Solución caso práctico unidad 2

Responde a las siguientes cuestiones:

1. Maslow, Herzberg, Taylor…. ¿Qué conoces sobre ellos? Elabora un cuadro-resumen en
el que aparezcan sus puntos más importantes (teorías enunciadas, ideas principales,
influencia actual).
2. Durante el temario de la unidad hemos hablado sobre el instituto fraunhofer –
gesselleschaft. ¿conoces otras instituciones y entidades que favorezcan el emprendimiento?
Te damos algunos ejemplos:
Fondo emprender
Cámaras de comercio
Infórmate sobre las diferencias, miembros, funciones, y requisitos de cada una de ellos.
3. ¿Sabes lo que es un análisis DAFO? Busca información sobre él y realiza uno para
Colombia.

Desarrollo

Maslow Herzberg Taylor

Jerarquía de las La teoría de Padre de la
Teorías enunciadas necesidades Hezberg es la teoría administración
humanas (Pirámide de la motivación. científica,
de Maslow) considerado como el
padre de la
organización del
trabajo.
Maslow siempre Herzberg propuso la El enfoque del
sostuvo la teoría de la (taylorismo) se
importancia de las motivación e enfoca en la gestión
necesidades básicas higiene según la del trabajo y los
en el ser humano, es teoría las personas trabajadores, esta
decir; En un estas influenciadas teoría consiste en
conjunto de por dos factores: 1. cuatro principios;
cualidades, afectos, Factores de higiene; Planeacion:
Ideas Principales reunía en un gráfico este factor estimula reemplazo a los
pirámide la escala los factores métodos informales
de los tipos de económicos, de trabajo,
 necesidades de condiciones preparación:
nosotros los seres laborales, seguridad, seleccionar,
humanos desde la factores sociales, entrenar, y
menos importante a categoría. desarrollar cada
la más importante, Factores de trabajador de
sin dejar a un lado motivación: trabajo acuerdo al método
que todas tienden a estimulante, planificado, control:
ser importantes e reconocimiento de se debe controlar el
influenciables en un una labor, logro o trabajo para
diario vivir. cumplimiento, asegurar que se
responsabilidad ejecute de acuerdo a
mayor. las políticas y
normas establecidas.
Ejecución: dividir el
trabajo en lo posible
de manera igual
entre mandos y
trabajadores para
planificar el trabajo
y desempeño de los
trabajadores y el
trabajo.
A pesar que Maslow Actualmente esta En pleno siglo y/o
plasmo esta teoría, teoría, es vigente, si actualidad los seres
como solo una analizamos los humanos siempre
“teoría” actualmente factores anteriores buscamos la opción
es una realidad que nos da a entender la de mejorar las
influye en la satisfacción e condiciones
aceptación social, insatisfacción de los laborales,
familiar, seres humanos, es económicas,
sentimental, decir, la satisfacción sociales, dando una
Influencia actual económica, laboral, de los salarios, satisfacción a nivel
etc.. En este siglo prestaciones, general para los
los seres humanos condiciones trabajadores y las
damos importancia adecuadas o climas empresas.
a la mayoría de las laborales adecuados,
necesidades pero condiciones justas
lastimosamente nos en convivencia,
enfocamos en la socialmente etc.. en
influencia el siglo actual los
económica y seres humanos
sentimental, sin esto siempre buscamos
creemos que no la satisfacción y
podemos vivir. motivación con base
a dichos factores, o
nos podemos sentir
insatisfechos según
 sean las
condiciones.

2. entidades que favorecen el emprendimiento

- Fondo emprender

Es un fondo capital semilla creado por el gobierno nacional y que está adscrito al servicio
nacional de aprendizaje, su objetivo es financiar iniciativas empresariales creadas por
aprendices o asociaciones.

- Innpulsa

Esta institución del gobierno nacional para apoyar y promover iniciativas de

negocio que puedan crecer de manera rápida, rentable y sostenida. Se enfoca en
detectar y vencer los obstáculos que impiden el crecimiento de las empresas e
incentivar el desarrollo de las empresas en las regiones.

- Tecnoparques

Los tecnoparques son programas del Sena que se enfocan en ser el acelerador para
el desarrollo de proyectos que tengan prototipos en cuatro líneas tecnológicas:
electrónica, telecomunicaciones, tecnologías virtuales, ingeniería y diseños, y
biotecnología.

- Colciencias

Entidad del estado encargada de promover las políticas públicas para fomentar la
ciencia, la tecnología y la innovación en Colombia. El plan anual de esta entidad
ofrece oportunidades de formación, investigación, e innovación para emprendedores
en el área de las tic.

3.
Debilidades
- Comercialización internacional
con países en conflicto
- Competencias en precios
- La canasta familiar es muy
costosa.
- La salud y la educación es
deficiente.
- Corrupción política y social.
Fortalezas
- Desarrollo a asociaciones,
pequeños, medianos, y grandes
productores agrícolas.
- Gran variedad de demanda
turística.
- Variedad de fauna y flora
Oportunidades
- Crecimiento y desarrollo a nivel
nacional
- Posición competitiva en
variedad de productos.
- Desarrollo de oportunidades de
negocio y emprendimiento
- Avance en tecnología y
telecomunicaciones.
Amenazas
- La mano de obra es muy barata.
- Deficiencia en inflación de
precios con otros países.
- Déficit en transporte público y
difícil acceso a vías y carreteras.
- El costo de vida es muy elevado
para los estratos bajos y medios.