SEGURIDAD INDUSTRIAL I 1

Unidad 1 – Seguridad en el Trabajo

1.1. Identificar los accidentes de trabajo

1. SEGURIDAD INDUSTRIAL

La importancia de la seguridad industrial radica en que ayuda a evitar pérdidas

económicas y sociales de consideración, resultantes de accidentes laborales, dado que
un accidente dentro de la empresa implica para la misma gastos por compensación por
perjuicios, lo que pone en juego la credibilidad e imagen de la empresa y la salud de los
empleados.

El objetivo de la seguridad industrial es preservar la salud, la integridad física y proteger

la vida de los trabajadores, resguardando los recursos de la empresa (maquinaria,
herramientas, equipo y materia prima), a través de la prevención de riesgos de accidentes
de trabajo, y para esto se vale de la planificación, el control, la dirección y la
administración de programas, mediante la aplicación de normas dirigidas a
proporcionarles condiciones adecuadas para el trabajo y capacitación.

1.1. Salud Ocupacional

La salud ocupacional comprende los elementos de seguridad industrial (o laboral),

higiene, ergonomía, psicosociología y medicina del trabajo. Por su parte, la seguridad
industrial consiste en la prevención, eliminación y control de riesgos de seguridad en el
sitio de trabajo, provocados por condiciones inseguras o actos inseguros, con el objeto de
evitar que se produzcan riesgos de accidentes de trabajo.

2. SEGURIDAD EN EL TRABAJO

2.1. Identificar los accidentes de trabajo

Un accidente es cualquier hecho que interrumpe el desarrollo normal de los

acontecimientos y que es causado por uno o más actos inseguros (fallas humanas), por
condiciones inseguras (fallas físicas o ambientales o ambas), pudiendo o no provocar una
lesión personal, un daño material o ambas cosas.
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Unidad 1 – Seguridad en el Trabajo
1.1. Identificar los accidentes de trabajo

En general las actividades en materia de seguridad laboral deben tener por objeto evitar
riesgos de accidentes laborales, reconociendo al mismo tiempo la relación que existe
entre la salud y la seguridad de los trabajadores, el lugar de trabajo y el entorno fuera del
lugar de trabajo.

La corrección de las fallas humanas o actos inseguros depende de la mejora de los

procedimientos técnicos, rediseño de los equipos, instalación de resguardos, etc.; de la
capacitación, educación y motivación, para que se observen los procedimientos
prescriptos, de la dirección del personal o de la aplicación de tácticas gerenciales para
lograr que un trabajador se ajuste a las exigencias de la seguridad y obedezca a las
reglas, utilizando métodos de persuasión y de la advertencia y sanción cuando sea
necesario.

Hay tres tipos de comportamiento arriesgado:

a) Comportamiento consciente
b) Comportamiento habitual
c) Comportamiento no intencional

El comportamiento habitual y el comportamiento no intencional consisten en cómo

prevenir equivocaciones o errores, que en primer lugar, no queríamos cometer. Estos
comportamientos existen porque se presenta una desatención, esto quiere decir que
nuestros ojos y mente no están profundamente involucrados con la tarea que realizamos.

Aun cuando las personas estén deliberadamente dispuestas a incrementar el riesgo en

una situación, difícilmente alguno de ellos está deliberadamente intentando ser lastimado.
Siempre tiene que entrar en la ecuación algo inesperado o no planeado. Debido a que
nunca estamos intentando tomar una mala decisión o cometer algún error, esto siempre
es algo inesperado.
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1.1. Identificar los accidentes de trabajo

2.2. Clasificación de los accidentes del trabajo según la forma del accidente

Esta clasificación se refiere a las características del acontecimiento que ha tenido

como resultado directo la lesión, es decir, la manera en que el objeto o la sustancia en
cuestión han entrado en contacto con la persona afectada.

2.2.1. Caídas de personas

 Caídas de personas con desnivelación [caídas desde alturas (árboles, edificios,
andamios, escaleras, máquinas de trabajo, vehículos) y en profundidades (pozos,
fosos, excavaciones, aberturas en el suelo)].
 Caídas de personas que ocurren al mismo nivel.
 Caídas de objetos
 Derrumbe (caídas de masas de tierra, de rocas, de piedras, de nieve).
 Desplome (de edificios, de muros, de andamios, de escaleras, de pilas de
mercancías).
 Caídas de objetos en curso de manutención manual.
 Otras caídas de objetos.

