Plan - CPVC

PLAN DE TRABAJO PARA CUMPLIMIENTO DE META: “FORTALECIMIENTO DEL CENTRO DE PROMOCIÓN Y VIGILANCIA COMUNAL DEL CUIDADO INTEGRAL DE LA MADRE Y EL
NIÑO, PLANIFICACIÓN Y PROGRAMACIÓN EN EL PROGRAMA ARTICULADO NUTRICIONAL”

MUNICIPALIDAD DISTRITAL DE CAIRANI
INDICE
Presentación
I. Aspectos Generales
I.1. Ubicación, Extensión y Límites del Distrito.
I.2. Objetivos
I.3. Población Objetivo
I.4. Justificación
I.5. Base Legal
I.6. Resolución de Alcaldía de la Conformación del Equipo de Trabajo
II. Consideraciones Importantes
II.1. La Desnutrición Crónica Infantil
II.2. ¿Qué es Centro de Promoción y Vigilancia Comunal del Cuidado Integral
de la Madre y el Niño?
II.3. Actividades para el funcionamiento de los CPVC
II.4. Fortalecimiento de capacidades para el funcionamiento del CPVC.
III. Financiamiento del Plan
III.1.Fuente
III.2.Modalidad y Plazo de Ejecución
III.3.Resumen del Presupuesto
III.4.Actividades
IV. Cronograma del Plan de Trabajo
V. Anexos
PRESENTACIÓN
En el marco del Decreto Supremo de EF del presenta año, que aprueba los
procedimientos para el cumplimiento de metas y la asignación de los recursos del Plan
de Incentivos a la Mejora de la Gestión y Modernización Municipal, la presenta meta
1
tiene por finalidad contribuir con el objetivo de reducir la desnutrición crónica
infantil en el país (Art.2, inciso c del DS N° 004-2012-EF). En ese sentido los
Gobiernos Locales, de acuerdo a la Ley Orgánica de Municipalidades, tienen como una
de sus funciones el Gestionar la Atención Primaria de la Salud, (Art. 80), en este
contexto, la dinámica de trabajo coordinado y articulado entre los equipos de las
Municipalidades y los establecimientos de salud del primer nivel, no solo permitirá el
logro de las metas, sino también, potenciar el desarrollo de acciones de promoción de
la salud y prevención de las enfermedades en el ámbito de la municipalidad, con una
participación activa de la comunidad organizada.
El presente Plan de trabajo está orientado al cumplimiento de la meta
“Fortalecimiento del Centro de Promoción y Vigilancia Comunal del Cuidado Integral de
la Madre y el Niño, planificación y programación en el Programa Articulado Nutricional
(PAN)”, previo a un diagnóstico del Distrito de Cairani, además comprende datos
estadísticos de la situación nutricional de las gestantes, niños y niñas menores de los
36 meses.
A continuación presentamos las actividades a realizar durante el año 2015 a través del
trabajo conjunto entre la comunidad, salud, la municipalidad y otros actores sociales
para el cumplimiento de la meta Plan de Incentivos según lo estipulado en el D. S. Nº
033-2015-EF.
I. ASPECTOS GENERALES
1.1. Ubicación, Extensión y Límites del Distrito
El distrito de Cairani, fue creado por Ley N° 11902, desde ese entonces es uno de los
distritos de la Provincia de Candarave, ubicada en el Departamento de Tacna, en la
Región Tacna. El Distrito de Cairani se localiza geográficamente en las coordenadas de
2
latitud 17,286, longitud -70.364; con una extensión territorial de 371.17 km2, a una
altura de 3,394 m.s.n.m., ubicado en la Provincia de Candarave y región de Tacna,
presentando los siguientes límites colindantes:
 Por el Sur con el distrito de Huanuara de la Provincia de Candarave e llabaya
de la Provincia de Jorge Basadre.

 Por el Norte con el Distrito de Candarave.
 Por el Este con el distrito de Candarave y Huanuara.
 Por el Oeste con el distrito de Camilaca.
El clima de la localidad es fría y seco, por localización interandina; las lluvias
se presentan en los meses de Enero, Febrero y Marzo que favorecen la producción
agrícola y ganadera.
1.2. Objetivos
 Garantizar el funcionamiento del Centro de Promoción y Vigilancia Comunal del
Cuidado Integral de la Madre, la niña y el Niño.

 Registrar recursos invertidos en el año 2015 en el programa presupuestal
Programa Articulado Nutricional (PAN).

 Programar recursos para el año 2016 en el programa presupuestal Programa
Articulado Nutricional (PAN), previo análisis y planificación de acciones en el
distrito.
1.3. Población Objetivo
Prioritariamente la población objetivo a la cual está orientado este plan operativo, es
la estipulada por el Ministerio de Salud, el mismo que contempla el trabajo con:
a) Objetivo Primario:
 Familias con niñas y niños menores de 3 años, del Distrito de Cairani y
de los Centros Poblados de Ancocala, Calacala y Yarabamba.
3
 Familias con gestantes del Distrito de Cairani y de los Centros Poblados
de Ancocala, Calacala y Yarabamba.
b) Objetivo Secundario:
 Autoridades y líderes comunales del Distrito de Cairani y de los Centros
Poblados de Ancocala, Calacala y Yarabamba.

