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“Decenio de la Igualdad de oportunidades para mujeres y hombres”

"Año del Diálogo y la Reconciliación Nacional"

INFORME Nº 01-2019- ANTA-C.V.V.F

A : Dra. Milagros Ríos García


Directora de la Unidad de Prevención y Promoción Integral Frente a
la Violencia Familiar y Sexual

ATENCIÓN : Lic. Daniela Mendoza Salirrosas


Responsable de la Estrategia Comunitaria Distrito de Anta – Región
Cusco.

DE : Ps. Claudia Verioska Villegas Figueroa

ASUNTO : Entrega del producto Nº 1 de la Orden de Servicio Nº 0000333

FECHA : Nombre del distrito intervenido, Anta de Febrero de 2019

Tengo el agrado de dirigirme a Ud., con la finalidad de saludarla cordialmente y a su


vez, hacerle llegar el producto Nº 1 del Servicio de apoyo en actividades
promocionales realizado en el distrito de Anta, provincia Anta de la región Cusco,
correspondiente a la orden de servicio Nº 0000333.

Indicar además que, con fecha 08 de Febrero de 2019, me notificaron la orden de


servicio.

Sin otro particular, me suscribo de usted, no sin antes reiterarle la muestra de mi


especial consideración y estima personal.

Atentamente,

Ps. Claudia Verioska Villegas Figueroa


DNI: 41456200

Adjunto:

- Recibo por Honorarios


- N° CCI
- Retención de Cuarta categoría (condicional)
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"Año del Diálogo y la Reconciliación Nacional"

Anexo 01:
Informe proceso formativo a los líderes y lideresas en Facilitadoras/es en
Acción

1. DATOS GENERALES
a. Nombre del proceso: REFORZAMIENTO ( revisar en todo lo respectivo a
las facilitadoras es reforzamiento ya ellas ya cuentan con certificación)
Formación de Facilitadoras y Facilitadores en Acción
b. Público Objetivo: facilitadores y facilitadoras Líderes y Lideresas de las
Organizaciones Sociales
c. Lugar: Anta
d. Fecha de inicio : 14 de febrero 2019
Fecha de término: 25 de marzo 2019. Esta fecha no la entiendo
e. N° de Horas: 12 horas

2. ANTECEDENTES DE LA CAPACITACIÓN: Se identificó las zonas de


intervención para el proceso de continuidad de la capacitación, siendo estos los
siguientes:
 Agua Dulce
 Pancarhuaylla.
 Santiago.
 Occoruro.
 Masoccaca.
 Huachancay.
 Chacacurqui.
No corresponde ya que, este grupo ya esta formado Informe proceso de
reforzamiento de Facilitadoras/es en Acción en esta parte es informar como
fue el contacto con ellos y ellas, el acuerdo para el proceso de reforzamiento
horarios, días, esos detalles para,
Las fotos corresponden al ítem 3 de tu producto, para aclarar:
PUNTO 1.- INFORME SOBRE EL PROCESO DE REFORZAMIENTO, AQUÍ
DEBES INFORMAR TODO LO REFERIDO AL TALLER QUE HICISTE EL DÍA 6
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DE MARZO , SUS ANTECEDENTES Y EL DESARROLLO DEL MISMO EVENTO
NO OLVIDES INDICAR EL TEMA QUE DIJIMOS
PUNTO 2.- INFORME DE LAS ACCIONES PREVENTIVAS CON LA POBLACION
OBJETIVO, EL UNICO QUE FUE ES LA MARCHA POR EL DIA
INTERNACIONAL DE LA MUJER, INDICA COMO FUE LAS COORDINACIONES,
QUIENES PARTICIPARON DONDE FUE, ETC

PUNTO 3.- INFORME DE LA PRESENTACION DEL PROYECTO EN LAS ZONAS


FOCALIZADAS Y LA SELECCIÓN DE LOS FUTUROS AGENTES, TOMASTE
FOTO DE MI AGENDA, TE DIJE QUE ELABORARAS UN MAPA QUE PERMITA
VISUALIZAR LAS ZONAS DE TRABAJO, AQUÍ SE DEBE DETALLAR TODO DE
LAS ZONAS YA VISITADAS SER MUY EXPLICITA.
PUNTO 4.- INFORME DE LAS ACCIONES PREVENTIVAS CON EL PUBLICO
OBJETI ESTOS SON LAS CHARLAS CON LAS ORGANIZACIONES SOCIALES.
TU INFORME CORRIGELO CON ESTAS INDICACIONES SI NO ENTIENDES ME
LLAMAS PARA QUE TE LO EXPLIQUE YA QUE VEO MUCHO ERROR EN TU
INFORME I SI DESEAS QUE CREO SERIA MEJOR VEN A ANTA Y LO
TRABAJAMOS JUNTAS. PERO DEBE SER CUANTO ANTES.

