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Asignatura:
Sección:
17-04-2018
Contenido
INTRODUCCIÓN .....................................................................................................................................3
DESARROLLO ........................................................................................................................................4
1. ¿Qué es estrategia? Defina y explique .......................................................................................4
2. ¿Qué es análisis externo, cuando se aplica y que herramientas se utilizan para
realizar? ...................................................................................................................................................5
3. Defina/Identifique la estrategia genérica de Toyota para su marca Corolla .....................7
4. Realice el análisis externo para la marca Corolla de Toyota según el ejemplo para el
mercado chileno. ...................................................................................................................................7
5. Describa las amenazas y oportunidades para la marca Corolla de Toyota para el
mercado chileno. ...................................................................................................................................9
CONCLUSIONES ..................................................................................................................................10
REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS ..................................................................................................10
Estrategia se puede definir como la generación de una posición ideal y única que presente
un valor propio e independiente a través de procesos significativos, para lo cual se
requiere de recursos específicos que posea una empresa. En otras palabras, la estrategia
de una compañía son procesos que se aplican transversalmente para poder posicionarse
en el mercado y así atraer y satisfacer nuevos clientes, los que además, al momento de
incluir valor en los diferentes procesos que existen, puedan mantener a sus clientes,
además de lograr alcanzar metas exitosas en el mercado. Hay que aclarar que la
estrategia es un proceso continuo en toda la vida de la empresa, la cual se debe adaptar
y adecuar a las nuevas necesidades que presenta la sociedad, por lo que es necesario
un constante análisis y estudio de los procesos a través de un buen juicio.
Para que el posicionamiento de la empresa sea el adecuado, debe tenerse claro el
público objetivo al cual se quiere llegar, ya que, al momento de competir, debe enfocarse
en un sólo tipo de cliente.
La finalidad de la estrategia es generar ventajas competitivas tanto en los procesos, como
creando cadena de valor en producción y/o servicio entregado, para lo que se requiere
construir y fortalecer la posición competitiva de la empresa.
Podemos identificar diferentes tipos de estrategias, según en actuar de la empresa y el
momento en el cual se está viviendo, las cuales puede ser:
a) La prueba de ajuste.
b) La prueba de la ventaja competitiva.
c) La prueba del desempeño.
En primera instancia debemos definir que es análisis, por lo que diremos que corresponde
a un profundo estudio de una situación, objeto o sujeto con la finalidad de lograr
establecer los motivos, fundamentos o bases de causa u origen.
Al momento de hablar de un análisis es externo, se puede establecer que corresponde a
la verificación de cómo se encuentra comprendida el área externa de ese objeto, situación
o sujeto.
Para realizar un análisis externo, podemos enfocarnos el uno del tipo “PESTAL”, el cual
a continuación desglosaremos y definiremos:
- Factores políticos: estos influencian directamente a las empresas debido a que los
gobiernos de turno deciden sobre las normativas que aplicaran y tributos a cambiar
durante dicho periodo. Pueden afectar directamente las leyes, como lo que sucede
actualmente con la Reforma tributaria, la que afecta directamente el impuesto a
los servicios y las ventas de las empresas. También, pueden afectar a través de
modificaciones en los tratados de libre comercio.
- Factores económicos: Estos afectan directamente el poder de adquisición de los
potenciales clientes, así como también los tipos de cambios de las diferentes
divisas o las tasas de política monetaria que decida la entidad competente. Una
parte importante son los ciclos económicos enmarcados en alzas y bajas de los
ingresos que puede obtener el país.
- Factores sociales: junto con el pasar de los tiempos, los gustos de la sociedad van
variando, nuevas modas se imponen, el aumento de la población requiere de
nuevos productos y/o servicios que satisfagan sus necesidades por lo cual, el nivel
de consumo es variable y diferente uno del otro.
- Factores tecnológicos: las tecnologías avanzan a diario, por lo que no es raro que
una computadora de hace unos 40 años atrás tenía una medida significativa,
llegando a ocupar el porte de una sala, en el presente la traemos en un bolsillo
(celular). Dicho esto, es que las empresas deben utilizar las herramientas
tecnológicas y sacar el mayor de los provechos que estas herramientas pueden
otorgar. Es por esto que deben adaptarse y evolucionar a la par de las Técnicas
de información comunicacional (TIC), para que la empresa logre tener una rápida
comunicación y un rápido procesamiento de los datos, entendiendo que el principal
activo de la empresa es la información.
- Factores ambientales: hoy por hoy, la responsabilidad social empresarial se
encuentra de manifiesto en las distintas empresas del país, enfocando objetivos a
la protección y preocupación por el medio ambiente, considerando además la
Por otro lado, las 5 fuerzas de Michael Porter, quien indica que “las fuerzas competitivas
que afectan la rentabilidad de la industria trascienden la rivalidad entre los competidores
e incluye presiones que nacen de cuatro fuentes” ( (Arthur A. Thompson, Peteraf,
Gamble, & Strickland, 2012), las cuales explicaremos a continuación:
La estrategia utilizada por Toyota para posicionar sus productos está enfocada en lograr
los costos más bajos del mercado para llegar al mayor número de personas y así
proporcionar y entregar calidad (Liderazgo en costos).
Desde su origen, la forma de hacer negocios se basó en el concepto de eliminar
completamente todo desperdicio buscando los métodos más eficientes para lograrlo.
El sistema de producción de Toyota (SPT) tiene su origen en el telar automático de
Sakichi Toyoda. Sin embargo, el proceso total de producción de Toyota envuelve dos
conceptos que van de la mano. El concepto de” Just in time” (justo a tiempo), que no es
otra cosa que sólo lo necesario, cuando es necesario y en la cantidad necesaria y el
concepto “Jidoka”, que en esencia es una línea de producción que conlleva el toque
humano, es decir, no es sólo automático, sino que la presencia humana permite evitar
errores que podrían ocasionar la perdida de eficiencia. Los dos conceptos unidos
conforman la forma de hacer de Toyota, que, en suma, es la certeza de que los costos
son los adecuados para producir automóviles para millones de personas manteniendo
una calidad acorde al costo. De lo que aquí se trata no es de producir más y peor, sino
que lo producido ha sido realizado considerando los elementos justos y necesarios para
que el resultado sea lo mejor en su rango.
Pero esto no sería posible sin los cinco principios que sustentan toda su filosofía:
Estos cinco conceptos que permean toda la compañía, se traducen en mejores productos
y mejores empleados para realizar un trabajo de clase mundial.
Queda la impresión que muchos de los desafíos de Toyota en el mundo ya están siendo
abordados por otras compañías que no quieren dejar de estar presente en el avanzar del
mundo y están pensando en el futuro muy cercano que implicará una forma diferente de
emprender, con realidades cambiantes lo que implica también mercados más informados,
con ciudadanos que esperan costos menores junto a otros que buscan lo exclusivo y
están dispuestos a pagar por la diferencia.
En este contexto Toyota basa su éxito en sus principios que le han permitido adaptarse
a las nuevas tecnologías, manteniendo sus costos bajos y entregando productos de
calidad, satisfaciendo las necesidades de las nuevas generaciones.
REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS
Página Web
- Asociación nacional automotriz de chile A.G. (15 de abril de 2018). Recuperado
de http://www.anac.cl/uploads/web/Anuario%202017.pdf
Capítulo de libro
- Thompson P. – Gamble S. (2012). Administración Estratégica, Teoría y casos 18ª
edición. Capítulo 1 (pp. 3-18)