Procesos Seguridad

SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Fecha: / /
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
TRANSPORTE DE HIDROCARBUROS
1. IDENTIFICACION DE LA EMPRESA
PROCESO
GERENCIAL
INVERSION EVALUACION COSTO DE

(INGENIERIA Y ECONOMICA OPERACION
ADMINISTRACION)
TECNOLOGIA E
INNOVACION
GESTION DE PLANIFICACION DE
SEGURIDAD ESTRATEGIAS
SEGURIDAD INDUSTRIAL 1
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
PROCESO CENTRAL
LINEA DE TRANSPORTE
TRANSPORTE DE TRANSPORTE DE
LIQUIDOS GAS
OLEODUCTO DE LINEAS DE
RECOLECCION DE RECOLECCION DE
PRODUCTOS PRODUCCION
OLEODUCTOS DE GASODUCTOS
TRANSPORTE DE PRINCIPALES O
PETROLEO MAYORES
OLEODUCTOS DE
GASODUCTOS
TRANSPORTE DE
URBANOS
PRODUCTOS
TERMINADOS O
POLIDUCTOS
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
PROCESO CENTRAL
LINEA DE TRANSPORTE
TRANSPORTE DE TRANSPORTE DE
LIQUIDOS GAS
PETROLEO GAS NATURAL
PLANTA DE CONDENSADO PLANTA DE GAS

TRATAMIENTO
GLP
REFINACION GASODUCTO
INDUSTRIAS
OLEODUCTO
DISTRIBUCION
EXPORTACION DISTRIBUCION
POLIDUCTO
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
REDES DE ALMACENAJE
DISTRIBUCION
PRESENCIA Y
MOVILIZACIÓN DE
PERSONAL Y EQUIPOS
CAMINOS
EXISTENTES
HABILITACION DEL
CAMPAMENTOS
BASE
PROCESO
DE INSTALACIONES
APOYO ELECTRICAS
SERVICIOS BASICOS
HABILITACION DE
CAMPAMENTO
MOVILES
TRANSPORTE Y
ALMACENAMIENTO
DE MANEJO DE
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
2. POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL
XXXX S.A es una empresa dedicada al transporte de hidrocarburos por vía terrestre.
Estamos comprometidos con la entrega de productos y servicios que satisfagan las
necesidades y expectativas de nuestros clientes, logramos identificar, prevenir y
controlar los riesgos existentes en su operación, evitando el deterioro de las condiciones
laborales y de la salud física y mental de sus trabajadores, así como del impacto
ambiental que se genere con su actividad.
Con este fin XXX S.A. se compromete a:
 Cumplir con la legislación vigente y aplicable en nuestras operaciones con

respecto al Medio ambiente y la Seguridad y Salud Ocupacional con
responsabilidad social, y con los demás requisitos que la organización suscriba y se
comprometa a cumplir con sus clientes y otras partes interesadas.
 Facilitar los recursos económicos necesarios, tecnológicos y humanos para el

correcto establecimiento y mantenimiento de nuestro sistema de gestión y de las
actividades que se generen del mismo.
 Mejorar continuamente todos nuestros procesos y servicios identificando y

controlando a través de acciones y programas, la satisfacción de nuestros clientes,
los riesgos en seguridad y salud ocupacional y los impactos socio- ambientales
significativos.
 Mejorar y desarrollar las competencias de nuestro personal con el fin de asegurar y

de prestar el mejor servicio en la industria.
 Establecer y mantener procedimientos, registros y programas documentados para la

realización de las actividades identificadas en nuestras operaciones y comunicar
dichos procedimientos a nuestros colaboradores, con el fin de prevenir la ocurrencia
de accidentes de trabajo, enfermedades profesionales, daños a la propiedad y al
ambiente.
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
 Involucrar y comprometer a los trabajadores a través de procesos de inducción,

sensibilización, capacitación y entrenamiento sobre los riesgos presentes en nuestro
entorno de trabajo, así como los mecanismos para evitar accidentes de trabajo,
lesiones personales, enfermedades profesionales e impactos socio-ambientales, y
quejas y reclamos.
 Identificar y establecer acciones para la mitigación de condiciones de trabajo que

puedan generar algún tipo de riesgo, lesión personal enfermedad profesional o
pérdida potencial para las personas, la infraestructura, materiales o equipos, la
propia imagen o elementos de carácter social-ambiental, implementar brigadas y
planes para la atención de emergencias.
 Realizar mediciones permanentes del sistema HSEQ, con el fin de verificar el

cumplimiento de objetivos y mantener el mejoramiento continuo del sistema.
 Reconocer las necesidades de nuestros clientes, partes intervinientes y el entorno,

con el fin de intervenir y generar impactos positivos que contribuyan a la
satisfacción de dichas necesidades y al bienestar general, dentro de un marco de
eficacia y efectividad.
 Fomentar la responsabilidad social con sus grupos de interés: Representantes de la

organización, como socios, asociados, propietarios, directivos, aliados y gremios;
trabajadores, sus familias y sus organizaciones; clientes y consumidores y sus
organizaciones; competidores; estado; comunidades; proveedores; Medio Ambiente
y otros que resulten relevantes para la organización.
3. EVALUACION DE LOS RIESGOS LABORALES
La evaluación de los riesgos laborales es el proceso dirigido a estimar la magnitud de

aquellos riesgos que no hayan podido evitarse, obteniendo la información necesaria para
que el empresario esté en condiciones de tomar una decisión apropiada sobre la
necesidad de adoptar medidas preventivas y, en tal caso, sobre el tipo de medidas que
deben adoptarse.
El proceso de evaluación de riesgos se compone de las siguientes etapas:
o Identificación del riesgo.

o Se estima el riesgo, valorando conjuntamente la probabilidad y las consecuencias
de que se materialice el peligro.
3.1 AGENTES CAUSANTES DE RIESGOS
a) Riesgos Físicos:
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
b) Riesgos Químicos:
c) Riesgos Mecánicos:
d) Riesgos Eléctricos:
e) Riesgos Referente a la Zona de Trabajo
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
AREA DE ALMACENAMIENTO
Riesgo Agentes C E P Factores Clasificación

