5/4/19
605D – TEMA 2 LOS CAMPOS
«LA CONSEJERÍA»
SETECA–II Trimestre 2019
Programa de Licenciatura en Teología
Licda. Mayra Urízar de Ramírez
1. Psicología del desarrollo: Esta estudia el 3.
crecimiento humano mental y físico desde el
período prenatal hasta la niñez, adolescencia,
adultez y vejez. Se interesa tanto en los
patrones universales de desarrollo como en las 4.
variaciones culturales e individuales.
2. Psicología fisiológica. Investiga hasta qué
punto la conducta está determinada por los
fenómenos físicos y químicos que ocurren en
nuestro cuerpo. P. ej. por qué el café nos pone
nerviosos o por qué el alcohol relaja a la
persona.
DE LA PSICOLOGÍA
La psicología de hoy día es menos un campo
unificado que «un paraguas para una
confederación amplia de subdisciplinas»
(Evans, 1999).
La APA está integrada por 53 divisiones que
representan los principales campos de
indagación psicológica, de investigación
especializada e intereses profesionales. Cada
uno de los que mencionamos más adelante
tiene su propio enfoque, así como sus propios
modelos de conducta y procesos mentales.
Psicología experimental. Investiga procesos psicológicos
como el aprendizaje, la memoria, la sensación, la
percepción, la motivación y la emoción. P. ej. ¿cómo
recuerdan las personas?, ¿qué les hace olvidar?
Psicología de la personalidad. Estudia las diferencias que
existen entre las personas en cuanto a rasgos como la
ansiedad sociabilidad, autoestima, necesidad de logro y
agresión.
Los temas actuales de los psicólogos de la personalidad
incluyen: ¿La personalidad es innata y estable o es
aprendida y sujeta al cambio? ¿Las diferentes culturas
tienden a producir distintos «tipos de personalidad», es
decir grupos de rasgos que por lo regular se presentan
juntos? ¿Cuál es la mejor manera de evaluar o medir la
personalidad?
1

5. Psicología social. Busca cómo llegar a conocer los
sistemas de creencias de personas o influyen a una
comunidad, investiga la influencia mutua entre las
personas. ¿cuánto influye una persona en la otra?
¿cómo puede cambiar la actitud una persona hacia
cierto aspecto de su vida?
6. Psicología industrial y organizacional. Se dedican a
problemas de entrenamiento de personal y mejorar
las condiciones de trabajo y por ende la calidad de
vida de las personas en una empresa. También esta
rama de la psicología trabaja en selección de
personal y la resolución de conflictos.
7. Psicología educacional. Los psicólogos trabajan en
áreas pedagógicas en la orientación vocacional, la
planificación educacional y en el proceso de
implementación de programas educativos, aun en
los programas de educación a distancia.
LA CONSEJERÍA CRISTIANA
La consejería cristiana (o pastoral) es la práctica
de hablar con personas, parejas y familias para
aumentar su comprensión de conflictos
emocionales y religiosos y par ayudar a resolver
los problemas usando recursos religiosos y otros
combinados.
5/4/19
8. Piscología clínica y consejería: Los psicólogos
clínicos se interesan fundamentalmente en el
diagnóstico, causa y tratamiento de los trastornos
psicológicos.
Los psicólogos consejeros se interesan
principalmente en los problemas «normales» de
ajuste que la mayoría de nosotros enfrenta en
algún momento, como la elección de una carrera o
los problemas conyugales.
Los psicólogos clínicos y los consejeros a menudo
dividen su tiempo entre atender a pacientes y
realizar investigación sobre las causas de los
trastornos psicológicos y la efectividad de
diferentes tipos de psicoterapia y consejería.
Ø La consejería pastoral ha sido una de las tareas
de los líderes religiosos desde que la iglesia
primitiva eligió a los diáconos y ancianos para
que organizaran la visitación y distribución de
comida para viudas y huérfanos (Hechos 7).
Ø Los pastores y o otros líderes han tratado con
las personas sus preocupaciones,
enfermedades y temores durante muchos
siglos, y las pautas para el cuidado pastoral han
estado disponibles desde que Tertuliano
escribió acerca del arrepentimiento y la
confesión en el segundo siglo a. C.
2