Anexo de Agua Dulce: Pertenece al Centro Poblado de Chacan, lo preside el


Sr Eulogio Ttito Huamán, la conforman 77 familias, cuentan con salón comunal,
tienen organizaciones de base como el vaso de leche, juntos, pensión 65, su
aniversario comunal es el 20 de febrero. Cuentan con servicio de transporte
público frecuente hasta las 7 de la noche. Se reúnen ocasionalmente.
Este anexo cuenta con 4 facilitadoras en el proceso, siendo estas: Primitiva
Sallo Ttito, Rosa Hinijosa Llamacponga.
Cuenta también con agentes comunitarios.
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Anexo de Santiago: Pertenece al Centro Poblado de Chacan, lo preside el Sr


Genaro Labra Acosttupa, la conforman 100 familias, cuentan con salón
comunal, tienen organizaciones de base como el vaso de leche, juntos, pensión
65, rondas campesinas, biohuertos, su aniversario comunal es el 20 de febrero.
Cuentan con servicio de transporte público frecuente hasta las 7 de la noche.
Se reúnen ocasionalmente.
Este anexo cuenta con 3 facilitadoras en el proceso, siendo estas: Juan Cusi
Huamán, Cristina Salgueron Llamacponga, Cirila Uñapilco.
Cuenta también con agentes comunitario

Comunidad de Pancarhuaylla: Lo preside el Sr Eliseo Molina Chutas, la


conforman 90 familias, cuentan con salón comunal, tienen organizaciones de
base como el vaso de leche, programa juntos, pensión 65, su aniversario
comunal es el 11 de julio. El servicio de transporte público es esporádico de
acuerdo a la demanda de los usuarios.
Este anexo cuenta con 2 facilitadoras en el proceso, siendo estas: Sabina
Zavala Hinojosa, Alex Accostupa Molina.
Cuenta también con agentes comunitario
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Comunidad de Occoruro: Lo preside el Sr Sixto Año, la conforman 100


familias, cuentan con salón comunal, tienen organizaciones de base como el
vaso de leche, programa juntos, pensión 65, qaliwarma, pronoei, su aniversario
comunal es el 10 de febrero. El servicio de transporte público es frecuente
haciendo uso de mototaxis.
Esta comunidad cuenta con 5 facilitadoras en el proceso, siendo estas: Isidora
Camilla Panti, Benigno Rodríguez Pacahuanco, Lizet Acostupa, Paulina
Gutiérrez, Clemente Ccompi Amachi.
Cuenta también con agentes comunitario

Comunidad de Huachancay: Lo preside el Sr Francisco Quispe Ramírez, la


conforman 120 familias, cuentan con salón comunal, tienen organizaciones de
base como el vaso de leche, programa juntos, pensión 65, Hass, su aniversario
comunal es el 23 de septiembre. El servicio de transporte publico permanente.
Esta comunidad cuenta con 1 facilitadora en el proceso, siendo esta: Violeta
Chamorro Corrales.

Comunidad de Masoccaca: Lo preside el Sr Hilario Choque Maqque, la


conforman 44 familias, cuentan con salón comunal, tienen organizaciones de
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base como el vaso de leche, programa juntos, pensión 65, su aniversario
comunal es el 17 de marzo. El servicio de transporte público es esporádico de
acuerdo a la demanda de los usuarios.
Esta comunidad cuenta con 2 facilitadoras en el proceso, siendo estas: Alina
Ticona Tayro, Jesusa Mamani Hancco.
Cuenta también con agentes comunitario

