1.

CONVOCATORIA ADMINISTRATIVO AYUNTAMIENTO SEGOVIA

Tema 1. La Constitución Española de 1978 – principios generales – Órganos e
Instituciones Constitucionales.

Tema 2. Organización territorial del estado. Los estatutos de Autonomía: su significado.

El estatuto de Autonomía de Castilla y León. – Estructura y contenido.

Tema 3. Principios de actuación de la Administración Pública. Explicación

pormenorizada de los mismos.

Tema 4. Sometimiento de la Administración a ley y al Derecho. Fuentes del Derecho

Público.

Tema 5. El administrativo. Colaboración y participación de los ciudadanos en las

funciones administrativas.

Tema 6. El Acto administrativo. Concepto. Clases y elementos – Los recursos

administrativos- Clases.

Tema 7. El procedimiento administrativo. Regulación Legal. Principios generales del

procedimiento. Dimensión temporal del procedimiento Ley 39/2015

Tema 8. De la actividad de las Administraciones públicas. Los derechos de los

ciudadanos en la ley del régimen jurídico de las Administraciones y el procedimiento
administrativo común.

Tema 9. La responsabilidad de la Administración

Tema 10. Régimen local español. Principios constitucionales y regulación jurídica.

Tema 11. La provincia en el régimen Local. Organización provincial. Competencias.

Tema 12. El municipio. El término municipal. La población. El empadronamiento.

Tema 13. Organización municipal. Competencias.

Tema 14. Ordenanzas y Reglamentos de las Entidades Locales. Clases. Procedimiento

de elaboración y aprobación.

Tema 15. Relaciones entre entes territoriales. Autonomía municipal y tutela.

Tema 16. El personal al servicio de las corporaciones locales, su organización. Deberes

y Derechos. Sindicación. Seguridad social. Situaciones administrativas.

Tema 17. Los contratos administrativos en la esfera local. Situaciones administrativas

Tema 18. Intervención administrativa local en la actividad privada. Procedimiento de

concesión de licencias.

Tema 19. Procedimiento administrativo local. El registro de entrada y salida de

documentos. Requisitos en la presentación de documentos. Notificaciones.

Tema 20. La comunicación: comunicación oral: el leguaje. Comunicación escrita.

Normas. Contenido. Incorrecciones.
 Tema 21. Documentación administrativa: Comunicaciones breves y de régimen interior.
La solicitud. El oficio. El certificado. La carta. La circular. Informes. Decretos. Forma de
acuerdos de órganos colegiados. Otros documentos administrativos.

Tema 22. Clasificación y archivo: introducción. Concepto de archivo. Elementos.

Finalidad e importancia. Forma de organización de un archivo de oficina. Clasificación
de los archivos. Sistemas: alfabético, alfabético-numérico, numérico, geográfico, por
asuntos, cronológico. Clasificación de documentos. Material y sistemas de archivo.

Tema 23. Funcionamiento de los órganos colegiados locales. Convocatoria y orden del
día. Actas y certificados de acuerdos.

Tema 24. Haciendas Locales. Principios constitucionales. La ley de las haciendas locales:
Ingreso de derecho público y derecho privado. Los precios públicos.

Tema 25. El presupuesto en las entidades locales. Estructura y procedimiento de la

elaboración y aprobación. Desarrollo, ejecución y liquidación del presupuesto.

Tema 26. Los créditos presupuestarios y sus modificaciones. Ejecución y liquidación del
presupuesto. CV: BOCYL-D-16072010-62 Boletín oficinal de castilla y león Num 136
viernes, 16 julio de 2010 Pag. 57370 PARTE SEGUNDA. Informática elemental.

Tema 27. Concepto de informática. Dato/información. El ordenador personal:

componentes y periféricos. Almacenamiento electrónico de la información.

Tema 28. Sistemas operativos. Ofimática. Word y Excel. Microsoft Windows.

Tema 29. La seguridad informática. Copias de seguridad. Virus. Antivirus.

Tema 30. Redes: tipos, comunicación entre ordenadores. Conceptos, características.

TCP/IP.

Tema 31. Internet/ intranet: concepto, historia, hipertexto, navegadores, servicios

principales, correo electrónico.