 Agentes Comunitarios De Salud del Distrito de Cairani y de los Centros
Poblados de Ancocala, Calacala y Yarabamba.

 Personal de salud del Distrito de Cairani y de los Centros Poblados de
Ancocala, Calacala y Yarabamba.

 Otros actores sociales del Distrito de Cairani y de los Centros Poblados
de Ancocala, Calacala y Yarabamba.

1.4. Justificación
Lograr el desarrollo social de los pueblos es una necesidad urgente en el distrito de
Cairani, para esto es necesario articular esfuerzos y experiencias de los distintos
sectores, sobre todo de aquellos orientados a trabajar y consolidar el capital humano,
como el sector educación y el sector salud; sectores en los que históricamente se
evidencia aun la falta de una mejor programación presupuestaria para la mejora de la
calidad de sus servicios.
Alentadoramente, este panorama viene cambiando, dado el nuevo enfoque de política
social implementada desde el año 2007, enfoque en el cual se busca desarrollar
gobiernos enmarcados en la gestión por resultados; a través de los programas
presupuestales, el Plan de Incentivos Municipales creado en el año 2010, así como los
proyectos de inversión pública, entre otros, permite destinar presupuesto público para
actividades y acciones concretas a nivel de los sectores y , esto con la finalidad de
mejorar los servicios, las condiciones, el acceso y las coberturas de salud, educación y
otros servicios , priorizando sobre todo las poblaciones de vulnerables, como los
menores de 5 años.
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1.5. Base Legal

 Constitución Política del Perú - 1993.
 Ley Orgánica de bases de la descentralización 27783.
 Nueva Ley Orgánica de Municipalidades 27972.
 Ley Marco del Presupuesto Participativo 28056.
 El Marco Macro Económico Multianual 2011 – 2013, refiere dentro de sus
objetivos del MEF y Política Fiscal, Aumentar y mejorar la calidad del gasto
social.
 Ley Nº 29332, modificada por el Decreto de Urgencia N° 119-2009, que crea
el Plan de Incentivos Municipales.

 D.S. N° 033-2015-EF; Donde se aprueban los procedimientos para el
cumplimiento de metas y asignación de recursos del Plan de Incentivos a la
Mejora de la Gestión y Modernización Municipal del Distrito de Cairani - 2015.
RESOLUCIÓN N° 084-2015-MDC
5
II. CONSIDERACIONES IMPORTANTES

2.1. La Desnutrición Crónica Infantil
El modelo causal para la Desnutrición Crónica Infantil (DCI), que sustenta las
intervenciones del marco lógico del Programa Estratégico Articulado Nutricional del
Presupuesto por Resultados, plantea como causas directas al problema i) El bajo peso
al nacer, ii) Inadecuada alimentación y nutrición de menores de 36 meses, y iii)
Prevalencia de enfermedades de la infancia en menores de 24 meses (infecciones
respiratorias, enfermedades diarreicas agudas, parasitosis, entre otras); y otras
causas indirectas entre las cuales mencionamos la ausencia y/o el inadecuado
Saneamiento Básico.
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En ese marco, las intervenciones están referidas a promover los cuidados de la madre
gestante, niñas y niños menores de 36 meses, a través de los controles de salud de
manera periódica y oportuna; la educación en salud, orientando el desarrollo de
prácticas saludables y la generación de condiciones favorables en la comunidad para
propiciar un adecuado CRECIMIENTO y oportuno DESARROLLO de los menores en
una comunidad de las municipalidades pobres y extremadamente pobres del país.
El estado nutricional está asociado a la capacidad de respuesta frente a las
enfermedades y al desarrollo cognitivo y social, por lo tanto un estado nutricional
deficiente y la ausencia del reconocimiento de la niña y niño como sujeto de derechos,
tiene efectos adversos e irreversibles sobre el proceso de aprendizaje, el
rendimiento escolar y las implicancias en su vida adulta, limitando de esta manera el
potencial intelectual y económico de una nación.
Tomando como base estas consideraciones y otras investigaciones más, el Ministerio
de Economía y Finanzas, presentó el Modelo Lógico del Programa Articulado
Nutricional.
Todo esto es necesario tener en cuenta a fin de lograr el cumplimiento de la meta
Funcionamiento de un centro de promoción y vigilancia comunal del cuidado integral de
la madre y del niño, de acuerdo a los criterios establecidos por el Ministerio de Salud.
En ese sentido es importante conocer también lo siguiente:
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La información que se describirá a continuación está estipulada en la Guía de Criterios
Técnicos para la Implementación del Centro de Promoción y Vigilancia Comunal del
Cuidado Integral de la Madre y el Niño, emitido por el Ministerio de Salud, en donde
se plantea que el funcionamiento del CPVC es una estrategia comunitaria que
contribuye a la disminución de la desnutrición crónica infantil en concordancia a uno de
los fines y objetivos del Plan de Incentivos a la Mejora de la Gestión y Modernización
Municipal (PI).
2.2. ¿Qué es Centro de Promoción y Vigilancia Comunal del Cuidado Integral de
la Madre y el Niño?
Es un espacio en la comunidad o localidad, distinto al establecimiento de salud, en la
que la comunidad organizada (autoridad comunal, promotores de salud, madres
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lideresas, entre otras) con el apoyo del personal de salud, promueve la realización de
prácticas saludables para contribuir con el adecuado crecimiento y óptimo desarrollo
de las niñas y niños menores de 36 meses desde la gestación
2.3. Actividades para el funcionamiento de los CPVC
A. Educación en prácticas saludables de manera permanente:
(A través de sesiones educativas, sesiones demostrativas, sesiones de juego, entre
otras), realizadas por el personal de salud y/o Agentes Comunitarios de salud.
Para ello se capacitará a los Agentes comunitarios en salud en temas básicos:
a) Tema I: Centro de Promoción y Vigilancia Comunal: Importancia del CPVC,
Funcionamiento a través de las tres actividades (educativas, de vigilancia y
toma de decisiones).
b) Tema II: Técnicas Educativas con metodología para adultos: Sesiones
demostrativas, sesiones educativas, visita domiciliaria, (lavado de manos, salud
bucal y agua segura).

