UNIVERSIDAD MAYOR DE SAN ANDRES UNIVERSIDAD MAYOR DE SAN ANDRÉS
CARRERA ADMIU CARRERA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
INTEGRANTES Choque Arroyo Rafael F.
Chura Churata Milton R. ÉTICA Y RESPONSABILIDAD SOCIAL Mamani Quispe Viviana S. Urquieta Quiroga Diego F. Villegas Busch Ivana Lilian DOCENTE MSc. Ricardo Villavicencio FECHA 23/11/2017
MAPEO DE GRUPOS DE INTERÉS
1 y 2.- Mapeo de los Grupos de Interés y Establecimiento de Mecanismos de
Dialogo SUBGRUPOS DE MECANISMOS DE GRUPOS DE INTERÉS INTERÉS DIALOGO FRECUENCIA
Estudiantes Con trabajo Entrevistas Semestral
Con hijos Encuestas Trimestral
De zonas alejadas Grupos Focales Anual
Con capacidades Encuestas de Bimestral
especiales satisfacción
Docentes Tiempo Completo Reuniones Mensuales
Tiempo Parcial Entrevista Semestrales
3. Establecer Necesidades Sociales Insatisfechas
GRUPOS DE INTERÉS SUBGRUPOS DE NECESIDADES SOCIALES INSATISFECHAS
INTERÉS
Estudiantes Con trabajo Horarios Cómodos
Con hijos Contar con guarderías más cercanas
De zonas alejadas Mayor disponibilidad de transporte
Pasaje universitario Con capacidades Instalaciones adecuadas especiales
Docentes Tiempo Completo Cantidad de estudiantes
Material didáctico
Tiempo Parcial Horarios cómodos
ÉTICA Y RESPONSABILIDAD SOCIAL Página 1
UNIVERSIDAD MAYOR DE SAN ANDRES UNIVERSIDAD MAYOR DE SAN ANDRÉS CARRERA ADMIU CARRERA ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS
4. Priorización de las necesidades
GRUPOS DE SUBGRUPOS DE NECESIDADES SOCIALES LEGITIMIDAD URGENCIA
INTERÉS INTERÉS INSATISFECHAS
Estudiantes Con trabajo Horarios Cómodos
X
Con hijos Contar con guarderías
más cercanas X
De zonas alejadas Mayor disponibilidad
de transporte X Pasaje universitario Con capacidades Instalaciones especiales adecuadas X X