Plataformas de
25 6 1 150 Moderado
elevación
Bombas y equipos
Riesgo 15 3 3 135 Moderado
electricos
Mecánico
Tanques de
20 2 3 120 Moderado
Almacenamiento
Camiones Cisterna 5 1 3 15 Trivial
Mala instalación
Riesgo 5 3 3 45 Tolerable
eléctrica
eléctrico
Electricidad 25 3 3 225 Importante
Sustancias
25 1 10 251 Intolerable
Inflamables
Riesgo
Sustancias Tóxicos 20 3 5 300 Importante
Químico
Gases 15 6 6 520 Intolerable
Humos 1 1 3 3 Trivial
Estructuras
25 2 4 200 Moderado
Riesgos Inestables
asociados al
lugar de Fugas 20 3 3 180 Moderado
trabajo Obstaculos sobre
5 3 6 90 Moderado
la superificie
Ruido 1 10 6 60 Tolerable
Altas Presiones 15 1 3 45 Tolerable
Riesgos Temperatura
físicos extrema
Vibración 1 1 3 3 Trivial
Ventilación 1 1 3 3 Trivial
1
SEGURIDAD INDUSTRIAL
0
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
AREA DE ABASTECIMIENTO Y REABASTECIMIENTO
Riesgo Agentes C E P Factores Clasificación

Plataformas de
25 6 1 150 Moderado
elevación
Linea de descarga 15 3 3 90 Moderado
Riesgo Bombas y equipos
15 3 3 135 Moderado
Mecánico electricos
Tanques de
20 2 3 120 Moderado
Almacenamiento
Camiones Cisterna 20 2 3 15 Trivial
Mala instalación
5 3 3 45 Tolerable
eléctrica
Riesgo
eléctrico Artefactos
electricos 25 3 3 225 Importante
(celulares ,Mp3)
Sustancias
Inflamables
Riesgo Sustancias Tóxicos 20 3 5 300 Importante
Químico
Gases 15 6 6 520 Intolerable
Humos 1 1 3 3 Trivial
Estructuras
25 2 4 200 Moderado
Inestables
Riesgos Areas de trabajo
15 6 3 270 Importante
asociados al no señalizadas
lugar de Desniveles
trabajo 25 3 4 300
(rampas, escaleras)
Obstaculos sobre
5 3 6 90 Moderado
la superificie
1
1
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
Ruido 1 10 6 60 Tolerable
Altas Presiones 15 1 3 45 Tolerable
Riesgos Temperatura
físicos extrema
Vibración 1 1 3 3 Trivial
Ventilación 1 1 3 3 Trivial
4. REQUISITOS LEGALES
NOMBRE TEMA
Es una norma internacional que establece un conjunto de requisitos
Normas relacionados con los sistemas de gestión de la Seguridad y Salud en el
18001 trabajo y que permite a una organización controlar sus riesgos laborales y
mejorar su rendimiento en materia de Seguridad en el trabajo.
Ley N°
Ley de Medio Ambiente
1333
Ley Nacional relativa a la seguridad de las instalaciones de elaboración,
Ley N° transformación y almacenamiento de combustibles sólidos, minerales,
13660 líquidos y gaseosos, reglamentada por decreto 10877/60.
Resolución
2400 de Estatuto de Seguridad Industrial
1979
Ley 9 de
Código Sanitario Nacional
1979
Resolución
2013 de Comité Paritario Salud Ocupacional
1986
Decreto
Por el cual se determina la organización y administración del Sistema
1295 de
General de Riesgos Profesionales.
1994
Resolución Por la cual se reglamenta la organización, funcionamiento y forma de los
1016 de Programas de Salud Ocupacional que deben desarrollar los patronos o
1989 empleadores en el país
1
2
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
Decreto
1530 de Accidente de Trabajo y Enfermedad Profesional con muerte del trabajador
1996
Ley 776 de Por la cual se dictan normas sobre la organización, administración y
2012 prestaciones del Sistema General de Riesgos Profesionales.
Resolución
1401 de Reglamenta la investigación de Accidentes e Incidentes de Trabajo
2007
Resolución
Regula la práctica de evaluaciones médicas ocupacionales y el manejo y
2346 de
contenido de las historias clínicas ocupacionales
2007
Resolución
Modifica los artículos 11 y 17 de la Resolución 2346 de 2007 y se dictan
1918 de
otras disposiciones
2009
Resolución
Por la cual se adoptan medidas en relación con el consumo de cigarrillo o
1956 de
tabaco
2008
Por la cual se establecen disposiciones y se definen responsabilidades para
Resolución la identificación, evaluación, prevención, intervención y monitoreo
2646 de permanente de la exposición a factores de riesgo psicosociales en el
2008 trabajo y para la determinación del origen de las patologías causadas por
estrés ocupacional
Decreto
2566 de Tabla de Enfermedades Profesionales
2009
Resolución Por la cual se establece la conformación y funcionamiento del Comité de
652 de Convivencia Laboral en entidades públicas y empresas privadas y se dictan
2012 otras disposiciones.
Circular
Espacios libres de humo y sustancias psicoactivas en las empresas.
0038
Resolución
1356 de Por la cual se modifica parcialmente la resolución 652 de 2012.
2012
Ley 1562 Por la cual se modifica el sistema de riesgos laborales y se dictan otras
de 2012 disposiciones en materia de salud ocupacional.
1
3
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
Resolución
Por la cual se establece el reglamento de seguridad para protección contra
1409 de
caídas en trabajo en alturas.
2012
Ley N° Ley Nacional de “Seguridad e Higiene en el Trabajo”, reglamentada por
19587 decreto 351/79.
GE-N1- “Normas mínimas de seguridad para el transporte y distribución de gas
100: natural y otros gases por cañerías”, última edición.
GE-N1- “Norma para el proyecto, construcción u operación de plantas de
112: almacenamiento de gases licuados de petróleo”, última edición.
GE-N1- “Normas de colores de seguridad para instalaciones y lugares de trabajo”,
123 última edición.
5. OBJETIVOS DE LA GESTION
Objetivos Generales
 Establecer el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo SG-SST

con el fin de prevenir accidentes y enfermedades laborales factibles de intervención,
dando cumplimiento a la normatividad vigente.
Objetivos específicos
 Garantizar la adecuación, conveniencia y eficacia de la gestión del riesgo

ocupacional mediante la revisión periódica gerencial.
 Garantizar el cumplimiento de los requisitos legales que en materia de salud

ocupacional apliquen a la organización.
 Implementar sistemas de tratamiento para los riesgos significativos que aporten a

disminuir la probabilidad de ocurrencia y las consecuencias.
 Definir la estructura y responsabilidades del Sistema de Gestión de la Seguridad

y Salud Ocupacional SG-SSO.
 Implementar un plan de prevención, respuesta y recuperación ante emergencias.
1
4
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
 Velar por la recuperación del trabajador y su calidad de vida mediante el proceso

de reintegro laboral.
 Monitorear el desempeño del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud

Ocupacional SG-SSO.
6. PROGRAMA DE GESTION
Acciones a ejecutar
 Elementos de protección personal
La empresa suministra los elementos de protección personal, según sean requeridos en la

actividad a desarrollar y se deja registro de la respectiva entrega.
 Señalización y demarcación
La empresa realizará la señalización y demarcación de las áreas de acuerdo con lo

siguiente:
1
5
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
CODIGO NFPA 704

1
6
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
 Inspecciones
Las unidades de la planta y los equipos relacionados a los procesos deben inspeccionarse,
completamente, en forma periódica. El lapso entre inspecciones y el tipo de inspección y controles
de mantenimiento a realizar debe basarse en el tipo de equipo y en sus condiciones, determinadas
por observaciones previas teniendo en cuenta las prácticas de inspección y mantenimiento de
equipos detalladas en la Norma GE-N1-102 “Norma sobre mantenimiento en plantas de gas licuado
de petróleo”.
 Controles periódicos
- Cada año como máximo, deben ensayarse los sistemas remotos de parada de planta para
verificar su funcionamiento.
1
7
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
- Se realizarán periódicos simulacros contra incendio y primeros auxilios.
- Todo dispositivo de alivio de presión deberá ser inspeccionado y probado a intervalos que
no excedan de un año para asegurarse que opere a la presión a que ha sido calibrado y que
se encuentre en buenas condiciones mecánicas.
- Cualquier equipo defectuoso o inadecuado deberá ser rápidamente reparado o reemplazado.

Si el dispositivo de alivio es de capacidad insuficiente, deberá reemplazarse o agregarse
otro que provea la capacidad suplementaria requerida.
- Mensualmente se deberá probar todas las alarmas y los dispositivos de paro de máquinas,
reajustándolos si fuera necesario, a menos que esto cause la parada de la máquina. En todo
caso estas pruebas deben ser llevadas a cabo durante una de las paradas de la misma.
- Se deberán ajustar los instrumentos indicadores de presión que dan lectura dudosa.
- Anualmente se llevará a cabo un control de la alineación de los equipos.
- Reparaciones
En toda reparación de cañerías, equipos, tanques, compresores, etc., se tendrán en cuenta las normas
de seguridad, especialmente en lo relativo a la certificación de no existencia de gas y la aprobación
del método a seguir en dichas operaciones por la Jefatura del Sector Responsable y Seguridad
Industrial.
 Orden y limpieza
El buen orden y limpieza es una parte esencial del mantenimiento. Deben colocarse recipientes para
material de desecho y basura en ubicaciones convenientes. Los trapos empapados de grasa o aceite
deben colocarse solamente en recipientes metálicos separados y previstos para tal fin.
Responsables de salud ocupacional
El Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud Ocupacional SG-SSO está bajo la responsabilidad de

la gerencia con el apoyo de:
 Responsable de salud ocupacional

 Comité paritario de salud ocupacional
 Coordinador de alturas
Roles y responsabilidades
1
8
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
Rol Responsabilidad
Suministrar los recursos necesarios para el desarrollo de las actividades del SG-SST.
Asignar y comunicar responsabilidades a los trabajadores en seguridad y salud en el trabajo dentro del
marco de sus funciones.
Garantizar la consulta y participación de los trabajadores en la identificación de los peligros y control de
los riesgos, así como la participación a través del comité paritario de salud ocupacional.
Garantizar la supervisión de la seguridad y salud en el trabajo.
Evaluar por lo menos una vez al año la gestión de seguridad y salud en el trabajo.
Implementar los correctivos necesarios para el cumplimiento de metas y objetivos.
Gerente
Garantizar la disponibilidad de personal competente para liderar y controlar el desarrollo de la seguridad
y salud en el trabajo.
Garantizar un programa de inducción y entrenamiento para los trabajadores que ingresen a la empresa,
independientemente de su forma de contratación y vinculación.
Garantizar un programa de capacitación acorde con las necesidades específicas detectadas en la
identificación de peligros y valoración de riesgos.
Garantizar información oportuna sobre la gestión de seguridad y salud en el trabajo y canales de
comunicación que permitan recolectar información manifestada por los trabajadores.
Participar en la actualización del panorama de factores de riesgo
Participar en la construcción y ejecución de planes de acción
Promover la comprensión de la política en los trabajadores
Jefes de área
Informar sobre las necesidades de capacitación y entrenamiento en seguridad y salud ocupacional
Participar en la investigación de los incidentes y accidentes de trabajo
Participar en las inspecciones de seguridad.
Coordinar con los jefes de las áreas, la elaboración y actualización del panorama de factores de riesgos y
hacer la priorización para focalizar la intervención.
Validar o construir con los jefes de las áreas los planes de acción y hacer seguimiento a su
cumplimiento.
Promover la comprensión de la política en todos los niveles de la organización.
Responsable de Gestionar los recursos para cumplir con el plan de salud ocupacional y hacer seguimiento a los
salud ocupacional indicadores.
Coordinar las necesidades de capacitación en materia de prevención según los riesgos prioritarios y los
niveles de la organización.
Apoyar la investigación de los accidentes e incidentes de trabajo.
Participar de las reuniones del Comité Paritario y apoyar su gestión.
Implementación y seguimiento del SG-SST.
Conocer y tener clara la política de salud ocupacional.
Procurar el cuidado integral de su salud.
Suministrar información clara, completa y veraz sobre su estado de salud.
Cumplir las normas de seguridad e higiene propias de la empresa.
Trabajadores
Participar en la prevención de riesgos profesionales mediante las actividades que se realicen en la
empresa.
Informar las condiciones de riesgo detectadas al jefe inmediato.
Reportar inmediatamente todo accidente de trabajo o incidente.
Proponer a las directivas las actividades relacionadas con la salud y la seguridad de los trabajadores.
Analizar las causas de accidentes y enfermedades.
Copaso o vigía Visitar periódicamente las instalaciones.
ocupacional Acoger las sugerencias que presenten los trabajadores en materia de seguridad.
Servir de punto de coordinación entre las directivas y los trabajadores para las situaciones relacionadas
con salud ocupacional.
Recibir y dar trámite a las quejas presentadas en las que se describan situaciones que puedan constituir
acoso laboral, así como las pruebas que las soportan.
Comité de
Examinar de manera confidencial los casos específicos o puntuales en los que se formule queja o
convivencia
reclamo, que pudieran tipificar conductas o circunstancias de acoso laboral, al interior de la entidad
pública o empresa privada.
1
9
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
Rol Responsabilidad
Escuchar a las partes involucradas de manera individual sobre los hechos que dieron lugar a la queja.
Adelantar reuniones con el fin de crear un espacio de diálogo entre las partes involucradas, promoviendo
compromisos mutuos para llegar a una solución efectiva de las controversias.
Formular planes de mejora y hacer seguimiento a los compromisos,
Presentar a la alta dirección de la entidad pública o la empresa privada las recomendaciones para el
desarrollo efectivo de las medidas preventivas y correctivas del acoso laboral.
Elaborar informes trimestrales sobre la gestión del Comité que incluya estadísticas de las quejas,
seguimiento de los casos y recomendaciones.
Identificar peligros en el sitio en donde se realizan trabajos en alturas y adoptar las medidas
correctivas y preventivas necesarias.
Apoyar la elaboración de procedimientos para el trabajo seguro en alturas
Coordinador de
alturas
Inspeccionar anualmente el sistema de acceso para trabajo en alturas y sus componentes,
Avalar la selección y uso específicos de cada sistema de acceso para trabajo en alturas, y de
los sistemas de prevención y protección contra caídas aplicables.
Verificar la instalación de los sistemas de protección contra caídas.
ELEMENTOS REFERENCIAS REVISION PERIODICA