c) Tema III: Derechos de las niñas y niños, derecho a la identidad, derecho al
juego, existencia de defensorías en el distrito, importancia de conocer la Ruta
de Atención en casos de Violencia de Niñas y Niños.

d) Tema IV: Cuidados de la Gestante: Importancia de la atención prenatal en el
EESS, alimentación y nutrición de la embarazada, suplementación y consumo de
sulfato ferroso, vacunas, señales de peligro en la gestante, alimentación de la
gestante, plan de parto, lactancia materna exclusiva, reconocimiento de signos
de alarma en el recién nacido, afecto frente a la hipotermia, colecho, espacio
seguro y condiciones de higiene para alimentar al recién nacido, etc.

e) Tema V: Cuidados del Recién Nacido: Importancia del registro de identidad,
lavado de manos, Lactancia Materna Exclusiva, cuidados del cordón umbilical,
vacunas, abrigo, vestido, sueño, higiene, trato, afecto, signos de alarma,
colecho, espacio seguro y condiciones de vivienda.
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f) Tema VI: Cuidados de la Niña y Niño Menor de 36 Meses: Capacitación en la
importancia de la lactancia materna exclusiva (hasta los 6 meses), alimentación
complementaria, suplementación, abrigo, vestido, sueño, higiene, cepillado
dental, lavado de manos, trato y afecto, identificación de necesidades, signos
de peligro, juego, autonomía del niño, lectura de carné CRED, condiciones de
vivienda y protección.
g) OTROS TEMAS sugeridos por los ACS que motiven su gestión y liderazgo en la
comunidad
B. Vigilancia comunal
En la comunidad se realizará el diagnostico situacional para la implementación del
Centro de Promoción y Vigilancia Comunal para su posterior fortalecimiento y
sostenibilidad. Así mismo se realizará la implementación de los banners de vigilancia
comunal de gestantes, vigilancia comunal de niño y niña, gráficas para vigilar el
crecimiento y estado nutricional.
Donde en forma mensual se presentará como se encuentran el cumplimiento de las
practicas que se vigilan relacionados con la gestante y los niños de la comunidad.
C. Toma de decisiones
Se realizara reuniones mensuales de análisis y reflexión con participación con los
agentes comunitarios de salud líderes comunitarios para conocer los resultados de la
vigilancia de los niños y niñas con el objetivo de que las familias mejoren las practicas
saludables felicitándoles y aquellas familias que a un no mejoran identificaremos la
causa y motivo del incumplimiento, a fin de tomar acciones departe de salud,
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comunidad, municipalidad y otros actores existentes, acciones a corto, mediano y largo
plazo.
2.4. Fortalecimiento de capacidades para el funcionamiento del CPVC.
a) Capacitación a las autoridades y líderes de la comunidad.
La municipalidad distrital de Cairani en coordinación con el equipo de salud realizará un
taller dirigido a las autoridades locales con el objetivo de dar a conocer la importancia
del CPVC, su contribución en la lucha contra la DCI y las acciones a realizar.
b) Capacitación agente comunitario de salud:
El equipo de trabajo identificará estrategias de capacitación a los agentes
comunitarios de salud durante el año, principalmente los primeros meses del año, en
los temas anteriormente mencionados a fin de para fortalecer el funcionamiento de
los CPVC.
c) Reconocimiento e incentivos no monetarios
Se realizará el reconocimiento y/o estimulo no monetario a los agentes comunitarios
de salud como estrategias por la labor voluntaria en el funcionamiento del CPVC, así
como también a las familias en reconocimiento al cuidado de los menores; estrategia
analizada y acordada por el equipo de trabajo (municipalidad, salud y comunidad)
El cumplimiento de la meta en el presente año tiene dos componentes:
 El fortalecimiento del funcionamiento del centro de promoción y vigilancia
comunal.
 Uso del programa presupuestal “Programa articulado nutricional” PAN: registro
de recursos 2015 y programación en PIA 2016.
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III. FINANCIAMIENTO DEL PLAN DE TRABAJO PARA
CUMPLIMIENTO DE META PI 2015
III.1. Fuente
La fuente de financiamiento es 18-13 Plan de Incentivos a la Mejora de la Gestión
y Modernización Municipal.
III.2. Modalidad y Plazo de Ejecución
El tipo de Ejecución es por Administración Directa, y deberá cumplirse hasta el
mes de diciembre del año 2015, según lo estipula el D.S 033-2015-EF.
III.3. Resumen del Presupuesto
Nº Resumen Monto S/.
1 “Fortalecimiento del Centro de Promoción y

