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FUNDAMENTOS DE LA SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO
Curso: Seguridad y Salud en el Trabajo
OBJETIVO
Conocer los principales conceptos de la seguridad y
salud en el trabajo (SST), la evolución del sistema del
SST en el mundo y la concientización de una cultura de
prevención en el desarrollo de las actividades
laborales.
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¿QUÉ ES SEGURIDAD?
Son todas aquellas acciones y actividades que
permiten al trabajador laborar en condiciones de no
agresión tanto ambientales como personales para
preservar su salud y conservar los recursos humanos y
materiales.
¿De quién depende la
Seguridad?
LA SEGURIDAD ES COMPROMISO
DE TODOS LOS NIVELES DE LA EMPRESA.
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¿QUÉ ES SALUD OCUPACIONAL?
Rama de la Salud Pública que
tiene como finalidad promover
y mantener el mayor grado de
bienestar físico, mental y
social de los trabajadores en
todas las ocupaciones;
prevenir todo daño a la salud
causado por las condiciones
de trabajo y por los factores de
riesgo; y adecuar el trabajo al
trabajador, atendiendo a sus
aptitudes y capacidades.
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¿QUÉ ES PELIGRO?
Situación o característica intrínseca de algo capaz de
ocasionar daños a las personas, equipos, procesos y
ambiente.
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¿QUÉ ES RIESGO?
Probabilidad de que un peligro se materialice en
determinadas condiciones y genere daños a las
personas, equipos y al ambiente.
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¿QUÉ ES CONSECUENCIA?
La consecuencia de los
accidentes de trabajo no solo se
reduce a personas lesionadas y
daños a la propiedad. Esto
constituye sólo la parte
inmediatamente visible del
problema. Los costos económicos
para la empresa, los daños
morales, el impacto sobre las
familias involucradas, las
sanciones legales, son algunos de
los efectos negativos asociados a
los accidentes en el trabajo.
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SITUACIÓN PELIGRO RIESGO CONSECUENCIA
Caída Golpe
Altura
Resbalamiento Fractura
Muerte
Manipulación del
envase Intoxicación
Sustancia química
Derrame de la Dermatitis
sustancia
Exposición al
Calor Quemaduras
calor
Manipulación de
Cuchillo Cortes
cuchillo
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ACTIVIDAD Nº 1: PELIGROS, RIESGOS Y CONSECUENCIAS
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INCIDENTE
Suceso acaecido en el curso del trabajo o en relación
con el trabajo, en el que la persona afectada no sufre
lesiones corporales, o en el que éstas sólo requieren
cuidados de primeros auxilios.
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ACCIDENTE DE TRABAJO
Todo suceso repentino que sobrevenga por causa o
con ocasión del trabajo y que produzca en el trabajador
una lesión orgánica, una perturbación funcional, una
invalidez o la muerte. Es también accidente de trabajo
aquel que se produce durante la ejecución de órdenes
del empleador, o durante la ejecución de una labor bajo
su autoridad, y aun fuera del lugar y horas de trabajo.
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Según su gravedad, los accidentes de trabajo
con lesiones personales pueden ser:
ACCIDENTE INCAPACITANTE
ACCIDENTE LEVE ACCIDENTE MORTAL
PARCIAL TOTAL
TOTAL TEMPORAL
PERMANENTE PERMANENTE
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HIGIENE INDUSTRIAL
La Higiene industrial es la
ciencia de la anticipación, la
identificación, la evaluación y
el control de los riesgos que
se originan en el lugar de
trabajo o en relación con él y
que pueden poner en peligro
la salud y el bienestar de los
trabajadores, teniendo en
cuenta su posible
repercusión en comunidades
vecinas y en el medio
ambiente en general.
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ENFERMEDAD PROFESIONAL U
OCUPACIONAL
Es una enfermedad
contraída como resultado
de la exposición a factores
de riesgo relacionada al
trabajo.
A diferencia de un
accidente cuyas
consecuencias son
visibles, que se presentan
de manera súbita y que se
perciben apenas suceden,
una enfermedad
ocupacional es resultado
de un proceso lento,
progresivo y es difícil de
14 identificar
PREVENCIÓN DE ACCIDENTES
Combinación de políticas, estándares, procedimientos,
actividades y prácticas en el proceso y organización del
trabajo, que establece el empleador con el objetivo de
prevenir los riesgos en el trabajo.
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SISTEMA DE GESTIÓN DE SEGURIDAD
Y SALUD EN EL TRABAJO
Un Sistema de Gestión de
Seguridad y Salud en el Trabajo:
– Es un INSTRUMENTO PARA
ORGANIZAR Y DISEÑAR
procedimientos y mecanismos
dirigidos al cumplimiento
estructurado y sistemático de
todos los requisitos establecidos
en la legislación nacional del
estado Peruano (Ley 29783) Ley
de la Seguridad y la Salud en el
Trabajo, 2011-TR y su
Reglamento DS-005-2012).
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ENFOQUE DE LA SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO (SST)
Enfoque reactivo
Es cuando el sistema reacción frente a una situación,
en la cual ya se presentó lesiones personales, daños al
proceso al equipo o al medio ambiente.
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ENFOQUE DE LA SEGURIDAD Y
SALUD EN EL TRABAJO (SST)
Enfoque preventivo
Es cuando el sistema realiza actividades para prevenir
los accidentes y/o enfermedades ocupacionales.
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ACTOS Y CONDICIONES
SUBESTÁNDARES
Las causas inmediatas de los accidentes de trabajo se
deben a:
– Actos sub estándares
– Condiciones sub estándares
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ACTIVIDAD Nº 2: ACTOS Y CONDICIONES SUB ESTÁNDAR
En grupo, resolver el siguiente ejercicio
EVENTO ACTO Y/O CONDICION SUBESTANDAR
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CULTURA DE PREVENCIÓN
PREVENCIÓN PARTICIPACIÓN
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SISTEMA DE NOTIFICACIÓN DE
ACCIDENTES/INCIDENTES
Investigación de accidentes e incidentes
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FORMATO DE NOTIFICACIÓN
EMPLEADOR
NOTIFICA ACCIDENTES
MORTALES E INCIDENTES
PELIGROSOS AL MINTRA
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FORMATO DE NOTIFICACIÓN
CENTRO MÉDICO
ASISTENCIAL
NOTIFICA ACCIDENTES
INCAPACITANTES Y
ENFERMEDADES
OCUPACIONALES AL MINTRA
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SISTEMA DE
PROTECCIÓN INDIVIDUAL
Equipos de Protección
Personal (EPP):
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PROTECCIÓN CLASE DE EPP PROTECCIÓN CLASE DE EPP
Protección de Cuándo usar la
lesiones protección
cerebrales respiratoria
Protección de
lesiones en los
pies y las piernas
Protección de Protección de
lesiones a los pérdida auditiva
ojos y a la cara
Protección de Protección de
lesiones de las lesiones a todo el
manos cuerpo
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SISTEMA DE
PROTECCIÓN COLECTIVA
Equipo de protección colectiva (EPC)
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ACTIVIDAD Nº 3: EQUIPOS DE PROTECCIÓN PERSONAL Y COLECTIVA
En grupo, resolver el siguiente ejercicio
TIPO DE ELEMENTO DE
ACTIVIDAD
PROTECCIÓN REQUERIDO (EPP y/o EPC)
Trabajo de pintado del edificio
Trabajo de esmerilado
Trabajo de torneado
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