DIARIA MENSUAL SEMESTRAL ANUAL QUINCENAL OBSERVACIONES
Válvulas de Norma sociedad Accionamiento Mantenimiento
bloqueo lubricación integral cuando las
circunstancias lo
permitan
Termómetro Norma sociedad Estado Contraste Si ofrecen dudas
sobre
funcionamiento
reemplazo
Espárragos y Norma sociedad Inspección Engrase Los de conexión de
tuercas mangueras se
engrasaran después
de cada operación
Botiquín 2.31.1. Verificación Reposición
primeros ordenamiento permanente
auxilios y reposición
de elementos
Sistema UPS Verificación
correcto
funcionamiento
Sistema de Verificar
baterías y
cargadores
MATAF REFERE ENSAYOS ENSAYOS BIENALES ENSAYO

UEGOS ENCIAS MENSU TRIMEST ANUA PRESION PRESION PRESION DISPOSITIVO QUINCENA
AL RAL L HIDROSTATI HIDROSTATI NEUMAJUT DE L
CA CA DE ICA DE SEGURIDAD
RECIPIENTE MANGUERA CONJUNTO
2
0
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
Manual a IRAM352 Cargar gas Renovar Ensayo 40 bar durante 5 55 bar durante 5 20 bar durante Cambiar, debe Prueba
base de 4 impulsor agua del minutos minutos 5 minutos actuar entre 12- completa,
agua pura funciona 15 bar manguera y
y con miento dispositivo de
cilindro
CO2
seguridad
Manual a IRAM Cargar gas Cambiar 40 bar durante 5 28 bar durante 5 20 bar durante Cambiar, debe Prueba
base de 3502 impulsor carga minutos minutos 5 minutos actuar entre 12- completa,
espuma (agua y 15 bar manguera y
de aire emulsió dispositivo de
con gas n);
del ensayo
seguridad
cilindro funciona
miento
ELEMENTOS REFERENCIA REVISION PERIODICA

Carteles de SI/V 0199 Verificación Inspección Pintar si corresponde
seguridad colocación pintura
Vallas Inspección y Pintar si corresponde
colocación
en cada
operación
Instrucción a Procedimiento Divulgación
operaciones sociedad
Pintura Norma Repintar si
sociedad corresponde
Sistema Norma Inspección Repintar si
odorizacion sociedad general corresponde
antes de
cada
operación
Instalación Funcionamie Inspección de
alarma nto en cada todos los
operación elementos
Explosimetro Norma Estado de Inspección Calibrado Reponer cualquier
sociedad y pilas y general y elementos de reserva
fabricante verificación limpieza que se utilize
de
funcionamie
nto
Manómetro Plano sociedad Estado Contrast
C/V 7592 (128) ar
ELEMENTOS REFERENCIA REVISION PERIODICA
2
1
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015

Cañerías y Inspección Verificación Medición
accesorios visual perdidas espesores
pintura
Herramientas Verificación
anti chispa dotación y
estado
Instalación SEMANALM TRIMESTRALM Roscado y Inspección
eléctrica ENTE: ENTE: protección selladores y
segura contra inspección mantenimient globos pyrex estado de
explosión general o general aislación de
los cables
Instalación Verificación
eléctrica correcto
común funcionamiento
de los sistemas
eléctricos
Sistema de Ley 19.587 Reposición Roscado y Verificación
iluminación de lámparas protección valores de
quemadas globos pyrex iluminación
Sistema de Planos Verificación Medición Inspección
puesta a sociedad visual puesta a tierra jabalinas
tierra
Brida Planos Inspección
dieléctrica sociedad
Linterna a IRAM-IAP Inspección Prever pilas de
prueba de completa en reservas
explosión cada
operación
2
2
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
PLAN DE CONTROL DE RIESGOS
1. OBJETIVO
El objetivo del Plan es establecer procedimientos y medidas para evitar y/o disminuir la
probabilidad de ocurrencia de eventos de riesgos ambientales y sociales, a fin de proteger la
vida del ser humano (trabajadores y población), a las infraestructuras rehabilitadas y
mejoradas y al medio; ante posibles ocurrencias de eventos naturales y/o generados por el
hombre de manera fortuita.
2. IMPLEMENTACIÓN
2.1 Introducción
El Plan de Prevención de Riesgos, está conformado por un conjunto de medidas que
permiten eliminar o reducir los riesgos ambientales derivados durante la ejecución del
proyecto o aquellos propios de la naturaleza y que podrían influir en las actividades de
construcción.
2
3
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
Para ello se hace importante definir al riesgo ambiental como la posibilidad que ocurran
accidentes y acontecimientos que pueden trascender los límites de las instalaciones de obra
y afectar adversamente a los trabajadores de obra, a la población, los bienes, al ambiente y
los ecosistemas.
El desarrollo del presente plan es concordante con las exigencias señaladas en el Contrato
de Concesión (Sección XI: Consideraciones Ambientales), en el cual se especifica
incorporar en el EISA, los riesgos naturales y/o de origen antrópico (accidentes en la vía,
derrames, incendios deslizamiento de masas y eventos naturales), que constituyen
amenazas al medio ambiente natural y social. En este sentido, en el plan se establecen
programas y medidas que conlleven a evitar y o minimizar dichos riesgos.
La implementación del Plan, estará a cargo de la la Gerencia Seguridad y Salud, a través de

