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I. DATOS GENERALES
a) Título del proyecto innovador: COCIENDO Y CONOCIENDO PARA LA VIDA.
b) Institución Educativa: “Virgen del Carmen”
c) Código modular: 0671248
d) Dirección: San Jerónimo.
e) Distrito: San Jerónimo.
f) Provincia: Andahuaylas.
g) Región: Apurímac.
h) Área: Educación para el trabajo.
i) Integrantes del proyecto:
Lic. Alfredo Ascue Ríos.
Lic. Gretty Alarcón Zavaleta.
DIRECTOR
Lic. Carlos Soto Velasco
II. Fecha de inicio de implementación del proyecto:
EFECTOS
Estudiantes no logran procesos de Sesiones de clase rutinarios, tradicionales. Estudiantes migrantes con escasas
aprendizaje. Docentes con limitadas innovación. oportunidades de aprendizaje
Estudiantes reciben sesiones rutinarias. técnico productivo.
CAUSAS
Documentos pedagógicos Escasa capacitación a docentes. Taller de confección textil con limitados
descontextualizados. Escaso material recursos logísticos.
bibliográfico. Docentes con metodologías
PEI con límitada visión emprendedora descontextualizados para la enseñanza. Limitado horario pedagógico para cada
XV.- ÁRBOL enDE
el área de EPT.
OBJETIVOS: Director y docentes de otras sección.
áreas sin visión de la formación técnica.
El MINEDU, aún no tiene una propuesta bien clara para el fortalecimiento de la educación técnica en la jornada escolar regular (JER);
además de la limitada priorización de implementar y acompañar a los procesos pedagógicos de los maestros y maestras. A nivel
local, la dirección de educación y la unidad de gestión educativa de Andahuaylas, ha dejado de lado su intervención al área de
educación para el trabajo en los JER del nivel secundario; lo que se observa que las competencias de los órganos para la prestación
del buen servicio educativo, aún queda en deficiencias y limitaciones. El colegio Virgen del Carmen del distrito de San Jerónimo, es
una institución educativa que no está ajena a la problemática relacionado al área de educación para el trabajo.
Por un lado, los inadecuados procesos pedagógicos es producto de las pocas iniciativas de la UGEL y las propias II.EE. en fortalecer
e implementar planes de mejora de las capacidades de docentes y estudiantes en el área de educación para el trabajo. Lo que se
configura en un proceso inicial de desarrollo de capacidades técnicas productivas en los estudiantes del nivel secundario. No existe
capacitaciones a los docentes del área, los documentos pedagógicos no están actualizados, el limitado horario pedagógico para las
sesiones de aprendizaje y la poca visión de la educación técnica productiva de la comunidad educativa, encabezado por su director;
dificultan el desarrollo de competencias y capacidades de estudiantes de nuestra institución.
Por otro lado, los resultados de la ERA 2018, muestran a cifras de estudiantes ubicados en nivel de inicio y proceso; lo que se
traduce, que aún, no logran el nivel satisfactorio en los logros de aprendizaje en las áreas de matemática y ciencia y tecnología. A
diferencia de comunicación que hay un avance considerado en los niveles proceso y logrado, lo que refiere que están logrando el
nivel de satisfactorio de los logros de aprendizaje. (Ver cuadro 01)
La deserción escolar es otro de los factores preocupantes que limita a los estudiantes a continuar con su formación escolar. En los
3 últimos años se ha incrementado el porcentaje de deserción, de primero a quinto grado; lo que representa a 48 estudiantes que
han dejado de estudiar por muchos factores socio-económicos. Además, la tendencia va en crecimiento. (Ver cuadro 02)
SAN VIRGEN
01 JERÓNIM
O
DEL
CARMEN
0 0 4 4 4 12 1 3 4 3 3 14 2 1 4 9 6 22 48
En un contexto provincial, se resalta un dato importante con respecto a la situación socio económico; el alto índice de violencia contra
la mujer coloca a la provincia de Chincheros y Andahuaylas en el primer y segundo lugar respectivamente, en la región Apurímac;
según los reportes del Ministerio de la Mujer y Poblaciones Vulnerables.
De igual manera, el proyecto identificará a un grupo de señoritas (10 a 15) con habilidades técnicas avanzadas, quienes serán las
que lideren la formación productiva a partir de su inserción en el CETPRO de San Jerónimo, a la opción ocupacional de confección
textil, manualidades. Ellas serán motivadas con ayuda comunitaria para su formación en el CETPRO, en horas de la tarde, quienes
a su vez tendrán el asesoramiento y seguimiento de los docentes de nuestra I.E. para complementar su formación.
OBJETIVOS GENERAL:
Estudiantes con competencias y capacidades técnico productivas desarrolladas a través de los talleres de textilería de
acuerdo al marco curricular del CN.
OBJETIVOS ESPECIFICOS:
Implementar la planificación y cronograma técnico pedagógico para el desarrollo de las actividades de aprendizaje técnico
productivo de acuerdo a las áreas curriculares y las necesidades de aprendizaje de las estudiantes mediante reuniones
colegiadas.
