A lo largo de la historia de la humanidad, han surgido decenas de líderes

mundiales o personalidades diferentes capaces de cambiar el devenir de los

tiempos. En pleno siglo XXI, muchas de estas personas aún son recordadas por
su influencia en la actualidad, ya sea de forma positiva o negativa.

¿Quiénes son los líderes mundiales más influyentes

de la historia?
Con todo lo anteriormente dicho, en este artículo que hoy os presentamos hemos
querido reunir a 5 de los líderes o personajes que más fuerte huella han dejado
en la sociedad del presente. Esperamos que os sirva a muchos para entender
mejor la actualidad.

5. Alejandro MAGNO
Si nos remontamos a la Edad Antigua, muchos dirán que el conocido hoy como
Alejandro Magno (o Alejandro el Grande) fue quizá uno de los líderes más
poderosos. Su Imperio Macedonio conquistó multitud de pueblos entre los que se
encontraba Grecia, India y Egipto. Se trataba de un hombre de carácter noble y
fuerte, amigo de la humanidad. Fue invencible contra los ejércitos enemigos pero
no contra las enfermedades. Una malaria acabó con su vida.

4. Vladimir Lenin

Antes de que surgieran en la historia comunistas más afamados como Joseph

Stalin o el propio Che Guevara, Lenin ya había conseguido popularizar la
ideología política marxista al tomarla como fundamento para reconstruir la
despótica Rusia de los Zares. El comunismo es hoy día lo que es gracias a Lenin,
cuya Revolución bolchevique sirvió como inspiración a los líderes venideros
antes citados.

3. Winston Churchill

Al igual que Hitler, Winston Churchill consiguió mover a su pueblo no solo

por sus decisiones, sino también a base de tremendos discursos con los que se
ganaba el corazón de sus hombres. Gracias al impulso moral del Primer Ministro
Británico la armada aérea obtuvo un importantísimo triunfo frente a la Luftwaffe
alemana en la conocida como Batalla de Inglaterra.

2. Napoleon Bonaparte
Napoleón I Bonaparte fue un militar y gobernante francés, general republicano
durante La Revolución Francesa y el Directorio, artífice del golpe de Estado del
18 de brumario que lo convirtió en primer cónsul en primer cónsul de la
República. Se trata de uno de los líderes más estudiados de la historia no sólo por
sus victorias en las múltiples batallas que disputó, sino también por el halo de
misterio que rodea su vida.

1. Julio César
Julio César fue un hábil estratega y un militar valeroso, cuyas victorias
permitieron extender el territorio del Imperio Romano. También fue un político
sagaz, cuyas medidas populistas le granjearon el afecto de grandes estratos de la
población. Por si fuera poco, destacó como un literato excepcional (véase La
guerra de las Galias) y sus conquistas permitieron que gran parte de Europa
adoptase costumbres y modelos latinos.

grar una promoción o encontrar un empleo de mayor nivel, ya sea una

gerencia, coordinación o dirección, es el objetivo de muchos de
nosotros en el corto o mediano plazo. Uno de los principales retos al
asumir uno de estos puestos es el manejo de personal. ¿Qué significa
ser un jefe? ¿Cómo ser un buen jefe?

Un jefe es aquel que tiene subalternos a su cargo, sin importar su nivel

jerárquico, e implica asumir un rol complejo que requiere
conocimientos, competencias, empatía y compromiso. Es decir, es una
persona que debe fijar los objetivos de su área y sus subalternos,
definir estrategias, establecer qué tareas realizará su equipo, evaluar su
desempeño, tener la capacidad de ser firme a la vez que ponerse en sus
zapatos y aplicar las políticas de recursos humanos.
Seis de cada 10 profesionistas mexicanos valora el liderazgo como el
principal atributo de sus superiores, según una encuesta reciente de
OCCMundial. Es cierto, el liderazgo es la habilidad gerencial o directiva
por excelencia y consiste en la capacidad para influir en la forma de ser
de las personas o en un grupo de personas determinado, haciendo que
este equipo trabaje con entusiasmo en el logro de metas y objetivos.

Un líder es mucho más que un jefe , es una persona que tiene la

capacidad de tomar decisiones acertadas para un grupo de trabajo,
inspirando al resto a alcanzar una meta común; es una persona capaz
de tomar la iniciativa, gestionar, convocar, promover, incentivar,
motivar y evaluar a un equipo de trabajo para lograr los objetivos de
negocio de un área o una compañía.
Algunos de los secretos para ser un buen líder son los siguientes:

1) Tener conocimiento del campo en el que te desarrollas y los retos a

enfrentar.

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2) Tener confianza en ti mismo y capacidad de toma de decisiones.

3) Ser integro, poseer un profundo sentido de justicia para tratar a tu

equipo y delegar oportunamente.
4) Ser flexible para modificar la forma de trabajo y las estrategias
cuando sea necesario.

5) Asumir tu responsabilidad y ayudar a otros a asumir la propia.

6) Compartir el esfuerzo con tu equipo de trabajo y brindarles

seguridad y sentido de pertenencia.

7) Generar una conexión con los miembros de tu equipo, ser

empático y escuchar sus necesidades.

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8) Dar retroalimentación positiva y estar dispuesto a recibirla.

9) Priorizar la comunicación, reconocer el trabajo de los demás y

ofrecer oportunidades de crecimiento a tus subalternos

10) Tener la capacidad para armar un plan y seguirlo hasta alcanzar los
objetivos

Los mejores líderes son innovadores y visionarios, son capaces de

identificar oportunidades para la empresa y crear un ambiente que
estimule la creatividad e impulse la productividad.

De acuerdo con uno de los mayores expertos en desarrollo potencial

humano, Deepak Chopra, el liderazgo es una cualidad con la que se
nace, pero que también puede formarse moldeando las actitudes de
cada persona.

Analiza desde ahora tus habilidades de liderazgo y ponte metas para

convertirte en un buen jefe.

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*El autor es licenciado en administración de empresas por la

Universidad Iberoamericana, con especialización en finanzas y
mercadotecnia. Actualmente es director de mercadotecnia y
relaciones públicas de OCCMundial y es miembro del consejo
directivo de las asociaciones DIRECTA, IAB y AMIPCI.
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https://expansion.mx/opinion/2013/07/16/como-ser-un-buen-jefe

https://www.marianocabrera.com/11-secretos-para-ser-un-buen-lider-y-10-para-no-serlo/

https://okdiario.com/curiosidades/2016/09/16/5-lideres-mundiales-importantes-historia-

379177

https://okdiario.com/curiosidades/2016/09/16/5-lideres-mundiales-importantes-historia-
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¿PORQUÉ SER UN BUEN LÍDER?

MARZO 8, 2011/AXELLE

Objetivos de un Líder

¿Te has preguntado alguna vez porque quieres ser un buen líder o para
qué? ¿Cuáles son tus motivaciones? ¿Qué te aporta?
Yo mi hice esta pregunta y la respuesta fue inmediata. Me gusta tanto
ayudar a los demás, guiarles e intentar llevarles lo más lejos posible que es
algo que me apasiona y me llena.
Los beneficios de ser un buen líder
Ayudar a los miembros de tu equipo, y lograr satisfacción en el trabajo, no hay
nada más reconfortante. Lograr un trabajo bien hecho, sabiendo que has dado lo
mejor de ti refuerza tu auto-estima y la confianza de tu equipo.

El hecho también de adquirir nuevas capacidades te da la oportunidad de

reencontrarte con tus mejores valores y sentimientos. El conocimiento adquirido
te permite crecer y desarrollarte dentro de la organización, como por ejemplo
desarrollar la habilidad de saber gestionar tu tiempo y planificar tus objetivos de
trabajo para lograr las metas. Saber luchar con los problemas e identificar
quienes son las personas más capacitadas para ejercer una determinada función
dentro de tu equipo.

Sea cual sea la situación, una de tus responsabilidades como líder es motivar a tu
equipo de trabajo hacia el objetivo que tenéis en común. Esto puede ser un
desafío de grandes proporciones. A menudo el equipo está compuesto por
diversos miembros, cada uno con diferentes fortalezas, debilidades y estilos de
trabajo.