2.2.2. Pisadas sobre, choques contra, o golpes por objetos, a excepción de

caídas de objetos
 Pisadas sobre objetos.
 Choques contra objetos inmóviles (a excepción de choques debidos a una caída
anterior).
 Choque contra objetos móviles.
 Golpes por objetos móviles (comprendidos los fragmentos volantes y las
partículas), a excepción de los golpes por objetos que caen.

2.2.3. Atrapada por un objeto o entre objetos

 Atrapada por un objeto.
 Atrapada entre un objeto inmóvil y un objeto móvil.
 Atrapada entre dos objetos móviles (a excepción de los objetos volantes o que
caen).
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1.1. Identificar los accidentes de trabajo

2.2.4. Esfuerzos excesivos o falsos movimientos

 Esfuerzos físicos excesivos al levantar objetos.
 Esfuerzos físicos excesivos al empujar objetos o tirar de ellos.
 Esfuerzos físicos excesivos al manejar o lanzar objetos.
 Falsos movimientos.

2.2.5. Exposición a, o contacto con, temperaturas extremas

 Exposición al calor (de la atmósfera o del ambiente de trabajo).
 Exposición al frío (de la atmósfera o del ambiente de trabajo).
 Contacto con sustancias u objetos ardientes.
 Contacto con sustancias u objetos muy fríos.
 Exposición a, o contacto con, la corriente eléctrica

2.2.6. Exposición a, o contacto con, sustancias nocivas o radiaciones

Contacto por inhalación, por ingestión o por absorción con sustancias nocivas.
Exposición a radiaciones ionizantes.
Exposición a otras radiaciones.

Otras formas de accidente, no clasificadas bajo otros epígrafes, incluidos aquellos

accidentes no clasificados por falta de datos suficientes

3. SEGURIDAD, RIESGO Y ERROR

La seguridad es una función de riesgo. En todo lo que hacemos hay cierta cantidad de
riesgo, lo que significa que hay una probabilidad de resultar lesionado o no resultar
lesionados o resultar seriamente lesionados, con cualquier tarea.

Toda actividad humana supone asumir ciertos riesgos. Riesgo es la probabilidad de que
un objeto, sustancia, material o fenómeno pueda desencadenar alguna perturbación en la
salud o integridad física del trabajador. Se refiere al efecto que pueden producir los
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1.1. Identificar los accidentes de trabajo

fenómenos y objetos, sustancias, etc., que se ha demostrado que pueden afectar al

trabajador con cierta probabilidad, generando accidentes (o enfermedades de trabajo).

Por las características legales o contractuales existentes de la persona expuesta, existen

diferentes tipos de riesgos:

a) Riesgo común: es la probabilidad de sufrir un accidente o enfermedad durante la

realización de cualquier actividad cotidiana no laboral.
b) Riesgo ocupacional: es una amenaza potencial a la salud del trabajador
proveniente de una desarmonía entre el trabajador, la actividad y las condiciones
inmediatas de trabajo que pueden materializarse y actualizarse en daños
ocupacionales, es la posibilidad de sufrir un accidente o enfermedad en el trabajo
y durante la realización de una actividad laboral no necesariamente con vínculo
contractual.
c) Riesgo profesional: es el suceso al que se encuentra expuesto el trabajador por
la actividad que desarrolla en ejercicio de una relación de trabajo. Este concepto
genérico comprende dos especies: los accidentes de trabajo y las enfermedades
profesionales.

4. RIESGO AMBIENTALES Y RIESGOS PROFESIONALES

El término riesgo se refiere a la cercanía, la inminencia o la contigüidad de un posible

daño. La noción se asocia a la posibilidad de que se produzca un daño. Ambiental, por su
parte, se vincula al ambiente (el entorno, la atmósfera o el aire).

El riesgo ambiental, por lo tanto, está relacionado a los daños que pueden producirse por
factores del entorno, ya sean propios de la naturaleza o provocados por el ser humano. La
actividad productiva o económica y la ubicación geográfica son cuestiones que pueden
dejar a una persona o a un grupo de individuos en una situación de riesgo ambiental.
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1.1. Identificar los accidentes de trabajo

Un sismo, la erupción de un volcán o la caída de un meteorito, por ejemplo, son

fenómenos de la naturaleza que provocan un riesgo ambiental. Dependiendo del
fenómeno en cuestión, existe la posibilidad de predecirlo y, por lo tanto, de tomar medidas
para evitar los daños.

Cuando el riesgo ambiental deriva de una actividad del ser humano, se lo califica como
riesgo antrópico. Los accidentes que se producen en una central nuclear o en un pozo
petrolero constituyen un ejemplo de un hecho que provoca un riesgo ambiental de tipo
antrópico.

