Como Construir uma

Carreira de Sucesso
O seu sucesso profissional depende de você

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ÍNDICE
Introdução 3
Plano de carreira 4
Dicas para o sucesso 8

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 INTRODUÇÃO

A grande parte dos estudantes que querem

se tornar profissionais de sucesso tem uma
boa noção de seus próprios objetivos, metas
e principalmente sonhos. O único empecilho
para tal sucesso é que não sabem como sair
de seu estado atual para atingir esses objetivos.

O mundo corporativo vive um cenário novo,

repleto de mudanças rápidas e cargos que
exigem muito dos profissionais. Por isso, o jovem
inicia sua carreira com o olhar direcionado
para os altos cargos.

Neste ebook, você verá em detalhes como

criar seu plano de carreira para este passo
importante que é a graduação e   dicas para
conquistar o cargo,  salário e, claro, os desafios
que deseja para sua vida profissional.

Confira!

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 PLANO DE CARREIRA
Os profissionais que buscam autonomia e querem
do mercado oportunidades de aprendizado,
responsabilidades e chances de melhorar o que
fazem são, certamente, frutos de uma geração bem
sucedida, detentores de uma fonte inesgotável
de energia, entusiasmo e inovação. Além de
uma consciência social, forte preocupação com
os direitos humanos e uma necessidade   de
autorrealização e perpetuação dos valores que
acreditam ser importantes na construção
de sua identidade e inserção social.

Sabemos que uma carreira

pode ser construída com
bases ocupacionais ou
em uma percepção de
que é um caminho a ser
seguido.

O mercado de trabalho
já se atentou para esse
perfil diferenciado que
hoje se faz necessário.
As empresas estão
aumentando o investimento
em processos de trainee para
atrair e reter esse público.

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Com programas bem estruturados, as organizações
oferecem aos profissionais que buscam e fazem
planejamento da carreira, salários atraentes
e acima da média de mercado, planos de
carreira com possibilidade de ascensão mais
rápida comparados aos modelos tradicionais
e a oportunidade de conhecer e trabalhar em
diversos setores da empresa.

Com o passar do tempo criou-se uma cultura de

variação corporativa de atividades, fazendo com
que os detentores do conhecimento mudassem
de empresas continuamente. Sendo assim, as
organizações perderam o controle pela sua gestão
do conhecimento e os diferenciais passaram
a ser disseminados pela impermanência de
profissionais por um longo tempo nas empresas.

Hoje, este cenário obriga as empresas a buscarem

nestes programas de recrutamento, profissionais
que queiram dedicar e principalmente, dar a
manutenção em seus quadros e criar condições e
atrativos de retenção de talentos.

Você sabia que quanto maior a sua capacidade

de adaptação, ou seja, quanto mais você
estiver predisposto à mudança, maior será a
sua chance de empregabilidade?

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 Uma das regras de
sucesso no mercado
empresarial é a
dinamicidade e a
rapidez com que
processos e estruturas
estão mudando.
Atualmente, para
uma boa graduação,
é preciso que possamos
desempenhar nosso papel
na construção de nossa
carreira, trazer um diferencial
profissional e destacar dentro da equipe
ou frente aos concorrentes.

Cada vez que mostramos um profissional que

se recicla e que investe em si mesmo, isso reflete
que você poderá fazer o mesmo pela empresa.
As organizações buscam antes de qualquer coisa,
profissionais com desenvolvimento profissional
e pessoal. Buscam pessoas que tragam para
empresa, um diferencial técnico aliado às
competências comportamentais.

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Em meio a um cenário de crise e de aumento da
inflação, torna-se necessário que o profissional se
recicle e aprimore seus conhecimentos específicos
e técnicos. Hoje não adianta ter “tino” para os
negócios, se não possuir diferencial técnico
acadêmico associado.

Além dos conhecimentos técnicos, o profissional

precisa buscar novas formas de
atuação com desenvolvimento
de competências
comportamentais como
inovação, criatividade,
relacionamento
i n t e r p e s s o a l
diferenciado com
foco no trabalho de
equipe, disciplina,
liderança, boa
oratória e um
networking que
faça diferença para
o desenvolvimento
da organização em
que estiver atuando.
Nós somos quem
conhecemos e o que
agregamos em cada
negócio que estamos
inseridos. Isso é uma realidade!

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 DICAS PARA O SUCESSO

O que você tem feito para ser

um profissional atraente para o
mercado de trabalho?

Separamos algumas dicas e diretrizes

para o seu sucesso. Seguem gatilhos de
ações, siga-os com critério e disciplina.

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1 ESCOLHER SUA ÁREA DE ATUAÇÃO

Leve em conta o que você pretende buscar e como

se sente em relação às suas escolhas. Veja algo
que te traga satisfação pessoal em primeiro lugar.
Quando se faz o que gosta somos mais completos
e realizados, o sucesso é consequência.

Você deve pesquisar um pouco sobre cada curso.

