MANUAL DE CONVIVENCIA

CLUB DE GUIAS MAYORES

“SALVACION Y SERVICIO”

DIRECTIVA GUIAS MAYORES

DISTRITO LA ESPERANZA

CALI-VALLE
 IDEALES DEL CLUB DE GUIAS MAYORES

VOTO

Por amor al señor Jesús prometo, tomar parte activa en la obra de la sociedad de
Jóvenes Adventistas, haciendo todo cuanto pueda para ayudar a otros a terminar la
obra del evangelio en todo el mundo.

BLANCO

El mensaje del advenimiento a todo el mundo en esta generación.

LEMA

El amor de Cristo nos constriñe.

LEY

1. Observar la devoción matutina

2. Cumplir con la parte que me toca
3. Cuidar mi cuerpo
4. Tener una mirada franca
5. Ser cortes y obediente
6. Andar con reverencia en la casa de Dios
7. Conservar una canción en el corazón
8. Trabajar para Dios

PROPOSITO

Salvar del pecado y guiar en el servicio.

HIMNO

Avancemos sin temor guías mayores investidos con valor

Ayudando a los jóvenes que quieren de Jesús en pos seguir

Anunciando el mensaje a los perdidos constreñido el corazón

En el cielo nos espera una corona con estrellas que Dios nos dará.

Esta lucha la inicio Lutero Warren, el pastor Kern prosiguió

Levantando en alto la gloriosa antorcha que a este mundo ilumino

Aunque densa oscuridad nos amenace caminemos sin temor

En la luz que los pioneros encendieron para guiarnos por la senda J A.

OBJETIVOS DEL CLUB

1. Proveer un programa positivo que tenga como centro la iglesia

2. Desarrollar un carácter noble y una buena ciudadanía
3. Proveer actividades que desarrollen destrezas manuales
4. Oriental el desarrollo físico, mental, social y espiritual
5. Fomentar el liderazgo
6. Demostrar la fuerza de los ideales cristianos
7. Motivar el servicio misionero activo
8. Inspirar el trabajo sincero y abnegado en La obre de Cristo.
UNIFORME

Es emblemático y representativo de un ideal y de un modelo, hace que la organización

sea real y visible, estimula la lealtad, promueve un buen estado de ánimo, une a los
miembros de la organización por sus ideales, fortalece el sentido de la organización.

DEBE USARSE EL UNIFORME

 En las reuniones de los clubes

 En ceremonias de investidura
 En congresos y convivencias juveniles
 En campamentos y ferias
 En campañas misioneras o de servicios
 En programas espirituales
 En ocasiones designadas por los dirigentes

NO DEBE USARSE EL UNIFORME

 No siendo miembro del club

 No debe usarse para lucro o beneficio personal
 No debe combinarse con prendas no convencionales
 No debe usarse para jugar o realizar trabajos comunes
 No debe portar otras insignias que no sean conferidas por el club
 No debe dar una apariencia ridícula, estrambótica o grotesca y mucho menos
descuidada.

“EL UNIFORME HABLA DE LA CALIDAD DEL QUE LO PORTA Y DEL TIPO DE

ORGANIZACIÓN QUE REPRESENTA”
 NORMAS

PUNTUALIDAD

El guía que llegue 10 minutos después de la hora de inicio de la reunión pagara una
multa y su unidad será sancionada, luego de tres(3) consecuciones de la misma este
será suspendido. De igual manera el guía que se ausente de una reunión o programa
durante su desarrollo sin este haber concluido.

El guía que por una u otra razón sea el responsable de que un programa ya
organizado por la directiva sufra algún contratiempo o desequilibre el normal desarrollo
del mismo sin excusa valedera, este pasara a consejo de directiva y su unidad será
sancionada.

RESPONSABILIDAD

El guía que no asista a reuniones sin previo aviso o sin una excusa valedera será
sancionado, luego de tres faltas consecutivas pasara a consejo de directiva.

El guía que esté haciendo acto de presencia en club sin el material solicitado, será
multado y tendrá que regresar por el mismo.

El guía que no esté desempeñando ni cumpliendo las funciones de las cuales se hizo
responsable, ya sean espirituales, físicas y demás, será excluido de las mismas e
inhabilitado por un tiempo considerable.

El guía que actué de manera irresponsable haciendo parte de una reunión o evento de
guías mayores en el cual atente contra la integridad del club y sus compañeros, o;
ponga sobre el suelo el nombre de la iglesia ya sea ante la misma o ante la sociedad;
este será sancionado y pasara a consejo de directiva.

El pago semanal de la cuota (nota 2) por parte del guía es un deber, su desatención
producirá inconvenientes en desempeño de labores y participación de eventos, ya sea
con su unidad o con el club.
PRESENTACION PERSONAL

El guía deberá portar cada PRIMER SABADO del mes en desarrollo de las reuniones
su uniforme, en las mejores condiciones y sin implementos anexos que no
correspondan al mismo.

Su aseo personal deberá ser una de sus mejores cartas de presentación, de lo

contrario no podrá hacer parte de la formación. “se tendrá en cuenta una situación
adversa o inesperada según sea el caso y las circunstancias que lo ameritan”.

