WENDY TATIANA INOMAS MIRAVAL

Dirección: JR: TARMA 290- URB: LA FLOR - CARABAYLLO

Contacto: 978429239
23 años - SOLTERA
DNI N° 48502821
Inomas_21@hotmail.com
Ruc: 10485028213

Soy una joven Profesional BACHILLER EN ADMINISTRACION Y NEGOCIOS INTERNACIONALES

de la Universidad Alas Peruanas de la facultad de Ciencias Empresariales, soy una persona
responsable, pro activa, orientada a resultados, comprometida con mis tareas, gustoso de trabajar en
equipo, me adapto fácilmente a los cambios en función a la necesidad de la Institución, dispuesto a
aceptar retos, a la búsqueda de una mejora y a la innovación, buscando y explorando oportunidades
de éxito a través de la creatividad y responsabilidad.

1. FORMACIÓN ACADÉMICA

 NIVEL PRIMARIO: I.E. MARIANO BONIN 1999 – 2005- TINGO MARIA

 NIVEL SECUNDARIO: I.E. PARTICULAR CIENCIAS 2006- 2010 – TINGO MARIA.
 NIVEL SUPERIOR: UNIVERSIDAD A LAS PERUANAS – FACULTAD DE
CIENCIAS EMPRESARIALES
 GRADO OBTENIDO: BACHILLER EN ADMINISTRACION Y NEGOCIOS
INTERNACIONALES – DICIEMBRE - 2016.

1.1 DIPLOMADOS Y/O PROGRAMAS DE ESPECIALIZACION:

 GESTION PUBLICA - LLEVADO A CABO EN LA FACULTAD DE CIENCIAS
ADMINISTRATIVAS DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL MAYOR DE SAN MARCOS del
25/03/2017 – 02/09/2017.

 GESTION PUBLICA – LLEVADO A CABO POR LA FACULTAD DE CIENCIAS

ADMINISTRATIVAS DE LA UNIVERSIDAD DE HUANUCO EN CONVENIO CON LA CAMARA
DE COMERCIO E INDUSTRIAS DE HUANUCO DEL 07/09/2017 AL 28/09/2017

 GESTION DEL TALENTO HUMANO – LLEVADO A CABO POR LA FACULTAD DE CIENCIAS

ADMINISTRATIVAS DE LA UNIVERSIDAD DE HUANUCO EN CONVENIO CON LA CAMARA
DE COMERCIO E INDUSTRIAS DE HUANUCO DEL 07/06/2017 AL 28/06/2017.

 GESTION PÚBLICA Y MODERNIZACION DEL ESTADO – LLEVADO A CADO EN LA

ESCUELA NACIONAL DE ESTUDIOS GUBERNAMENTALES DEL 25 DE SEPTIEMBRE AL 30
DE NOVIEMBRE DEL 2015.

 GESTION DE RECURSOS HUMANOS – LLEVADO A CADO EN LA CAMARA NACIOINAL DE

COMERCIO DEL PERU, DEL 05 DE SEPTIEMBRE AL 30 DE OCTUBRE DEL 2015.
1.2 CURSOS DE CAPACITACION
 SISTEMA DE GESTION DE RECURSOS HUMANOS Y LA LEY DEL SERVICIO
CIVIL- realizado por la Escuela Nacional de Administración Publica – ENAP-SERVIR,
DEL 25/07/2017 al 25/08/2017.
 SELECCIÓN DE PERSONAL BAJO EL REGIMEN DE LA LEY DEL SERVICIO CIVIL-
realizado por la Autoridad Nacional del Servicio Civil –SERVIR, del 02/12/2016 al
19/12/2016.
 PLANILLA ELECTRONICA (CALCULOS, T- REGISTRO PLAME)- realizado por la
Escuela de Formación Contable & Negocios, el día 04/12/2016 – 18/12/2016.
 GESTION DE RECURSOS HUMANOS POR COMPETENCIAS – realizado por la
Gerencia de Desarrollo Económico de la Municipalidad de Lima, el día – 06/12/2016.
 SISTEMA INTEGRADO DE ADMINISTRACIÓN FINANCIERA – SIAF-SP – realizado
por el Instituto Tecnológico Profesional del Perú, los días 13 al 24 de febrero del 2016
Huánuco.
 PRESUPUESTO PÚBLICO 2016. – realizado por el Instituto Tecnológico Profesional
del Perú. realizado del 20 de febrero al 02 de marzo del 2016 - Huánuco.
 SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA – SIGA 2016. Instituto
tecnológico profesional del Perú. realizado el 27 de febrero al 08 de marzo del 2016 -
Huánuco.
 SIAF BÁSICO 100% PRÁCTICO. – realizado en el Instituto tecnológico profesional del
Perú. - realizado el 14 de febrero al 26 de marzo del 2015 - Huánuco
 SISTEMA INTEGRADO DE GESTIÓN ADMINISTRATIVA SIGA.- Instituto de
capacitación tecnológica profesional del Perú. realizado Del 07 al 18 de noviembre del
2015 – Huánuco

