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Universidad de Cundinamarca
Especialización en sistemas de información gerencial
Fundamentos de Sistemas de Información
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Abstract
a la etapa de análisis donde como principal objetivo está la definición del problema
Tabla de contenido
Bibliografía ....................................................................................................................... 15
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Capítulo 1
Listado de Insumos
supervisión de las
diferentes áreas.
Capítulo 2
Análisis de la información
expuesto por los encargados de cada área y proceso especifico de la empresa, se puede
(CMI) el cual fue creado por Robert Kaplan y David Norton en 1992 y corresponde a un
gestión de las empresas, por lo que es concebido como parte de todo un sistema de
cada una de las unidades de mando a fin de definir a través de indicadores de gestión si
las utilidades, balance general que son construidos en el área financiera teniendo como
resultado que es una empresa que se encuentra muy bien capitalizada y generando gran
cantidad de ganancias por su buen rendimiento y ventas en el mercado, por otro lado se
trazan unas estrategias a cumplir en donde se ven involucradas todas las unidades del
nuevos proyectos para uso de la comunidad los cuales vienen siendo adelantados desde el
área de producción a fin de mejorar los productos existentes. Dentro del área de talento
humano se tienen definidos por documentos escritos cuales son las funciones de cada uno
de su área y como deben ser dentro de esta área podemos evidenciar que no se relaciona
Por otro lado, encontramos la dirección de producción y ventas, las cuales se encuentran
la información de cuanto es lo propuesto a vender para así mismo producir y pedir los
insumos necesarios, para lo cual se evidencia una problemática muy grande y es que no
cliente.
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Capítulo 3
Diseño de entrevistas
Para la realización de las entrevistas, según Kendall & Kendall lo define como el proceso
cual se usa un formato de preguntas en este caso se realizaran preguntas abiertas para
(Kendall, 2011)
Capítulo 4
Diagrama de flujo
Para que se pueda visualizar el proceso que se lleva a cabo dentro de ProInsumos S.A. se
realizó un diagrama de flujo de datos (DFD), el cual traza el flujo de la información para
como el sistema única de nivel alto y su relación con las diferentes áreas internas de ella
y externas con las que se logra el funcionamiento del sistema. (Lucidchart, 2012)
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Capítulo 5
Teniendo en cuenta el análisis realizado con la información obtenida por cada una de las
Problema Área Administrativa No se establecen metas para mejorar los procesos internos.
No hay disponibilidad de personal para la ejecución de los
Problema Área de Talento Humano inventarios.
Bibliografía
Obtenido de e http://www.kybele.etsii.urjc.es/docencia/SI/2012-
2013/Material/[SI-2010-
diagrama-de-flujo-de-datos
http://mizaelkeyboar.blogspot.com/
Zuñiga Jara, S. &. (2011). Un cuadro de Mando Integral para una Empresa del.
Obtenido de http://www.panorama.utalca.cl/dentro/2011-jul/articulo3.pdf