffe de pupitre

Célébrations sur le campus

Récapitulatif du Mois de l’histoire des Noirs

GABRIELLE LEMIRE
À l’occasion du Mois de l’histoire des
Noirs, un grand gala a été organi-
sé par la Fédération étudiante de
l’Université d’Ottawa (FÉUO) dans
la salle Huguette-Labelle du Pavil-
lon Tabaret. Le gala ayant pris place
en soirée le mardi 27 février a sus-
cité une participation telle des étu-
diants que tous les billetEs ont été
distribués. Des étudiants canadiens,
immigrants et internationaux pro-
venant de la majorité des pays de la
diaspora se sont réunis au gala pour
célébrer les multiples initiatives pré-
sentes sur le campus durant le der-
nier mois. La Rotonde vous fait un
retour sur février, Mois de l’histoire
des Noirs.

ILLUSTRATION ANDREY GOSSE

La salle Huguette-Labelle se fait belle

Bien que le gala ait été planifié pour
18h00, à 18h45, des dizaines d’étu-
diant.e.s échangeaient dans la rotonde
du pavillon Tabaret. Pour la plupart en
habits de soirée ou traditionnels afri-
cains, ceux-ci attendaient avec fébrilité
l’ouverture des portes de la salle de bal
où un décor feutré les attendait. Des dra-
peaux représentant divers pays étaient
disposés à chaque place autour des
tables rondes.
Des œuvres d’art de l’artiste Emmanuel
Akintade, originaire du Nigeria, étaient
disposées un peu partout dans la salle,
ses peintures à l’huile représentant pour
la plupart des femmes. « Mes peintures
ne sont pas par rapport à être blanc ou
noir, explique Akintade, quand je fais
une peinture, je veux que les gens la
voient et s’imaginent eux-mêmes, qu’ils
y trouvent leur propre définition ». Pour
ce dernier, qui habite à Montréal, le
Mois de l’histoire des Noirs tient sa dé-
finition en deux mots : « liberté et fierté
». L’artiste proposait donc de célébrer
en s’unissant pour connecter, toutes
cultures confondues.
Enjeux des étudiants noirs sur les
campus
Pour plusieurs une occasion de réseau-
tage et de remémoration des accom-
plissements des Noirs dans l’histoire
mondiale, le mois de février représente
aussi une occasion de partage des tra-
ditions entre personnes noires. Selon
Joshua Dadjo, étudiant de quatrième
année en biochimie, « comme peuple
marginalisé, [le peuple noir] n’a pas eu
pour longtemps la chance de célébrer
[sa] culture et même aujourd’hui, célé-
brer cette culture est vu comme quelque
chose à considérer deux fois ». Dadjo af-
firme : « Nos étudiants font face chaque
jour à des défis qui leurs sont uniques
». Tel que mentionné par la maître de
cérémonie, Vanessa Dorimain, ces dé-
fis se rapprochent de ceux vécus par les
étudiants autochtones des Premières
nations, Métis et Inuits sur les campus
universitaires.
Pour créer une discussion quant à ces
enjeux, soit les défis que peuvent ren-
contrer les étudiants noirs, la FÉUO or-
ganisait le 28 février un panel de discus-
sion sur la réalité des personnes noires
en contexte universitaire. Y siégeaient
la vice-présidente pour l’équité Leï-
la Moumouni-Tchouassi ainsi que des
étudiant.e.s des Universités de Toronto,
Trent, Ryerson et Carleton. Celle-ci a
par ailleurs abordé le climat sur le cam-
pus de l’Université d’Ottawa: « Les gens
racialisés et des Premières nations sont
souvent mis de côté. Il devient difficile et
vraiment fatigant de se battre continuel-
lement pour créer des espaces les uns
pour les autres », affirme-t-elle.
Pour Joshua Dadjo, qui est né au Canada
et a vécu le système d’éducation, « si les
professeurs n’ont pas de confiance en tes
habiletés, ça devient un défi. Quand tu
arrives dans un contexte universitaire et
que le prof te juge déjà à cause de la cou-
leur de ta peau, ils ont déjà un préjugé
contre toi. C’est extrêmement important
qu’on en parle » Lors du panel de dis-
cussion, le thème récurrent était celui du
manque de ressources pour les étudiants
racialisés, que ce soit des formations du
corps professoral et des intervenants
dans les divers services fournis par les
universités.
28 jours de célébrations
Que ce soit au campus ou dans les en-
virons, la communauté noire a rayonné
tout au long du mois de février. À elle
seule, la FÉUO a proposé une dizaine
d’activités en partenariat avec le Service
de vie communautaire. Pour souligner le
talent des artistes noirs du campus, des
soumissions d’œuvres à une exposition
d’arts visuels étaient ouvertes jusqu’au
14 février dernier.
Le 14 février, une soirée d’humour avait
lieu au Café Nostalgica où les comédiens
Aba and Preach étaient mis en valeur.
Le 6 février, le Centre de ressources
des femmes de l’Université organisait
son premier atelier pour l’entretien des
cheveux noirs où les différents trucs et
astuces étaient partagés avec les partici-
pantes. Un deuxième atelier permettra
entre autres aux participantes de fabri-
quer leurs propres produits naturels.
Leïla Moumouni-Tchouassi indique
vouloir un espace où les étudiantes
s’identifiant en tant que femmes noires
pourraient se réunir plus régulièrement.
En découle donc des rencontres hebdo-
madaires entre femmes noires au Centre
de ressources des femmes.
Le Centre universitaire Jock Turcot prê-
tera également son sous-sol à un Marché
noir le 19 mars prochain où des produits
traditionnels africains seront vendus. Le
Marché sera ouvert à tous les membres
de la communauté noire ainsi qu’à ses
alliés.