2. CONVOCATORIA AUXILIAR ADMINISTRATIVO ESTADO 2018

Proceso de selección. El proceso de selección estará formado por una fase de oposición que
constará de dos ejercicios, ambos de carácter obligatorio y eliminatorio. El primer ejercicio de
la fase de oposición se desarrollará en las localidades que se señalan en el punto 2 de este
anexo. El segundo ejercicio se realizará en Madrid en el lugar que determine la Comisión
Permanente de Selección al hacer públicas las relaciones de aspirantes que superen el primer
ejercicio.

5.1 Primer ejercicio: estará formado por las dos partes que a continuación se indican, ambas
obligatorias y eliminatorias, y que se realizarán conjuntamente. a) Primera parte: la primera
prueba consistirá en contestar por escrito un cuestionario de un máximo de 60 preguntas. De
éstas, 30 versarán sobre las materias previstas en el bloque I del programa recogido en el
punto 6 del presente anexo y 30 serán de carácter psicotécnico dirigidas a evaluar aptitudes
administrativas, numéricas o verbales propias de las tareas desempeñadas por el Cuerpo
General Auxiliar de la Administración del Estado; podrán preverse 3 preguntas adicionales de
reserva que serán valoradas en el caso de que se anule alguna de las 60 anteriores. b) Segunda
parte: la segunda prueba consistirá en contestar por escrito un cuestionario de un máximo de
30 preguntas sobre las materias previstas en el bloque II del programa recogido en el punto 6
del presente anexo; podrán preverse 3 preguntas adicionales de reserva que serán valoradas
en el caso de que se anule alguna de las 30 anteriores. Las preguntas del primer ejercicio que
versen sobre temas de ofimática del bloque II relacionados con Windows y/o Office estarán
referidas, en concreto, a las siguientes versiones: Windows 10 y Office 2010 Professional Plus
actualizado al Service Pack 2 (SP2). El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será
de setenta minutos. El cuestionario de ambas pruebas estará compuesto por preguntas con
respuestas alternativas, de las cuales sólo una de ellas será correcta. Para su realización, los
aspirantes deberán señalar en la hoja de examen las opciones de respuesta que estimen
válidas de acuerdo con las instrucciones que se faciliten. Todas las preguntas tendrán el mismo
valor y las contestaciones erróneas se penalizarán con un tercio del valor de una contestación.
Las respuestas en blanco no penalizan.

5.2 Segundo ejercicio: consistirá en un ejercicio de carácter práctico, realizado en una sola
sesión, siguiendo las instrucciones facilitadas, en el que se utilizará el Office 2010 Professional
Plus actualizado al Service Pack 2 (SP2). Se valorarán en este ejercicio los conocimientos y
habilidades en las funciones y utilidades del procesador de textos (con un peso relativo del
50%) y de la hoja de cálculo (con un peso relativo del 30%), así como la transcripción de un
texto y la detección y corrección de las faltas de ortografía en él introducidas (con un peso
relativo del 20%). El tiempo máximo para la realización de este ejercicio será de treinta
minutos. Se facilitarán a los aspirantes los medios técnicos necesarios para su realización, si
bien se desactivarán las funciones correspondientes a la corrección automática de textos y los
métodos abreviados de teclado.

5.3 Calificación de los ejercicios de la oposición.

5.3.1 Primer ejercicio: este ejercicio se calificará de 0 a 50 puntos, calificándose hasta 35

puntos la primera parte y hasta 15 puntos la segunda. La Comisión Permanente de Selección
fijará la puntuación directa mínima necesaria que se debe alcanzar en la primera parte para
que pueda evaluarse la segunda. Igualmente, fijará la puntuación directa mínima necesaria que
se debe alcanzar en la segunda parte para superar el ejercicio. Con el fin de respetar los
principios de publicidad, transparencia, objetividad y seguridad jurídica que deben regir el
acceso al empleo público, el órgano de selección deberá publicar, con anterioridad a la
realización de la prueba, los criterios de corrección, valoración y superación de aquella, que no
estén expresamente establecidos en las bases de esta convocatoria.

5.3.2 Segundo ejercicio: se calificará de 0 a 50 puntos, y será necesario obtener una calificación
mínima de 25 puntos para superarlo. La Comisión Permanente de Selección fijará la puntuación
directa mínima necesaria para superar el ejercicio.

