Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
OSPATAR
MIJLOACE DE PRODUCTIE
- fierbător electric pentru apă şi ceai;
- expresor (dozator cafea);
- maşină pentru cuburi de gheaţă;
- utilaje frigorifice;
- cuţite, tacâmuri, tirbuşon, deschizător de sticle, conserve etc.;
- veselă, pahare;
- masă de lucru;
- dulapuri pentru pahare, vase, unelte şi scule;
- rasteluri;
- conserve, băuturi, fructe, zahăr, etc;
- spaţii de lucru;
- spaţii igienico-sanitare şi sociale;
- produse de întreţinere şi curăţenie;
- consumabile;
- curent electric 220V;
- mobilier pentru sala de mese (mese, scaune, cuiere mobile..)
SARCINA DE MUNCA
Personalul cu functia de ospatar are pregatirea necesara desfasurarii procesului de munca in conditii
de eficienta si securitate maxima , este apt medical (prin controlul medical la angajare si controalele
medicale periodice) si este instruit (prin cele patru forme de instruire – introductiv generala , la locul de
munca ,periodica si reinstruire ) cu toata legislatia de securitate a muncii , cu instructiunile specifice de
securitate a muncii ,masurile de prim ajutor ,masurile de electrosecuritate , Codul Rutier , Codul Muncii ,
consecintele necunoasterii si nerespectarii legislatiei in vigoare si se va prezenta fiecarui lucrator locul de
munca unde urmeaza sa isi desfasoare activitatea si eventualele riscuri de accidentare si imbolnavire
profesionala care pot aparea la acel loc de munca.
Ospatarul are urmatoarele sarcini de munca:
-Prezentarea la program şi pregătirea executantului prin îmbrăcarea echipamentului individual de
protecţie şi îmbrăcămintea de lucru;
-instruirea cu precizarea sarcinilor de serviciu pentru ziua respectivă;
-verifică starea de funcţionare a utilajelor din dotarea secţiei;
-aprovizionarea cu produsele necesare;
-executarea sarcinilor de muncă primite;
-curăţenie în punctele de lucru ( inclusiv părţi superioare / geamuri aflate la înălţime …);
-transferarea produselor rămase în magazie sau în utilajele frigorifice (transportă manual şi
depozitează pe orizontală şi verticală marfa recepţionată);
-dezechiparea executantului de echipamentul individual de protecţie şi îmbrăcămintea de lucru;
-îndeplinirea sarcinilor de muncă se efectuează cu: respectarea planului de operaţii,
-respectarea instrucţiunilor şi procedurilor de lucru, respectarea prevederilor privind securitatea şi
sănătatea în muncă, respectarea prevederilor din regulamentul de organizare al unităţii.
MEDIUL DE MUNCA
Lucrătorul îşi desfăşoară activitatea atat in incinta restaurantului cat si pe terasa acestuia.
FACTORII DE RISC IDENTIFICATI
18
Σ ri Ri
i=1 7 x (3 x 3) + 11 x (2 x 2) 107
N = --------------- = --------------------------------- = ----------- = 2,48
18 7 x 3 + 11 x 2 43
Σ ri
i=1
FISA DE MASURI PROPUSE
Nivel MASURI PROPUSE
Nr.
FACTOR DE RISC de
crt. Nominalizarea mãsurii
risc
0 1 2 3
F1- Lovire de cãtre mijloace auto în timpul deplasãrii la si de la locul de - alegerea traseelor sigure si scurte de deplasare
1. 3
muncã.
F2- Atacarea de cãtre eventuali rãufãcãtori în timpul serviciului - instruirea lucratorilor asupra modului de actiune (dotarea cu spray
2. 3
lacrimogen)
- instruirea lucrãtorilor privind regulile de manipulare manuala a
3. F3 – Cãdere peste picioare a mãrfurilor transportate prin purtare manual 3
maselor
- efectuarea reviziilor/reparatiilor de cãtre persoane autorizate
F7 - Electrocutare prin atingere directã a cablurilor de alimentare cu izolatia
4. 3 - asigurarea interzicerii interventiei persoanelor neautorizate în
distrusã
instalatiile electrice
F8- Electrocutare prin atingere indirectã datoritã defectãrii sistemelor de - verificarea periodicã a instalatiei electrice si a prizelor de
5. 3
protectia a agregatelor împãmântare
6. F14- Efort dinamic la ridicare si transport manual 3 - instruirea salariatului privind pericolele la care se expune
7. F12 – Executarea de operatii în afara sarcinii de muncã 3 - instruirea lucrãtorilor privind respectarea disciplinei muncii
F16 – Cãdere de la înãltime (scãri) prin alunecare/dezechilibrare - constientizarea lucrãtorilor asupra riscurilor existente în astfel de
8. 3
situatii
F4 – Tãiere, întepare la contactul cu suprafete cu contururi periculoase - utilizarea de echipament individual de protectie adecvat sarcinilor
9. 2
de executat
F5- Alunecare, cãdere liberã de pachete, cutii cu produse neasigurate - instruirea lucrãtorilor privind stivuirea, depozitarea mãrfurilor
10. 2
împotriva deplasãrilor necontrolate
11. F6 - Pardoseli alunecoase datoritã scurgerii accidentale de lichide 2 - îndepãrtarea scurgerilor accidentale de lichide
F9-Zgomot de fond normal - instruirea lucrãtorilor privind evitarea, pe cât posibil, a expunerii
12. 2
prelungite la zgomot ridicat
13. F10- Curenti de aer de la instalatia de aer conditionat (intensitate micã) 2 - asigurarea unui microclimat de lucru sigur
F11-Iluminat relativ constant, natural si artificial 2 - asigurarea unui iluminat corespunzãtor desfãsurãrii lucrzrilor în
14.
conditii sigure
15. F13- Stres provocat de contactul permanent cu publicul 2 - crearea încrederii în siguranta mediului de muncã
16. F15 - Cãderea la acelasi nivel prin alunecare, dezechilibrare, împiedicare 2 - utilizarea numai a personalului calificat si apt
F17 – Posibile erori de judecata si de rationament in luarea deciziilor, atentie - instruirea salariatului privind pericolele la care se
17. diminuata 2 expune
- respectarea pauzelor fiziologice
18. F18 – Neefectuarea in timp util a unor operatii indispensabile asigurarii 2 - instruirea si controlul salariatilor privind respectarea procedurilor
securitatii muncii specifice
INTERPRETAREA REZULTATELOR EVALUARII
Nivelul de risc global calculat pentru locul de muncã “ospatar” este egal cu 2,48, valoare ce îl
încadreazã în categoria locurilor de muncã cu nivel de risc acceptabil.
Rezultatul este sustinut de “Fisa de evaluare”, în care se observã cã, din totalul de 18 factori de
risc identificati, acestia au urmãtoarea repartitie :
In ceea ce priveste repartitia factorilor de risc pe sursele generatoare, situatia se prezintã astfel: