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Las habilidades sociales ayudan a que los adolescentes adquieran las competencias
necesarias para un mejor desarrollo humano y para enfrentar en forma efectiva los retos de
la vida diaria, así también permiten promover la competitividad necesaria para lograr una
transición saludable hacia la madurez, favorecen la comprensión de la presión por parte de
los pares y manejo de emociones. Por más de una década, la investigación de
intervenciones que tienen que ver con estas áreas específicas ha demostrado su efectividad
para promover conductas deseables, tales como socialización, mejor comunicación, toma
efectiva de decisiones y solución de conflictos.
Justificación
Importancia
Objetivos
General
Específicos
Marco Teórico
Antecedentes de la investigación
Antecedentes nacionales
Tapia y Luna (2010), realizaron un estudio psicométrico de una prueba elaborada con el fin
de evaluar cuantitativa y cualitativamente los procesos cognitivos básicos y superiores del
pensamiento, mediante la comprensión lectora. Los dominios que se han tenido en cuenta
en este instrumento son el cognitivo y el lingüístico, teniendo como marco teórico de
referencia la Teoría de la Modificabilidad Cognitiva Estructural de Reuven Feuerstein,
complementada con aspectos de la teoría basada en procesos de Margarita Sánchez; y, la
Psicolingüística Textual de T.A.Van Dijk y W. Kintsch. Las muestras seleccionadas
corresponden a estudiantes de cuarto y quinto año de educación secundaria y del primer año
de estudios universitarios, estatales como particulares de ambos sexos. El proceso de
validación de la prueba comprendió un análisis de la validez de contenido a través de la
evaluación por jueces y la evaluación psicométrica realizada en dos fases: en la primera,
con una muestra piloto de validación para determinar la confiabilidad de la prueba a través
del análisis de dificultad de los ítems, la correlación ítem-test y la estimación del
coeficiente de Cronbach. Como resultado de este análisis fueron invalidados trece ítems, de
los cuales se eliminaron definitivamente cuatro. La segunda fase consistió en reevaluar los
nueves ítems invalidados, previa una revisión y mejora, en una muestra del grupo de
estudiantes para la normalización. Un aspecto fundamental de la evaluación psicométrica lo
constituyó el Análisis Factorial que permitió fundamentar la teoría en que se basa el
instrumento. Se identificaron tres factores subyacentes: inferencia lógica deductiva e
inductiva, clasificacione.generalizaciones y razonamiento analógico Quintana (2010),
realizo una investigación que tuvo como objetivo determinar las propiedades psicométricas
de la Escala de Habilidades Sociales.
Antecedentes internacionales
Ipiña, Molina y Reyna (2001), realizaron un estudio en Argentina para evaluar las
propiedades psicométricas de la versión de Autoinforme de la Escala Matson para la
Evaluación de Habilidades Sociales con Jóvenes (Matson, Rotatori & Helsel, 1983), que
permite evaluar habilidades sociales específicas implicadas en comportamientos
adaptativos y no adaptativos. Se estudia la estructura factorial y consistencia interna en una
muestra de niños cordobeses (n = 578) con edades entre los 7 y 13 años (M = 9.48, DE =
1.47), de ambos sexos (52.77% varones). Se analizaron los datos y variables de manera
exploratoria, y luego se analizó la estructura factorial. La estructura de 5 factores resultó la
más simple y teóricamente coherente: Agresividad/Conducta Antisocial, Habilidades
Sociales Apropiadas, Amistad, Sobreconfianza/Celos/Soberbia y Soledad/Ansiedad Social.