w w w. l a r o t o n d e .c a
 10 A R T S e t C U LT U R E
Lancement de l’album Vivre en ville
Rats n’Roll dans la capitale
CHARLEY DUTIL
C’est sous les yeux d’une statue de pierre
de la vierge Marie dans le bar du sous-
sol de l’église Saint-Brigid que les Rats
d’Swompe ont célébré le lancement de
leur premier album, Vivre en ville, avec
un concert intime pour leurs amateurs les
plus ardus mardi soir dernier. L’album du
groupe traditionnel-rock francophone fut
officiellement lancé vendredi dernier le 2
mars et est disponible sur iTunes et Spo-
tify. Réalisé par le joueur de basse Martin
Rocheleau et produit par les frères Joly,
l’album marie le son traditionnel de la
musique canadienne française avec des
crochets de guitare rock.
Composé de Yan Leduc et de Martin
Rocheleau, originaires de l’Est ontarien,
ainsi que de Patrik Pharand, originaire du
nord de l’Ontario, le groupe rassemble les
Franco-ontariens tout en intéressant toute
la population canadienne-française.
Un produit de Lees
En entrevue avec La Rotonde, le bassiste
des Rats d’Swompe et producteur de l’al-
bum Martin Rocheleau a déclaré que le
groupe avait enregistré l’album dans un
Contrôle V2 de Lary Kidd
Le contrôle après le dérapage
NONIBEAU GAGNON-THIBEAULT
Lary Kidd nous offre quatre nouvelles
pistes dans Contrôle V2 qui contrastent
avec l’album original. Alors que l’on
pouvait entendre il y a quelques mois le
rappeur québécois en plein dérapage se
questionner par rapport à sa place dans
l’univers du gangsta rap sur des rythmes
souvent sombres et émotifs, on assiste
dorénavant à un renouveau avec V2.
Une œuvre réussie
Équilibrées et réfléchies, ses chansons
nous montrent un Lary Kidd en contrôle,
assumé et même arrogant, qui se ques-
tionne par rapport à la société québé-
coise. Le ton n’est plus le même. Il a
trouvé sa place dans l’univers du gangs-
ta rap en récupérant des thèmes iné-
l a lrao troont do en d e
appartement du complexe résidentiel
Lees, indiquant qu’il « espère n’avoir pas
réveillé et dérangé trop d’étudiants du-
rant les sessions d’enregistrement ». Afin
d’aider avec l’album, les Rats d’Swompe
ont sollicité l’aide de leurs amis, les frères
Joly. Rocheleau indique que « la chimie
avec eux et leur talent derrière la console
ont donné à notre album un son profes-
sionnel qu’on aurait pensé seulement ob-
tenir dans un studio professionnel et non
dans un appartement ».
Dans tout album, des influences gran-
dement présentes peuvent être décelées
par le public. Rocheleau affirme que « le
groupe a été très influencé par la Bottine
souriante ainsi que les groupes celtes
punk Flogging Molly et Great Big Sea ».
L’influence des groupes celtes a été très
présente lors de leur concert, alors que
leur graphiste Pat Patenaude est monté
sur scène pour jouer du tambour tradi-
tionnel irlandais et chanter une chanson
aux saveurs très celtiques et irlandaises.
Un accueil chaleureux 
C’est sous des cris d’«  encore » que les
Rats d’Swompe ont quitté la scène du
petit bar irlandais mardi dernier. En en-
trevue avec La Rotonde, la concertiste
dits. Cela se sent dès la première piste,
Petit Jésus, où il met de l’avant son in-
térêt pour les Beaux-Arts et son mépris