la unidad de contingencias, la misma que contará con los medios, personal y equipos
necesarios. Se señala en la figura siguiente el organigrama de dicha unidad:
Recursos
• Personal capacitado en primeros auxilios y atención de emergencias (Brigada de
contingencias); así como personal de apoyo.
• Dotación de material médico necesario (botiquín) disponible en cada frente de obra.
• Unidades móviles de desplazamiento rápido (02), en perfectas condiciones de
operatividad y funcionamiento.
• Equipo de comunicaciones
• Equipos de auxilios paramédicos.
• Equipos contra incendios.
• Implementos de Rescate
2.2 Brigada de Contingencia
Se establecerá Brigadas de Contingencia por cada campamento, conformada por tres

personas por brigada, incluido el chofer de la unidad vehicular) además del personal
responsables de las áreas con mayor potencial de riesgos (almacén, generador eléctrico,
planta industrial, conductores de vehículos de transporte de combustible), durante todo el
proceso constructivo. Estas brigadas actuarán bajo la supervisión y dirección del Jefe de
Brigada (Especialista de la Gerencia de Seguridad y Salud).
La brigada tiene como fin la protección de la vida humana, por ello se encargará de lo
siguiente:
• Llevar a las personas lesionadas a lugares estudios, prestándole los primeros auxilios
• Establecer el alcance de posibles daños ocasionados por el evento
• Capacitar a personal en los frentes de obra.
2
4
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
• Constituirse en el lugar de siniestro

• Ordenar evacuación de personal en caso de ser necesario
2.3 Sistema de información y comunicación
En cuanto se informe de la ocurrencia de un Accidente / Siniestro, se suspenderán todas las

comunicaciones internas y externas, dejando libre las líneas de teléfonos fijos y celulares.
El Jefe de Brigada y jefe de obra (etapa de construcción) serán los responsables de emitir
las comunicaciones internas y externas; asimismo, siendo la única persona autorizada para
las comunicaciones con los medios de comunicación.
Una vez controlada la contingencia, el Jefe de Brigada y el Jefe de obra (etapa de
construcción), dispondrán la inspección del lugar de la contingencia, para confirmar las
condiciones de seguridad y operativas del sitio y restaurar la normalidad de las actividades.
También dispondrá la investigación preliminar del accidente o siniestro y, si es el caso,
estimar el tiempo y las acciones para la recuperación y rehabilitación de las instalaciones
y/o áreas afectadas.
2.4 Mecanismo de alerta (prevención)

El mecanismo de puesta en alerta y acción, contiene una serie de lineamientos para una
pronta atención en caso de ocurrencia de algún accidente en los frentes de trabajo, tales
como:
a). Comunicación inmediata

Toda emergencia será comunicada al Jefe inmediato de las labores realizadas en todo frente
de trabajo. Éste a su vez se comunicará con la Unidad de Contingencias, reportando los
siguientes datos:
• Nombre del Informante.

• Lugar de la Emergencia.
• Características de la emergencia.
• Tipo de emergencia.
• Circunstancias en que se produjo.
• Posibles causas.
b) Inspección y traslado de brigadas de emergencias
Recibida la notificación, el Jefe de la Unidad de Contingencias y el personal designado para

la atención de emergencias (Brigadas de Emergencias), se apersonarán al lugar del evento
para su respectiva atención. Se procederá a ratificar o rectificar lo informado y constatar si
la emergencia continúa o si hubiera un riesgo latente.
La ratificación o rectificación de la información, se realizará teniendo en cuenta los
siguientes aspectos:
2
5
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
 El tipo y magnitud de la emergencia.

 Riesgo Potencial.
 Posibles efectos, considerando la ubicación de las zonas críticas y sus prioridades de
protección.
 Estrategia a adoptar y estimación de los recursos materiales y humanos propios y
organismos de apoyo (Policía Nacional, INDECI, Gobiernos Regionales y Locales,
Comunidades).
c) Acciones para hacer frente a la contingencia
Verificadas las condiciones en el lugar, se adoptará las acciones respectivas para hacer
frente a las emergencias suscitadas, dependiendo de su tipo y magnitud respectiva. Dichas
acciones tendrán las siguientes prioridades:
 Preservar la integridad física de las personas
 Preservar o minimizar la alteración o daño de áreas que afecten las necesidades
básicas de las poblaciones colindantes
 Preservar el medio ambiente
Evaluación
Concluidas las operaciones de respuesta, se evaluará el Plan de Contingencias, y se

elaborarán las recomendaciones que permitan su mejor desarrollo. Se elaborará un
informe final del evento, detallando los siguientes aspectos:
• Reporte de accidentados y heridos.
• Recursos utilizados.
• Recursos no utilizados.
• Recursos destruidos.
• Recursos perdidos.
• Recursos rehabilitados.
• Niveles de comunicación.
Programa de prevención de riesgos por derrame de materiales y/o sustancias

peligrosas
A) OBJETIVO
Establecer medidas y procedimientos preventivos que minimizarán la posibilidad de

contaminar los recursos agua y suelo a causa de un derrame de material o sustancia
peligrosa, por acciones que demande el proyecto en esta etapa.
2
6
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
B) IMPLEMENTACIÓN
Los materiales peligrosos que se emplearán durante las actividades constructivas

(rehabilitación y mejoramiento) del proyecto, son los combustibles (diésel y gasolina) y
lubricantes, a fin de abastecer a los vehículos, equipos y maquinarias de obra. Es por ello
que las medidas que se especifican se orientan al manejo, disposición y transporte de
estos elementos.
RESPONSABLE
El responsable de la aplicación de las medidas establecidas en el presente programa es

la empresa a través de su gerencia de seguridad y salud; quién actuará coordinadamente
con el Organismo
Regulador (OSITRAN) en su implementación respectiva.
MEDIDAS DE PREVENCIÓN
Las medidas de prevención de los riesgos por derrame de los elementos indicados
anteriormente, se exponen a continuación:
a) Medidas de manejo de almacenamiento y manipulación - combustibles

y lubricantes
Durante las labores de construcción, se hace necesaria la instalación de zonas de

