Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
Sílabo
I. Descripción General
Principio 1: Propósito.
Desarrollaremos las capacidades de nuestros estudiantes para convertirlos en futuros
generadores de un valor sostenible para las organizaciones y la sociedad en general y para
trabajar por una economía global integral y sostenida.
Principio 2: Valores.
Incorporaremos, dentro de nuestras actividades académicas y currícula, los valores de una
responsabilidad global social como descrita en iniciativas internacionales tales como las del
Global Compact de las Naciones Unidas.
Principio 3: Método.
Crearemos marcos educacionales, materiales, procesos y ambientes que permitan
experiencias eficaces de aprendizaje para un liderazgo responsable.
Principio 4: Investigación.
Nos involucraremos en una investigación conceptual y empírica que incremente nuestro
entendimiento sobre el rol, dinámicas, e impacto de las corporaciones en la creación de un
valor económico, ambiental, y social sostenido.
Principio 5: Asociación.
Interactuaremos con gerentes de las diversas corporaciones y organizaciones para ampliar
nuestro conocimiento sobre su retos para cumplir responsabilidades sociales y ambientales y
explorar conjuntamente propuestas eficaces para hacer frente a estos retos.
Principio 6: Diálogo.
Facilitaremos y apoyaremos el diálogo y el debate entre los educadores, las organizaciones,
los gobiernos, los consumidores, los medios de comunicación, las organizaciones de la
sociedad civil y otros grupos interesados y la comunidad vinculada a asuntos importantes
relacionados a la responsabilidad y sostenibilidad social global.
Entendemos que nuestras propias prácticas organizacionales deben servir de ejemplo a los
valores y actitudes que nosotros transmitimos a nuestros estudiantes.
CENTRUM Católica fue una de las primeras 100 organizaciones que firmaron los PRME
(Principles for Responsible Management Education) del United Nations Global Compact.
Objetivo General.
Permitir al estudiante adquirir habilidades para el análisis cuantitativo de problemas
gerenciales a través del uso de modelos de simulación, optimización, colas de espera,
pronósticos y regresión.
Objetivos Específicos.
Diseñar y utilizar modelos cuantitativos bajo la lógica probabilística.
Diseñar y utilizar modelos cuantitativos bajo la lógica determinística.
Diseñar y utilizar modelos cuantitativos de procesos de espera.
Diseñar y utilizar modelos cuantitativos de pronósticos.
Diseñar y utilizar modelos cuantitativos de regresión múltiple.
IV. Competencias
El estudiante:
Utiliza las probabilidades para el análisis, interpretación y presentación de datos.
Utiliza los modelos de las principales distribuciones de probabilidad para analizar y
representar las decisiones en casos reales en la empresa.
Comprende el proceso de diseño de modelos cuantitativos aplicados a la toma de
decisiones en la gestión empresarial.
Diseña modelos cuantitativos concretos para el análisis de problemas complejos que
involucran varias variables de decisión.
Comprende las diferencias teóricas y de aplicación de las distintas herramientas para
la solución de problemas empresariales.
Utiliza métodos cuantitativos para realizar previsiones sobres comportamientos
futuros de variables claves que influyen en el rendimiento empresarial.
4
V. Metodología
Propedéuticos.
El estudiante cuenta con tres cursos propedeúticos en relación con el método del caso, el
estándar de escritura APA y la redacción de ensayos argumentativos. El estudiante podrá en
cualquier momento referirse al material recibido como preparación para la correcta ejecución
de sus trabajos académicos:
¿Cómo escribir un ensayo argumentativo?
Estándar de escritura americana (APA)
Cómo aprender con casos
Taller Human Growth
Se puede acceder a estos tutoriales en:
https://www.centrumx.com/blocks/centrumxinfo/tutoriales.php
SPOOC.
El aprendizaje denominado como blended es aquel en el cual el docente combina recursos
presenciales (físicos) con no presenciales (virtuales), con el objeto de optimizar el proceso de
enseñanza-aprendizaje. El presente curso cuenta con este recurso virtual, denominado
SPOOC (por sus siglas en inglés: Specific Private Oriented Online Course), curso virtual
completo a disposición del alumno antes del inicio de cada curso y organizado en módulos
temáticos equivalentes al contenido detallado del presente sílabo, que consta de videos y
material complementario, el cual proporcionará al estudiante los conceptos básicos del curso.
Finalidad.
Los cursos SPOOC son un componente de enseñanza – aprendizaje innovador (enfoque
e-Learning) que proporciona al estudiante los conceptos teóricos en forma previa a las
clases presenciales, con la finalidad que puedan enfocarse durante las clases en el análisis
y discusión crítica de casos de estudio o en ejercicios prácticos, y de este modo contribuir
activamente al avance de la clase con aportes sustentados y relevantes, bajo la
conducción del profesor
Temporalidad.