de l’ignorance sous un son bien rythmé
de Ruffsound. Dominant, il se permet
même de répondre avec habileté aux
lignes de son comparse Maybe Watson,
qui l’avait visé dans Ça que c’tait.
Le rappeur québécois passe plusieurs
commentaires ayant pour but de susciter
la réflexion de l’auditeur. Critiquant au-
tant la plus vieille génération qui regarde
TVA qu’aux jeunes qui s’emballent pour
les bitcoins, Lary Kidd accumule des ré-
férences québécoises très actuelles. On
pourra notamment être agréablement
surpris de le voir inclure le nom de Sé-
bastien Bovet, analyste politique pour
Radio-Canada, dans une de ses lignes.
w w w. l a r o t o n d e .c a
Natasha Picher nous a affirmé qu’étant
fille de campagne, elle s’identifiait aux
paroles des chansons. Patenaude, après
avoir travaillé et joué avec le groupe,
nous a affirmé qu’il « adorait travailler
avec le groupe et performer ». Quant à
la liste des chansons des Rats d’Swompe,
les gens présents ont eu la chance d’écou-
ter à la majorité des chansons de leur
nouvel album ainsi que des reprises de
chansons connues de Mumford & Sons
et de Darius Rocker (comme Hootie and
the Blowfish).
Bien que l’ensemble de l’œuvre soit gé-
niale, on peut être agacé par les paroles
de Lary qui sont parfois trop hachées
par le rythme dans la chanson Les fleurs
bleues. Plus on écoute la chanson, plus
on est conscient de certaines pauses au
beau milieu de phrases qui laissent mo-
mentanément en suspens.
Ceux qui ont connu Lary Kidd avec le
trio Loud Lary Ajust (LLA) pourront en
apprendre plus sur l’histoire racontée
dans Blue Volvo. Dans Ce monde là, Lary
nous raconte avec une certaine nostalgie
non complaisante sa jeunesse et son pas-
sé rempli d’activités délinquantes.
Nous offrant un produit recherché qui
aborde des thèmes totalement différents
de ce à quoi on a pu être habitué dans
le rap québécois, qui est parsemé de
l eL umnadri d5i M2 9a rmsa2r0s1 28 0 1 6
PHOTO COURTOISIE
Un phénomène intéressant fut la ges-
tion impeccable du son. Malgré l’empla-
cement moins qu’idéal pour le groupe,
la batterie ne fut pas trop forte et n’a à
aucun moment enterré la voix du chan-
teur, chose commune dans des endroits
comme le Brigid’s Well. Finalement, il
est important de souligner les prouesses
bien connues dans tout l’Ontario fran-
çais du joueur de violon Patrick Pharand
qui dansait et sautait en se démenant sur
son violon.
touches d’humour et de refrains accro-
cheurs, Lary Kidd nous démontre une
œuvre musicale réussie.
Récupérer le gangsta rap à l’image
de la jeunesse québécoise
Le génie de Lary Kidd dans Contrôle V2
réside dans la récupération du gangster
rap, dont les propos généralement vé-
hiculés, que ce soit l’obsession des fusils
et de la violence ou encore de l’objectifi-
cation de la femme, peuvent heurter les
valeurs de la jeunesse québécoise. Lary
Kidd ici réussit à refléter la jeunesse qué-
bécoise sans pour autant rendre le style
moins punché. Il réussit notamment à
inclure son féminisme d’une manière à
plaire à ceux qui aiment la forme du rap.
Décidément, son étiquette autoprocla-
mée de « jeune homme » lui va bien.
 A R T S e t C U LT U R E la rotonde numéro 19 11

