1 PLANTEAMIENTO DEL PROBLEMA

• Hoy en día resulta incuestionable la relación entre situación de salud, calidad del
empleo y condiciones de trabajo, razón por lo cual constituye una preocupación el
velar porque las actividades mineras se realicen sin deterioro para la calidad de vida de
las personas.

• El trabajo minero es muy exigente, aún más cuando las labores se realizan en turnos
rotativos que por lo general exceden las ocho horas e incluyen movilizar grandes
maquinarias que producen ruidos extremos. En estos casos, la ergonomía vela porque
los empleados a cargo de estas maquinarias se encuentren cómodos en sus posiciones,
se respeten las señalizaciones y las normas de seguridad.

• Los desórdenes músculo esqueléticos relacionadas con el trabajo son la patología

profesional que más compromete la salud de los trabajadores en todo el mundo. Un
estudio sobre la carga de las enfermedades y accidentes ocupacionales en el mundo
indica que las lesiones osteomusculares representan una incidencia anual cercana al
31%, haciendo de estos problemas los más comunes en los trabajadores de todo
mundo. La Organización Mundial de la Salud (OMS) en un reciente informe sobre la
carga de la enfermedad profesional, señala que el 37% de los todos los dolores bajos
de espalda son atribuidos a condiciones laborales y que ellos generaron más de
800.000 años de vida perdidos por discapacidad en el mundo en 2015. La Ergonomía
como ciencia disciplinaria integra varias concepciones científicas para intervenir de
manera eficiente y productiva esta problemática.

• Si bien la minería se ha vuelto cada vez más mecanizada, existen todavía una
considerable cantidad de procesos manuales que son fuente de movimientos
traumáticos repetitivos y sobrecargas musculares, especialmente en el área del
hombro

• La falta de sueño y la fatiga subsiguiente ha sido objeto de una considerable

investigación en la industria, especialmente por los daños cognitivos que ocasiona en
los trabajadores -motivo de accidentes- y por el mayor riesgo de cáncer, a causa de la
disminución de uno de los más poderosos antioxidantes del organismo, la melatonina.

• Siqueira de Queiroz revela que en el Perú un gran número de operaciones mineras

tienen problemas con la manipulación manual de sus cargas. «Los equipos no tienen
los requisitos ergonómicos para quienes los operan. Tienen en cuenta el peso, las
medidas y la comodidad en base a personas de su lugar de fabricación y no hacia
donde venden».

• Actualmente hay una tendencia creciente a considerar las condiciones de trabajo

como un elemento importante en la competitividad de un país o región económica. Sin
duda, la aplicación de la Ergonomía juega un papel crucial para lograr este propósito,
pues no solo contribuye a la seguridad y salud ocupacional, sino que también al
desempeño humano, la eficiencia y la productividad.

• En la minería, industria petrolera e industria en general se han venido realizando

diversos esfuerzos y desde diferentes perspectivas para controlar integralmente los
factores de riesgo ergonómicos en los lugares de trabajo. Sin embargo la frecuencia de
 estos problemas sigue latente en muchas empresas afectando la calidad de vida de los
trabajadores y por ende la productividad y competitividad de las organizaciones. Es
por esto que la presente investigación busca la implementacion de la ergonomía en las
actividades mineras con el objetivo principal de que se cuente con las herramientas
prácticas para la evaluación y control integral de los riesgos ergonómicos en los lugares
de trabajo, buscando que el trabajo se adapte al trabajador. De modo que,
minimizando los peligros, se estimule un ambiente adecuado para el desarrollo de las
actividades laborales; asi como la conducción del trabajador, basado en una
ergonomía organizacional.

1.2. Formulación del problema

La realidad descrita nos lleva a plantearnos la siguiente pregunta: ¿Por qué es tan
importante evaluar el enfoque ergonómico integral aplicado a la evaluación y al control
de los más comunes riesgos ergonómicos en la minería, y a su vez esta evaluación nos
permitirá optimizar la seguridad, productividad, la calidad y el confort de los trabajadores
y de las organizaciones?

1.3. Justificación

El trabajo es un factor de integración social, de desarrollo colectivo, individual y genera

bienestar y progreso. Sin embargo la actividad laboral también puede ser causante de
efectos negativos como enfermedades físicas, psicológicas en la persona o a nivel
organizacional. El accionar del ergónomo es lograr equilibrar el trabajo a las
capacidades y posibilidades del ser humano.

El presente trabajo de investigación pretende realizar un estudio y evaluación de los

riesgos ergonómicos en las actividades mineras, enfocado a preservar la salud y el
bienestar de sus trabajadores; y que oriente a implementar medidas de control en la
promoción, prevención y control de estos riesgos.

El solucionar estos problemas traería consigo el control de pérdidas de horas hombre

trabajado y tiempos muertos por descansos médicos o por falta de condiciones y
herramientas.
De lo argumentado podemos notar la necesidad de evaluar y valorar los riesgos
ergonómicos, mostrando así las causas reales que generan los factores de riesgo en
las tareas en estudio y permitiendo establecer un oportuno y debido control sobre éstos.
Es importante para mejorar el proceso de toma de decisiones.