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DERECHO LABORAL

Ámbito de Aplicación de la Ley


10/7/2018
Laboral
7 de octubre
DERECHO LABORAL
de 2018

Actividad A3-C5

Instrucciones: Es importante que durante tu actividad profesional logres entender


los diversos conceptos relacionados con el derecho laboral, para ello, realiza lo
que se solicita.

1. Crea un documento Word en donde incluyas lo siguiente:


 Define con tus propias palabras qué es la prescripción
 Investiga cuáles autoridades, de las mencionadas en el artículo 523 de la Ley
Federal del Trabajo, se encuentran presentes en tu ciudad o estado
 Enlista las principales funciones que realizan las autoridades investigadas

Introducción

El objeto del derecho de trabajo es proteger al trabajador humano, siempre y


cuando la actividad laboral no se realiza de forma libre y espontánea, que no sea
ejecutada por amistad, colaboración o con actitud benévola, entre esposos e hijos
en asuntos del hogar, etc.

La finalidad primordial del derecho del trabajo es la justicia social, y tiene por
misión el estudio de los problemas legales que tienen relación con una actividad
laboral.

Otra función importante de esta rama del derecho es la organización sindical libre
y democrática, y la posibilidad de los sindicatos de tomar medidas en defensa de
los intereses de sus afiliados, en especial, el derecho de huelga.

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Desarrollo

 Define con tus propias palabras qué es la prescripción

La prescripción consiste en la formalización de una situación de hecho por el paso


del tiempo, lo que produce la adquisición o la extinción de una obligación, es decir,
es el medio por el cual el empleador se libera de obligaciones y/o para que el
trabajador valga y se beneficie según sea el caso.

 Investiga cuáles autoridades, de las mencionadas en el artículo 523 de


la Ley Federal del Trabajo, se encuentran presentes en tu ciudad o
estado

1. A la Secretaría del Trabajo y Previsión Social.

2. A las Secretarías de Hacienda y Crédito Público y de Educación Pública.

3. A la Procuraduría de la Defensa del Trabajo.

5. Al Servicio Nacional de Empleo.

6. A la Inspección del Trabajo.

7. A la Comisión Nacional de los Salarios Mínimos.

8. A la Comisión Nacional para la Participación de los Trabajadores en las


Utilidades de las Empresas.

9. A la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje.

10. A las Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje.

11. Al Jurado de Responsabilidades.

 Enlista las principales funciones que realizan las autoridades


investigadas

La Secretaría del Trabajo y Previsión Social

Como dependencia del Poder Ejecutivo Federal, tiene a su cargo el desempeño


de las facultades que le atribuyen la Ley Orgánica de la Administración Pública
Federal, la Ley Federal del Trabajo, otras leyes y tratados, así como los
reglamentos, decretos, acuerdos y órdenes del Presidente de la República.

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Secretaría de Hacienda y Crédito Público

Proyectar y calcular los ingresos de la federación, del Gobierno del Distrito Federal
y de las entidades paraestatales, considerando las necesidades del gasto público
federal, la utilización razonable del crédito público y la sanidad financiera de la
administración pública federal. Cobrar los impuestos, contribuciones de mejoras,
derechos, productos y aprovechamiento federales en los términos de las leyes
aplicables y vigilar y asegurar el cumplimiento de las disposiciones fiscales.

Secretaria de Educación Pública

En "La Regulación de la Educación en Materia Federal", se incluyen las normas


jurídicas relativas al proceso de enseñanza aprendizaje y a la educación como
principal función de la SEP, tomando en consideración a los sujetos que en él
intervienen y las relaciones que entre ellos se generan, así como la vinculación
entre autoridades y sociedad. En este contexto, se aborda la regulación de
diversos temas como la incorporación de instituciones educativas particulares y las
normas aplicables a los planes y programas de estudio.

Procuraduría de la Defensa del Trabajo

La Procuraduría Federal de la Defensa del Trabajo es un órgano desconcentrado


de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social (STPS), que tiene la misión de
proteger los derechos de los trabajadores ante la autoridad laboral, mediante los
servicios de asesoría, conciliación y representación legal, atiende a los
trabajadores, sus sindicatos o beneficiarios.

