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PLANTEAMIENTO DEL
PROBLEMA DE INVESTIGACION
RESUMEN DE LA
METODOLOGÍA DE
INVESTIGACIÓN
20/11/2018 2
1
TIPO DE INVESTIGACIÓN
NIVEL DE INVESTIGACIÓN:
INVESTIGACIÓN EXPLORATORIA: Es aquella que se efectúa sobre un tema u objeto
desconocido o poco estudiado, por lo que sus resultados constituyen una visión
aproximada de dicho objeto, es decir, un nivel superficial de conocimiento.
INVESTIGACIÓN DESCRIPTIVA: Describen los datos y características de la población o
fenómeno en estudio tal como son. Este nivel de investigación responde a las preguntas:
quién, qué, dónde, cuándo y cómo.
INVESTIGACIÓN CORRELACIONAL: Tiene como finalidad establecer el grado de
relación o asociación no causal existente entre dos o más variables. Se caracterizan
porque primero se miden las variables y luego, mediante pruebas de hipótesis
correlacionales y la aplicación de técnicas estadísticas, se estima la correlación.
INVESTIGACIÓN EXPLICATIVA: Se encarga de buscar el porque de los hechos
mediante el establecimiento de relaciones causa-efecto. En este sentido, los estudios
explicativos pueden ocuparse tanto de la determinación de las causas ( investigación
postfacto), como de los efectos ( investigación experimental ), mediante la prueba de
hipótesis . Sus resultados y conclusiones constituyen el nivel más profundo de
conocimientos.
Explicativo
Correlacional
Descriptivo
Exploratorio
2
FORMA DE REDACTAR
LOS PROBLEMAS,
OBJETIVOS E
HIPOTESIS
20/11/2018 5
3
¿Cómo operativizar la formulación
de los problemas de investigación?
¿Qué efectos produce …
Nivel ¿De qué manera influye …
Explicativo ¿En qué medida favorece …
¿Cuál es la influencia …
¿Cómo influye …
¿Cuáles serían los resultados …
¿Cuáles serían los efectos …
¿En qué grado favorece …
¿Cuáles serían los factores …
4
ESTRUCTURA DE UN PROBLEMA (2)
EXPLICATIVO (Experimental)
ELEMENTOS VERIFICABLES: EJEMPLO:
5
ESTRUCTURA DE UN PROBLEMA (4)
CORRELACIONAL
ELEMENTOS VERIFICABLES: EJEMPLO:
1. Pregunta clave ¿Qué relación existe
2. Variable 1 entre (1) el síndrome de
3. Enlace o relacionante Burnout (2) y(3) la gestión
educativa (4) en los
4. Variable 2
docentes y administrativos
5. Muestra/Población (5) de la Institución
6. Ámbito organizacional Educativa José Carlos
(accesible)
Mariátegui de La Oroya (7)
(6)
7. Ámbito geográfico en el año 2011(8)?
(objetivo)
8. Tiempo.
6
ESTRUCTURA DE UN PROBLEMA (6)
CORRELACIONAL
ELEMENTOS VERIFICABLES: EJEMPLO:
1. Pregunta clave ¿De qué manera (1) las
2. Variable 1 habilidades sociales (2) se
relaciona con (3) la
3. Enlace o relacionante
4. Variable 2
estabilidad emocional (4)
en los estudiantes (5) de
5. Muestra/Población
las Instituciones
6. Ámbito organizacional Educativas Secundarias
(accesible) (6)
Públicas de la provincia
7. Ámbito geográfico de Jauja (7) - en el año
(objetivo)
2011(8)?