El estudio del SPOOC podrá iniciarse apenas se reciba el correo respectivo cursado por
centrumX, proporcionando usuario, contraseña y procedimiento de acceso. La
coordinación del programa tiene a su cargo la habilitación del SPOOC, el estudiante
tendrá acceso a todos los SPOOC
En el ciclo I, a partir del día de la inauguración hasta el último día de clases de cada
curso regular.
A partir del ciclo II, 30 días calendarios antes del inicio del ciclo hasta el último día de
clase de cada curso regular.
Forma de acceso.
El alumno recibirá un correo de centrumX (moocplus@centrumx.com) con el siguiente
enlace: http://www.centrumx.com/auth/coauth/login.php, su usuario (código PUCP) y
contraseña común, la que el estudiante deberá modificar poder para comenzar con el
curso SPOOC. En caso de requerir apoyo escribir a soporte@centrumx.com.
Ensayo argumentativo.
En algunos de los cursos de su malla curricular, los estudiantes deberán presentar un ensayo
argumentativo, a ser entregado antes de la penúltima semana de clases, cuyas características e
indicaciones se encuentran incluidas en la Guía Normativa del programa (Apéndice “N”).
Para mayor información, accédase al MOOC “Cómo escribir ensayos argumentativos” a
través del siguiente enlace:
https://www.youtube.com/watch?list=PLGE47OxIb19hg3wcekxDO7mjDPO0ZY-
DU&v=HkTekE6l8o0
Trabajo colaborativo.
El aprendizaje colaborativo promueve de manera dinámica el trabajo conjunto y permite a
los estudiantes ahondar, expandir, interrelacionar y documentar su conocimiento en temas
específicos, manteniendo el contacto con la realidad. El presente curso requiere de la
elaboración de un Trabajo Aplicativo Final (TAF), que pone en manifiesto éste método
didáctico y hace énfasis en la implementación y práctica de lo aprendido a lo largo del curso,
6
Contribución a la clase.
La participación activa de los estudiantes a través del comentario crítico de las lecturas, la
aplicación de los casos y ejercicios, y la discusión de sus propias experiencias relacionadas
con los tópicos tratados en clase es incentivada y valorada a lo largo del curso.
Los aportes e intervenciones son parte fundamental de la evaluación, siendo la calidad y no
la cantidad de las mismas que pondrán en evidencia la preparación del alumno.
Antes de las clases, los estudiantes deberán estudiar las lecturas señaladas para cada sesión,
en especial los casos de estudio asignados, con el objetivo de lograr una óptima participación
activa en el desarrollo de las sesiones y en el análisis crítico del material.
Ensayo.
Ver rúbrica de evaluación en Apéndice A.
Controles.
Se tomarán controles relacionados a los temas o lecturas asignadas en las fechas que indique
el profesor.
La nota final será el promedio ponderado de los siguientes rubros:
Examen final.
Se tomará un examen individual donde se analizará el aprendizaje del curso, tanto en sus
aspectos teóricos como prácticos.
Evaluaciones Individuales
Contribución a la clase 20%
Ensayo 10%
Controles 15%
Examen Final 25%
Evaluación Grupal
Casos Ejercicios 10%
Trabajo aplicativo final 20%
Total 100%
7
Además de las horas lectivas, el curso considera una carga de horas prácticas por el SPOOC,
horas para elaborar el Trabajo Aplicativo Final y horas para la elaboración del Ensayo
Argumentativo en caso el curso lo contemple.
Sesiones 1 - 2.
Calidad decisional
Relación entre calidad decisional y generación de valor
Conceptos y procesos de calidad decisional
Construcción de modelos
Introducción a las herramientas para la modelación, fundamentos y desarrollo de modelos en
hoja de cálculo
Lectura.
Anderson, D., Sweeney, D., Williams, T., Camm, J., Cochran, J., Fry, M., & Ohlmann, J.
(2016). Simulación. En Métodos cuantitativos para los negocios (13a ed., pp. 719-
748). México D.F., México: Cengage.
Sesiones 3 - 4 .
Simulación de Monte Carlo
Fundamentos y aplicación del método de Monte Carlo para la construcción de modelos de
simulación
Lectura.
Anderson, D., Sweeney, D., Williams, T., Camm, J., Cochran, J., Fry, M., & Ohlmann, J.
(2016). Simulación. En Métodos cuantitativos para los negocios (13a ed., pp. 719-
748). México D.F., México: Cengage.
Sesiones 5 - 6.