Entrevue

CNA présente Catherine Leduc et Maude Audet

GABRIELLE LEMIRE
Le paysage musical canadien-français est
de plus en plus diversifié alors que l’on dé-
couvre de nouveaux artistes chaque jour.
Folk, indie, rock alternatif, space, vintage
: voilà ce qui caractérise en particulier le
style musical de Maude Audet et Cathe-
rine Leduc, toutes deux des artistes solo.
À l’occasion de leur spectacle commun à
la quatrième scène du Centre national des
Arts, La Rotonde a eu la chance de s’entre-
tenir avec les deux amies de longue date.
La Rotonde : Comment décri-
riez-vous vos styles respectifs?
Catherine Leduc : Je ne sais pas trop
quoi répondre à ça. Je dirais, ça part sur
une base folk mais après c’est comme un
folk alternatif avec des touches psychédéli-
ques. C’est inspiré. J’essaie de ne pas coller
à un style comme tel, je fais à ma tête.
Maude Audet : Moi aussi ça part du folk
mais il y a un côté un peu vintage feutré et
des fois un petit côté un peu rock alternatif.
On s’entend que ce n’est pas un projet très
rock, mais c’est teinté de ça. Ça passe de
douceur à un petit peu plus rock.
LR : Catherine, peux-tu expliquer la
transition entre Tricot Machine et
ton projet solo?
CL : Ça a été quand même naturel. Je
pense que j’avais besoin de ça, j’avais be-
soin de me réaffirmer et de repartir de
la base pour m’exprimer, exprimer mes
chansons à moi. Tricot Machine, c’était
un duo mais aussi plus que ça, il y avait le
frère de Mathieu [Beaumont] qui écrivait
une partie des textes alors moi ça a été
CATHERINE LEDUC
juste de repartir à zéro par moi-même. Me
faire confiance et me mettre au défi.
LR : Maude, quelle est l’influence de
l’absence de formation musicale sur
ton parcours?
MA : C’est arrivé plus tard dans ma vie
que j’assume ça, que j’avais envie de faire
de la musique. J’avais déjà des études en
d’autres choses. Je pense que le désir de
faire ça est aussi présent et j’aime vraiment
ce que je fais. Mais il y a un côté, des fois,
qui fait que, vu que je connais pas les bases
de la musique, je fais des choses moins
standard. Donc je n’ai pas les mêmes bar-
rières qu’un musicien aurait. Il y a des cô-
tés négatifs des fois à pas être un musicien
de formation, puis en même temps il y a un
côté super positif parce qu’il y a un côté de
naïveté qui reste.
LR : Catherine, qu’est-ce qui diffé-
rencie ton nouvel album Un bras
de distance avec le soleil de ton pre-
mier projet solo Rookie?
CL : À mon avis c’est une suite logique.
Après, les différences, je pense que Rookie
est plus un carré noir et Un bras de dis-
tance avec le soleil c’est comme un cercle
rond. Pour moi, on va toujours préfé-
rer la dernière chose qu’on a faite, parce
qu’on est plus abouti. Mais un n’enlève
rien à l’autre. C’est aussi des points, mais,
pour moi, c’est comme si je m’en vais vers
quelque chose depuis toujours avec le
point de départ de Tricot Machine. Cer-
tains disent que Tricot Machine et ce que
je fais c’est vraiment différent, mais pour
moi c’est la même démarche. C’est comme
un canal qui devient de plus en plus précis.
Je sais que c’est une route, j’acquiers des
choses et j’ai des idées.

Calendrier culturel Du 5 mars au 12 mars 2018

Lundi Mardi Mercredi Jeudi vendredi Samedi Dimanche

Concert uOttawa Mondmann: Missions Participez à la murale Conférence Caroline Les vendredis québécois Un/school Karaoké Poésie
Lunaires franco! Néron
19h30-21h 21h-2h midi-17h 19h30-22h30
10h30 midi
9h-19h
4e salle Centre national Minotaure Cour des Arts Bar Robo
DMS 12102
des Arts Nouvelle-Scène Pavillon Roger-Guindon

Conférence Toshiko Mori Groupe Black Femmes The Normal Heart Films: Femmes inspirées Martin Matte Fais-moi sourire, rire ou Resonation Vernissage
et inspirantes pleurer
18h30-20h 13h 20h 14h-17h
19h30-21h30
16h 15h30-16h45
Centre de ressources des
Musée des Beaux-Arts Bibliothèque publique Centre national des Arts Bibliothèque publique Cube Gallery
femmes uOttawa The Gladstone Theatre Ottawa Ottawa

Film: Strike A Rock Gestion de carrière en Drum Circle pour les Exposition Journée Célébration Sahra Psychedelic Underground
art femmes internationale de la Bright Nights Film Festival
18h-20h30 femme 23h-2h30 20h-minuit
19h-21h30 17h30 16h-17h30
Théâtre Mayfair 20h30-23h City at Night Prvt Prprty
Centrepointe Theatre Cour des Arts
Centre culturel Wabano Rooster’s Coffeehouse

Légende:
festivals cinéma théatre arts visuels musique ateliers divers

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 section

sports et bien-être Slim Essid

sports@larotonde.ca
Chef de pupitre

basket-ball féminin
La dernière ligne droite pour atteindre la finale
SLIM ESSID

En ce mercredi 28 février, l’équipe

de basket-ball féminine des Gee-Gees
s’apprêtait à jouer le match le plus
important de sa saison face à leurs ri-
vales d’Ontario, les Marauders de Mc-
Master. À Hamilton, les deux équipes
s’affrontaient pour une place en finale
avec une participation au champion-
nat de la Coupe Critelli et aux natio-
naux tant convoités.