Vigilancia Comunal del Cuidado Integral de la
10,000.00
Madre y el Niño, planificación y programación
en el Programa Articulado Nutricional”
III.4. Actividades
ACTIVIDADES DEL EQUIPO DE TRABAJO PARA PLANIFICACION
12
Actividades Responsables E F M A M J J A S O N D
Conformar o ratificar
MUNICIPALIDAD
el equipo de trabajo
DISTRITAL DE X
para cumplir la meta
CAIRANI
2015
Elaborar el plan de MUNICIPALIDAD

trabajo DISTRITAL DE
CAIRANI X
Capacitar a los ACS MUNICIPALIDAD

DISTRITAL DE
CAIRANI X X
Monitoreo y
seguimiento del
DIRESA X X X X X X X
funcionamiento de los
CPVC.
Reunión de análisis y MUNICIPALIDAD

planificación para DISTRITAL DE
CAIRANI X X X
programación de
recursos CLAS CAIRANI
Registrar los recursos MUNICIPALIDAD

2015 DISTRITAL DE
CAIRANI X X X
Programar los MUNICIPALIDAD

recursos 2016 DISTRITAL DE X X X
CAIRANI
13
PLAN DE TRABAJO PARA CUMPLIMIENTO DE META: “FORTALECIMIENTO DEL CENTRO DE PROMOCIÓN Y VIGILANCIA COMUNAL DEL CUIDADO INTEGRAL DE LA MADRE Y EL NIÑO, PLANIFICACIÓN Y PROGRAMACIÓN EN EL PROGRAMA ARTICULADO
NUTRICIONAL”
CRONOGRAMA 2015
ACTIVIDAD Y SUB MEDIO DE
CODIGO DESCRIPCION INDICADOR META PRESUPUESTO I SEMESTRE II SEMESTRE RESPONSABLES
ACTIVIDAD VERIFICACIÓN
E F M A M J J A S O N D
1 Recopilación de información básica
La entidad deberá de solicitar la Aprobación de Gerencia de Desarrollo
1.1 Elaboración de Plan de Trabajo Aprobación 1 2200.00 X
elaboración del Plan de Trabajo Plan Social y Económico
El coordinador del PI deberá
Visita a los CPVC establecidos
visitar los CPVC establecidos y Informe de
en el Distrito, a fin de N° de visitas a Municipalidad
1.2 elevar un informe sobre la 4 visitas. 296.00 X X
corroborar la adecuada los CPVC Coordinador del PI
situación de estos, con la finalidad Fotos
implementación
de corroborar la información
Se realizarán reuniones de Municipalidad
Reuniones técnicas con el coordinación y articulación para la N° de Acta de Coordinador del PI y
1.3 equipo de salud a fin de implementación de las estrategias Reuniones 9 acuerdos y 225.00 X X X X X X X responsables de los
socializar las metas del PI 2015 para el cumplimiento de la meta sostenidas compromisos establecimientos de
CPVC salud
Según las visitas realizadas y las
reuniones sostenidas con el
personal de salud y la comunidad, N° de Informe de
Necesidades de fortalecimiento Municipalidad
1.4 se identificarán aquellas requerimientos 1 requerimiento. 583.00 X X
en los CPVC Coordinador del PI
necesidades (equipamiento, etc.). socializados Fotos
Que se han obviado y falten
implementar en los CPVC
Se deberá coordinar con el
personal de salud un cronograma Municipalidad
de atención en los CPVC en Coordinador del PI y
Plan de Trabajo / Atención en N° de planes
1.5 donde se establezca los días en 1 0.00 X X responsables de los
los CPVC (visitas domiciliarias) socializados Plan de
los que atienda el personal de establecimientos de
Atención
salud y aquellos en donde los salud
ACS tengan esa responsabilidad
2 Educación en prácticas saludables
Desarrollo de Sesiones Los ACS de todo el Distrito serán
demostrativas: capacitados en estos temas para
Preparación de alimentos para que luego sean estos los que Municipalidad
N° de Registro de
la gestante y el niño. hagan las réplicas en sus Coordinador del PI y
Sesiones Participantes.
2.1 Lavado de Manos. comunidades y en los CPVC. 7 280.00 X X X X responsables de los
demostrativas Actas
Lactancia materna y técnicas establecimientos de
realizadas Fotos
de amamantamiento. salud
Limpieza Bucal.
Estimulación Temprana.
Los ACS y el personal de salud Municipalidad
Desarrollo de sesiones N° de
serán los responsables del Registro de Coordinador del PI y
educativas: Sesiones
2.2 desarrollo de estas sesiones 2 Participantes 60.00 X X X X responsables de los
Cuidado de la madre y el niño educativas
educativas. Fotos establecimientos de
(a) realizadas
salud
Los ACS y el personal de salud Municipalidad
N° de
Implementación de Sesiones serán los responsables del Registro de Coordinador del PI y
Sesiones de
2.3 de desarrollo: desarrollo de estas sesiones de 1 Participantes 30.00 X responsables de los
desarrollo
Juegos para niños y niñas desarrollo Fotos establecimientos de
realizadas
salud
2.4 Donación de insumo para las La Municipalidad financiará los N° de 1 Acta de 366.00 X X X X Municipalidad
sesiones demostrativas insumos que las familias no Sesiones entrega Coordinador del PI
puedan donar, a fin de que se demostrativas
puedan realizar las sesiones realizadas
demostrativas dentro de los
centros de promoción y vigilancia
NUTRICIONAL”
comunal.
CRONOGRAMA 2015
3 Recopilación de información básica
Reuniones para la Se tendrá reuniones de
N° de Registro de
sensibilización y socialización sensibilización sobre la Municipalidad
3.1 Reuniones 6 Participantes 720.00 X X X
de la importancia de la importancia de la vigilancia Coordinador del PI