Ø La consejería pastoral moderan se inició en
Estados Unidos en alrededor de 1920,
cuando Anton Boisen inició el primer
programa de entrenamiento clínico en un
hospital de Boston.
Ø Él tuvo la influencia de las psicologías de
Sigmund Freud y William James, y siguió
los modelos de educación profesional de la
medicina y el trabajo social.
LA CONSEJERÍA PASTORAL
Esta es una parte más especializada del cuidado
pastoral que implica ayudar a las personas,
familias o grupos cuando pasan por las presiones
y las crisis de la vida.
La consejería pastoral usa una variedad de
métodos para sanar, para ayudar a las personas a
tratar con los problemas que están de acuerdo
con la enseñanza bíblica.
La meta final es ayudar a los aconsejados a
experimentar salud, aprendizaje y crecimiento
personal-espiritual.
5/4/19
EL CUIDADO PASTORAL
A algunas personas les ha funcionado hacer la
distinción entre el cuidado pastoral, la consejería
pastoral y la psicoterapia pastoral.
De los tres términos, el cuidado pastoral es el
más amplio. Se refiere a los ministerios generales
de sanar, sostener, guiar y reconciliar a las
personas con Dios y unos a otros.
A veces se le llama «el cuidado de las almas»,
esto incluye los ministerios de predicar, enseñar,
disciplinar, administrar los sacramentos, nutrir
personas y cuidar en tiempos de necesidad.
Desde la época de Cristo, la iglesia ha estado
comprometida con el cuidado pastoral.
LA PISCOTERAPIA PASTORAL
Este es un proceso de largo plazo y profundo que
trata de ocasionar cambios fundamentales en la
personalidad, en los valores personales y formas
de pensar en el aconsejado.
Es una forma de dar ayuda que busca retirar
obstáculos, frecuentemente del pasado, que
inhiben el crecimiento personal y espiritual. Es el
trabajo de un especialista preparado.
3
 5/4/19

LOS CAMBIOS EN LA CONSEJERÍA

Y para agregar a la complejidad e incertidumbre, la
A medida que avancemos en el curso,
observaremos este hecho básico que expresa el gente a la que aconsejamos vive en un mundo
Dr. Gary Collins: envuelto de cambio incontrolable que impacta toda
«La consejería tiene que ver con el cambio. Se nuestra vida, lugar de trabajo, ministerios y
trata de gente que quiere cambiar, gente que no comunidades.
sabe cómo cambiar, gente que necesita ayuda
para cambiar, gente que se resiste al cambio y
gente como Héctor, que parece incapaz de dejar
sus circunstancias actuales y aceptar la ayuda de
otros para cambiar.
»Los consejeros trabajan con aquellos que están
abrumados por las circunstancias o cambios de
sus vidas, gente que no tiene idea de cómo salir
adelante ni que ellos pueden ocasionar cambios».

LA NATURALEZA DEL CAMBIO

Ø Como consejeros, somos especialistas en
La muerte y los impuestos son las únicas cosas
seguras en esta vida. En el siglo XXI, tal vez cambios.
debemos agregar que el cambio será una Ø Nuestro trabajo es ayudar a la gente a lidiar
certidumbre casi para todos, por lo menos en el
con los cambios que llegan a sus vidas y que
futuro cercano.
Ø En tanto que el cambio es común y familiar,
hagan cambios que mejorarán sus vidas.
también puede ser muy difícil y doloroso. Ø Si queremos ser efectivos en la consejería,
Ø El cambio se puede esperar o puede ser debemos entender el proceso del cambio.
inesperado, repentino o gradual, altamente
Ø Debemos tener conocimiento de cómo la gente
perturbador o de impacto mínimo, se puede
controlar fácilmente o puede salirse de control. trata de cambiar, por qué el cambio es difícil y
Ø La reacción de la persona dependerá en parte de qué hace que el cambio sea duradero.
su personalidad, circunstancias de vida o
experiencias pasadas en manejar cambios.