8. Tiempo.
7
ESTRUCTURA DE UN PROBLEMA (8)
CORRELACIONAL
ELEMENTOS VERIFICABLES: EJEMPLO:
1. Pregunta clave ¿De qué manera se
2. Variable 1 relaciona (1) los estilos de
3. Enlace o relacionante liderazgo (2) con (3) el
4. Variable 2
desempeño laboral(4) en el
personal docente y
5. Muestra/Población (5)
administrativo de las
6. Ámbito organizacional Instituciones Educativas
(accesible)
Secundarias Públicas (6)
7. Ámbito geográfico de la provincia de Satipo
(objetivo) (7) - en el año 2011(8)?
8. Tiempo.
8
ESTRUCTURA DE UN PROBLEMA (10)
CORRELACIONAL
ELEMENTOS VERIFICABLES: EJEMPLO:
1. Pregunta clave ¿Cuál es la relación que
2. Variable 1 existe entre(1) la
3. Enlace o relacionante masticación de la hoja de
4. Variable 2
coca (2) y (3) la aparición de
las enfermedades
5. Muestra/Población
periodentales (4) en las
6. Ámbito organizacional madres (5) del Club de
(accesible)
Madres “Virgen del Pilar”
7. Ámbito geográfico (6) del distrito de
(objetivo) (7)
Huayucachi - en el año
8. Tiempo. 2011-2012 ? (8)
Dimensión 1 Dimensión 1
Dimensión 2 Dimensión 2
Dimensión 3
Dimensión 3
Dimensión 4
18
9
¿Cómo se redactan los
problemas específicos?
Variable 1 Variable 2
Dimensión 1 Dimensión 1
Dimensión 2 Dimensión 2
Dimensión 3
Dimensión 3
Dimensión 4
19
Dimensión 1 Dimensión 1
Dimensión 2 Dimensión 2
Dimensión 3
Dimensión 3
Dimensión 4
20
10
¿Cómo se redactan los
objetivos específicos?
Variable 1 Variable 2
Dimensión 1 Dimensión 1
Dimensión 2 Dimensión 2
Dimensión 3
Dimensión 3
Dimensión 4
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¿Qué relación existe entre “x” y “y” … Determinar la relación entre “x” y “y” …
¿Cuál es la relación que se da entre “x” Determinar la relación entre “x” y “y” …
y “y” …
¿Cuáles son las causas de “y” … Explicar las causas de “y” …
¿Por qué “x” produce efectos en “y” … Explicar los efectos de “x” en “y” …
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¿Cómo operativizar la formulación del
problema y los objetivos?
Nivel Explicativo
PROBLEMA OBJETIVO
¿Qué efectos produce “x” en “y” Determinar los efectos de “x” en
… “y” …
¿De qué manera influye “x” en Determinar la influencia de “x”
“y” … en “y” …
¿Cómo influye “x” en “y” … Determinar la influencia de “x”
en “y” …
¿En qué medida favorece “x” a Determinar la influencia de “x”
“y” … en “y” …
¿En qué grado favorece “x” a Determinar la influencia de “x”
“y” … en “y” …
¿Cuáles son los resultados de Determinar los resultados de “x”
“x” … en “y” …
¿Qué relación existe entre “x” y “y” … Existe una relación directa y
significativa entre “x” y “y” …
¿Cuál es la relación que se da entre “x” Existe una relación directa y
y “y” … significativa entre “x” y “y” …
¿Cuáles son las causas de “y” … Las causas que generan “y” son …
¿Qué factores han generado “y” … “y” ha sido generado por “a”, “b” y “c”
¿Por qué “x” produce efectos en “y” … Los efectos producidos en “y” se deben a:
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¿Cómo operativizar la formulación del
problema y la hipótesis?
Nivel explicativo (Experimental)
PROBLEMA HIPÓTESIS
¿Qué efectos produce “x” en “x” produce efectos significativos
“y” … en “y” …..
¿De qué manera influye “x” en “x” influye significativamente en
“y” … “y” …
¿Cómo influye “x” en “y” … “x” influye significativamente en
“y” ….
¿En qué medida favorece “x” “x” favorece significativamente en
a “y” … “y” ….