realizadas Fotos
vigilancia comunal. comunal
Se diseñaran materiales para la
vigilancia de la madre y el niño:
- Baners Municipalidad
Diseño y elaboración de - Control de vigilancia N° de Coordinador del PI y
Materiales
3.2 materiales para vigilancia de la - Tarjetas de control: CPN y CRED materiales 5 600.00 X X responsables de los
elaborados
madre y el niño (a). - Cuaderno de ACS elaborados establecimientos de
- Calendarios de control de la salud
gestate y el niño (a) para los
domicilios
Capacitación en el uso de Se capacitará a los ACS en el uso Registro de
N° de Municipalidad
3.3 materiales para la vigilancia de de materiales de vigilancia de la 2 Participantes. 120.00 X X
capacitaciones Coordinador del PI
la madre y el niño (a) madre y del niño. Fotos
4 Toma de decisiones
Esta reunión no solo servirá para Municipalidad
Reunión de socialización sobre
informar sobre la importancia de N° de Lista de Coordinador del PI y
el proceso de toma de
4.1 la toma de decisiones, sino a la reuniones 2 Participantes. 180.00 X responsables de los
decisiones a las familias, las
vez se realizará el cronograma desarrolladas Fotos establecimientos de
OBS, etc, del Distrito.
bimensual de las reuniones salud
Participan los agentes
comunitarios de salud, el personal
de salud y las familias para Municipalidad
conocer los resultados de la N° de Lista de Coordinador del PI y
Reuniones de análisis y
4.2 vigilancia realizada durante el reuniones 6 Participantes. 270.00 X X X responsables de los
reflexión
mes. Aquellas familias que no desarrolladas Fotos establecimientos de
estén mejorando sus prácticas salud
saludables se definirán sus
motivos y causas.
Participan autoridades del Distrito,
personal de salud, agentes
comunitarios de salud, entre otros, Municipalidad
para determinar de manera N° de Lista de Coordinador del PI y
Reuniones de toma de
4.3 conjunta y previo al análisis de las reuniones 6 Participantes. 270.00 X X X responsables de los
decisiones e intervención
causas y motivos identificados en desarrolladas Fotos establecimientos de
la reunión anterior para plantear salud
las acciones o intervenciones a
realizar.
NUTRICIONAL”
CRONOGRAMA 2015
5 Fortalecimiento de capacidades para el funcionamiento del CPVC
Capacitación al personal de LA DIRESA desarrollara un taller
salud seleccionado como regional de capacitación donde N° de PS Fotos. Municipalidad
5.1 6 360.00 X
Equipo de Salud – “Taller deberá participar el equipo de capacitados Certificado. Coordinador del PI
Regional” salud.
El equipo de salud serpa Lista de Municipalidad
Capacitación a los ACS, según
capacitado en el taller regional y Participantes. Coordinador del PI y
el Plan de capacitación N° de talleres
5.2 deberá elaborar el plan de 3 Fotos. 180.00 X X X responsables de los
desarrollado por el Equipo de realizados
capacitación para los ACS Informe. establecimientos de
Salud
salud
El reporte bimensual elaborado y
firmado por el equipo de trabajo
del establecimiento de salud,
Reportes bimensuales sobre el autoridad comunal y N° de reportes Municipalidad
5.3 4 Cargo. 80.00 X X X X
funcionamiento del CPVC municipalidad, será entregado por entregados Coordinador del PI
la Municipalidad a la DISA o
DIRESA o GERESA según
corresponda.
6 Incentivar el cambio de comportamiento
Como reconocimiento a la labor N° de ACS y Municipalidad
de los ACS, se les brindará un PS que Coordinador del PI y
Reconocimiento a la labor de Acta de
6.1 almuerzo por el Día de los ACS y meriten 10 1000.00 X X responsables de los
los ACS y personal de Salud entrega
navidad, así como una canasta reconocimient establecimientos de
navideña. o salud
Obsequio de materiales Se incentivará con obsequios Municipalidad
(enfoque viviendas saludables) (enfoque de viviendas saludables) Coordinador del PI y
N° de familias Acta de
6.2 a las familias que cumplan con a las familias que cumplan con la 10 500.00 X X responsables de los
reconocidas entrega
la vigilancia de la gestante o vigilancia. establecimientos de
del niño (a). salud
Las familias pertenecientes al Municipalidad
Concurso de materiales y CPVC concursan elaborando Coordinador del PI y
N° de familias Acta de
6.3 juegos para la implementación propuestas para la 10 500.00 X responsables de los
ganadoras entrega
del CPVC. implementación del CPVC. establecimientos de
salud
Como reconocimiento a las
labores los ACS, se les brindará Acta de Municipalidad
6.4 Estímulos a los ACS N° de ACS 13 1180.00 X
un almuerzo por el día de los ACS entrega Coordinador del PI
y una canasta navideña.
PLAN DE TRABAJO PARA CUMPLIMIENTO DE META: “FORTALECIMIENTO DEL CENTRO DE PROMOCIÓN Y VIGILANCIA COMUNAL DEL CUIDADO INTEGRAL DE LA MADRE Y EL NIÑO,
PLANIFICACIÓN Y PROGRAMACIÓN EN EL PROGRAMA ARTICULADO NUTRICIONAL”
META MINSA: FUNCIONAMIENTO DEL CENTRO DE PROMOCIÓN Y VIGILANCIA COMUNAL