Une prudence légitime

L’avant-match est sans aucun doute
peint majoritairement par la foule. Le
stade était plein à craquer et l’atmos-
phère laissait penser à un début de
grand événement de sport universi-
taire. Bref, les partisans avaient déjà
enfilé leurs maillots de joueur sup-
plémentaire. Cela est d’ailleurs com-
préhensible : ce n’est non seulement
une demi-finale, au dernier carré d’un
tournoi autant admiré que disputé,
mais aussi à une partie des Marauders,
meilleure équipe de la division Ouest,
qui affrontait l’une des équipes les plus
craintes du tournoi. PHOTO courtoisie

Les esprits restent toujours marqués

par l’impressionnante série de huit
victoires consécutives des Gee-Gees et
leurs derniers affrontements face à To-
ronto, où elles ont largement dominé
avec 73 à 50, ainsi que face à Queens,
avec 73 à 63. Les statistiques étaient
aussi en faveur des Gee-Gees avec 7
victoires à 3 défaites dans les dix der-
niers matchs entre les deux effectifs. La
dernière confrontation entre les deux
équipes s’était d’ailleurs soldée par une
victoire compliquée : 48 à 45 pour la
troupe d’Andy Sparks, il y a presque
trois mois, le 2 décembre 2017. Le fait
intéressant reste que c’était la dernière
fois de la saison que les Marauders ont
été vaincues!
Un début de match difficile
Une chose est certaine, les Marauders de
McMaster ont compris et su comment
entamer la rencontre avec un pressing
incroyable de tous les côtés du terrain
et c’est durant ces premières minutes
impressionnantes qu’elles ont pris un
avantage de 7 point à zéro. Les Gee-Gees
ont eu du mal à rentrer dans le rythme
du match et cela leur a probablement
coûté par la suite, mais le septième point
a été reçu comme la goutte d’eau qui a
fait déborder le vase.
C’est sans compter sur la doublette
composée de la numéro 21, Brigitte
Lefebvre-Okakwu et de la numéro 4,
Brooklyn McAlear-Fanus, qui a sonné
la révolte et le réveil du Gris et Grenat
et permis à l’équipe de prendre un avan-
tage assez conséquent de 21-15 à la fin
de la première période. La première a
amassé un très bon total de 11 rebonds
alors que la seconde s’est surtout démar-
quée par ses cinq passes décisives et cinq
rebonds.
Des défenses expertes
La numéro 13 et attaquante Angela Ri-
barich en a probablement payé le prix,
car elle a vraiment eu du mal avec la
défense des Marauders en inscrivant
2 points. Cependant, il faut dire que
même durant ce genre de soirée, elle
réussit toujours à bousculer les défenses
adverses grâce à son gabarit et son phy-
sique imposant. La qualité défensive des
deux équipes qui s’affrontaient ce soir a
sûrement été l’élément le plus influent
sur la physionomie de la rencontre. Cela
avait déjà été le cas lors de leur dernière
confrontation et le score, vous le verrez,
ne diffère pas tant que ça.
L’intelligence tactique et le placement
des joueuses avaient l’air d’être les pro-
duits d’une mise en place étudiée et du-
rement travaillée lors de l’entraînement,
tant le match fut serré pendant la grande
majorité de la partie.
Une maîtrise au bord de la zone de danger
Malgré la difficulté à trouver des espaces
et à percer les défenses des Marau-
ders, la troupe d’Andy Sparks a quand
même été capable de maintenir son
avance pour la majeure partie du match.
En effet, les Gee-Gees maîtrisaient leur
avantage jusqu’à la dernière seconde où
tout a basculé. Malchance, ou erreur de
concentration, l’équipe s’est probable-
ment déjà sentie en finale, ce qui a mené
au marquage des deux derniers points
décisifs de leurs adversaires du jour,
tout juste lorsque l’arbitre préparait son
sifflet de fin de match. Score final : 47 à
46 pour les Marauders de McMaster.
Ne jamais crier victoire trop tôt
Cette défaite, en plus d’être d’un petit
point de différence, aura surpris même
les spectateurs du jeu, puisque les Gee-
Gees, à part dans les première minutes
balbutiantes, ont toujours été devant au
niveau du résultat. Les voir derrière, à la
fin de la partie, a donné un certain goût
d’amertume, comme une occasion ratée.
Du côté positif, les Gee-Gees conservent
toujours une chance de se rendre aux
nationaux. De plus, cette saison aura
montré un esprit d’équipe qui n’a fait
que grandir au fil de la saison. « On vit
bien dans ce groupe, on apprend à se
connaître de jour en jour et ça, c’est sûr
que ça aide dans les performances », a
affirmé Isabelle Dion des Gee-Gees. Cela
est de bon augure et est prometteur pour
les rencontres à venir.

