“Los 13 errores fatales en los que incumple un gerente”
Todo gerente debe ser responsable con su cargo no debe
ausentarse o descuidar su puesto, porque si no lo hace puede traer consigo consecuencias graves y sus empleados no lo respetaran como debe de ser. Cada gerente debe promover la creatividad de sus empleados para así triunfar todos como equipo, debe confiar en sus empleados pues por alguna razón le dio el puesto y así también darle a entender que pueden confiar en usted. Un buen gerente no debe de concentrarse solos en los problemas, ya que muchas veces no se dan cuenta que están gastando la mayor parte de su tiempo en problemas que influyen muy poco en su productividad y se envuelven tanto en ellos que pierden de vista totalmente sus objetivos, al contrario, hay que ver s los problemas como oportunidades para no repetirlos de nuevo. El gerente debe ser analítico y ver la importancia que tiene cada persona en su organización y por lo tanto se debe reconocer los méritos para todos y no únicamente a los máximos realizadores, ya que muchas veces dejamos de reconocer debidamente los méritos a todas las personas de nuestra empresa, quienes contribuyen constantemente con nuestro éxito y todo empleado no solo Merece, sino que necesita reconocimiento, tanto por sus realizaciones individuales, como por sus esfuerzos de trabajo en equipo, a fin de que realice que labor a nivel óptimo en forma continua y motivada. El gerente debe siempre cuidar su papel como jefe, cuando se esté en una actividad social no se debe de perder de vista que mientras este con la gente a quien dirige, la situación es una relación profesional de negocios, pero no quiere decir que no pueda relajarse, divertirse o pasarlo bien. Para administrar con éxito y sin manipulaciones, un gerente debe conocer a su gente y pensar en ella, para poder entender las presiones que están afectando a nuestra gente, para poder darle el apoyo que necesitan, teniendo el cuidado de no verse involucrado personalmente, comprendiendo a fondo a cada uno de los empleados para poderlos manejar en tal forma que no crean que usted se está aprovechando de ellos.