Almacenamiento de Materiales Peligrosos (combustibles y lubricantes). Estos se ubicarán
dentro del campamento de obra, cercano al área de talleres y el grifo de abastecimiento.
En estas zonas de almacenamiento se considerará lo siguiente:
• Los suelos estarán compactados e impermeabilizados con piso de concreto

(en caso de ser necesario se podría considerar el empleo de
geomembrana).
• Las sustancias peligrosas se almacenarán en contenedores apropiados,
claramente marcados y protegidos del sol y la lluvia.
• La accesibilidad a estas a estas áreas serán restringida únicamente al
personal encargado.
• Colocación de señales de prohibición de fumar a una distancia mínima de

25 metros alrededor del lugar.
b) Medidas en almacenamiento – explosivos
- El almacenamiento (polvorín) se localizará alejado de los centros poblados
2
7
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
- El polvorín (almacén), tendrá la seguridad y vigilancia externa

correspondiente
- Los operarios utilizarán herramientas anti chispa.
- Las tareas se ejecutarán bajo la supervisión de un responsable de la
actividad.
- Las tareas solo se ejecutan durante el día.
- Los operarios recibirán instructivos previamente al trabajo, sobre los riesgos
potenciales de explosión.
- Los operarios fueron adoctrinados en los procedimientos de
almacenamiento de explosivos, antes de iniciar sus actividades.
- La empresa contará con señalamientos de aviso, precaución, restricción y
prohibición, para las actividades de almacenamiento de explosivos.
- Los explosivos estarán almacenados lejos de fuentes de ignición o calor y
aislados de cualquier población
.
c) Medidas en almacenamiento - residuos peligrosos
Durante las labores de construcción, se hace necesaria la instalación de zonas de

Almacenamiento de e Materiales Peligrosos. Estos se ubicarán dentro del campamento
de obra, cercano al área de talleres y el grifo de abastecimiento.
En estas zonas de almacenamiento se considerará lo siguiente:

• Los suelos estarán compactados e impermeabilizados con piso de concreto
(en caso de ser necesario se podría considerar el empleo de
geomembrana).
• Las sustancias peligrosas se almacenarán en contenedores apropiados,
claramente
• marcados y protegidos del sol y la lluvia.
• La accesibilidad a estas a estas áreas serán restringida únicamente al
personal encargado.
• Colocación de señales de prohibición de fumar a una distancia mínima de
25 metros
• alrededor del lugar.
• El tanque o grupo de tanques estarán ubicados sobre suelo
impermeabilizado (cemento) rodeado por un dique impermeabilizado con
dimensión suficiente que almacene un volumen por lo menos igual al 110%
del volumen del tanque.
d) Medidas de control de material peligroso
2
8
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
Se controlará el stock del material peligroso, prohibiendo el ingreso de todo personal no

autorizado a la zona de almacenamiento.
• Establecer registros de entradas y salidas de materiales peligrosos de las

zonas de almacenamiento. El registro recogerá la información siguiente:
• Fecha de entrada
• Tipo de material de entrada o salida
• Cantidad de material de entrada o salida
• Observaciones (estado de los contenedores)
• Firma de autorización de entrada o salida del material.
e) Síntesis de directivas de acción (Protocolo)
Antes del Evento

• Almacenamiento de los materiales y/o sustancia en condiciones seguras.
• Los materiales y/o sustancias se almacenarán sobre superficie
impermeabilizada
• Se dispondrá en el almacén materiales absorbentes, y kit de herramientas
• Se dispondrá de recipientes herméticos en cantidad suficiente
• Se dispondrá de extintores
• Inspecciones rutinarias de los equipos y maquinarias, así como de los
vehículos y maquinarias.
• Registro o directorio telefónico de contactos internos (unidad de brigada,
gerencia de seguridad
• y salud, gerencia de medio ambiente, gerencia de relaciones corporativas y
comunitarias y externos.
Producido el evento
• En caso se determine derrames considerables, se considerará paralizar las
actividades en el lugar donde ocurrió el evento.
• Se recubrirá con paños absorbentes (en caso fuese sustancia de
hidrocarburos)
• Se comunicará del hecho al jefe de Brigada de Contingencia, señalando
ubicación y otros detalles.
• Pondrá en ejecución el recojo y retiro del elemento contaminante
derramado
• En la situación que el derrame se genere o fue generado por accidentes el
Jefe de Brigada comunicará el hecho a la policía nacional y/o bomberos
Después del evento
• Se delimitará (perímetro) el área afectada
• Se procederá a excavar (levantar) el suelo afectado hasta una profundidad
de 10 cm. Por debajo del nivel contaminación afectado
• Se retirará el material y se lo depositará en recipientes (contenedores)
• Se procede al sellado correspondiente del recipiente (contenedor)
2
9
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
• Se rellanará el área afectada y si fuera el caso se procede a revegetar
Programa de prevención de riesgos por incendios en campamentos y plantas

Industriales
A) OBJETIVO
Minimizar los riesgos de ocurrencia de incendios en salvaguarda de la salud y seguridad
del personal de obra y población en general; así como minimizar las pérdidas
económicas, en las instalaciones del proyecto con mayores exposiciones.
B) IMPLEMENTACIÓN
Se considera que los campamentos y las plantas industriales (asfalto, principalmente), por
sus características de uso se constituyen en las instalaciones con mayores exposiciones a
los incendios; pues en estas áreas es donde se realizan en mayor uso, manejo,
manipulación y almacenamiento de elementos inflamables.
RESPONSABLE
El responsable de la implementación del presente programa corresponde a CONIRSA, a
través de su gerencia de seguridad y salud; quién actuará en coordinación con el
Organismo Regulador, que tiene el rol de supervisor.
MEDIDAS DE MANEJO
a) Medidas generales de prevención de incendios
• El personal encargado de la operación y almacenamiento de elementos
líquidos inflamables (combustibles, químicos), informará a la Unidad de
Contingencias (Ver Plan de Control de
• Accidentes o Contingencias) respecto a los lugares de disposición y
almacenamiento de dichos productos.
• El personal administrativo y/u operativo conocerá los procedimientos para el
control de incendios, alarmas y acciones; así como la distribución de los
equipos de emergencia.
• Organización de charlas al personal sobre procedimientos de prevención de
incendios y uso de equipos extintores (Ver programa de Educación
Ambiental).
• Fijar planos de distribución de los equipos y accesorios contra incendios
(extintores) en lugares estratégicos de acceso al personal.
• Prohibir al personal, fumar y hacer fuego en las zonas de operaciones que
constituyen riesgo de incendio. Esta se establecerá a través de colocación
de letreros con las leyendas “Prohibido
• Fumar” o “Prohibido Encender Fuego No Autorizados”.
• Durante el abastecimiento de combustibles a las unidades de transporte,
maquinarias y/o equipos, se mantendrá apagado el motor.
• Estas instalaciones (campamento y plantas) principalmente permanecerán
con el debido orden y limpieza.
3
0
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
• Información a los trabajadores respecto a los factores de riesgo de incendio