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 Sports et Bien-être
ENTRevue
Yanick Evola, « Une saison positive »
SLIM ESSID
En tant que sixième entraîneur de
l’histoire des Gee-Gees de l’Université
d’Ottawa, Yanick Evola est en train de
devenir peu à peu un personnage em-
blématique des sports universitaires.
Sa nomination en tant qu’entraîneur de
l’année lors de la saison 2015-2016 lui a
valu une place spéciale dans la profes-
sion et n’a fait que confirmer la valeur
de son travail depuis des années.
La Rotonde : Est-ce qu’être entraî-
neur était dans votre ligne de mire ?
Yannick Evola : J’ai commencé à
faire du hockey dès mon plus jeune âge.
Après, à l’université, j’ai travaillé avec
Dany Slim, mon entraîneur universitaire
que je considère comme un mentor en
quelque sorte. J’admirais beaucoup ce
qu’il faisait et je dirais que ça c’était mon
début de carrière. Au niveau des études,
j’ai fait un baccalauréat en éducation
pendant deux ans et ensuite j’ai conti-
nué avec une maîtrise en psychologie du
sport à l’Université de Montréal. J’étais
passionné par ce domaine, mais je n’ai
pas complété le diplôme. Je dirais qu’à
cette période là, j’étais vraiment appri-
voisé par le métier de coach et j’ai com-
mencé justement à coacher à la Ligue
nationale féminine, aujourd’hui appelée
Ligue féminine de hockey. J’ai même
été propriétaire de l’Axion de Montréal,
qui a ensuite changé de nom en les Ca-
nadiennes de Montréal. J’ai vraiment
beaucoup aimé l’expérience!
LR : Comment votre expérience vous
sert-elle aujourd’hui à la tête des
Gee-Gees?
la rotonde numéro 19 13
YE : Premièrement, j’ai bâti le pro-
gramme de A à Z et j’ai donc été la pre-
mière personne à le mettre en place
au collège Montpetit. C’est sûr que ça
m’a donné beaucoup d’expérience sur
comment déléguer, gérer un certain
nombre de choses comme les voyages
sur la route ou un staff, une équipe…
Cela m’a donné l’opportunité de faire
bien plus que d’entraîner un collectif. Le
côté administratif était très présent mais
c’était vraiment phénoménal. J’ai aussi
eu la chance d’entraîner de très bonnes
joueuses comme Mélodie Daoust, nom-
mée meilleure joueuse olympique, qui a
joué à McGill et à Ottawa pendant cinq
ans. Le fait d’entraîner des joueuses de
l’équipe nationale ça a été un excellent
apprentissage, un grand défi!
LR : Est-ce que votre carrière de
joueur vous a préparé ?
YE : Oui, c’est sûr. La vie dans le sport
apprend beaucoup de valeurs au niveau
de l’état d’esprit, de la gestion du stress,
du leadership, de la gestion et de la dis-
PHOTO courtoisie
cipline, et j’en oublie. Il y a beaucoup de
équipe qui est jeune, c’est quand même L’un des facteurs qui n’a pas aidé est le
choses apprises, oui.
assez exceptionnel. Ce qui est positif, nombre de blessures. Cela a tout compli-
c’est que la vision commune a été res- qué parce qu’on n’a pas trop vu l’équipe
LR : Comment jugez-vous la saison
pectée, et le processus d’adaptation et au complet et cela influe sur la prépara-
des Gee-Gees?
d’intégration a bien fonctionné. tion des matchs.
YE : Je la juge comme très positive
LR : Comment expliqueriez-vous les Le deuxième facteur est sans aucun
jusqu’à maintenant. C’est sûr que la dé-
doute le manque d’expérience des filles.
faite face à Concordia reste à part mais hauts et les bas de l’équipe cette
Elles ne sont pas habituées à jouer dans
la saison a été très bonne. Troisièmes au saison ?
classement, on a battu quatre différentes une ligue et concilier ceci avec leurs
équipes de qualité, avec trois séries sur YE : Je dois dire qu’il y a plusieurs fac- études n’a pas été facile. L’inexpérience
quatre de gagnées, avec cinq matchs teurs. Je ne suis pas le genre d’entraî- nous a définitivement coûté des points,
mais cela fait partie de l’apprentissage.
contre chaque équipe. On a gagné quatre neur à chercher des excuses, mais c’est
parties sur cinq contre l’Université Car- vrai que c’était assez compliqué pour Cependant, nous restons confiants pour
leton, trois sur cinq contre l’Universi- nous cette saison; c’est pour ça que je la suite et nous sommes contents des
té Concordia. Je trouve que pour une suis d’autant plus fier de mes joueuses. joueuses que l’on a!
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 14 A RSTpSo re t sC eU tLTBUi Re En - ê t r e
Chronique
Le sport et ses formes
SLIM ESSID
L’activité physique n’a pas de forme ab-
solue; chacune concerne des concepts
particuliers, tel que le cardio et/ou le
développement musculaire, mais à dif-
férents degrés. Une catégorie d’activité
qui représente à merveille cette combi-
naison des deux est celle des arts mar-
tiaux.