4

ENTENDAMOS EL CAMBIO EN NOSOTROS
MISMOS
Un ejemplo clásico son las resoluciones de año
nuevo y el fracaso de las pocas semanas siguientes,
o quizá de las horas siguientes.
Ø Los estudiosos han descubierto que el 25 por
ciento de las resoluciones del Año Nuevo se
abandonan durante la primera semana, el 60 por
ciento en 6 meses.
Ø Entre los que fracasan, la mayoría hará la misma
resolución año tras año, tanto como durante diez
años antes de que se rindan o finalmente tengan
éxito en hacer un cambio que dure por lo menos
seis meses.
Esa ha de ser una razón por la que mucha
gente se rinde en tratar de cambiar y recurre a
amigos y la familia en busca de ayuda.
Cuando eso no funciona, buscan a pastores
y otros líderes religiosos, o a profesionales
de la salud mental y a otros consejeros.
5/4/19
Eso no es muy animador para las personas que
quieren hacer cambio de hábitos dañinos o
pecaminosos, que disponen agregar disciplinas
espirituales o que están involucrados en instar a
otros a hacer cambios en sus vidas.
A diferencia de los estudiosos psicológicos, los
cristianos entendemos el papel del Espíritu Santo
en ocasionar cambio duradero, pero ¿es la
efectividad del cambio de sí mismo realmente
distinta a la de los no creyentes?
Independientemente de lo que creamos, es
cierto que el cambio de uno mismo es difícil, y las
recaídas son comunes en todos nosotros.
El Síndrome de la Falsa Esperanza
Expectativas no realistas
Compromiso de cambiar (sentimientos de control
Esfuerzos iniciales (éxito al principio)
Resistencia al cambio (el cambio se detiene)
Intento fracasado/abandonado
Encuentra razón para el fracaso
Figure 1-1. The False Hope Syndrome. Adapted from Janet Polivy and C. Peter
Herman, ǁIf at First You Don‘t Succeed: False Hopes of Self-Change,ǁ American
Psychologist 57 (September 2002): 684.
5

La gente se resiste al cambio porque:
Ø No están dispuestos a dejar lo Seguro,
predecible y conocido.
Ø No tienen una verdadera convicción de que
el cambio es mejor que el statu quo.
Ø Tienen miedo de cómo sería la vida si el
cambio se lleva a cabo.
Ø Carecen de habilidades, conocimiento,
capacidades, experiencia o recursos que
harían que el cambio fuera posible y
probable de dure.
El mundo cambiante de la consejería cristiana
El trabajo del consejero es estimular el cambio
duradero en los aconsejados. He aquí solo unos
cuantos ejemplos de cómo el mundo cambiante
cambia a los consejeros:
Ø El ritmo de vida cambia y muchas personas
están abrumadas con tanta actividad.
Ø La tecnología que siempre avanza ha cambiado
las formas en las que vivimos y hacemos nuestro
trabajo.
Ø Muy relacionado está el flujo de información que
siempre aumenta.
Ø El creciente aumento de la biotecnología que
hace que nuestra comprensión del
comportamiento humano avance
5/4/19
Ø Los cambios propuestos no son realistas o
prácticos.
Ø Otras personas quieren cambios, pero la persona
no. No hay ninguna persona disponible para dar
apoyo, comprensión, ánimo y guía durante el
proceso de cambio
Ø Tienen creencias irrealistas en cuanto a lo que
pueden hacer.
Muy relacionado con lo anterior, a la gente le han
dicho los padres, maestros, entrenadores u otros que
son incompetentes y que probablemente nunca serán
distintos. Estos comentarios negativos se llevan
cualquier motivación para hacer cambio.
¿Es de sorprender que esto ha creado un ambiente
donde la espiritualidad y la búsqueda de creencias y
valores fundamentales ha explotado?
Ø Hace algunos años, los consejeros evitaban
cualquier cosa espiritual. Algunos todavía lo hacen.
Ø La amplia búsqueda espiritual les ha dado a los
consejeros cristianos y a otros una nueva libertad
para plantear temas espirituales y traerlos a las
relaciones de consejería.
Ø Ya no se rechaza la espiritualidad como evidencia
de numerosos, como lo proclamó Freud hace un
siglo.
Ø Pero la mayoría de la gente, la espiritualidad ya no
se iguala con Jesús, religión o con nada cristiano.
6
 5/4/19