en su área o frente de trabajo.
b) Medidas de disposición y uso de extintores

• Se situarán en lugares de fácil acceso contando con la señalización
respectiva. Se dispondrá de extintores en los siguientes lugares: extintores
en el campamento, extintores en cada área industrial (planta de asfalto,
planta de chancado y planta de concreto).
• Las unidades de vehículos y maquinarias de obra contará con un extintor
tipo ABC de 11 a 15
• Kg.
• Los extintores llevarán una placa con la información sobre la clase de fuego
para el cual es apto, así como sus instrucciones de operación.
• Inspección de extintores con una frecuencia bimensual, puesto a prueba de
acuerdo con las recomendaciones del fabricante; con rótulo con la fecha de
prueba y fecha de vencimiento.
• Los extintores usados, volverán a ser llenados de inmediato; o si es
necesario proceder a su reemplazo.
• Se prohíbe el uso de extintores de tetracloruro de carbono u otros extintores
con líquidos vaporizantes tóxicos.
• Los extintores se fijaran preferentemente sobre soportes fijados a parantes
verticales o pilares, donde la parte superior del extintor no supere la altura
de 1,70 m desde el suelo.
c) Medidas de programación de simulacros
• Se programaran simulacros con una periodicidad no menor de seis meses,
con la participación de todo personal. Para ello, si fuera necesario, se
coordinará con las autoridades locales,
• Policía Nacional, Cuerpo General de Bomberos, entre otros.
• Previo a la ejecución del programa de simulacro se verificará la operatividad
de los extintores.
d) Síntesis de directivas de acción
Antes del evento
• Distribución y ubicación de equipos y accesorios contra incendios será de
conocimiento del personal que labore en plantas y campamento
• Mantener la ubicación de extintores sin elementos (mercancías o equipos)
que dificulten su fácil acceso
• Almacenamiento de volúmenes de arena para uso en caso de incendios
3
1
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
• Prueba periódica de extintores de acuerdo a recomendaciones del

fabricante
• Revisión periódica de los sistemas eléctricos en el campamento y planta,
así como en las unidades móviles y equipos
• Capacitación a los trabajadores en la lucha contra incendios y organizar
brigadas de emergencia con los trabajadores
• Dispondrá de un registro o directorio telefónico de contactos internos
(unidad de brigada, gerencia de seguridad y salud, gerencia de medio
ambiente, gerencia de relaciones corporativas y comunitarias y externos.
• Elaborar un programa de simulacros de lucha contra incendios.
Durante el evento
• En primer término los trabajadores se podrán a buen resguardo,
abandonando las instalaciones.
• En fuego sobre material común, se utilizará los extintores o rociar agua
• Se procederá a efectuar el llamado a los bomberos y policía nacional (en
caso la magnitud sea incontrolable)
• En caso de incendios de líquidos o gases inflamables, efectuar el corte del
suministro inflamable, utilizando arena seca, tierra o extintores de polvo
químico seco, espuma o dióxidode carbono.
• En caso de incendio eléctrico, se cortará el suministro eléctrico y se
empleará extintores depolvo químico seco, dióxido de carbono, arena seca
o tierra.
Después del evento
• Los extintores usados se volverán a llenar inmediatamente

• Se efectuará la limpieza del área afectada
• Evaluación de la causa generadora del incendio
• Se revisarán las acciones tomadas durante el incendio y se elaborará un
reporte de incidentes.
Programa de prevención de riesgos por deslizamientos y/o derrumbes

A) OBJETIVO
El objetivo del programa, es establecer las medidas que minimicen o eviten acelerar los
procesos de deslizamiento y/o derrumbes a lo largo del emplazamiento del tramo debido a
acciones propias de la construcción (mejoramiento y rehabilitación).
B) IMPLEMENTACIÓN
Este programa se define por cuanto en las evaluaciones realizadas se identificaron
sectores con procesos de inestabilidad.
RESPONSABLE
3
2
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
El responsable de la implementación del presente programa corresponde a CONIRSA, , a

través de su gerencia de seguridad y salud; quién actuará en coordinación con el
Organismo Regulador, que tiene el rol de supervisor.
EISA CORREDOR VIAL INTEROCEÁNICO SUR, PERÚ-BRASIL - TRAMO 2 8.2-140
MEDIDAS DE MANEJO
Los sectores potenciales de ocurrencia de problemas de deslizamientos o derrumbes se
encuentran especificados en el Programa de Control de Erosión y Sedimentación; sin
embargo, los sectores específicos con problemas de está índole se determinarán durante
las inspecciones in situ en la intervención de la construcción, los mismos que será
evaluada también por el Organismo Regulador.
• Identificación y evaluación de zonas inestables y programar actividades