Longtemps pratiqués et enseignés en
Europe et en Asie, ces types d’activités
ont toujours eu plusieurs objectifs, le
premier étant d’améliorer les capacités
d’un individu à se défendre en cas d’at-
taque. D’autres buts tels que la prépa-
ration des soldats pour une éventuelle
guerre ou encore l’ascension spirituelle
(pour certains) font aussi partie de cet
ancien système codifié que beaucoup re-
gardent de loin encore aujourd’hui.
Vous l’aurez compris, les arts martiaux
ne sont pas qu’un simple sport mais
constituent un monde à eux seuls.
Les arts martiaux les plus populaires
Il en existe des centaines, voire des mil-
liers. Par exemple, juste pour vous mon-
trer la profonde diversité dont on parle,
il existe plusieurs styles de Kung Fu et
non un seul, comme nous le fait croire
la culture populaire. Mais, malgré leurs
différences, ils possèdent un point com-
mun majeur : ils nous apprennent à maî-
triser notre corps et surtout, notre esprit.
Voici donc ceux qui sont les plus popu-
laires, avec leurs différentes particula-
rités et les bénéfices que vous pourrez
en tirer :
le mardi 29 mars
l al laraortroootntodonenddee l eL umnadri ld5ui nM2d9ai rm5saM2ra0sr1 2s8 021061 8
Karaté : Cet art martial a connu son ori-
gine au Japon et est aujourd’hui l’un des
plus connus dans le monde. D’un point
de vue physique, il s’agit d’un sport in-
tense qui regroupe un ensemble de tech-
niques supposées dévier les attaques
de l’adversaire. En effet, coup de poing,
coup de coude ou encore techniques de
blocage sont surtout apprises pour se
protéger et non pour porter l’offensive.
Cet art martial demande aussi une uti-
lisation complète des jointures et des
muscles du corps, et nous apprend à se
concentrer même dans les moments dif-
ficiles, ce qui garantit une amélioration
de la condition physique et mentale sur ILLUSTRATION Andrey Gosse
le moyen et long terme.
Kickboxing : Cet art martial est pra-
tiqué pour de nombreuses raisons, soit
Krav Maga : Inventé en Israël après la Aikido : Un autre art martial japonais
pour acquérir des capacités d’autodé-
Seconde Guerre mondiale, cet art mar- qui est, sans aucun doute, le plus pai-
fense, soit pour améliorer ses capaci- tial est en fait violent, agressif et vise sible de tous. La traduction est d’ailleurs
tés physiques. Ce qui est sûr, c’est que plutôt l’offensive, allant jusqu’à blesser
révélatrice puisqu’Aikido signifie « la
plonger dans cet art augmentera consi- gravement son adversaire. Créé comme
voie de l’esprit harmonieux ». L’objectif
dérablement votre condition physique un mécanisme de défense pour survivre
principal est de déstabiliser les attaques
et mentale. Les séances de kickboxing, dans la rue, il est enseigné aux Forces adverses sans causer de dommages. Ce
en effet, sont extrêmement intenses : armées américaines et incorpore diffé- sport de l’esprit se concentre sur les
elles durent généralement 45 minutes rentes techniques provenant du jiu-jitsu, points faibles de l’adversaire en utilisant
et peuvent brûler jusqu’à 500 calories! de la boxe traditionnelle et de quelques son momentum contre lui, tout en main-
Comme pour le karaté, l’ensemble des techniques de karaté. tenant un calme et un équilibre absolu.
jointures et des muscles sont recrutés
pour réaliser les différents coups de Muay Thai : Une version plus violente
pieds et coups de poing. Les abdominaux et complète du kickboxing. Si ce dernier Penser utilité
sont aussi une pièce centrale, car c’est à permet seulement l’utilisation des coups
travers eux que les différents mouve- de poing et de pieds, le Muay Thai au- Le bénéfice le plus important de ces dis-
ments s’effectuent avec harmonie et un torise à utiliser les coups de coude et les ciplines reste sans l’ombre d’un doute
maximum d’efficacité. Vitesse et agilité coups de genoux. Originaire de Thaï- leur utilité. Pratiquer les arts martiaux
sont aussi des compétences que l’on ac- lande, ce sport est vu comme un frère offre une chance d’apprendre à se dé-
quiert grâce au kickboxing. Certes, cela rapproché du kickboxing et les deux fendre en cas de danger, améliorer la
est difficile au début, mais la force men- sont souvent mélangés dans les salles posture, rendre plus flexible, agile, vi-
tale et physique que l’on développe avec de sport américaines. La ligne entre les vace et puissant. Ces qualités, quand
le temps est absolument phénoménale. deux est en effet de plus en plus floue. elles sont proprement développées,
peuvent transformer des vies!
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 Rédacteur en chef Correctrice
Mathieu Tovar-Poitras Mélanie Chénier
redaction@larotonde.ca texte@larotonde.ca