Como líder puedes obtener grandes beneficios, al ser capaz de identificar los
distintos tipos de personalidades de los miembros de tu equipo. Mediante la
identificación de la personalidad de cada uno, puedes utilizar las fortalezas
individuales de tus miembros para el beneficio del equipo y así poder asignar las
tareas que cada integrante del equipo desarrollara de acuerdo a sus cualidades
naturales.

También puedes aprender a comunicarte de una manera motivante, teniendo en

cuenta las necesidades, valores y preferencias de trabajo de cada integrante de tu
equipo.
Obtendrás mejores resultados, si aprendes a utilizar las fortalezas y los diferentes
estilos de trabajo de los miembros destacando los puntos fuertes y compensando
los puntos débiles, llevando al equipo a un equilibrio productivo y armónico.

Que te parece si a partir de ahora empiezas a aplicar lo que acabas de leer.

Empieza a identificar los tipos de personalidades de tu equipo y aprovecha para
gestionar mejor a tu equipo.

Si te gustó el artículo y la temática del Blog por favor sería muy interesante para
todos que me dejaras un comentario sobre este artículo que acabas de leer, YO
personalmente estaré contestando tus preguntas y comentarios.

Además, puedes recibir todos los artículos completos en tu buzón de e-mail

ingresando tu dirección de correo en la opción de suscripción en la página
principal. Tu dirección de e-mail solo se utilizará para mandarte la actualización
del blog.

Gracias,

Ernesto “Che” Guevara

Político y militar cubano. El “Che” fue el principal líder de la Revolución

Cubana del siglo XX.

Fue capaz de convencer a grandes multitudes pertenecientes al tercer

mundo latino americano para actuar mediante la lucha armada.
A día de hoy, su figura está presente como icono de la revolución contra
las injusticias sociales.

Nelson Mandela

Nelson Mandela fue el Presidente de Sudáfrica desde 1994 hasta 1999.

Tras ser el primer mandatario de raza negra elegido por sufragio
universal, se dedicó a luchar contra el apartheid.

Pasó 27 años encarcelado acusado de conspiración contra el gobierno. A

pesar de ello, entendió que la forma de combatir la pobreza y desigualdad
social debía ser por el entendimiento y comunicación, no con la violencia
y odio.

Adolf Hitler
Dictador alemán que subió al poder mediante el Partido Nacionalsocialista
Obrero Alemán y que desató la II Guerra Mundial, la cual acabaría
perdiendo y provocando su suicidio.

Su campaña le llevó a consagrarse como un maestro de la comunicación

y la persuasión. Sus discursos estaban llenos de fuerza y convencimiento.
Está considerado un líder carismático negativo.

Mahatma Gandhi

Gandhi ha sido una de las figuras más influyentes de la historia. Luchó

durante toda su vida contra el poder colonialista británico en la India.

Pronunciaría uno de los discursos más famosos de la historia en Quit el 8

de agosto de 1942.

Su mensaje destacaba por ser siempre pacifista bajo los preceptos de la

no violencia.

Actuales
 Barack Obama

Presidente de los Estados Unidos de América durante dos legislaturas. Se

trata del primer presidente afroamericano de la historia de Estados
Unidos.

Ganador del Premio Nobel de la Paz, entre otras razones, por sus emotivos
y carismáticos discursos

Tony Robbins

Tony Robbins se trata de un orador mundialmente conocido, especialista

en autoayuda y motivación personal.

El Instituto de Accenture para el Cambio Estratégico lo ubicó entre los

“Top 50 Bussiness Intellectuals in the World”, y ha sido clasificado por
Harvard entre los “Top 200 Business Gurús”.

A lo largo de su carrera ha aparecido en numerosos medios de renombre

como Fox News, CNN o NBC News. Ha aconsejado a personalidades como
Nelson Mandela o Donald Trump y ha trabajado en empresas como IBM o
Kodak.

Robin S. Sharma

Autor de de varios Best Sellers sobre liderazgo y desarrollo personal. Este

canadiense está licenciado en Derecho en la Universidad de Dalhousia

También es director ejecutivo de Sharma Leadership International Inc.,

una firma global de entrenamiento y de liderazgo.

A día de hoy, viaja como conferenciante por multitud de países.

