INGENIERÍA CIVIL

GEST. DE SEGURIDAD
UNIDAD 01

GESTION DE LA SEGURIDAD Y SALUD OCUPACIONAL EN LA CONSTRUCCION

INTRODUCCIÓN A LA
SEGURIDAD INGENIERÍA CIVIL
Las lesiones y enfermedades
relacionadas con el trabajo pueden
arruinar vidas y afectar a las
empresas, disminuyendo el
rendimiento de sus trabajadores,
dañando los equipos de trabajo
(maquinaria y herramientas) y
aumentando los costos en seguros.

La salud de los trabajadores también

puede alterarse debido a la aparición
de enfermedades algunas
directamente relacionadas con el
trabajo y otras por las condiciones
ambientales en el propio trabajo. Con
la Ley 29783 Ley de Seguridad y Salud
en el Trabajo (vigente desde el 2011)
en el Perú se establece el marco legal
para la prevención de riesgos
laborales aplicable a todos los
sectores económicos y de servicios. GESTION DE LA SEGURIDAD
Obligando a los ministerios adecuar Se puede definir como la parte de un
sus reglamentos sectoriales. sistema general de gestión establecido
por una organización que incluye la
estructura organizativa, la planificación de
¿Porque es necesario que un las actividades, las responsabilidades, las
ingeniero civil conozca de gestión de prácticas, los procedimientos, los
procesos y los recursos para desarrollar,
seguridad?
implantar, llevar a efecto, revisar y
Para prevenir accidentes y mantener al día la política de prevención
enfermedades de trabajo en materia de accidentes graves.
OBJETIVO
Hacer que el proyecto u obra sea segura
GESTION
La Gestión de una actividad o de un
proceso es el conjunto de acciones que
permiten la realización de dicha
actividad.

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 Mediante la gestión de ciertas
actividades organizadas y planificadas, se
puede lograr conseguir objetivos que se
hayan planteado inicialmente. La gestión
podrá ser exitosa si logra obtener esos
objetivos.
SEGURIDAD
La seguridad se refiere a establecer
políticas, estrategias o acciones para
hacer que le riesgo de una actividad
se reduzca a niveles aceptables.
El riesgo es inherente a toda actividad
por lo que nunca es posible
eliminarlo totalmente.
La seguridad laboral se refiere a la
prevención de riesgos derivados del
trabajo, en nuestro caso: La
Construcción.
La falta de seguridad laboral se puede
materializar en los llamados
Accidente.
ACCIDENTE: Es un suceso no
planeado y no deseado que provoca
un daño, lesión u otra incidencia
negativa sobre un trabajador.
Un accidente es la consecuencia de
una negligencia al no tomar en
cuenta los factores de riesgo de un
trabajo.
FACTOR DE RIESGO
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Es la circunstancia toda o aumenta las
posibilidades que una persona que
situación que una persona que realiza una
actividad, sufrir un accidente. Todas las
actividades que se realizan en un trabajo
tienen un factor de riesgo, generalmente
diferente.
SST
SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO
En contraposición a los factores de riesgo
que existen en todas actividades laborales
la realizan, en especial en la Construcción,
existe el SST en la Seguridad y Salud en el
Trabajo (SST) es un derecho fundamental
y tiene como objetivos la prevención de
los accidentes de trabajo y las
enfermedades ocupacionales.
La SST es importante porque busca crear
las condiciones para que el trabajador
pueda desarrollar su labor
eficientemente y sin riesgos, evitando
sucesos y daños que puedan afectar su
salud e integridad.
En nuestro País la SST forma parte del
ordenamiento legal que protege a todo
trabajador en su labor.
A nivel mundial, según cifras de OIT del
año 2013, se calcula que cada año 2.34
millones de personas mueren por
accidentes de trabajo o por
enfermedades ocupacionales, de este
número, el 86% (2.02 millones) son a
causa de enfermedades originadas en el
trabajo y el 14% (321,000) se deben a
accidentes.
SEGURIDAD Y SALUD EN EL
TRABAJO
 En el Perú, según cifras de Es salud,
durante el periodo 2007 al 2010, para la
administración pública se presentaron
6,563 accidentes de trabajo, l que
representa un 7.35% del total de
accidentes de dicho periodo (89,260).
Para el Mintra, el 10% de todos los
accidentes laborales están originados en
la Construcción.
Los objetivos de este curso son:
a) Crear conciencia de lo que es
seguridad y salud ocupacional.
b) Conocer la reglamentación
vigente.
c) Poder aplicar las leyes y
reglamentos a un sistema de la
gestión de la seguridad en una
obra de construcción.
d) Estudiar algunas actividades de la
construcción, analizar sus
respectivos riesgos y la
prevención de los mismos.
SEGURIDAD EN EL TRABAJO
Conjunto de acciones que permiten
localizar y evaluar los riesgos, y
establecer las medidas para prevenir los
accidentes de trabajo.
RIESGO DE TRABAJO
Posibilidad de accidentes y del cuerpo del trabajador o de la
enfermedades a que están expuestos los
trabajadores en el ejercicio o con motivo
de la actividad que desempeñan
CONCEPTOS BASICOS
PELIGRO
Fuente o situación con potencial de
daño, en términos de lesión o deterioro a
la salud, a la propiedad, al ambiente de
trabajo o la combinación de estos.
RIESGO
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Combinación de la probabilidad y
consecuencias de un evento que es
identificado como peligroso.
RIESGO LABORAL
Dentro de un centro laboral, es la
probabilidad de que un trabajador se vea
involucrada, directa o indirectamente, en
un incidente, accidente o enfermedad de
trabajo, y la magnitud del daño.
ACCIDENTE
Es un suceso no deseado, que da como
resultado lesiones a las personas, daño a
la propiedad o pérdidas para el proceso.
Es consecuencia del contacto con una
sustancia, objeto o exposición en su
medio, por arriba de la capacidad límite
estructura.
INCIDENTE
Es un acontecimiento no deseado, que
bajo circunstancias ligeramente
diferentes, podría haber resultado en
lesiones a las personas, daño a la
propiedad o pérdida para el proceso.
Es un evento que puede dar como
resultado un accidente o tiene el
potencial para ocasionarlo.
ACCIDENTE DE TRABAJO
Toda lesión orgánica o perturbación
funcional inmediata o posterior, o
muerte, producida repentinamente en
ejercicio o con motivo del trabajo,
cualesquiera que sean el lugar y tiempo
en que se presente.
Quedan incluidos en esta definición los
accidentes que se produzcan al
trasladarse directamente de su domicilio
al lugar de trabajo y de éste a aquél.
 ENFERMEDAD DE TRABAJO
Todo estado patológico del trabajador
derivado de la acción continua de una
causa que tenga su origen o motivo en el
trabajo o en el medio en el que el
trabajador se vea obligado a prestar sus
servicios.

LESIÓN
Es la perdida de la integridad física y/o
mental del individuo.

INCAPACIDAD TEMPORAL
Es la pérdida de facultades o aptitudes
que imposibilita parcial o totalmente a
una persona para desempeñar su trabajo
por algún tiempo.
INCAPACIDAD PERMANENTE
PARCIAL
Es la disminución, sin cura o remedio, de
las facultades o aptitudes de una persona
para trabajar.
INCAPACIDAD PERMANENTE
TOTAL
Es la pérdida de facultades o aptitudes de
una persona que la imposibilita para
desempeñar cualquier trabajo por el
resto de su vida.

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