Un fallo de los científicos que trabajan en una central nuclear puede generar una enorme
explosión y la propagación de radiación en el área que rodea las instalaciones. A partir de
ese error humano, se producen diversos efectos con consecuencias en la naturaleza.
Aquellos que residen cerca de la central nuclear en cuestión, por lo tanto, están sometidos
al riesgo ambiental.

Dadas las consecuencias nefastas que pueden producirse a raíz de un riesgo, una vez
que se han conseguido ciertos resultados al ser llevado a cabo el análisis del mismo, se
debe acometer posteriormente lo que responde al nombre de evaluación del riesgo
ambiental.

Podemos definir como “riesgos profesionales” aquellas situaciones derivadas del trabajo
que pueden romper el equilibrio físico, mental y social de la persona.

La Ley de Prevención de Riesgos Laborales de 1995 hace referencia, en su art. 4, al

término “riesgo laboral”, definiéndolo como “la posibilidad de que un trabajador sufra un
determinado daño derivado del trabajo” para, a continuación, indicar que “para calificar un
riesgo desde el punto de vista de su gravedad, se valorará conjuntamente la probabilidad
de que se produzca el daño y la severidad del mismo”, en referencia a esos dos factores,
la probabilidad y la severidad, a tener en cuenta en el procedimiento de evaluación de
riesgos.
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1.1. Identificar los accidentes de trabajo

La definición de “riesgo laboral” la completa la Ley con la de “daños derivados del trabajo”,
entendiendo que son “las enfermedades, patologías o lesiones sufridas con motivo u
ocasión del trabajo”.

5. FACTORES DE RIESGO

El factor de riesgo se define como aquel fenómeno, elemento o acción de naturaleza

física, química, orgánica, sicológica o social que por su presencia o ausencia se relaciona
con la aparición, en determinadas personas y condiciones de lugar y tiempo, de eventos
traumáticos con efectos en la salud del trabajador tipo accidente, o no traumático con
efectos crónicos tipo enfermedad ocupacional. Los factores de Riesgo son aquellas
variables o características que incrementan la probabilidad de sufrir un accidente.

Un Factor de Riesgo actúa como la circunstancia desencadenante, por lo cual es

necesario que ambos ocurran en un lugar y un momento determinados, para que dejen de
ser una opción y se concreten en afecciones al trabajador.

El Riesgo es el efecto que puede producir un Factor de Riesgo.

El peligro es la inminencia de sufrir un accidente o enfermedad. No todo riesgo es un

peligro pero todo peligro es un riesgo.

5.1. Los principales factores de riesgo son:

5.1.1. Factores Físicos

 Exposición al ruido
 Iluminación inadecuada
 Vibraciones
 Temperaturas Extremas
 Radiaciones
 Ionizantes: Rayos X - Isótopos Radioactivos
 No Ionizantes: Ultravioletas - Infrarrojos – Láser
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1.1. Identificar los accidentes de trabajo

5.1.2. Presiones Anormales

 Aire comprimido: perforación de túneles
 Aire enrarecido: altitudes elevadas, aviación

5.1.3. Factores Químicos

Se originan por el manejo o exposición de elementos químicos y sus compuestos
venenosos, irritantes o corrosivos, los cuales atacan directamente el organismo. De
acuerdo a la forma como se presenta la sustancia:
 Aerosoles: Partículas sólidas o líquidas suspendidas en el aire.
 Humos: Partículas sólidas (combustión).
 Neblinas: Partículas líquidas (pintura).
 Polvos: Partículas por manipulación de un sólido.
 Líquidos: Tienen dos riesgos, el posible contacto y el vapor, ya que donde hay
líquidos hay vapor.
 Gaseosos: Gases y vapores. Tienen gran capacidad de dispersión.

De acuerdo al efecto que produzcan las sustancias en el organismo:

 Irritantes: Gases lacrimógenos, Cloro. Causan irritación al tracto respiratorio, ojos y
piel. Avisan al riesgo.
 Asfixiantes: Pueden producir: efectos sobre el ambiente (N, H, Ar) o efectos sobre
la persona (CO, HCN)
 Anestésicos y Narcóticos: Actúan sobre el sistema nervioso (Hidrocarburos).
 Productores de efectos sistémicos: Afectan cualquier sistema del organismo.
Alcoholes y plaguicidas afectan el sistema nervioso. Fósforo blanco afecta sistema
hepático y óseo.
 Productores de cáncer: Cloruro de Vinilo (PVC), anilina, caucho, Asbesto.
 Productores de Neumoconiosis: Sílice, Asbesto, algodón, talco.