5.3.3 En los ejercicios de la fase de oposición, las calificaciones resultarán de las puntuaciones
transformadas que se derivan de los baremos establecidos por la Comisión Permanente de
Selección.

5.3.4 La calificación final de las pruebas vendrá determinada por la suma de las puntuaciones
obtenidas en los distintos ejercicios. En el supuesto de que dos o más aspirantes obtuvieran la
misma puntuación total, se deshará el empate atendiendo a las puntuaciones obtenidas en el
ejercicio primero y en el segundo ejercicio, por este orden.

I. Organización pública.

1. La Constitución Española de 1978. Características. Los principios constitucionales y los

valores superiores. Derechos y deberes fundamentales. Su garantía y suspensión.

2. El Tribunal Constitucional. La reforma de la Constitución. La Corona. Funciones

constitucionales del Rey. Sucesión y regencia.

3. Las Cortes Generales: composición, atribuciones y funcionamiento del Congreso de los

Diputados y Senado. El Defensor del Pueblo.

4. El Poder Judicial. El Consejo General del Poder Judicial. El Tribunal Supremo. La organización
judicial española.

5. El Gobierno y la Administración. El Presidente del Gobierno. El Consejo de Ministros.

Designación, causas de cese y responsabilidad del Gobierno.

6. El Gobierno Abierto. Concepto y principios informadores: colaboración, participación,

transparencia y rendición de cuentas. La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia,
acceso a la información pública y buen gobierno. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno:
funciones.

7. La Administración General del Estado. Los Ministros. Los Secretarios de Estado. Los
Subsecretarios. La Administración Periférica del Estado. Órganos y competencias. Otros
órganos administrativos.

8. La Organización territorial del Estado: las Comunidades Autónomas: Constitución y

distribución de competencias entre el Estado y las Comunidades Autónomas. La Administración
local: entidades que la integran. La provincia, el municipio y la isla.

9. La organización de la Unión Europea. El Consejo Europeo, el Consejo, el Parlamento

Europeo, la Comisión Europea y el Tribunal de Justicia de la Unión Europea.

10. Las Leyes del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y del
Régimen Jurídico del Sector Público y su normativa de desarrollo. El procedimiento
administrativo común y sus fases. Medios de impugnación de la actuación administrativa. La
revisión de oficio. Los recursos administrativos. La jurisdicción contencioso-administrativa.

11. El Reglamento (UE) 2016/679, de 27 de abril, relativo a la protección de las personas físicas
en lo que respecta al tratamiento de datos personales y a la libre circulación de estos datos.
Principios y derechos. Obligaciones.

12. El personal funcionario al servicio de las Administraciones públicas. El Registro Central de

Personal. Programación de efectivos y Oferta de Empleo Público. Selección. Provisión de
puestos de trabajo. Situaciones administrativas de los funcionarios.
 13. Derechos y deberes de los funcionarios. La carrera administrativa. Promoción interna. El
sistema de retribuciones e indemnizaciones. Régimen disciplinario. El régimen de la Seguridad
Social de los funcionarios.

14. El presupuesto del Estado en España. Contenido, elaboración y estructura. Fases del ciclo
presupuestario.

15. Políticas de igualdad de género. La Ley Orgánica 3/2007, de 22 de marzo, para la igualdad
efectiva de mujeres y hombres. Políticas contra la violencia de género. La Ley Orgánica 1/2004,
de 28 de diciembre, de medidas de protección integral contra la violencia de género.
Discapacidad y dependencia. II. Actividad administrativa y ofimática.

16. Atención al público: acogida e información al ciudadano. Atención de personas con

discapacidad.

17. Los servicios de información administrativa. Información general y particular al ciudadano.

Iniciativas. Reclamaciones. Quejas. Peticiones.

18. Concepto de documento, registro y archivo. Funciones del registro y del archivo. Clases de
archivo y criterios de ordenación.

19. Administración electrónica y servicios al ciudadano. La información administrativa. Análisis

de principales páginas web de carácter público. Servicios telemáticos. Oficinas integradas de
atención al ciudadano. Ventanilla única empresarial. El Punto de Acceso General de la
Administración General del Estado.

