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Indicaciones: en el formato hay tres columnas, en la primera encontrarás los "rasgos del perfil del tutor", que contiene los elementos que lo integran y las
características deseadas para llevar a cabo la labor tutorial; en la segunda encontrarás un espacio donde identificarás tus fortalezas y en la tercera columna
deberás mencionar tus áreas de oportunidad, esto con el fin de reconocer tus propios conocimientos, habilidades, actitudes y valores. Una vez identificadas las
áreas de oportunidad formula un plan de mejora.
Conocimientos Si No
Conocer de manera mas puntual dicho
modelo y ver las formas de intervención y
1. Modelo de tutoría X
como apoyar a los alumnos en el logro de
los aprendizajes esperados.
2. Teorías de enseñanza aprendizaje de los modelos educativos del SEMS X
3. Dinámicas y técnicas para el manejo de grupos X
Conocer los aspectos que se deben de
cubrir al momento de la entrevista, así
como generar ese ambiente de confianza
4. Sobre el proceso de la entrevista X
con los tutorados, y poder obtener
respuestas favorables que ayuden a su
acompañamiento.
5. Proceso de intervención educativa contextual en los estudiantes
Habilidades
X
1. Para la observación focalizada
2. La contención de las propias emociones X
3. La gestión X
4. El trabajo en equipo X
5. La comunicación efectiva
X
Actitudes y valores
1. Promotor del cambio
2. Tolerancia a la frustración X
3. Cooperación X
4. Creatividad X
Utilizar diferentes dinámicas o métodos,
para establecer ese ambiente de
5. Sensible a las condiciones contextuales del alumno X
sensibilidad, que fortalezca la relación
entre el alumno y el tutor.
6. Respeto a la diversidad de preferencias e ideas X
Test de autoexploración tanto de manera
7. Con capacidad de autoconocimiento X personal, grupos o individual para conocer
aspectos ya sea personales o de grupo.
8. Consciente de sus limitaciones X
9. Interesado en alcanzar el equilibrio emocional. X
10. Empático con el alumnado X
11. Interesado en formarse y actualizarse de manera continúa X
Plan de Mejora
Elige 3 áreas de oportunidad que consideras necesario trabajar a la brevedad, de cada una de ellas elabora un plan de mejora y compártelos.
Modelo de tutoría
Conocer de manera mas puntual dicho modelo y ver las formas de intervención y como apoyar a los alumnos en el logro de los aprendizajes esperados.
Conocer el proceso Tutor y alumnos Identificar es su La entrevista tutorial es importante para Tutor de grupo Formato de entrevista,
de la entrevista totalidad los aspectos prender a convivir, aprender a correctamente lleno
que se deben cubrir en comunicarse, se genera la confianza y
la entrevista tutorial empatía entre el tutor y el tutorado.
Establecer un formato único
para utilizar en el momento de la
entrevista con el tutorado,
tomando en cuenta lo sugerido
por el modelo de tutorías.
Identificar los aspectos mas
relevantes que se deben de
cuidar en la entrevista y que