Assim, maior será a sua chance de acertar na
escolha. Afinal, você irá trabalhar com essa escolha
diariamente. Imagine um publicitário que não
goste de ideias inovadoras, ou pior, um jornalista
que não gosta de trabalhar na rua e   prefere
ficar no escritório quieto. Por isso, procure saber
o que cada profissão realiza e nada de errar essa
decisão tão importante!

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2 GRADUAÇÃO

Um curso de
graduação é um dos
pontapés iniciais
para uma carreira
de sucesso, já que
não é segredo
para ninguém que
grandes empresas
pedem como um dos
pré-requisitos, um curso
superior. Um diploma
na mão é sem dúvidas,
essencial!

Pesquise as graduações que se adequam ao seu

perfil. Como? Leia sobre elas e  assista palestras.
Várias faculdades também lhe oferecem a
participação em aulas para você entender e
conhecer sobre o curso.

O ensino superior lhe proporciona não só

conhecimento da área e as horas de estudo
daquele tema, mas experiências como por
exemplo, estágios, monitorias,   trabalhos
voluntários, grupos de pesquisa, entre outros.

Depois de todo esse processo de pesquisa, você

inicou o curso mas não está gostando? Não tem
problema algum! Opte por outro e dê um novo
rumo para sua carreira.
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3 INVESTIR EM VOCÊ

Estude, trabalhe seu desenvolvimento pessoal

e busque atividades que realmente lhe dão
prazer e geram mais impacto positivo nos seus
resultados. Para crescer na carreira é preciso
crescer internamente como indivíduo.

Grandes empresários de sucesso focaram

no seu crescimento interno. Isso mostra de
que nada adianta capacitações ligadas
diretamente à sua área profissional. Trabalhar
o autodesenvolvimento é a chave do sucesso.
Como? Já ouviu falar em coaching? A técnica
define um processo de desenvolvimento humano
para auxiliar as pessoas no alcance de metas.

Invista nisso!

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4 CONVIVER COM PROFISSIONAIS
EXPERIENTES

Estudar seus comportamentos, a forma como

pensam, agem e superam desafios; a maneira
de se comunicar com o restante da equipe; e as
estratégias que usam para lidar com as crises,
podem contribuir significativamente para o
profissional.

Com isso, é possível aprender em pouquíssimo

tempo o que seu modelo demorou
a aprender em uma vida. Mas,
não adianta conhecer e
saber o que eles fazem e
como fazem se nada for
colocado em prática.

Por isso, não se

esqueça: o segredo
está em entrar em
ação para descobrir
qual será o seu real
caminho. Pessoas que
visam o crescimento,
procuram parcerias
com os mais experientes
e não distância dos
mesmos.

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5 PRIORIZAR ATIVIDADES QUE
GERAM RESULTADOS

Não perca tempo com atividades

que não tragam bons resultados.
Qual sua capacidade de ser
multidisciplinar e otimizar
resultados sobre seus planos?
Guarde essa pergunta!

6 BUSCAR RESPONSABILIDADES
E ASSUMI-LAS

Sabe aquele projeto importante que está para

começar? Aquela empresa própria que você
tanto sonhou? A hora é agora! Prepare-se e esteja
à disposição para fazer acontecer, desenvolva
um espírito colaborativo. Para que você possa ser
visto, muitas vezes é preciso se expor. Não espere.
Crie suas próprias oportunidades e lembre-se:
quem não é visto não é lembrado. Se cair uma
vez, aprenda a levantar duas vezes!

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 7 SER CRIATIVO E COLOCAR EM
AÇÃO – INOVAÇÃO!

Não realize suas tarefas de maneira

automática, ou seja, pense sempre o que
pode ser melhorado. Inovação é algo que toda
empresa busca, é colocar em prática as boas ideias
e, se você fizer isso há grandes chances de criar algo
que faça a diferença para sua vida profissional. Sem
contar que sua motivação ao ir todos os dias para o
trabalho muda completamente! Seu portfólio será
diferenciado. Aposte nisso!

8 APRENDER A CADA INSTANTE

Aproveite todas as oportunidades para

aprender algo novo. Acredite que
não existem erros e acertos, apenas
resultados. A partir deste pensamento,
idealize maneiras de aprender com
os resultados e ir à busca das suas
metas. Conhecimento nunca é demais
e você só ganha com isso!

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9 DESENVOLVER UM NETWORKING

Na vida profissional, não se leva em conta apenas

o que você sabe mas também quem você conhece.
As nossas relações podem nos levar a caminhos
de sucesso, uma boa indicação e as melhores
referências. É a sua rede de relacionamento que irá
facilitar suas conquistas como por exemplo, um novo
emprego, uma indicação para um trabalho pontual,
entre outros.

Como está organizada a sua

rede de relacionamento?
Ela é grande forma de
sucesso, mantenha-a
sempre atualizada
e busque sempre
o aumento da
mesma.

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10 SABER SE COMPORTAR
EM ENTREVISTAS

É importante aprender a se comportar e comunicar.

O corpo fala e seus argumentos e diferenciais
podem ser seu melhor planejamento de carreira.
É fundamental estudar sobre a empresa antes da
entrevista. Assim, o entrevistador irá perceber o seu
interesse pelo ramo da atividade.