20. Informática básica: conceptos fundamentales sobre el hardware y el software. Sistemas de

almacenamiento de datos. Sistemas operativos. Nociones básicas de seguridad informática. 21.
Introducción al sistema operativo: el entorno Windows. Fundamentos. Trabajo en el entorno
gráfico de Windows: ventanas, iconos, menús contextuales, cuadros de diálogo. El escritorio y
sus elementos. El menú inicio. Cortana.

22. El explorador de Windows. Gestión de carpetas y archivos. Operaciones de búsqueda.

Herramientas «Este equipo» y «Acceso rápido». Accesorios. Herramientas del sistema.

23. Procesadores de texto: Word. Principales funciones y utilidades. Creación y estructuración

del documento. Gestión, grabación, recuperación e impresión de ficheros. Personalización del
entorno de trabajo.

24. Hojas de cálculo: Excel. Principales funciones y utilidades. Libros, hojas y celdas.
Configuración. Introducción y edición de datos. Fórmulas y funciones. Gráficos. Gestión de
datos. Personalización del entorno de trabajo.

25. Bases de datos: Access. Principales funciones y utilidades. Tablas. Consultas. Formularios.
Informes. Relaciones. Importación, vinculación y exportación de datos.

26. Correo electrónico: conceptos elementales y funcionamiento. El entorno de trabajo. Enviar,

recibir, responder y reenviar mensajes. Creación de mensajes. Reglas de mensaje. Libreta de
direcciones.

27. La Red Internet: origen, evolución y estado actual. Conceptos elementales sobre protocolos
y servicios en Internet. Funcionalidades básicas de los navegadores web.
3. CONVOCATORIA ADMINISTRATIVO COMUNICAD DE MADRID – LOCALES
1. La Constitución Española de 1978: Características. Los principios constitucionales
y los valores superiores. Derechos y deberes fundamentales. Su garantía y suspensión.
2. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad de Madrid: Estructura y contenido.
Las competencias de la Comunidad de Madrid: Potestad legislativa, potestad reglamentaria
y función ejecutiva. La Asamblea de Madrid: Composición, elección y funciones.
3. La Ley de Gobierno y Administración de la Comunidad de Madrid: Estructura y
contenido. El Gobierno de la Comunidad de Madrid. Organización y estructura básica de
las Consejerías. La Administración Institucional de la Comunidad de Madrid.
4. Las fuentes del ordenamiento jurídico. La Constitución. Las Leyes: Concepto y
clases. Las disposiciones del ejecutivo con fuerza de Ley: Decretos-leyes y Decretos legislativos.
Los reglamentos: Concepto y clases. Otras fuentes.
5. El acto administrativo: Características generales. Requisitos. Eficacia. Actos nulos
y anulables. La revisión de los actos administrativos. Los recursos administrativos: Concepto
y clases. Responsabilidad de las autoridades y personal al servicio de las Administraciones
Públicas.
6. La Ley del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas:
 Objeto y ámbito de aplicación. Fases del procedimiento: Iniciación, ordenación, instrucción
y finalización.
7. La Jurisdicción Contencioso-Administrativa: Su organización. Las partes. Actos
impugnables. Las fases principales del procedimiento contencioso-administrativo.
8. La Ley 19/2013, de 9 de diciembre, de transparencia, acceso a la información pú-
blica y buen gobierno. El Consejo de Transparencia y Buen Gobierno: Funciones. Especial
referencia a la Comunidad de Madrid y a su Portal de Transparencia.
9. Los contratos en el Sector Público: Elementos comunes a todos los contratos. Tipos
de contratos: Características principales. Procedimientos de contratación y formas de
adjudicación: Aspectos principales.
10. El Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Personal
al servicio de las Administraciones Públicas. Adquisición y pérdida de la condición de
funcionario. Derechos, deberes e incompatibilidades. Situaciones administrativas. Sistema
de retribuciones. Régimen disciplinario. Especial referencia a la Ley de la Función Pública
de la Comunidad de Madrid.
11. La Seguridad Social: Características generales y principales Entidades gestoras.
Afiliación, cotización y recaudación. Acción protectora: Contingencias y prestaciones.
12. Hacienda Pública: Normativa básica. La Ley Reguladora de la Hacienda de la
Comunidad de Madrid: Estructura y principios generales. Los Presupuestos Generales de
la Comunidad de Madrid. El ciclo presupuestario.
13. Igualdad de género: Las políticas de igualdad y no discriminación. Especial referencia
a la Comunidad de Madrid.
14. Información administrativa y atención al ciudadano en la Comunidad de Madrid
en los canales presencial, electrónico y telefónico. La Administración electrónica. La
identificación
y autenticación de las personas físicas y jurídicas para las diferentes actuaciones
en la gestión electrónica. Especial referencia a la Administración electrónica en la Comunidad
de Madrid.
15. Los documentos administrativos: Concepto, funciones, clasificación y características.
Especial referencia al documento electrónico. El registro de documentos: Concepto
y funciones. Presentación, recepción, entrada y salida de documentos. El archivo de
documentos:
Concepto y funciones. Clases de archivo y criterios de ordenación. El acceso a
los documentos administrativos: Sus limitaciones y formas de acceso.

