Cuadro comparativo sobre las teorías de la conducta humana
Autor Sigmund Freud Carl Rogers Alfred Adler (1856-1939) (1902-1987) (1870-1937) Personalidad El comportamiento Las personas Manera de ser y de del individuo es en quieren sentir, comportarse de un base a sus experimentar y individuo en base al experiencias comportarse de ambiente o una infantiles y a sus formas que son estructura familiar, motivaciones consistentes con la la personalidad es básicamente autoimagen. Cuanto guiada por una inconscientes. más cercana esta la meta que se rea Instinto de vida y de autoimagen y el yo desde la infancia muerte. Etapa oral, ideal, más por el niño para anal, fálica y genital. consistentes y compensar su congruentes son las sentimiento de personas y más inferioridad, meta y valor creen que camino a ella. tienen.
Teoría Elementos Considera la El comportamientos
estructurales básicos posición de los humano se orienta de la psique: el ello, valores y su a la realización de el yo y el súper yo. El especificidad en objetivos. ello son nuestros cada persona, es Dependiendo de la instintos, pulsaciones decir, que para él situación social y el o necesidades, el los valores son orden de Yo la consciencia , la específicos de cada nacimiento , junto balanza entre el ello persona y lo que se con las relaciones y el súper yo, y el quiere es que se familiares. Cada Súper yo es la parte expresen sin ningún individuo desarrolla de la personalidad tipo de obstáculos. un estilo de vida regida por las único. normas sociales y La psicología morales la culpa y lo individual describe típico y aceptado la conducta humana culturalmente. a través de siete principios. Para el Psicoanálisis, Inferioridad los conflictos tienen Superioridad un origen en el Estilo de vida inconsciente que no Yo creador es observable por el Yo consciente paciente. las Metas fantasiosas palabras, las Interés social. afecciones y los problemas relatados El comportamiento por el paciente humano está constituyen tan solo dirigido mas por las parte consciente o relaciones síntoma del conflicto.