Comunidad de Chacacurqui: Lo preside el Sr Valerio Roca Luna, la


conforman 88 familias, cuentan con salón comunal, tienen organizaciones de
base como el vaso de leche, programa juntos, pensión 65, su aniversario
comunal es el 03 de septiembre. El servicio de transporte publico constante.
Esta comunidad cuenta con 2 facilitadoras en el proceso, siendo estas: Gretel
Castillo Moreyra, Alejandrina Taca.
Cuenta también con agentes comunitario

3. GESTIÓN PARA LA CONTINUIDAD DEL PROCESO FORMATIVO


Se coordino con los presidentes comunales de las 11 zonas de intervención,
para la planificación de una asamblea general para dar a conocer los
lineamientos de la estrategia de intervención.
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Se coordino con autoridades de los Centros Poblados de Chacan y Compone
para solicitar una reunión en donde se socializaría la estrategia de intervención.

4. PERIODO DE EJECUCIÓN

Cuadro 1: Cronograma de sesiones de formación.

N° DE TALLER PONENTE CARGO N° FECHA


PARTICIPANTES
Taller 1: Ps. Claudia Especialista en 17 05/03/2019
Tolerancia Social Villegas Actividades
de la Violencia Figuera Promocionales
Familiar contra
las Mujeres

5. DESARROLLO DEL PROCESO FORMATIVO


La metodología que se utilizó para el desarrollo del taller fue expositiva –
participativo, en el mismo que las participantes dieron a conocer sus
conocimientos previos por medio de una lluvia de ideas las cueles fueron
analizadas por el conjunto participantes.
Se realizo la dinámica de presentación y animación denominada “Presentación
por Parejas”, la facilitadora hace la presentación de la dinámica dándoles a
conocer los pasos a desarrollar, la misma que es específica para el inicio de un
taller.
Se dividió a los participantes en dos grupos los cuales realizan el análisis de los
videos, con preguntas, seguido se trabajó con papelotes en donde se debía
dibujar un varón y una mujer en donde debían colocar las actitudes de ambos.
Se realizo también la dinámica de reflexión donde se analiza los extremos de
una actitud.
Finalmente se expuso el trabajo de grupos.
Se reflexiono sobre las opiniones de cada grupo.
Finalmente se les dejo la tarea para escribir un mensaje positivo para ellos
mismos, con el cual se podía motivar diariamente.
Como consigna se obtuvo el siguiente mensaje: “Con Amor y Limites seremos
una Familia Feliz”
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Se hizo uso de papelotes, plumones, videos audiovisuales de la temática a
desarrollar.
La participación fue muy activa.
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6. EVALUACIÓN DE LA ACTIVIDAD:
a. Cumplimiento de objetivo
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b. Cumplimiento de metas
c. Cumplimiento de la guía metodología (horarios, temas, uso de técnicas,
procedimientos, etc.)
d. Participación de los asistentes (motivación, interés)
e. Ponentes (datos de ponente, cargo e institución a la que pertenece,
conocimiento del tema, manejo de grupo, uso de técnicas, etc.)
f. Otra que considere importante

Cuadro N° 02 : Relación de Líderes y lideresas formados/as

N° NOMBRE y APELLDOS ESTUDIANTE SEXO DNI EDAD

7. LOGROS
Se ha logrado que los facilitadores y facilitadoras a reconocer sus actitudes
positivas y negativas frente a la violencia familiar.

Se ha logrado sus actitudes, creencias e imaginarios que muchas veces


contribuyen a la violencia familiar.

8. DIFICULTADES
Escaso compromiso de las facilitadoras y facilitadores para participar de
manera activa en los talleres formativos, relacionado básicamente a los
horarios de trabajo que manejan.

9. CONCLUSIONES
Los facilitadores y facilitadoras muestran predisposición para compartir los
temas en los que se vienen capacitando con su comunidad.
Muestran condiciones favorables de aprendizaje, reflexión de la misma manera
la voluntad por replicar lo aprendido.

10. FACTORES DE EXITO


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Realizar la convocatoria de manera personalizada, la misma que garantiza el
éxito del desarrollo del taller

11. RECOMENDACIONES
Continuar con los talleres de capacitación para lograr el compromiso de la
población a tomar conciencia de la importancia de hacer frente a violencia
familiar.

12. ANEXOS
- Copia de lista de asistencia a proceso de formación (por sesiones).
- Registro fotográfico (02 fotos por sesión)

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