Antonio Fabregat

A pesar de su juventud, está considerado como uno de los mejores

oradores hispanohablantes gracias a su victoria en el Campeonato Mundial
Universitario de Debate en Español celebrado en Bogotá en 2015.
Actualmente estudia Derecho y ADE en la Universidad Pontificia de
Comillas (ICADE).

Nick Vujicic

Nick es un conferenciante motivacional que viaja por todo el mundo

contando su experiencia: salir adelante y llevar una vida normal a pesar
de haber nacido sin extremidades.

También es director de Life Without Limbs, una organización para

personas con discapacidades físicas y ha escrito 4 libros.

Christopher Gardner

Este conferencista destaca por sus charlas de carácter motivacional y

filantrópicas.
Llegó a estar arruinado, pero con esfuerzo y perseverancia pudo alcanzar
uno de sus sueños: ser corredor de la bolsa americana.

Christopher se trata de la figura en la que se basa la película “En busca

de la felicidad” protagonizada por Will Smith.

Robert Kiyosaki

Estadounidense de ascendencia japonesa, Robert Kiyosaki se trata de un

conocido empresario y orador motivacional.

Es el fundador de Cashflow Technologies y ha escrito un total de 15 libros,

siendo experto en temas financieros y emprendedores.

Ken Blanchard

Autor de uno de los mayores best seller del mundo, The One Minute
Manager, ha vendido más de 13 millones de copias en todo el mundo.
Su especialidad es el management, lo que le ha llevado a realizar
conferencias por diferentes partes del mundo.

Es co-fundador de Lead Like Jesus Ministries, una organización sin ánimo

de lucro que se basa en inspirar y preparar a líderes laborales.

Jordan Belfort

Antiguo corredor de bolsa. Jordan Belfort destaca por su cuestionada

carrera profesional, acusado de manipulación de mercado de valores y
lavado de dinero entre otros muchos delitos.

Llegó a conseguir una de las mayores fortunas de Estados Unidos, pero

las múltiples denuncias recibidas y acusaciones acabaron por
desmoronarla.

Actualmente pasa tres semanas de cada mes dando charlas sobre su

anterior vida, y sobre cómo llegar a tener éxito en esta.
 Simon Sinek

Famoso orador británico que realiza charlas sobre liderazgo. También

trata temas como la innovación militar.

Es conocido por popularizar conceptos como el “circulo de oro” o “empieza

con el por qué”.

En 2010 se unió a RAND Corporation como miembro del Staff, laboratorio

de ideas estadounidense de las Fuerzas Armadas de los Estados Unidos
de América.

Robert Brian Dilts

Robert es un profesional en temas de programación neurolingúistica,

centrado en el modelo de comportamiento humano.

Tiene numerosos estudios en su haber que pone en práctica en las

diferentes diferencias que realiza por todo el globo.
 Tony Alessandra

Escritor y orador estadounidense con un total de 27 libros publicados, se

le conoce por ser uno de los oradores más electrizantes de los Estados
Unidos.

Actualmente forma parte de la Asociacion Nacional de Oradores de

Estados Unidos, siendo el miembro con más alta distinción dentro de este.

Jessica Cox

Primera piloto licenciada y primera cinturón negro sin brazos del mundo.

Sus limitaciones la han llevado a impartir charlas sobre motivación y

positivismo a nivel internacional.

o, entre ellos Nelson Mandela, Gandhi, Obama o Martin Luther King.

La historia se ha escrito y se escribe a través de los líderes. Algunos han
sido tiranos que se han aprovechado de su poder, utilizándolo incluso para
el asesinato de personas. También están los que lo han dado todo por sus
seguidores y fieles, predicando la igualdad y la libertad.

Pero, antes de comenzar, tengo que señalar un aspecto bastante

importante. La lista no atiende a unos claves totalmente objetivas, por lo
que puedes comentar qué te parecen y cuáles incluirías o excluirías del
artículo.

Positivos

Teresa de Calcuta

Teresa de Calcuta dedicó toda una vida los demás. Fue una misionera que
centraba sus esfuerzos en ayudar a los más desfavorecidos.

Fundó la congregación de las Misioneras de la Caridad en 1950,

organización que a su muerte (1997) contaba con nada más y nada menos
que con más de quinientos centros y un centenar de países.