Al servicio Nacional de Empleo

El Servicio Nacional de Empleo por Teléfono tiene como principales objetivos


facilitar la vinculación entre oferentes y demandantes de empleo, informar a las
personas sobre los servicios que proporciona el Servicio Nacional de Empleo
(SNE), atender a los trabajadores que participan en el Programa de Trabajadores
Agrícolas Temporales México-Canadá (PTAT) y asesorar en la navegación a los
usuarios del Portal del Empleo.

Inspección del Trabajo

Llevar a cabo una política de prevención de riesgos de trabajo, que consiste en


orientar, asesorar y apoyar a los centros de trabajo, para que cumplan
adecuadamente con las disposiciones vigentes en materia laboral, de seguridad y
salud en el trabajo.

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Comisión Nacional de los Salarios Mínimos

La mujer y el hombre son iguales ante la ley, los salarios mínimos generales y
profesionales deberán pagarse en igualdad de circunstancias independientemente
del: origen étnico o nacional, género, edad, discapacidades, condición social,
salud, lengua, religión, opiniones, preferencia sexual y estado civil de las
personas.

Comisión Nacional para la participación de los trabajadores en las utilidades de la


empresa

En el artículo 123 de la Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, en


el apartado A establece que los trabajadores tendrán derecho a una participación
en las utilidades de la empresa. El inciso C de la fracción IX señala: Para
determinar el monto de las utilidades de cada empresa se tomará como base la
renta gravable de conformidad con las disposiciones de la Ley del impuesto Sobre
la Renta”.

La Participación de los Trabajadores en las Utilidades, se otorga por ley a todos


los trabajadores, pues excluye a los empleados de los Poderes de la Unión y del
gobierno de la Ciudad de México. Las utilidades de acuerdo a la Ley Federal del
Trabajo, el reparto de utilidades también se encuentra comprendido en el artículo
120 de la Ley Federal del Trabajo: El porcentaje fijado por la Comisión Nacional
constituye la participación que corresponderá a los trabajadores en las utilidades
de cada empresa.

Junta Federal de Conciliación y Arbitraje

Garantizar a los trabajadores, empleadores y sociedad en general, la impartición


de justicia laboral con seguridad jurídica, sustentada en la norma laboral aplicable,
servidores públicos competentes y comprometidos con la actualización
profesional, transparencia e innovación, Solucionar los conflictos laborales a
través del diálogo y la conciliación y de no ser posible resolver las discrepancias
conforme a la Ley Federal del Trabajo.

Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje

La función de las Juntas Locales de Conciliación y Arbitraje es darle pronta


solución a los conflictos laborales, a través de la conciliación y/o resolución que
ponga fin a la controversia. El principal objetivo es conciliar y resolver los conflictos
de orden tanto colectivo como individual en materia laboral que se producen en las
relaciones obrero patronal, procurando lograr una solución eficaz en la impartición
de la justicia laboral.

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Jurado de Responsabilidades

Tiene el carácter de un órgano jurídico autónomo de carácter social, cuya función


es la de imponer sanciones administrativas a los representantes del capital y del
trabajo de la Junta Federal de Conciliación y Arbitraje; no pueden atribuírsele
funciones eminentemente jurisdiccionales y sus actuaciones deben ser
reclamadas en amparo directo por no provenir de un Tribunal Judicial,
Administrativo y del Trabajo.

Conclusión

Es importante que conozcamos la ubicación de las autoridades con las que


podamos acudir ante algún problema o situación laboral antes de que los
problemas lleguen a presentarse y saber cómo actuar a tiempo.

Bibliografía

Junta Federal de Conciliación y Arbitraje

https://www.gob.mx/jfca/que-hacemos

Dirección de Inspección del Trabajo

http://www.nl.gob.mx/conciliacionyarbitraje

Comisión Nacional de los Salarios Mínimos

www.stps.gob.mx

Junta Local de Conciliación y Arbitraje

http://www.juntalocal.cdmx.gob.mx/

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