5.1.4. Factores Biológicos

 Virus
 Hongos
 Bacterias
 Parásitos
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5.1.5. Factores Ergonómico

Relacionados con la adaptación del trabajo al hombre al Ambiente Organizacional.
 Organización o métodos de trabajo: Tiempos y movimientos.
 Programas de Selección, inducción o entrenamiento: Conocimiento de
Capacidades, habilidades y limitaciones.
 Jornada Laboral, programación de rotación y turnos de trabajo: Horas extras,
trabajo diurno y nocturno.
 Programación de pausas y descansos: Tiempos de Recuperación y áreas
destinadas al mismo.

5.1.6. Factores Individuales

 Sedentarismo: Desacondicionamiento físico. Alteraciones cardiorrespiratorias.
 Sobrepeso: Sobrecarga del aparato osteomuscular.
 Ansiedad y estrés: Tratamiento del sueño e insuficiente descanso.

5.1.7. Diseño de la estación de trabajo

 Zona de Trabajo: Espacio o área en la que se distribuyen los elementos de trabajo.
 Plano de trabajo: Superficie en la que se desarrolla labor.
 Herramientas o materiales: Aisladas, acolchadas, livianas.
 Elementos de Confort postural: Posibilidad de alternancia de la posición, uso de
sillas y otros apoyos.
 Equipos o maquinas: Paneles de control, diseño de tableros, sistema de señales,
dimensión de los comandos.

5.1.8. Factores Físicos – Químicos: Se refiere a los riesgos de incendios y

explosiones; pueden darse por calor o por presión.

5.1.9. Factores Mecánicos y Eléctricos: Los relacionados con las máquinas,

equipos, herramientas, almacenamiento, mantenimiento y demarcación del
área de circulación. Son responsables de un alto porcentaje de accidentes de
trabajo
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5.1.10. Factores Generales

 Problemas de piso
 Edificaciones deficientes
 Orden
 Aseo

5.1.11. Factores Humanos

 Actos inseguros o fallas humanas
 Problemas en las relaciones interpersonales
 Motivaciones
 Hábitos
 Actitudes

6. ERRORES CRÍTICOS / COMPORTAMIENTOS CRÍTICOS

Existen cuatro errores críticos comunes asociados a comportamientos de riesgos no

intencionados:
 Ojos no en la tarea
 Mente no en la tarea
 Entrar o estar en la línea de fuego
 Perder el equilibrio, tracción o agarre.

Cuando cometemos uno o más de estos errores de forma no intencionada, también

estamos en uno o más de cuatro estados comunes:
 Prisa
 Frustración
 Fatiga
 Complacencia.

Más de 90% de todos los incidentes en casa, en el trabajo o en la carretera son causados
por estos patrones de estado a error.
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Técnicas de reducción de errores críticos (TREC):

 Concéntrese en el estado de tal manera que no cometa un error crítico.
 Analice los incidentes y los pequeños errores
 Busque en otros los patrones que incrementan el riesgo de lesiones
 Empiece a trabajar en mejorar sus hábitos.

Un accidente de cada seis son provocados por las máquinas y los cinco restantes son
producidos por el factor humano, tres de estos últimos se pueden prevenir siguiendo con
estas sencillas recomendaciones de actuación:

 Conociendo bien el lugar de trabajo

 Conociendo los materiales de trabajo y sus riesgos
 Informándose sobre la evolución de la tecnología
 Evaluando y controlando los hábitos inseguros de cada puesto de trabajo
 Realizando programas de seguridad y controlando que después se cumplan.

Una buena prevención de los riesgos profesionales, basados en un profundo

conocimiento de las causas que los motivan y en las posibilidades que hay a nuestro
alcance para prevenir los problemas, evitará consecuencias muy negativas para el
perfecto desarrollo de la vida laboral.
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1.1. Identificar los accidentes de trabajo

GLOSARIO TÉCNICO PARA SEGURIDAD INDUSTRIAL

ACCIDENTE: Evento o combinación de eventos no deseados, inesperados e

instantáneos, que pueden ser o no, consecuencia de una emergencia y que provocan
lesiones al personal y/o daños al medio ambiente o a las instalaciones, además alteran el
proceso normal de una actividad productiva.

COMPLACENCIA: Demasiado familiarizado con los peligros, provocando que uno se

preocupe menos por ellos al pasar el tiempo. Contribuye significativamente a no poner
atención o ver que está usted haciendo.

GESTIÓN DE RIESGOS: Conjunto de procesos que incluye el análisis de los riesgos, la

evaluación de su aceptabilidad, el establecimiento de medidas de prevención y control,
así como el seguimiento (auditorias) de los mismos.