4. CONVOCATORIA ADMINISTRATIVO - Convocatoria de concurso-oposición para

provisión, mediante promoción interna, de seis plazas de Administrativo/a de
Administración General.
1. Parte Primera.- Constitución Española y Organización del Estado.
Tema 1.- La Constitución española de 1978. La configuración del Estado. Título
Preliminar.
Principios constitucionales. Reforma de la Constitución: Procedimientos.
Tema 2.- El Gobierno y la Administración del Estado. Estructura y Organización
de la Administración General del Estado. Organización territorial de la
Administración General del Estado: Delegados del Gobierno en las
Comunidades Autónomas y Subdelegados del Gobierno en las Provincias. La
Comisión Provincial de Colaboración del Estado con las Corporaciones Locales
(Real Decreto 3489/2000, de 29 de diciembre).
Tema 3.- El Estatuto de Autonomía de Castilla y León: Instituciones
autonómicas y régimen
de competencias. El Procurador del Común: Atribuciones. El Consejo de
Cuentas: Ámbito de actuación y contenido de la función fiscalizadora.
Tema 4.- Ley 1/1998, de 4 de junio, de Régimen Local de Castilla y León.
Disposiciones generales.-Contenido. Relaciones entre la Comunidad Autónoma
y las Entidades locales.
Tema 5.- La Ley 16/2010, de 20 de diciembre, de Servicios Sociales de Castilla y
 León: Ámbito
de aplicación a las Corporaciones locales. Competencias de Ayuntamientos y
Diputaciones. El
sistema de servicios sociales y sus prestaciones. Organización de los servicios
sociales de la Diputación Provincial de Segovia.
2. Parte Segunda.- Derecho Administrativo General.
Tema 6.- Las fuentes del Derecho Público. El principio de legalidad. Principios
de
actuación de las Administraciones Públicas. Los Convenios Administrativos de
Colaboración entre Administraciones Públicas: Regulación legal.
Tema 7.- Participación y colaboración de los ciudadanos en las funciones
administrativas. Derechos de las personas en sus relaciones con las
Administraciones Públicas Comparecencia de las personas. Acceso a archivos y
registros.
Tema 8.- El acto administrativo. Requisitos, validez y eficacia. Actos nulos y
anulables. Convalidación y revisión de actos. Conversión de actos viciados.
Conservación de actos y trámites. La revocación de actos administrativos y
rectificación de errores materiales o de hecho.
Tema 9.- Principios generales de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del
Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas y de la
Ley 40/2015, de 1 de octubre, de Régimen Jurídico del Sector Público.
Interesados en el procedimiento. Representación e identificación de
interesados. Términos y plazos. Registro de documentos. Validez y eficacia de
documentos y copias.
Tema 10.- La actividad de las administraciones Públicas. Obligación de resolver.
Responsabilidad del funcionario. El silencio administrativo: Regulación legal.
Tema 11.- Fases del Procedimiento Administrativo común. Formas de n del
Procedimiento. Trámites de audiencia e información pública. Ejecución del acto
administrativo.
Tema 12.- La expropiación forzosa. Procedimiento general de expropiación.
Garantías jurisdiccionales. La reversión de los bienes expropiados. Parte
tercera.- Administración Local.
Tema 13.- Los contratos administrativos en la Esfera Local. Legislación de
contratos del Sector Público: Objeto y ámbito de aplicación, principios
generales de contratación, requisitos de los contratos. Órganos de contratación
en las Corporaciones Locales. Requisitos para contratar con la Administración.
Tema 14.- El expediente de contratación. Clases de expedientes.
Procedimientos y formas de adjudicación de los contratos administrativos. La
