Planificación y Dirección Estratégica de Recursos Humanos

TAREA SEMANA 4

NOMBRE: Alineación estratégica.

RECURSOS NECESARIOS PARA REALIZAR LA TAREA:

1. Contenidos de la semana 4.

INSTRUCCIONES: A partir de los contenidos estudiados durante la semana de clases 4,

correspondiente a Alineación estratégica:

A partir de los contenidos revisados durante la semana 4 “Alineación estratégica”, usted

deberá confeccionar un caso empresarial, sobre una empresa ficticia, en donde ilustre:

a. Elementos centrales de la alineación estratégica.

b. Tipos de modelos de gestión para la planificación estratégica.
c. A partir de la situación narrada, proponga el modelo de diagnóstico (modelo de
gestión) más adecuado que la organización debiese ocupar para fortalecer su
estrategia.

INDICADORES DE EVALUACIÓN PUNTAJE

 Identifican los elementos centrales de la alineación estratégica en una 3

organización.
 Distinguen los tipos de modelos de gestión para la planificación 3
estratégica.
 Establecen modelo de diagnóstico acorde con la necesidad de la 3
institución.
 Puntaje total 9

Esta actividad debe ser desarrollada en la plantilla establecida por IACC para la entrega de la
tarea de la semana, disponible para ser descargada desde la plataforma del curso junto a estas
instrucciones.

Envíe el documento creado con su nombre y apellido (nombre_apellido tareaX).

CANTIDAD MÍNIMA DE PALABRAS: 1.000

CANTIDAD MÁXIMA DE PALABRAS: 1.500