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Fecha de Entrega:
07-02-2019
Luego de leer realice las siguientes asignaciones:
Redacte un ensayo donde le dé respuesta a las siguientes interrogantes:
1-¿Cuáles son los tipos de organización y da ejemplo de cada una de
estas?
Según su formalidad:
Nivel táctico:
Este nivel es dirigido y ejecutado por los ejecutivos y jefes de mediano nivel en la
compañía y comprende las áreas específicas de trabajo por las cuales está
conformada la empresa, coordina la utilización de los recursos y su fin principal es
la eficiencia.
Nivel Operativo:
Este nivel es dirigido y ejecutado por los jefes con menor rango jerárquico en la
empresa. Cumple con tareas muy específicas, tales como producción y
operación de productos y servicios. Los encargados siguen procedimientos y
acatan reglas definidas con precisión por parte de los otros dos niveles y sus
actividades cubren periodos de tiempo específicos de acuerdo a cada proceso.
¿Qué es un organigrama?
El organigrama les permite a las empresas analizar de manera ordenada todas y cada
una de las estructuras de la organización representada. Desempeñan una función muy
importante dentro del departamento de recursos humanos reflejando la estructura e
información de toda la organización .
La definición de delegación es dar de una persona a otra la jurisdicción que tiene por su
oficio para que haga unas tareas o conferirle su representación.
Otra posible dirección sería el proceso que nos permite conferir a un colaborador el
encargo de realizar una tarea, concediéndole la autoridad y libertad necesarias, pero
conservando siempre la responsabilidad final por el resultado.
La delegación implica al mismo tiempo la obligación de rendición de cuentas al superior
de las tareas que han sido delegadas.