formalización y perfección del contrato. La Mesa de Contratación.
BOLETÍN OFICIAL DE LA PROVINCIA DE SEGOVIA BOPS
Núm. 154 Lunes, 25 de diciembre de 2017 Pág. 11
Núm. 154 Lunes, 25 de diciembre de 2017 Pág. 12
Tema 15.- Clases de contratos administrativos. El contrato de obras. La
concesión de obras públicas. El contrato de concesión de servicios. El contrato
de suministro. El contrato de servicios. Contratos mixtos. Contratos menores.
Tema 16.- Ordenanzas y Reglamentos de las Entidades Locales. Clases.
Procedimiento de elaboración y aprobación. El Reglamento Orgánico.
Tema 17.- La Ley 33/2003, de 3 de noviembre, del Patrimonio de las
administraciones Públicas.: Ámbito de aplicación, principios, preceptos básicos
y de aplicación general a todas las Administraciones Públicas. Enajenación y
cesión de bienes patrimoniales.
Tema 18.- Peculiaridades del procedimiento administrativo local. El expediente
administrativo. Informes. Desglose de documentos Comunicaciones y
notificaciones. Notificaciones en papel y notificaciones a través de medios
electrónicos.
Tema 19.- La Función Pública Local y su organización. Derechos y deberes de los
funcionarios públicos locales. Vacaciones, licencias y permisos: Regulación en
el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público
aprobado por Real Decreto Legislativo 5/2015 de 30 de octubre y en la Ley de
la Función Pública de Castilla y León de 24 de mayo de 2005.
Tema 20.- La responsabilidad de los funcionarios públicos locales. Régimen
disciplinario. Faltas y sanciones. Procedimiento sancionador.
Tema 21.- El personal laboral al servicio de las Corporaciones Locales. El Texto
Refundido de la Ley del Estatuto de los Trabajadores, aprobado por Real
Decreto Legislativo 2/2015 de 23 de octubre. Derechos y deberes laborales
básicos de los trabajadores. Modalidades de contratación laboral. Contratos de
duración determinada.
Tema 22.- La actividad de fomento en la esfera local. La 38/2003 de 17 de
noviembre, General de Subvenciones: Disposiciones comunes a las
subvenciones públicas. Requisitos para el otorgamiento de subvenciones.
Obligaciones de los beneficiarios. Bases reguladoras para la concesión de
subvenciones. Procedimiento de concesión. Justificación de las subvenciones
públicas. Comprobación de subvenciones.
Tema 23.- Las Haciendas Locales. Principios constitucionales. Las Ordenanzas
Fiscales: Contenido y aprobación. Ingresos tributarios de los Entes Locales
(impuestos, tasas y contribuciones especiales).
Tema 24.- La gestión de los Tributos: Padrones y liquidaciones tributarias. La
gestión de los Impuestos Municipales sobre Bienes Inmuebles y Actividades
Económicas: Competencias de los Entes Locales.
Tema 25.- La recaudación de los Tributos. Recaudación en período voluntario y
período ejecutivo: Trámites esenciales.
Tema 26.- La Tesorería de las Entidades locales. Régimen jurídico y funciones.
Contabilidad presupuestaria.
Los estados y cuentas anuales. Control y fiscalización de la actividad económica
local.
Tema 27.- Funcionamiento de los Órganos Colegiados Locales. Convocatoria y
orden del día. Actas y certificados de acuerdos.
Tema 28.- La Ley Orgánica 15/1999, de 13 de diciembre, de Protección de Datos
de Carácter
 Personal: Ámbito de aplicación. Principios de protección de datos. Derechos y
deberes en materia de protección de datos personales. Ficheros de titularidad
pública.
Tema 29.- La Administración Electrónica y las nuevas tecnologías en la Administración
Pública.
Sede Electrónica y Portal de Internet. Sistemas de identificación. Relaciones
electrónicas entre Administraciones Públicas. El acceso electrónico de los ciudadanos
a los Servicios Públicos.

5. CONVOCATORIA