Desarrollar las actividades de aprendizaje mediante el uso de los talleres de textilería de acuerdo a las necesidades de los
estudiantes
Evaluar los resultados del proyecto en cada estudiante mediante instrumentos confiables para mejorar los procesos de
aprendizaje.
IX. PROYECTO DE INNOVACIÓN PEDAGÓGICA EN EL ÁERA DE EDUCACIÓN PARA EL TRABAJO:
GRADOS DONDE SE IMPLEMENTARÁ EL
MÓDULO DURACION PROYECTO.
PRIMERO SEGUNDO TERCERO CUARTO QUINTO
MÓDULO
CONFECCIÓN DE PRENDAS DE VESTIR
III PARA DAMAS (Ponchos escolares).
BIMESTRE CONTENIDO ESPECIFICO 2hrs x 18
Organización del taller.
Año 01 SEM.
Conocimiento y operación de máquinas.
Características y tipos de telas.
(agosto- 36 hrs. x 4
diciembre)
Presupuesto y otros. Secciones
Tomar medidas y adaptar. = 144 hrs
IV
Copiado de patronaje.
BIMESTRE
Ensamblado de piezas.
Acabado y control de calidad.
MÓDULO
CONFECCIÓN DE PRENDAS DE PUNTO
PLANO. (Sombrero escolar)
CONTENIDO ESPECIFICO 2hrs x 18
III Operatividad de las máquinas: recta,
Año 01 SEM.
BIMESTRE remalladora, recubridora.
Copiado de patronaje.
(agosto- 36 hrs. x 4
diciembre)
Conocimiento de las características de tela Secciones =
para confeccionar sombreros. 144 hrs
Cortado, habilitado y seleccionado por tallas.
IV Tipos de puntadas en centímetros y pulgadas.
BIMESTRE Producto.
TOTAL DURACION
X. MATRIZ DE COMPETENCIAS Y CAPACIDADES (APRENDIZAJES ESPERADOS).
Aplica habilidades
técnicas
Evalúa los
resultados del
proyecto de
emprendimiento
XI. ACTIVIDADES, CRONOGRAMA Y RESPONSABLES DEL PROYECTO DE INOVACIÓN 2018.
ACTIVIDADES CRONOGRAMA
J A S O N D RESPONSABLES
Reunión con docentes y director de I.E. para asumir X Equipo del área de Educación
compromisos en la formulación e implementación del Para el Trabajo.
proyecto de innovación. Paz y Esperanza.
Formulación del proyecto de innovación X X Equipo del área de Educación
Para el Trabajo.
Presentación del proyecto a la comunidad educativa. X Equipo del área de Educación
Para el Trabajo.
Reunión con padres de familia. X Equipo del área de Educación
Para el Trabajo.
02 Docentes 03 Grupos de
Actualizar los instrumentos
implementan PCA interaprendizaje para 01 02
pedagógicos (PCA) del
de EPT a corde a actualziar el PCA.
área de EPT, acorde a las
las competencias y
competencias y 03 acompañamientos en la
capacidades de
capacidades de los y las aplicación del PCA 01 02
los estudiantes.
estudiantes. actualizado.
I.E Opera y 2º Y 3º 2º, 3º, 4º 3º, 4º, 5º
10 talleres con estudiantes. GRADO GRADO GRADO
Fotalecer y operativizar el mantiene el taller
taller de confección textil. de confección 10 monitoreo de talleres con
textil. 02 04 04
estudiantes.
El proyecto de innovación pedagógica tiene un periodo de ejecución e implementación de 03 años, inicia en el séptimo mes del
primer año de ejecución (2018) y culmina en el año 2020.
En el primer año, la asociación Paz y esperanza, juntamente con los docentes del área de EPT, se ha iniciado a formular, implementar
y ejecutar el proyecto de innovación pedagógica. De igual manera se iniciará a potenciar el taller de confección textil, con la dotación
de insumos (telas y otros) para el trabajo técnico productivo con las estudiantes de 2º y 3º grado. En los 2 años siguientes se trabajará
con los las estudiantes entrantes y las estudiantes que pasan al 3º y 4º grado, con la misma metodología.
Esto implica, la asignación de un fondo semilla para dinamizar y capitalizar los recursos económicos, a partir de la oferta de los
ponchos y sombreros a las propias estudiantes. Ésta será el primer paso para generar un capital económico que permita iniciar con
la producción de otros productos. Es decir, el recurso económico servirá para seguir comparando los insumos (telas y otros) para los
grados entrantes para los 02 años siguientes. Esto permitirá dar sostenibilidad a la continuidad del proyecto de innovación
pedagógica.
Éste proyecto, en el primer año será reconocido bajo resolución directoral de nuestra I.E.; de igual manera la UGEL, a través de su
especialista de EPT garantizará la continuidad hasta su institucionalización en el año 03.
La asociación Paz y Esperanza será nuestro soporte para incidir en estos procesos.
El proyecto de innovación pedagógica, al finalizar el año escolar, se informará a la dirección de la I.E. y la UGEL a través de
documentos que indiquen los logros alcanzados.
De igual manera, se tendrá reuniones con padres de familia y docentes al finalizar cada año programado.