constructivas en estos sectores con el debido conocimiento de los
trabajadores, para ello se señalizará las zonas mencionadas.
• Donde sea aplicable y necesario se implementará las medidas de
estabilización de los taludes, tomándose en cuanta hasta donde sea factible
las medidas recomendadas en el Programa de Control de Erosión y
Sedimentación de este EISA.
• Previo a la intervención de estos sectores para las actividades
constructivas, se inspeccionará y evaluará la estabilidad de los taludes
inestables, a fin de prever medidas específicas, referidas entre otros al
cierre temporal del acceso vehicular, establecer desvíos temporales, entre
otros.
• Se estará informado sobre los niveles de precipitaciones principalmente en
la temporada
• diciembre – abril (lluvias).
• En las sectores identificados como riesgosos (derrumbes, remoción de
masas, entre otros) se
• determinarán las causas de los posibles deslizamientos o derrumbes. Las
actuales zonas
• críticas que constituyen amenazas a la carretera, se encuentran
identificados en el ítem de
• Síntesis Física de este EISA (Cap. 4.0).
• En las situaciones de presentarse remoción de masas sobre la vía, se
procederá establecer
• rutas alternativas temporales.
• Durante las temporadas de lluvias intensas, los trabajadores de obra se
mantendrá en alerta,
• estableciéndose las medidas de seguridad para un rango de situaciones de
riesgos.
Síntesis de directivas de acción (Protocolo)
Antes del evento
• Tener los reportes e informes climáticos
• Localizar las áreas con inestabilidad de taludes
3
3
Y SALUD OCUPACIONAL
Verano 2015
• Dar a saber a los trabajadores las áreas más críticas y susceptibles de

deslizamiento y/o derrumbes
• Se dispondrá de equipos de auxilio rápido y rescate
• Capacitación del personal de obra en evaluación de riesgos
Durante el evento
• Los trabajadores paralizarán sus actividades y se pondrán a buen
resguardo
• En caso el deslizamiento es atribuible a sismos, el personal estará
preparado para posibles
• réplicas.
• Se le dará aviso a la unidad de contingencia
• Se atenderá o trasladará a posibles personas de obra afectadas
• Se llevará un registro de los incidentes mayores relacionados con los
deslizamientos y/o derrumbes.
Después del evento
• Pasado el hecho se procede a efectuar la limpieza de materiales de
escombros que pudiesen
• estar interrumpiendo o poniendo en riesgo áreas de trabajo o
desplazamiento.
• De efectuará una inspección completa y detallada de las instalaciones que
pudieran haberse visto afectada
• Retirar todo material o escombros que pueden estar inestable (suelto)
3
4

Procesos Seguridad

Încărcat de

Informații document

Titlu original

Drepturi de autor

Formate disponibile

Partajați acest document

Partajați sau inserați document

Opțiuni de partajare

Vi se pare util acest document?

Este necorespunzător acest conținut?

Drepturi de autor:

Formate disponibile

Procesos Seguridad

Încărcat de

Drepturi de autor:

Formate disponibile

SISTEMA DE GESTION DE LA SEGURIDAD Fecha: / /

INVERSION EVALUACION COSTO DE

PETROLEO GAS NATURAL

PLANTA DE CONDENSADO PLANTA DE GAS

2. POLITICA DE SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL

Con este fin XXX S.A. se compromete a:

 Cumplir con la legislación vigente y aplicable en nuestras operaciones con

 Facilitar los recursos económicos necesarios, tecnológicos y humanos para el

 Mejorar continuamente todos nuestros procesos y servicios identificando y

 Mejorar y desarrollar las competencias de nuestro personal con el fin de asegurar y

 Establecer y mantener procedimientos, registros y programas documentados para la

 Involucrar y comprometer a los trabajadores a través de procesos de inducción,

 Identificar y establecer acciones para la mitigación de condiciones de trabajo que

 Realizar mediciones permanentes del sistema HSEQ, con el fin de verificar el

 Reconocer las necesidades de nuestros clientes, partes intervinientes y el entorno,

 Fomentar la responsabilidad social con sus grupos de interés: Representantes de la

3. EVALUACION DE LOS RIESGOS LABORALES

La evaluación de los riesgos laborales es el proceso dirigido a estimar la magnitud de

El proceso de evaluación de riesgos se compone de las siguientes etapas:

o Identificación del riesgo.

3.1 AGENTES CAUSANTES DE RIESGOS

Riesgo Agentes C E P Factores Clasificación

AREA DE ABASTECIMIENTO Y REABASTECIMIENTO

Riesgo Agentes C E P Factores Clasificación

 Establecer el Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud en el trabajo SG-SST

 Garantizar la adecuación, conveniencia y eficacia de la gestión del riesgo

 Garantizar el cumplimiento de los requisitos legales que en materia de salud

 Implementar sistemas de tratamiento para los riesgos significativos que aporten a

 Definir la estructura y responsabilidades del Sistema de Gestión de la Seguridad

 Implementar un plan de prevención, respuesta y recuperación ante emergencias.

 Velar por la recuperación del trabajador y su calidad de vida mediante el proceso

 Monitorear el desempeño del Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud

 Elementos de protección personal

La empresa suministra los elementos de protección personal, según sean requeridos en la

La empresa realizará la señalización y demarcación de las áreas de acuerdo con lo

CODIGO NFPA 704

- Se realizarán periódicos simulacros contra incendio y primeros auxilios.

- Cualquier equipo defectuoso o inadecuado deberá ser rápidamente reparado o reemplazado.

- Anualmente se llevará a cabo un control de la alineación de los equipos.

Responsables de salud ocupacional

El Sistema de Gestión de la Seguridad y Salud Ocupacional SG-SSO está bajo la responsabilidad de

 Responsable de salud ocupacional

ELEMENTOS REFERENCIAS REVISION PERIODICA

MATAF REFERE ENSAYOS ENSAYOS BIENALES ENSAYO

ELEMENTOS REFERENCIA REVISION PERIODICA

ELEMENTOS REFERENCIA REVISION PERIODICA

DIARIA MENSUAL SEMESTRAL ANUAL QUINCENAL OBSERVACIONES

PLAN DE CONTROL DE RIESGOS

La implementación del Plan, estará a cargo de la la Gerencia Seguridad y Salud, a través de

2.2 Brigada de Contingencia

Se establecerá Brigadas de Contingencia por cada campamento, conformada por tres

• Constituirse en el lugar de siniestro

2.3 Sistema de información y comunicación

En cuanto se informe de la ocurrencia de un Accidente / Siniestro, se suspenderán todas las

2.4 Mecanismo de alerta (prevención)

a). Comunicación inmediata

• Nombre del Informante.

b) Inspección y traslado de brigadas de emergencias

Recibida la notificación, el Jefe de la Unidad de Contingencias y el personal designado para

 El tipo y magnitud de la emergencia.

Concluidas las operaciones de respuesta, se evaluará el Plan de Contingencias, y se

Programa de prevención de riesgos por derrame de materiales y/o sustancias

Establecer medidas y procedimientos preventivos que minimizarán la posibilidad de