El rostro cambiante de la consejería cristiana Acercamiento tradicional y más reciente a la consejería cristiana
El modernismo y el postmodernismo Consejería cristiana tradicional La nueva consejería cristiana
Prominente en los siglos XXIX y XX
Prominente en el mundo no cristiano y de finales del siglo XX Modernita y científica Postmoderna
y siglo XXI Se enfoca en el pasado Se enfoca en el presente y el futuro
Con base en la ciencia Con base en la experiencia
Estrategias de largo plazo Consejería estratégica breve
Valora los hechos, la lógica Valora las historias, parábolas
Jerárquica—el consejero es el experto, superior en El consejero es un «sanador herido» que puede
Los líderes son expertos Los líderes son auténticos conocimiento y entrenamiento estar capacitado, pero no es superior
Los líderes «lo tienen todo bajo control» Los líderes son auténticos La meta es la curación La meta es el empoderamiento
Los líderes obtienen respeto por sus roles y Los líderes se ganan el respeto: esto es más importante que Enfoque en decir y crear la historia de uno (terapia
posición roles o posición Enfoque en los hechos y la información
narrativa)
Liderazgo de arriba abajo Liderazgo en equipos El consejero guía El consejero y el aconsejado participan e interactúan
Las audiencias escuchan pasivamente Las audiencias participan en el aprendizaje (tanto en la Los títulos y credenciales del consejero son
(tanto en la educación como en la adoración educación como en la adoración La autenticidad del consejero es más importante
importantes
La gente aspira ir adelante La gente es inspirada a seguir adelante Los asuntos culturales son minimizados Los asuntos culturales son importantes
Los no creyentes respetan lo que la Biblia Los no creyentes respetan lo que ven que funciona en la El arte puede ser significativo, como la terapia
dice vida de los creyentes musical, la terapia del arte que incluye las «terapias
Énfasis mínimo en el arte
Esta clase de pensamiento permea la cultura, incluso los expresivas» o terapias de la danza.
Esta clase de pensamiento tiende a declinar

¿P UEDE AYUDAR LA P SICOLOGÍA ? Es cierto que algunos científicos han descartado

La consejería cristiana tiene firme su base en los el lado bíblico-espiritual y son totalmente
principios bíblicos, no se aleja de ellos, pero seculares en sus actitudes, acciones, creencias y
también hace uso de la psicología en gran procedimientos, sin embargo, la ciencia se derivó
manera. de la teología.
Así como los médicos cristianos utilizan sus En las universidades más antiguas, las primeras
principios bíblicos para aplicar la medicina, no facultades fueron las de teología. Así que la
pueden hacer sus procedimientos sin sus ciencia no debe desligarse de la fe. Sin embargo,
conocimientos científicos, de biología y de cómo por otro lado, algunos creyentes no creen en la
funcionan los químicos en el organismo, así como utilidad de la ciencia, específicamente en los
de técnicas y procedimientos quirúrgicos. Ellos asuntos de la salud mental, para lograr una salud
integran todo su conocimiento. mental.