DEL CUIDADO INTEGRAL DE LA MADRE Y DEL NIÑO
1. RECOPILACIÓN DE INFORMACIÓN BÁSICA
1.2. Visita a los CPVC establecidos en el distrito, a fin de corroborar la adecuada

implementación.
CANTIDA N° DE
N° DESCRIPCIÓN UNIDAD COSTO TOTAL
D VISITAS
1 Movilidad para el equipo Galones 12.00 2 4 96.00
(Salud y municipalidad)
2 Almuerzo Persona 10.00 5 4 200.00
Sub Total 296.00
1.3. Reuniones Técnicas con el equipo de salud a fin de socializarles las metas del PI 2015.
CANTIDA N° DE
N° DESCRIPCIÓN UNIDAD COSTO D DE REUNIONE TOTAL
PERSONAS S
1 Refrigerios Persona 5.00 5 9 225.00
Sub Total 225.00
1.4. Necesidades de fortalecimiento en los CPVC.
CANTIDA
N° DESCRIPCIÓN UNIDAD COSTO Total
D
1 Pintado de Local Global 400.00 1 400.00
2 Cerraduras nuevas Global 83.00 1 83.00
3 Mayor Seguridad al local Global 100.00 1 100.00
Sub Total 583.00
2. EDUCACIÓN EN PRÁCTICAS SALUDABLES
2.1. Desarrollo de sesiones demostrativas: Preparación de alimentos para la gestante y el

niño: Lavado de manos, Lactancia materna y técnicas de amamantamiento, Limpieza
bucal y corporal, Estimulación temprana.
CANTIDA N° DE
N° DESCRIPCIÓN UNIDAD COSTO D DE SESIONE TOTAL
PERSONAS S
1 Refrigerio para la ACS y Personas 4.00 10 7 280.00
el equipo de salud
Sub Total 280.00
2.2. Desarrollo de sesiones educativas: Cuidado de la madre y el niño (a):
CANTIDA N° DE
PERSONAS S
1 Refrigerio para la ACS y Persona 3.00 10 2 60.00
el equipo de salud
Sub Total 60.00
2.3. Implementación de sesiones de desarrollo: Juego para niños y niñas
CANTIDA N° DE
PERSONAS S
1 Refrigerio para la ACS y Persona 3.00 10 1 30.00
el equipo de salud
Sub Total 30.00
2.4. Donación de insumos para las sesiones demostrativas
CANTIDA
N° DESCRIPCIÓN UNIDAD COSTO TOTAL
D
1 Pescado jurel Kg 7.00 6 42.00
2 Huevo Plancha 8.00 6 48.00
3 Bazo Global 1.00 6 6.00
4 Quinua Kg 8.00 6 48.00
5 Hígado de Pollo Global 1.00 6 6.00
6 Azúcar Kg 3.00 6 18.00
7 Aceite (1/2 litro) ½l 4.00 6 24.00
8 Leche Tarro 4.00 6 24.00
9 Menestra Kg 5.00 6 30.00
10 Verduras Global 8.00 6 48.00
11 Arroz Kg 4.00 6 24.00
12 Frutas Global 8.00 6 48.00
Sub Total 366.00
3. VIGILANCIA COMUNAL
3.1. Reuniones para la sensibilización y socialización de la importancia de la vigilancia

comunal.
CANTIDAD
N° DE
N° DESCRIPCIÓN UNIDAD COSTO DE TOTAL
PERSONAS VECES
1 Refrigerio para los Personas 3.00 40 6 720.00
participantes del CPVC

Sub Total 720.00
3.2. Diseño y elaboración de materiales para la vigilancia de la madre y el niño (a)
N° DESCRIPCIÓN UNIDAD COSTO CANTIDAD TOTAL