Mahatma Gandi
Este político hindú promovió desde un primer momento los preceptos de
verdad y de paz, desechando el odio y la violencia.

Estos ideales fueron los que le hicieron pasar a la historia. Su muerte, a

manos de un asesino no hizo otra cosa más que engrandecer su leyenda.

Nelson Mandela

Encarcelado por su ideales y oposición al violento gobierno de Sudáfrica.

Llegaría a ser presidente del Gobierno y ayudó a conseguir las primeras
elecciones por sufragio universal de la historia de su país en 1994.

Recibió en 1993 el Nobel de la Paz.

Alan Mulally
Actual CEO de la marca de automóviles Ford. Se caracteriza por su
fidelidad y entrega a su empresa, a pesar de rumores que lo vinculaban a
Microsoft.

A día de hoy, Ford está consolidada como una de las economías

automovilísticas más potentes del mundo, gestionando por encima de los
7 mil millones de dólares por año.

Barack Obama

Independientemente de estar de acuerdo o no con su tipo de política, el

presidente de Estados Unidos destaca por su carisma y liderazgo,
despertando la simpatía de la mayoría de personas.

Fue premio Nobel de la Paz en 2009.

Martin Luther King

Probablemente uno de los más importantes. Su lucha por la igualdad entre
negros y blancos fue crucial. Entre sus actos, destaca su multitudinario
mitin frente cientos de miles de personas en el capitolio de Washington.

También recibiría el Premio Nobel de la Paz en 1968.

Mark Zuckerberg

Creador de Facebook y uno de los jóvenes más ricos del mundo.

Mark Zuckerberg ha creado una de las mayores empresas de la nada,

dirigiendo en un principio a un grupo humano de menos de 10 personas.
Actualmente cuenta con 7.000 empleados y el gigante tecnológico destaca
por su “buenrollismo” en la oficina.

Negativos

Adolf Hitler
Poco hay que decir del que es el mayor líder negativo de la historia.

Causante de millones de muertes y de la guerra más devastadora de la

humanidad, Adolf Hitler fue el Fürher que lideró a los alemanes en el
intento de conquista del mundo a mediados del siglo XX.

Benito Mussolini

Contemporáneo de Hitler, Mussolini fue un dictador italiano que apoyó

desde un primer momento el movimiento del alemán, promoviendo de
esta manera el fascismo por todo su país.

Con el fin de la II Guerra Mundial fue derrocado y fusilado.

Joseph Stalin
Este político y militar ruso ejerció de dictador de la Unión Soviética entres
los años 1941 y 1953.

Su régimen fue característico por su crueldad a la hora de tratar los temas

sociales. Los historiadores estiman que las muertes durante su mandato
rondan los 30 millones, siendo 800.000 presos políticos.

Robert Mugabe

Mugabe aprovecho su posición como precursor de la independencia de

Zimbaue para subir al poder, en el cual aún sigue desde hace 30 años.

Su mandato es conocido por las torturas a la oposición y su mala gestión

económica que ha llevado a una inflación devastadora.

Por si fuera poco, ha amasado una gran fortuna desviando el dinero

público de su país en paraísos fiscales.

Kim Jong Un
Jefe de estado de corea del Norte. Su país se encuentra a día de hoy
prácticamente aislado, siendo una difícil tarea poder entrar o salir de él.

Su mandato, heredado de su padre, está impuesto sus propios ideales,

basados en una cultura militar.

Paul Biya

Presidente camerunés que lleva nada más y nada menos que 28 años en
el poder. Paul Biya llegó a la presidencia para establecer sus ideales sobre
una oposición que ya prácticamente ni ejerce como tal.

Además, ha ido modificando las leyes de elección y manipulando votos

para garantizar su puesto de máximo mandatario del país.

Islam Karimov
Gobernador de Uzbekistan. Entre sus actos, destaca el de prohibir los
partidos políticos de la oposición, llegando a tener un total de 6.500 presos
políticos.

Por muy increíble que parezca, llegó a torturar a dos personas en agua
hirviendo y mató en 2005 a cientos de personas que se manifestaban
pacíficamente tras una rebelión en Andiján.