BRIGADAS DE EMERGENCIA: Es el conjunto de elementos humanos necesarios para

controlar y combatir una emergencia.

CONTAMINACIÓN: La presencia en el ambiente de uno más contaminantes o de

cualquier combinación de ellos, que cause desequilibrio ecológico

CONTAMINANTE: Toda materia o energía en cualquiera de sus estados físicos y forma,

que al incorporarse o actuar con la atmósfera, suelo, flora, fauna o cualquier elemento
natural, altere o modifique su composición y condición natural.

CONTROL: Es la inspección, vigilancia y aplicación de las medidas necesarias para el

cumplimiento de las disposiciones establecidas.

EMERGENCIA: Es aquella situación que se deriva de un incidente/ accidente y por su

naturaleza de riesgo, activa una serie de acciones para restaurar las condiciones
normales de operación de la instalación o mitigar la magnitud de sus efectos al centro de
trabajo.
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EQUILIBRIO / TRACCIÓN /AGARRE: Hacer algo que pueda causar que usted pierda el
equilibrio, la tracción o el agarre. Esto puede incluir no usar el calzado o guantes
adecuados, no tener un buen agarre desde un principio o no ver ni pensar en el peligro.

FACTOR DE RIESGO: Característica o circunstancia detectada en el individuo, que se

sabe asociada con un aumento en la probabilidad de padecer, desarrollar o estar
especialmente expuesto a que ocurra una lesión.

FATIGA: Demasiado cansado física y mentalmente para realizar el trabajo con seguridad.
Incluye estar demasiado cansado para reaccionar con rapidez, la concentración
prolongada es difícil, etc.

FRUSTRACIÓN: Causada por relaciones dentro y fuera del trabajo, equipo que falla,
herramientas inadecuadas, objetivos en conflicto y presiones, etc.

INSTALACIÓN: Conjunto de estructuras, equipos de proceso y servicios auxiliares, entre

otros, dispuestos para un proceso productivo específico. Las instalaciones están ubicadas
en centros de trabajo.

ISO 14000: Serie de normas internacionales de acatamiento voluntario, que establecen

requerimientos para sistemas de gestión ambiental; estos estándares buscan el mejor
desempeño ambiental de una empresa, a través de reconocer los requerimientos legales
y voluntarios a los que está sujeta, el planteamiento de objetivos ambientales en el corto y
mediano plazo y el reconocer el valor del factor ambiental en la organización.

LÍNEA DE FUEGO: Estas consciente de donde se encuentra uno o hacia dónde va uno
en relación a la dirección de la energía peligrosa. Incluye barreras de protección y EPP
(equipo de protección personal) si la línea de fuego no se puede determinar con precisión.

MENTE NO EN LA TAREA: No concentrarse en el trabajo, no estar al tanto de las

deficiencias o peligros, olvidar cosas, hacer más errores de lo normal, andar en piloto
automático, soñar despierto, etc.
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1.1. Identificar los accidentes de trabajo

NORMA DE SEGURIDAD: Documento de observancia obligatoria que incluye un conjunto

de reglas o requisitos mínimos de seguridad e higiene industrial para que las instalaciones
ofrezcan el mayor grado de protección o para que las acciones sean ejecutadas con un
mínimo de riesgo.

OJOS NO EN LA TAREA: No ver hacia dónde vas, ni ver lo que viene hacia ti. Incluye no
mover los ojos antes de moverse uno mismo o no poder ver donde ponemos el pie, en
donde metemos la mano.

PELIGRO: Exposición al riesgo. Un peligro a menudo tiene que ver con una condición o
actividad que, si no es controlada, puede causar una herida o enfermedad. El identificar
peligros y el eliminarlos o controlarlos lo más temprano posible ayudará a prevenir
heridas y enfermedades.

PREVENCIÓN: Conjunto de medidas tomadas para evitar o disminuir un riesgo.

PRISA: Cuando se excede el paso en el que desempeña normalmente la tarea, ya sea

que esté trabajando, conduciendo, caminando, corriendo, levantando algo, moviendo
algo, etc.

PROTECCIÓN AMBIENTAL: Todas aquellas actividades encaminadas a minimizar los

efectos adversos hacia el ambiente, debido al desarrollo industrial y actividades cotidianas
de los seres humanos.

REGLAMENTO: Conjunto de normas coercitivas, sobre las condiciones de trabajo, el

diseño, la construcción, la inspección, y el funcionamiento de los equipos industriales y
además establecer las obligaciones de los empleados y de los empleadores.

RIESGO DE TRABAJO: Los accidentes y enfermedades que tienen su origen o motivo en

el trabajo.