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Fecha: 10/12/2013
Nombre del Evento Kaizen: Mejorar la carga e inicio de distribución en los Muelles de salida
ALCANCE
RESTRICCIONES / SUPUESTOS
Concentración en los muelles de salida. Falta de personal de carga concentracion en los muelles de salida.
COMENTARIOS ADICIONALES
LIDER Patricia Beltran OBJETIVO Objetivo Nro 01: Disminuir el porcentaje de # en el tiempo de la carga de los muelles de salida 1%
CO-LIDER Monica Ynfanzon S DEL
FACILITADOR Hebert Romero KAIZEN
2
Antes del Objetivo % Mejora Después % Mejora semanas 1 mes % Mejora 3 meses % Mejora 9 meses % Mejora
INDICADORES % Mejora después
Kaizen del Kaizen del Kaizen después después
después
SEGURIDAD
CALIDAD
# de salidas 12% 11% 1% 10% 2% 10% 2% 7% 3% 5% 2% 3% 2%
INCREMENTO DE PRODUCTIVIDAD
REDUCCIÓN DE COSTOS
1. Identificar el Problema 2.- Describir el problema en detalle (5 porq.) 3.- Encuentre la causa raíz
Enunciado del problema P1 ¿Con qué.. Tiene un problema? Preguntar por qué 5 veces Evidencia
Afecta el tiempo concentracion de los muelles de salida
el tiempo de entrega
P2 ¿Dónde está ocurriendo el problema? ¿Por qué?
Zona de carga Nivel de
Demora en la carga e inicio de la distribucion en los Por las demoras o estancamiento en la entrega
muelles concentración de los muelles de salida oportuno
P3 ¿Quién tiene la información o ha estado involucrado ¿Por qué? hay demoras en recepción
Almacén Personal
Falta mas personal para la zona de salida asignado
¿Cuál fue la alarma que le hizo advertir el problema? P4 ¿Cuándo ocurrió el problema? ¿Por qué? La documentacion no coincide
Falta de personal
Por falta de capacitación al personal Instrucción
H1 ¿Cómo hemos estado resolviendo el tema antes? ¿Por qué? la falta de capacitación.
6. Implementar el ciclo PHVA 5.- Seleccione la Mejor Solución 4. Identificar Todas las Posibles Soluciones
¿Qué? ¿Quién? ¿Cuándo? V/X Selección escogida para la implementación Soluciones posibles
Clasificar lo que sirve y lo que no EA 11-Dec Aplicar 5S Incrementar en numero de personal
Ordenar EA 12-Dec Capacitar el personal.
Limpieza del area PA 13-Dec Aplicar las 5S.
Establecer procedimientos GL 14-Dec Aplicar diagrama Causa-Efecto.
Asignar responsabilidades GL 15-Dec Aplicar principio de Pareto.
Capacitar PC 16-Dec
Ejecutar y supervisar mejora. SA 17-Dec