1.3 SEMINARIOS//TALLERES

 METODOLOGÍA PARA EL DISEÑO DE PERFILES DE PUESTOS – realizado

por la Autoridad Nacional del Servicio Civil –SERVIR, el día 20 y 21 de octubre.
 SEGURIDAD Y SALUD EN EL TRABAJO – realizado por el Ministerio de Trabajo
y Promoción del Empleo, los días 6, 7,8 de setiembre del 2017.
 ORGANIZACIÓN EMPRESARIAL Y TALENTO HUMANO.- realizado por la cámara de
comercio industria y turismo de Leoncio prado, el día 14 de setiembre del 2015– Tingo
María.
 PROGRAMA DE LIDERAZGO PARA LA TRANSFORMACIÓN, realizado por la
Universidad de san Martin de Porres, el 23 de noviembre de 2013.
 OBLIGACIONES TRIBUTARIAS DE LOS CONTRIBUYENTES A LA SUNAT.,
realizado los días 08 al 20 de octubre del 2016 – Tingo María
 LA IMPORTACIÓN DEL ENFOQUE ECONÓMICO PARA LA DETERMINACIÓN DE
LOS VALORES DE MERCADO”, realizado por el Colegio de economistas de Lima. el
26 de octubre del 2016
 PASOS PARA FORMALIZAR MI EMPRESA- Organizado por el programa de
fortalecimiento de competencias empresariales de la Gerencia de Desarrollo Económico
(Municipalidad de Lima). el día 15 de diciembre del 2016.
2 ESTUDIOS EN INFORMATICA

 TECNICO EN OFIMATICA – realizado en SENATI , del 13 de Agosto del 2015 al 03 de

Diciembre del 2015.
 Capacitación en COMPUTACIÓN E INFORMÁTICA LABORAL, realizado en el Instituto
Tecnológica Profesional del Perú, los días 16 al 22 de enero del 2016 – Huánuco.
 Capacitación en MICROSOFT OFFICE NIVEL BÁSICO, realizado en el Instituto
Tecnológica Profesional del Perú, los días 17 al 28 enero del 2015. Huánuco.

2.1 CONOCIMIENTOS INFORMATICOS

 Manejo del SIAF-SP a nivel básico.

 Manejo de SIGA a nivel básico.
 Computación básica y herramientas de internet
 Diseñando documentos con Microsoft Word
 Calculando cuadros estadísticos con Microsoft Excel
 Microsoft PowerPoint
 Dominando Microsoft Windows
 Gestión de datos con Microsoft Access
 Comunicación efectiva con Microsoft Outlook

3 EXPERIENCIA LABORAL

1. DIRECCION REGIONAL DE AGRICULTURA - HUANUCO

CARGO: ASISTENTE ADMINISTRATIVA
DEPENDENCIA: UNIDAD DE PERSONAL
FECHA: Septiembre 2016 – a la fecha.

FUNCIONES:

 Tramitar el acervo documentario desde el ingreso, registro, clasificación y distribución

de la oficina.
 Elaborar contratos, adendas y/o convenios de Prácticas.
 Ayudar en el registro de información para la elaboración de planillas de pagos.
 Efectuar el seguimiento de expedientes de naturaleza administrativa e informar su
situación actual.
 Coordinar y ejecutar actividades técnico-administrativo en el ámbito de su competencia
 Mantener registrado y actualizado el acervo documentario
 Apoyar en los procesos de selecciones de personal CAS.
 Generar reportes a partir de la información del SISTRAMUN, SIGE, SIGA
 Verificar y formular la solicitud de requerimientos del material de oficina para el
funcionamiento de la Oficina de Personal.
 Emitir constancias de trabajo y cartas de cese.
 Transcribir contratos de selección CAS
 Apoyar en las labores propias del puesto a desempeñar
2. MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE LEONCIO PRADO
CARGO: APOYO ADMINISTRATIVO

DEPENDENCIA: GERENCIA MUNICIPAL

FECHA: Agosto 2016

FUNCIONES

 Recibir, clasificar, registrar y archivar los documentos que ingresen a la oficina.