Planteamiento de modelos de programación lineal
Introducción a la Programación lineal, maximización, minimización, solución gráfica.
Lectura.
Anderson, D., Sweeney, D., Williams, T., Camm, J., Cochran, J., Fry, M., & Ohlmann, J.
(2016). Introducción a la Programación Lineal. En Métodos cuantitativos para los
negocios (13a ed., pp. 249-284). México D.F., México: Cengage.
Sesiones 7 - 8.
Solución y análisis de modelos de programación lineal
Construcción de modelos en Excel, uso de Solver, análisis de sensibilidad, aplicaciones.
Lectura.
Anderson, D., Sweeney, D., Williams, T., Camm, J., Cochran, J., Fry, M., & Ohlmann, J.
(2016). Programación lineal: Análisis de sensibilidad e interpretación de la solución.
En Métodos cuantitativos para los negocios (13a ed., 308-336). México D.F., México:
Cengage.
Anderson, D., Sweeney, D., Williams, T., Camm, J., Cochran, J., Fry, M., & Ohlmann, J.
(2016). Aplicaciones de la programación lineal en marketing, finanzas y
8
Sesiones 9 - 10.
Modelos de distribución y de red
Problemas de transporte, asignación óptima y transbordo.
Lectura.
Anderson, D., Sweeney, D., Williams, T., Camm, J., Cochran, J., Fry, M., & Ohlmann, J.
(2016). Modelos de distribución y de red. En Métodos cuantitativos para los negocios
(13a ed., pp. 424-457). México D.F., México: Cengage.
Sesiones 11 - 12.
Líneas de Espera
El modelo básico, suposiciones y características.
Modelos finitos y con abandono.
Lectura.
Anderson, D., Sweeney, D., Williams, T., Camm, J., Cochran, J., Fry, M., & Ohlmann, J.
(2016). Modelos de líneas de espera. En Métodos cuantitativos para los negocios (13a
ed., pp. 680-708). México D.F., México: Cengage.
Sesiones 13 - 14.
Pronósticos
La previsión en los negocios, pronósticos cuantitativos, el modelo de pronósticos causales,
ajustes de curvas, pronósticos de series de tiempo, promedios móviles, suavización
exponencial simple, tendencia, estacionalidad.
Lectura.
Anderson, D., Sweeney, D., Williams, T., Camm, J., Cochran, J., Fry, M., & Ohlmann, J.
(2016). Elaboración de pronósticos. En métodos cuantitativos para los negocios (13a
ed., pp. 195-230). México D.F., México: Cengage.
Sesiones 15 - 16.
Regresión
Relación entre variables, coeficiente de correlación, supuestos de los modelos de regresión.
Lectura Obligatoria.
Lind, D., Marchal, W. y Wathen, S. (2012). Regresión lineal y correlación. En Estadística
aplicada a los negocios y la economía (15a ed., pp. 461-511). México D.F., México:
McGraw Hill.
VIII. Referencias
Obligatoria.
Anderson, D., Sweeney, D., Williams, T., Camm, J., Cochran, J., Fry, M., & Ohlmann, J.
(2016). Métodos cuantitativos para los negocios (13a ed.). México D.F., México:
Cengage.
Lind, D., Marchal, W. & Wathen, S. (2012). Estadística aplicada a los negocios y la
economía (15a ed.). México D.F., México: McGraw Hill.
9
IX. Profesor
PREMIOS
Reconocimiento a la Producción Intelectual 2011.
Reconocimiento a la Producción Intelectual 2013.
Reconocimiento a la Producción Intelectual 2014.
Reconocimiento a la Producción Intelectual 2015.
Reconocimiento a la Excelencia Académica en el Programa de Doctorado 2015 TC.
Excelencia Académica Profesores Tiempo Completo en Programas de Maestrías 2016.
Reconocimiento a la Excelencia Académica en el Programa de Doctorado 2016 TC.
Reconocimiento a la Producción Intelectual 2016.
Investigador Distinguido 2013-2016.
11
Condiciones previas para aceptar el trabajo: (A) Debe plantear en el primer párrafo una tesis
clara en la cual afirme o niegue una proposición referida a la temática asignada, No debe ser
mayor a una oración; (b) La extensión del trabajo debe ser de 2,000 palabras.
operativo-administrativo trascendencia en la
trascendencia en la trascendencia en la creados o lejanos de la
importante y realista? organización.
organización. organización está en dudad. realidad.
¿El alumno o el equipo hizo un
buen trabajo identificando los
Definió parcialmente el Definió el problema o las No definió el problema y las
principales problemas, Sí identificó los problemas y
problema, así como las variables con suficiencia. A variables; por lo tanto no es
Calidad