1 Materiales para la Vigilancia:
- Baners.
- Control de vigilancia
- Tarjetas de Control:
CPN y CRED
- Cuaderno del ACS Global 600.00 1 600.00
- Calendarios de control
de la gestantes y el
niño (a) por los
domicilios
Sub Total 600.00
3.3. Capacitación en el uno de los materiales para la vigilancia de la madre y el niño (a)
CANTIDAD
N° DE
PERSONAS VECES
1 Refrigerio para los ACS y Global 3.00 20 2 120.00
equipo de salud
Sub Total 120.00
4. TOMA DE DECISIONES
4.1. Reunión de socialización sobre el proceso de toma de decisiones a las familias, las OBS,
etc, del Distrito
CANTIDAD
N° DE
PERSONAS VECES
Sub Total 180.00
4.2. Reuniones de análisis y reflexión
CANTIDAD
N° DE
PERSONAS VECES
Sub Total 270.00
4.3. Reuniones de toma de decisiones e intervención
CANTIDAD
N° DE
PERSONAS VECES
Sub Total 270.00
5. FORTALECIMIENTO DE CAPACIDADES PARA EL FUNCIONAMIENTO DEL CPVC
5.1. Capacitación al personal de salud seleccionado (equipo de salud) – Taller Regional
CANTIDAD
N° DE
PERSONAS VECES
1 Pasajes Persona 20.00 2 6 240.00
2 Alimentación Persona 20.00 2 3 120.00
Sub Total 360.00
5.2. Capacitación al personal de salud seleccionado (equipo de salud) – Taller Regional
CANTIDAD N° DE
N° DESCRIPCIÓN UNIDAD COSTO DE CAPACITACIONE TOTAL
PERSONAS S
1 Refrigerio para los ACS Persona 3.00 20 3 1800.00
y equipo de salu
Sub Total 180.00
5.3. Reporte Bimensuales para el funcionamiento del CPVC
CANTIDAD N° DE
N° DESCRIPCIÓN UNIDAD COSTO DE CAPACITACIONE TOTAL
PERSONAS S
1 Pasajes Persona 2.00 1 4 80.00
Sub Total 80.00
6. INCENTIVOS AL CAMBIO DE COMPORTAMIENTO
6.1. Reconocimiento a la labor de los agentes comunitarios y persona de salud
CANTIDAD
N° DE
PERSONAS VECES
1 Almuerzo por el día del Persona 20.00 10 1 200.00
ACS
2 Canasta navideña Persona 80.00 10 1 800.00
Sub Total 1000.00
6.2. Obsequio de materiales (enfoque viviendas saludables) a las familias que cumplan con la
vigilancia a su gestante o niño (a) menor
N° DE
VECES
1 Utensilios y materiales de Familia 50.00 10 1 500.00
viviendas saludables
Sub Total 500.00
6.3. Concurso de materiales y juegos para la implementación del CPVC
N° DE
VECES
1 Premios concurso: Arroz / Familia 50.00 10 1 500.00
Azúcar / Aceite
Sub Total 500.00
6.4. Estímulos a los ACS
N° DE
VECES
1 Casacas Persona 70.00 4 1 240.00
2 Chalecos Persona 25.00 4 1 100.00
3 Gorros Persona 10.00 4 1 40.00
4 Otros Persona 200.00 4 1 800.00
Sub Total 1180.00
NUTRICIONAL”
CRONOGRAMA 2015
Medio de
Código Actividad I SEMESTRE II SEMESTRE
Verificación
1 Capacitación a los Agentes Comunitarios de Salud, según los siguientes temas:
1.2 Definición e importancia del CPVC 15
1.3 Toma de decisiones 15
1.4 Sesión demostrativa – Lavado de manos 30
1.5 Sesión demostrativa – Preparación de Alimentos 30

Actas, Fotos y
1.6 Sesión demostrativa – Técnicas de amamantamiento Lista de 30
Participantes
1.7 Sesión Educativa – Cuidado de la Mujer gestante 08
1.8 Sesión Educativa – Cuidado del niño 08
1.9 Sesión Educativa – Técnicas para la Sesión de Desarrollo 21
1.10 Sesión demostrativa – Cepillado de Dientes 21
2 Capacitación a Madres y Niños del CPVC

Actas, Fotos y
2.1 Sesión Demostrativa: Preparación de Alimentos para la gestante y el niño Lista de 5 15 13
Participantes
2.2 Sesiones de Juego para el desarrollo del niño 11 4 14
2.3 Sesión Demostrativa: Cuidado de los Dientes 19 6 5
2.4 Sesión Educativa: Importancia de las vacunas 5 15 13

NUTRICIONAL”
2.5 Sesión Demostrativa: Técnicas de amamantamiento 5 15 13
2.6 Sesión Demostrativa: Lavado de manos 19 6 5
2.7 Sesión Educativa: Signos de Alarma en las Gestantes parto y puerperio 6 30 9
2.8 Sesión Educativa: Elaboración del Plan de Parto 6 30 9
2.9 Sesión Educativa: Consumo de suplementación de hierro 6 30 9
2.10 Sesión Educativa: Buen trato y derechos 25 10 22
2.11 Sesión educativa: Referencia Comunal 25 10 22
2.12 Sesión Educativa: Importancia del Juego 11 4 14
3 Vigilancia Comunal del CPVC
3.1 Visitas a madres gestantes y menores de 3 años, sin acompañamiento 9 7 8 15 3

del personal de salud Formato de 15 21 23 29 23
3.2 Visitas a madres gestantes y menores de 3 años, con acompañamiento visitas y fotos
17 14 18 16 11
del personal de salud
4 Reuniones para Toma de Decisiones
4.1 Reuniones para Toma de Decisiones Actas, Fotos y