¿En qué grado favorece “x” a “x” favorece significativamente en
“y” … “y” …
¿Cuáles son los resultados de “x” genera resultados en “y” ….
“x” …
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El diseño de investigación
El diseño de una investigación es la estrategia o plan utilizado para
responder el problema de investigación; asimismo se le considera como la
base del desarrollo y prueba de hipótesis de una investigación especifica.
DISEÑO DE INVESTIGACION
• Diseño: Descriptivo correlacional
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DISEÑO DE INVESTIGACION
• Diseño: Descriptivo correlacional simple
DISEÑO DE INVESTIGACION
• Diseño General: Cuasi Experimental.
• Diseño Específico: Cuasi Experimental con dos
grupos no equivalentes, con pre test y post test.
GE: 01 X 02
GC: 03 04
Donde:
G.E. Grupo Experimental.
G.C. Grupo de Control.
01 y 03 Pre Test
02 y 04 Post Test
X: Manipulación de la Variable Independiente.
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DISEÑO DE INVESTIGACION
• Diseño General: Pre Experimental.
• Diseño Específico: Pre Experimental con pre
test y post test.
GE: 01 X 02
Donde:
G.E. Grupo Experimental.
01 : Pre Test
02 : Post Test
X: Manipulación de la Variable Independiente.
DISEÑO DE INVESTIGACION
• Diseño General: Cuasi Experimental.
• Diseño Específico: Cuasi Experimental de cuatro
grupos del Dr. Solomón.
GE: 01 X 02
GC: 03 04
GE: X 05
GC: 06
Donde:
G.E. Grupo Experimental.
G.C. Grupo de Control.
01 y 03 Pre Test
02,04, 05,y 06 Post Test
X: Manipulación de la Variable Independiente.
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DISEÑO DE INVESTIGACION
• Diseño General: Factorial.
DISEÑO DE INVESTIGACION
• Diseño General: Experimental.
• Diseño Específico: Experimental con dos
grupos no equivalentes, con pre test y post test.
GE: 01 X 02
GC: 03 04
Donde:
G.E. Grupo Experimental.
G.C. Grupo de Control.
01 y 03 Pre Test
02 y 04 Post Test
X: Manipulación de la Variable Independiente.
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Formulación de la investigación
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MODELO DE MATRIZ DE CONSISTENCIA
1 1 1 3
2
5
4 4 4 3
2
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Síndrome de Burnout y gestión educativa en la Institución Educativa José
MODELO DECarlos
MATRIZ DEdeCONSISTENCIA
Mariátegui La Oroya - 2011
FORMATO PARA LA
REDACCIÓN DE
ANTECEDENTES
20/11/2018 40
20
ANTENCEDENTES NACIONALES E
INTERNACIONALES
ANTECEDENTES DE INVESTIGACIÓN
Borja, (2010), realizó la investigación: “La administración de recursos
humanos y su relación con la formación profesional en el Instituto de
Educación Superior Tecnológico Público “José María Arguedas” de Sicaya
- 2010”, en la Escuela de Post Grado de la Universidad Ricardo Palma. La
investigación llegó a las siguientes conclusiones:
1. Se ha determinado con un nivel de significancia del 5% y una prueba
r = 0,703 la relación que existe entre la administración de recursos
humanos de los docentes y la formación profesional de los estudiantes
del Instituto de Educación Superior Tecnológico “José María Arguedas”
de Sicaya.
2. Los directivos, docentes y administrativos del Instituto de Educación
Superior Tecnológico “José María Arguedas” de Sicaya son óptimos, ya
que estos están comprometidos con sacar adelante a su institución,
muestra de ello es el trabajo cooperativo y comprometido que realizan
diariamente.
3. Los estudiantes del Instituto de Educación Superior Tecnológico “José
María Arguedas” de Sicaya casi siempre logran reconocer sus
fortalezas y debilidades, asimismo son capaces de controlar su estado
emocional
20/11/2018 de acuerdo a la circunstancia. 42
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