O traje adequado para uma empresa formal, pode

ser um terninho para mulheres ou terno escuro para
homens. Já em uma empresa de estilo casual um
bom blazer é suficiente. Tenha sempre um aspecto
limpo, cabelos bem penteados, unhas feitas com
esmalte claro ou sem eles. Para os homens, é
essencial uma barba feita ou bem aparada. Um
relógio é suficiente. Não é elegante usar perfumes
fortes ou muitas joias.

Não cruze os braços, Evite colocar

seus pertences ou os braços sobre
a mesa do entrevistador. Para
passar confiança no momento
da entrevista, você pode praticar
diante do espelho ou de amigos
e parentes. Após esse treino, você
estará mais preparado e com
nível de stress reduzido.

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 Outra dica é dormir cedo,
descansar e acordar
bem disposto. Planejar
o   deslocamento também
é essencial, visto que o ideal
é chegar 20 minutos antes da
hora marcada. Nos minutos que
antecedem a entrevista, relaxe respirando
longamente e pausadamente. Revise suas
anotações e pensamentos, vá ao banheiro e lave
o rosto. Dê um último retoque na aparência, vá
em frente e boa sorte!

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 11 SER ENTUSIASMADO!

Lembre-se: entusiasmo é diferente de

otimismo. Otimismo significa acreditar
que vai dar certo, já o entusiasmo é a
capacidade de transformar coisas e
fazer dar certo!

12 NUNCA PARAR DE ESTUDAR

Busque sempre informações. A formação

profissional é contínua, jamais
você deve parar de estudar, as
oportunidades para quem
se qualifica são sempre
melhores. E não falemos
apenas de graduação,
pós e mestrados, por
exemplo. Existem vários
cursos, inclusive gratuitos
e online que agrega
sua formação e área de
conhecimento. A regra
é clara: Nunca pare de
estudar! Assim, você ainda
terá o poder de escolha: o que
você quer ser? E o que você quer ter?
São perguntas distintas e que falam muito sobre
sua vida. Novos conhecimentos sempre!

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13 TER UM PLANEJAMENTO
CLARO

Jamais abandone seus

planos, coloque prazos em
todas as suas ações. Seja
motivador. Trace metas de
encontro com seus anseios,
cumpra!

Algumas pessoas têm mais facilidade

de cumprir metas que outras. É possível
observar uma geração que não possui muito foco
no planejamento e, sim, em viver o momento.
Planejar o futuro não quer dizer que não deve
viver o hoje, mas, sim, pensar o que e como
pode ser melhor no dia seguinte. Para cumprir
o planejamento e atingir metas, determinação,
persistência, foco e disciplina são fundamentais
e, mais que ser otimista, ter   força de vontade e
entusiasmo em tudo que se faz.

Organizar suas metas futuras é fundamental,

saber o que deseja manter, eliminar, obter
e evitar são dicas fundamentais para a
organização pessoal e um ano próspero.

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E que tal se organizar? Há
diversas técnicas que podem
te ajudar nessa organização.
Separamos 3 dicas super
simples para você perceber
que organização não é nenhum
bicho de sete cabeças.

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Primeiro: um papel e uma caneta
pode fazer toda a diferença no seu
planejamento. Você pode anotar por
exemplo, o seu planejamento diário e
semanal, mostrando o que você fez, o
que deixou de fazer e o que será pauta

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para os próximos dias ou semanas.

Segundo: reduza suas tarefas e foque

apenas no que é realmente necessário.
Com menos coisas para se preocupar,
mais simples sua organização pessoal.
Então será presenteado com a
simplicidade de menos coisas para se

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preocupar e organizar.

Terceiro: Organize seus   materiais em

categorias e utilize um critério específico
para armazenar cada uma no local
mais apropriado.

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Todos devem ficar atentos às oportunidades,
porque, muitas vezes, estão mais próximas do que
consegue perceber. Metas, planejamento, trabalho,
entusiasmo e perseverança são pontos fundamentais
para se alcançar objetivos, independentemente da
complexidade deles. Cada novo dia gera sempre novas
perspectivas de recomeços saudáveis e promissores. A
escolha é sempre nossa!

Se você for teimoso e se recusar a adaptar

seu plano de carreira, vai acabar perseguindo
objetivos falsos.   Objetivos falsos não nos
levam a lugar nenhum e assim, parecemos
movimentar muito, mas sem a percepção de
chegada e conquista.

O resultado será insatisfação e infelicidade

profissional, mesmo que você consiga concretizar seu
plano. Todas essas dicas não serão válidas se você
não se movimentar. Esperar as oportunidades sem
se preparar a elas é um erro contínuo. Fique atento!
Como dissemos, as oportunidades muitas vezes estão
próximas e você não consegue enxergar. Por menor
que for, sempre dê valor aquele curso, aquela conversa
no corredor e até novas pessoas do seu círculo.

Boa sorte! Qualquer dúvida, você já sabe! Pode contar

com a Unifemm - Centro Universitário de Sete Lagoas.

Estamos à disposição!

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http://www.unifemm.edu.br/vestibular/

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