Según las reuniones estipuladas, programas, salidas, encuentros o eventos, a los

cuales como club el guía sea citado, este deberá portar la indumentaria exigida con
anticipación para dicha oportunidad, de igual manera sea implementos anexos y en las
mejores condiciones. De lo contrario no podrá hacer parte del grupo.

Cualquier prenda que se use como distinción del club, en especial el uniforme de gala
(nota 1), deberá ser usada en forma honorable y en las mejores condiciones hasta que
el guía tenga la oportunidad de cambiarse completamente de ropa.

RESPETO

Cualquier irregularidad dada dentro del club con los integrantes del mismo, deberá ser
revisada primero por la directiva, antes de realizarse cualquier comentario o tomarse
alguna decisión.

El respeto será fundamental durante el desarrollo de las reuniones, eventos,

programas o salidas; de parte de la directiva hacia los guías, y de los guías hacia la
directiva. Cualquier inconveniente o mal entendido será tratado de manera personal y
siendo aun mejor con la intervención del capellán y de manera inmediata, de lo
contrario los guías involucrados en dichas situaciones serán presentados a consejo de
directiva.

En eventos masivos en los cuales el club haga acto de presencia, el buen ejemplo y el
especial testimonio hacia los demás no importando sus actitudes, deberá ser siempre
nuestra carta de presentación. De lo contrario el guía involucrado en alguna situación
pasara a consejo de directiva.
Teniendo entendido que trabajamos para alguien muy especial (Cristo), nuestro
comportamiento durante las reuniones y delante de de nuestros compañeros deberá
ser la mejor, la reverencia y la disciplina será patrones de vida dentro del club; durante
las reuniones toda petición de palabra, permiso o intervención será pedida con mano
en alto y en espera de ser concedida.

El guía no deberá tener en uso durante la formación o devoción, objetos que

interrumpan con el desarrollo del programa tales como (celulares, radios, maquillaje)
etc. Para que evite ser excluido del programa y su unidad sea sancionada.

Como representantes de la iglesia adventista del 7 día cuidaremos nuestro

vocabulario, el guía que utilice expresiones grotescas, soeces o sobrenombres, tendrá
llamado de atención y al final no podrá ser digno portador del uniforme de guía.

El guía que por una u otra razón incite a otro guía o a un grupo de jóvenes al desorden
o la lujuria será prevenido.

Se evitara bajo cualquier circunstancia, situación o evento, la expresión de cantos o

movimientos seculares que ridiculicen los ideales del club y su imagen y den mal
testimonio a los guías; de igual manera no se aceptaran barras de canticos, ni ninguna
otra expresión que vaya en contra de la integridad de un guía, persona o club.
Cualquiera de esas irregularidades será discutida y si fuere necesario sancionada.

(No por legislatura o régimen, si no por orden y equidad) el guía debe acatar las
órdenes impartidas por su superior y desempeñarlas con amor y respeto, siempre y
cuando estas sean dirigidas de la manera mas respetuosa y no vallan en contra de la
dignidad del guía.

El desacato de estas pondría en riesgo el respeto del superior y traería el desorden al

club, por lo tanto será drásticamente sancionado.
OBJETIVOS DE LAS UNIDADES

1. Ayudar a los integrantes a desarrollar sentimientos de unidad y camaradería

2. Facilitar el orden y la disciplina
3. Facilitar la ejecución de las tareas y el desarrollo de los planes
4. Asumir su compromiso con actitud y humildad
5. Servir siempre con responsabilidad al club y principalmente a Dios.

El consejero es el líder y director de su unidad, sobre el posa la responsabilidad

financiera, laboral y más importante espiritual de sus guías; su contacto constante con
la directiva es fundamental y aun mas su contacto diario y personal con nuestro mayor
director “Cristo Jesús”.

Capitán

Su compromiso con la unidad es vital, es la mano derecha de su consejero; encima de

el posa la responsabilidad del funcionamiento de la unidad, es ejemplo no solo en
formación, marchas y guía; si no también y aun mas en espiritualidad, responsabilidad
y carácter.

Tesorero

El buen funcionamiento financiero de la unidad es responsabilidad del tesorero, su

aporte de ideas para mantener fondos es primordial y debe tener contacto con la
tesorería del club.

Secretario

Esta persona se encarga de la buena administración de información y eventos de la

unidad, constantemente lleva apuntes de lo dicho en reuniones y debe tener conexión
con la secretaria del club.

Consejero, trabaja para Cristo con todo tu corazón, con toda tu alma y con toda tu
mente y tu recompensa será eterna. Dios te Bendiga.
ANEXO

PUNTOS

La primer unidad en estar completa en cada reunión tendrá puntos de unidad.

El guía que irrumpa algún punto del manual de convivencia, aparte de su respetiva
consecuencia tendrá puntos menos.

Cada participación del club en eventos, programas o salidas dara puntos al guía y a la
unidad sobresaliente si fuere el caso.

El fiel acumulado de puntos de parte de un guía o una unidad, será derecho para este
de reconocimientos, obsequio especial u otra situación según se de su posibilidad.

CUOTAS

Las cuotas son una manera de ahorro personal para el guía y su unidad, se destaca
también que un porcentaje de su parte según sea el caso, es un aporte al buen
desarrollo de las actividades requeridas por el club; todo este proceso será registrado
detalladamente por la tesorera del club y su manejo tendrá exposición al guía durante
tiempos establecidos.