Actualités Directeur artistique

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actualites@larotonde.ca direction.artistique@larotonde.ca

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La Rotonde est le journal étudiant de l’Université d’Ottawa, publié chaque

ILLUSTRATION Andrey Gosse
lundi par Les Publications de La Rotonde Inc., et distribué à 2 000 copies
dans la région d’Ottawa. Il est financé en partie par les membres de la FÉUO
et ceux de l’Association des étudiants diplômés. La Rotonde n’est pas res-
ponsable de l’emploi à des fins diffamatoires de ses articles ou éléments gra-
phiques, en totalité ou en partie.

Les horoscopes de la semaine!

Par Benedict Levure Krebs
Bélier Capricorne Cancer Balance

(21 mars au 20 avril) (22 décembre au 20 janvier) (21 juin au 22 juillet) (23 septembre au 22 octobre)

Vous êtes au meilleur de vous-même
quand vous êtes au gym, les autres utili-
sateurs du gym sont jaloux que vous leur
montriez vos muscles à chaque opportu-
nité.
Vous flottez dans un monde invisible.
Mine de rien, l’éveil pourrait être diffi-
cile.
Faites attention à la pluie, surtout à celle
du dimanche… Elle pourrait se changer
en glace sur les trottoirs durant la nuit...
Vous vous sentez comme quelqu’un qui
recommence à marcher après une longue
blessure, vous sentez une nouvelle éner-
gie jusqu’à ce que vous arriviez en retard
à l’arrêt de bus et que vous ratiez votre
cours de photographie de 8h30.

Verseau Taureau Lion Scorpion

(21 janvier au 18 février) (21 avril au 20 mai) (23 juillet au 23 août) (23 octobre au 20 novembre)

Vous êtes épuisés, arrêtez de vous en
faire. Votre MPC va descendre même
si vous ne faites pas de siestes. Prenez
congé cet après-midi et allez ronfler dans
votre lit tout douillet.
Votre rasoir se cassera cette semaine, Vous aurez une mauvaise aventure cette Les autres animaux sont jaloux de votre
mais vous n’avez pas les moyens de vous semaine et un de vos t-shirts préférés se habileté à piquer au bon moment. Faites
en acheter un nouveau, donc prépa- fera déchirer par accident. attention, cette semaine vous serez infi-
rez-vous à vous faire pousser une barbe. niment seul et serez donc une cible facile.

Poisson Gémeaux Vierge Sagittaire

(19 février au 20 mars) (21 mai au 20 juin) (24 août au 22 septembre) (21 novembre au 21 décembre)

Les étoiles du mois de février vous ont
amené du bonheur, mais le mois de fé-
vrier est passé, profitez d’un mois plu-
tôt relax ce mois-ci puisqu’avril sera un
mois très stressant.
Vous avez beaucoup de blagues en
banque ces jours-ci, mais faites atten-
tion, vous êtes vite sur la gâchette et vous
pourriez allez un peu trop loin.
Profitez de la belle température pour
porter un t-shirt pour aller dehors, n’ou-
bliez pas que bientôt vous serez aux
prises avec des milliers de moustiques…
tsé le zika.
Vous êtes célibataire et fier/fière de
l’être, cependant il flotte dans l’air une
odeur de printemps… ce n’est qu’une
question de temps avant que vous ne
vous trouviez un.e partenaire.

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Étudiants en relations publiques et comm
communication
f rence
fé
vous présentent la conférence

 Le monde de d
des
communications
  à l'ère des
Pavillon Tabaret,
Salle Hugette-
  plateformes
Labelle, local 112  numériques.
14 mars 2018 GRATUIT!
9h à 14h30 Diner servi
 Photos
uocmn.ca LinkedIn
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