 Redacción, digitación, revisión y/o preparación de documentos de acuerdo a
instrucciones dadas por el Gerente Municipal.
 Llevar el control y mantener actualizado los documentos, archivos y expedientes.
 Efectuar requerimientos en el Sistema Integrado de Gestión Administrativa - SIGA.
 Formular los requerimientos de material de oficina y distribuirlo llevando el control
respectivo.
 Apoyar con la logística y la atención para reuniones de trabajo de la Gerencia
Municipal.
 Distribuir la documentación recibida y generada de área, al interior de la misma y de la
entidad según se requiera.

3. MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE LEONCIO PRADO

CARGO: APOYO ADMINISTRATIVO

DEPENDENCIA: SUB GERENCIA DE RECURSOS HUMANOS

FECHA: Abril 2016 – Julio 2016.

FUNCIONES:

 Apoyo en la elaboración de perfiles de puestos y actividades para los procesos de

selección de personal CAS.
 Apoyo en la ejecución de las etapas del proceso de selección de personal CAS.
 Apoyo en la elaboración de informes técnicos sustentatorios de los perfiles de puestos.
 Coordinar el seguimiento y control de los contratos del personal, para realizar las
comunicaciones oportunas en caso de no adendarse el contrato.
 Programar y ejecutar el programa de inducción del personal.
 Formular, monitorear y evaluar el Plan Operativo y Presupuesto de las actividades de la
sub Gerencia de Recursos Humanos.
 Realizar otras funciones que en el ámbito de su competencia me sean asignados por el
Jefe Inmediato.

.
3. MOTOS SPORT E.I.R.L

CARGO: ASISTENTE ADMINISTRATIVO

DEPENDENCIA: GERENCIA GENERAL
FECHA: Enero 2013 – Enero 2015.

FUNCIONES:

 Atender y mantener actualizado la lista de precios.

 Llevar el control y registro de clientes potenciales.
 Actualizar y verificar las cotizaciones que hizo el área de logística.
 Llevar el control de las promociones y entregas de vales de combustible.
 Coordinar la venta y entrega de las motos con el personal de logística.
 Tramitar los contratos y entrega de cargo al cliente
 Tramitar las placas ante la sunarp
 Realizar otras funciones que en el ámbito de mi competencia me sean asignados por el
Jefe Inmediato.

4. REFERENCIAS LABORALES
.
REFERENCIA 1 REFERENCIA 2 REFERENCIA 3

EMPRESA / DIRECCION REGIONAL DE MUNICIPALIDAD PROVINCIAL DE

MOTOS SPORT E.I.R.L
ENTIDAD AGRICULTURA - HUANUCO LEONCIO PRADO

CALLE CALICANTO N° 145 – ALAMEDA PERÚ Nº 525 TINGO AV. ANTONIO RAYMONDI
DIRECCIÓN
AMARILIS - HUANUCO MARÍA Nº 520 - TINGO MARÍA

CARGO /
ASISTENTE
. PUESTO DEL ASISTENTE ADMINISTRATIVA APOYO ADMINISTRATIVO
ADMINISTRATIVO
POSTULANTE

NOMBRE Y HENRY DIAZ CARO ALAN JENE BORROMEO

VLADIMIR ROLIN RAMON SANCHEZ
CARGO DEL SUB GERENTE DE RECURSOS BRICEÑO
JEFE DE LA UNIDAD DE PERSONAL
JEFE INMEDIATO HUMANOS GERENTE GENERAL

TELÉFONOS 062-513281 ANEXO 230 962813114 984596010

CORREO
ELECTRÓNICO Vladirs12@gmail.com Hcarodiaz1@gmail.com ajbriceño@hotmail.com

5. EXPERIENCIAS GENERADOS.
Desde mi época universitaria participe activamente en los eventos y concursos que organizaba la
universidad y/o instituciones públicas generando conocimientos factibles en el desarrollo personal
e intelectual.

Durante mi etapa laboral desempeñe varios cargos empezando de practicante luego de Apoyo
administrativo, técnicos administrativo, donde mi experiencia fue plena y participativa en todas las
actividades y funciones planteadas inicialmente como objetivo personal y laboral logrando de esa
manera dominar los temas administrativos en el sector público y privado brindando eficiencia y
trabajo en equipo con calidad humano con ganas de superación y éxito profesional.

Mi adaptabilidad me permite acoplarme rápidamente a nuevos entornos con facilidad, capaz de

dirigir grupos de trabajo con responsabilidad y eficiencia.

DISPONIBILIDAD INMEDIATA

Lima, 23 de Diciembre del 2017

WENDY TATIANA INOMAS MIRAVAL

DNI: 48502821