Lista de 10 18 03
Participantes
NUTRICIONAL”

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PLAN DE TRABAJO PARA CUMPLIMIENTO DE META: “FORTALECIMIENTO DEL CENTRO DE PROMOCIÓN Y VIGILANCIA COMUNAL DEL CUIDADO INTEGRAL DE LA MADRE Y EL

NIÑO, PLANIFICACIÓN Y PROGRAMACIÓN EN EL PROGRAMA ARTICULADO NUTRICIONAL”

procedimientos para el cumplimiento de metas y la asignación de los recursos del Plan

de Incentivos a la Mejora de la Gestión y Modernización Municipal, la presenta meta

tiene por finalidad contribuir con el objetivo de reducir la desnutrición crónica

infantil en el país (Art.2, inciso c del DS N° 004-2012-EF). En ese sentido los

Gobiernos Locales, de acuerdo a la Ley Orgánica de Municipalidades, tienen como una

de sus funciones el Gestionar la Atención Primaria de la Salud, (Art. 80), en este

contexto, la dinámica de trabajo coordinado y articulado entre los equipos de las

Municipalidades y los establecimientos de salud del primer nivel, no solo permitirá el

logro de las metas, sino también, potenciar el desarrollo de acciones de promoción de

la salud y prevención de las enfermedades en el ámbito de la municipalidad, con una

participación activa de la comunidad organizada.

El presente Plan de trabajo está orientado al cumplimiento de la meta

“Fortalecimiento del Centro de Promoción y Vigilancia Comunal del Cuidado Integral de

la Madre y el Niño, planificación y programación en el Programa Articulado Nutricional

(PAN)”, previo a un diagnóstico del Distrito de Cairani, además comprende datos

estadísticos de la situación nutricional de las gestantes, niños y niñas menores de los

trabajo conjunto entre la comunidad, salud, la municipalidad y otros actores sociales

para el cumplimiento de la meta Plan de Incentivos según lo estipulado en el D. S. Nº

distritos de la Provincia de Candarave, ubicada en el Departamento de Tacna, en la

Región Tacna. El Distrito de Cairani se localiza geográficamente en las coordenadas de

altura de 3,394 m.s.n.m., ubicado en la Provincia de Candarave y región de Tacna,

presentando los siguientes límites colindantes:

 Por el Sur con el distrito de Huanuara de la Provincia de Candarave e llabaya

de la Provincia de Jorge Basadre.

El clima de la localidad es fría y seco, por localización interandina; las lluvias

se presentan en los meses de Enero, Febrero y Marzo que favorecen la producción

Cuidado Integral de la Madre, la niña y el Niño.

Programa Articulado Nutricional (PAN).

Articulado Nutricional (PAN), previo análisis y planificación de acciones en el

1.3. Población Objetivo

Prioritariamente la población objetivo a la cual está orientado este plan operativo, es

la estipulada por el Ministerio de Salud, el mismo que contempla el trabajo con:

 Familias con niñas y niños menores de 3 años, del Distrito de Cairani y

de los Centros Poblados de Ancocala, Calacala y Yarabamba.

 Familias con gestantes del Distrito de Cairani y de los Centros Poblados

de Ancocala, Calacala y Yarabamba.

 Autoridades y líderes comunales del Distrito de Cairani y de los Centros

Poblados de Ancocala, Calacala y Yarabamba.

Poblados de Ancocala, Calacala y Yarabamba.

Ancocala, Calacala y Yarabamba.

de Ancocala, Calacala y Yarabamba.

Lograr el desarrollo social de los pueblos es una necesidad urgente en el distrito de

Cairani, para esto es necesario articular esfuerzos y experiencias de los distintos

sectores, sobre todo de aquellos orientados a trabajar y consolidar el capital humano,

como el sector educación y el sector salud; sectores en los que históricamente se

evidencia aun la falta de una mejor programación presupuestaria para la mejora de la

calidad de sus servicios.

Alentadoramente, este panorama viene cambiando, dado el nuevo enfoque de política

social implementada desde el año 2007, enfoque en el cual se busca desarrollar

gobiernos enmarcados en la gestión por resultados; a través de los programas

actividades y acciones concretas a nivel de los sectores y , esto con la finalidad de

1.5. Base Legal

el Plan de Incentivos Municipales.

cumplimiento de metas y asignación de recursos del Plan de Incentivos a la

Mejora de la Gestión y Modernización Municipal del Distrito de Cairani - 2015.

II. CONSIDERACIONES IMPORTANTES

al nacer, ii) Inadecuada alimentación y nutrición de menores de 36 meses, y iii)

Prevalencia de enfermedades de la infancia en menores de 24 meses (infecciones

respiratorias, enfermedades diarreicas agudas, parasitosis, entre otras); y otras

causas indirectas entre las cuales mencionamos la ausencia y/o el inadecuado