7

Para aumentar la eficacia de la consejería, muchos
líderes de la iglesia han recurrido a las ideas de los
psicólogos y otros profesionales de la salud mental.
Ø La psicología, por supuesto, es un campo de estudio
muy complejo y popular en la actualidad que trata
tanto del comportamiento animal como del humano.
Ø Los cursos a nivel de seminario en consejería
pastoral tienden a estar más centrados en las
personas y a ser más pertinentes, pero incluso allí el
estudiante puede perderse en un laberinto de teorías
y técnicas que no son muy útiles cuando no está
cara a cara con un humano confundido y herido.
Ø ¿Fue la Biblia realmente escrita como un libro
de texto sobre consejería?
Ø ¿Se ocupa de la soledad, el desaliento, los
problemas matrimoniales, el dolor, las
relaciones entre padres e hijos, la ira, el miedo
y una serie de otras situaciones de
asesoramiento?
Como la Palabra de Dios, tiene una gran y
duradera relevancia para el trabajo del consejero
y las necesidades de sus consejeros, pero no
pretende serlo ni tampoco está destinado a ser la
única revelación de Dios sobre la ayuda a las
personas.
5/4/19
Esto ha llevado a algunos escritores a rechazar la psicología,
incluido el campo de la consejería, ya concluir que una Biblia
es todo lo que un cristiano necesita para ayudar a otros.
Jay Adams, por ejemplo, sostiene que los psiquiatras (y
presumiblemente los psicólogos) han usurpado el trabajo de
los predicadores y están en la peligrosa ocupación de tratar
de cambiar el comportamiento y los valores de las personas
de una manera impía.
Al escribir a los pastores, Adams sostiene que «al estudiar
cuidadosamente la Palabra de Dios y observar cómo los
principios bíblicos describen a las personas que usted
aconseja. . . puede obtener toda la información y la
experiencia que necesita para convertirse en un consejero
cristiano competente y confiable sin un estudio de
psicología».
Algunos datos importantes que
podemos recordar de la psicología:
Ø Como campo de estudio, la psicología científica
tiene aproximadamente 100 años.
Ø Durante el siglo pasado, Dios ha permitido a
los psicólogos desarrollar herramientas de
investigación cuidadosas para estudiar el
comportamiento humano y revistas
profesionales para compartir sus hallazgos.
¿Cómo podemos aplicar el versículo: «Instruye
al niño en su camino y cuando fuere viejo no se
apartará de él?» Si nos perdemos los primeros
5 años claves de su vida, por ignorar la
importancia de los mismos?
8

Ø Tal vez cientos de miles de personas han acudido en
busca de ayuda y los asesores profesionales han
aprendido qué es lo que hace que la gente funcione y
cómo pueden cambiar.
Ø El conocimiento está lejos de ser completo y tampoco
está exento de errores, pero la investigación
psicológica y el análisis de datos han llevado a una
vasta reserva de conclusiones que se sabe son de
ayuda para los consejeros y para cualquier persona
que quiera ser una persona eficaz.
Ø Incluso aquellos que descartarían el campo de la
psicología a menudo usan términos psicológicos en
sus escritos y técnicas derivadas psicológicamente en
su asesoramiento.
Comprometemos nuestra integridad cuando
rechazamos abiertamente la psicología, pero
luego introducimos sus conceptos en nuestro
asesoramiento, a veces ingenuamente y sin
siquiera darnos cuenta de lo que estamos
haciendo.
5/4/19
Ø En la consejería cristiana más abierta, los escritos de
los científicos sociales se citan con frecuencia en el
supuesto de que toda la verdad proviene de Dios,
incluida la verdad sobre las personas que Dios creó.
Ø Él ha revelado esta verdad a través de la Biblia, la
Palabra escrita de Dios a la humanidad, pero también
nos ha permitido descubrir la verdad a través de la
experiencia y los métodos de investigación científica.
Ø La verdad descubierta siempre debe ser coherente y
contrastada con la norma de la verdad bíblica
revelada. Pero limitamos la eficacia de nuestro
asesoramiento cuando pretendemos que los
descubrimientos de la psicología no tienen nada que
aportar a la comprensión y solución de los problemas.
Aceptemos el hecho de que la psicología
puede
ser de gran ayuda para el consejero cristiano.
¿Cómo, entonces, nos adentramos en el atolladero
de técnicas, teorías y términos técnicos para
encontrar las ideas que realmente son útiles?
La respuesta consiste en encontrar un guía:
alguna persona o personas que sean seguidores
comprometidos de Jesucristo, que estén
familiarizados con la literatura psicológica y de
consejería, entrenados en consejería y en métodos
de investigación (para poder evaluar la exactitud
científica de las conclusiones de los psicólogos), y
consejeros eficaces.
9
 5/4/19

En otras palabras: Estudiemos con la mente

abierta a lo que Dios nos enseña tanto en su
Palabra como en los estudios serios de
personas comprometidas con la salud mental.

Es de crucial importancia que los guías estén

comprometidos con la inspiración y autoridad de
la Biblia, como el estándar con el que se debe
probar toda psicología así como la Palabra escrita
de Dios, con la que toda la consejería válida debe
coincidir.
—Dr. Gary Collins

10