Rabazo y Fajardo (2004), realizaron un estudio y luego presentan los datos psicométricos
de una escala de evaluación de las habilidades sociales (expresión social y parte motora),
construidos por las autoras con la finalidad de investigar la competencia social y la
conducta antisocial en la adolescencia. Se explica el proceso de construcción de la escala y
se presentan los datos sobre su Rabazo y Fajardo: Propiedades psicométricas de una
escala… consistencia interna, su fiabilidad test-retest y su validez concurrente. La escala
fue rellenada por 325 tutores de diferentes colegios de la ciudad de Badajoz (España),
aunque una vez devuelta se rechazaron 20 por no estar bien cumplimentadas. Asimismo, la
escala fue analizada, dando como resultado nueve factores que explican 59.4% de la
varianza total. Con los resultados obtenidos se apoya la posición de especificidad
situacional respecto a las habilidades sociales. La media y la desviación típica de la Escala-
C con N = 295 sujetos fueron de 74.37 y 17.31, respectivamente. El α de Cronbach para la
consistencia interna fue 0.9484. La fiabilidad test-retest (con un intervalo de cuatro meses
entre la primera Revista Electrónica de Investigación Educativa Vol. 6, No. 2, 2004 5
Rabazo y Fajardo: Propiedades psicométricas de una escala… vez y la segunda vez que se
pasó la escala) para N = 70, fue de 0.90. La validez concurrente (tomado como criterio el
Cuestionario de los iguales) con N = 50 fue de 0.86. Se llevó a cabo el análisis factorial de
la escala con N = 295 sujetos. Se empleó el paquete estadístico SPSS de Windows, versión
6.0 y se utilizó la rotación varimax de componentes principales con dimensiones
ortogonales. Miranda, Riquelme, Cifuentes y Riquelme. (2012), realizaron un estudio
psicométrico por procedimientos confirmatorios de la Escala de habilidades sociales de
Gismero. Se revisan antecedentes generales sobre instrumentos habitualmente utilizados
para evaluar habilidades sociales, y se presentan las características generales del
instrumento estudiado, revisando las propiedades psicométricas de medida del mismo..
14. a) Primeras habilidades sociales, la primera área hace referencia a las primeras
habilidades sociales las cuales abarca la escucha, Iniciar y mantener una conversación,
formular una pregunta, dar las gracias, presentarse y presentar a otras personas y hacer un
cumplido. b) Habilidades sociales avanzadas, el segundo grupo está conformado por
habilidades avanzadas tales como pedir ayuda, participar, dar y seguir instrucciones,
disculparse, convencer a los demás, consensuar, actuar con cordialidad, aceptar reglas,
cumplir disposiciones, tareas y horarios son las competencias necesarias para encarar el
nivel universitario y el desempeño laboral. c) Habilidades relacionadas con los
sentimientos, un tercer grupo de habilidades sociales son aquellas relacionadas con los
sentimientos. Estas son: conocer los propios sentimientos, expresar los sentimientos,
comprender los sentimientos de los demás, enfrentarse con el enfado de otro, expresar+
afecto, resolver el miedo, y auto-recompensarse; el reconocimiento de estas habilidades
permiten avanzar en el proceso de diferenciación de los demás, lo cual hará posible que las
personas se definan como individuos únicos con necesidades e intereses propios. d)
Habilidades alternativas a la agresión, el cuarto grupo de HHSS son aquellas que sirven
para solucionar conflictos. Entre estas se encuentran el pedir permiso, compartir algo,
ayudar a los demás, negociar, emplear el autocontrol, defender los propios derechos,
responder a las bromas, evitar los problemas con los demás y no entrar en peleas. Este
grupo de habilidades facilitará la convivencia con los demás, pues supone el
establecimiento de vínculos y formas de participación en los grupos a los cuales se
pertenece. e) Habilidades para hacer frente al estrés. El quinto grupo se refiere a las
habilidades para hacer frente al estrés que consisten en exponer una queja, responder ante
una queja, deportividad tras el juego, manejo de situaciones embarazosas, ayudar a un
amigo, responder a la persuasión, responder al
15. fracaso, manejo de mensajes contradictorios, manejo de una acusación, prepararse para
una conversación difícil, y manejar la presión de grupo. Toman gran importancia estas
habilidades pues el control de las emociones posibilitará a las personas a tener mayor
tolerancia ante las frustraciones y el control del enojo, por ende permitirán manejar mejor el
estrés. f) Habilidades de planificación. Por último, el sexto grupo son las habilidades de
planificación que comprenden: tomar decisiones, discernir sobre la causa de un problema,
establecer una meta, determinar las propias habilidades, recoger información, resolver los
problemas según su importancia, tomar una decisión y concentrarse en una tarea. Estas son
habilidades que comprenden la participación crítica y creativa en la toma de decisiones, en
la perseverancia, el sentido de la organización y la disposición para el diálogo. 2.3.
Propiedades psicométricas