Ciencias relacionadas con la administración

Como ya se ha mencionado la administración es una disciplina o ciencia que consiste en planificar,

organizar, dirigir y controlar y para desarrollar este proceso de la manera correcta hay que
apoyarnos en varias ciencias tales como:

Sociología: ciencia que estudia las sociedades humanas, esta es de gran utilidad para observar los
cambios en nuestra sociedad y predecir posibles problemas dentro de esta para así planificar de
una mejor manera dentro de forma nuestra empresa.

Psicología: ciencia que trata de los fenómenos de la conciencia, en cierta forma nos ayuda a
conocer organizar y controlar nuestro recursos humanos, a entender lo que hoy en día digamos un
cliente quiere o prefiere para aumentar nuestra productividad o eficiencia en cuanto a una
organización o empresa.

Derecho: estudio del conjunto de leyes y disposiciones dentro de un gobierno, al conocer de esta
nos ayuda a controlar de una mejor manera nuestra empresa, podemos apoyarnos en estas leyes
para respaldar nuestros recursos y no convertirlos en pérdidas.

Economía: es el estudio de los mecanismos que regulan la producción repartición y consumo

de las riquezas materiales, con el conocimiento de esta ciencia podemos estar más al tanto de
cómo y cuándo emplear nuestros recursos financieros o hacernos de recursos materiales para así
disminuir nuestro capital de inversión o disminuir nuestras perdidas.

Contabilidad: ciencia que estudia todo lo referente la economía, con esta podemos organizar y
controlar todos nuestros recursos ya que nos ayuda a estar al tanto de todos estos y así podremos
saber cuando emplearlos.

Matemáticas: esta es una ciencia exacta que se encarga de los sistemas abstractos (números,
figuras geometría etc...) esta se encarga de todos los cálculos y representaciones de una empresa
con el fin de controlar y conocer todos nuestros recursos y predecir cambios dentro de nuestra
empresa.

Diferencias entre la Administración Pública y Privada

La administración publica es aquella que realiza la administración y la gestión del estado está
concentrada en satisfacer los intereses públicas de forma inmediata con esto me refiero a que su
principal objetivo es beneficiar a la sociedad, algo que por desgracia no casi siempre se hace en
nuestro país, este tipo de administración como su nombre lo dice se sostiene por la misma
sociedad ya que la que la provee de todo tipo de recursos es la misma sociedad.

La administración privada es una administración en ocasiones a menor escala a excepción de los

monopolios, este tipo de administración está reservada digamos de una forma a pocas personas
ya que son estas las que la proveen de recursos y de igual forma las que si enriquecen de sus
éxitos. A diferencia de la administración pública que se supone que tendría que satisfacer a la
sociedad de forma inmediata, esta se concentra en satisfacerse a sí misma.

Como conclusión considero que la administración privada es mejor que la publica ya que es más
eficiente y aunque se supone que tiene que satisfacer a la sociedad de sus necesidades
principales rara vez lo hace por lo menos dentro de nuestro país, siento este su principal objetivo y
la privada que su principal objetivo podría ser mejorarse a sí misma en ocasiones ayuda más a la
población aunque no sea en todas sus necesidades pero de forma indirecta, generando más
trabajos y creciendo con la empresa donde se emplea la administración privada todo a su
alrededor.
Ciencias relacionadas con la administración
Como ya se ha mencionado la administración es una disciplina o ciencia que consiste en planificar,
organizar, dirigir y controlar y para desarrollar este proceso de la manera correcta hay que
apoyarnos en varias ciencias tales como:

Sociología: ciencia que estudia las sociedades humanas, esta es de gran utilidad para observar los
cambios en nuestra sociedad y predecir posibles problemas dentro de esta para así planificar de
una mejor manera dentro de forma nuestra empresa.

Psicología: ciencia que trata de los fenómenos de la conciencia, en cierta forma nos ayuda a
conocer organizar y controlar nuestro recursos humanos, a entender lo que hoy en día digamos un
cliente quiere o prefiere para aumentar nuestra productividad o eficiencia en cuanto a una
organización o empresa.

Derecho: estudio del conjunto de leyes y disposiciones dentro de un gobierno, al conocer de esta
nos ayuda a controlar de una mejor manera nuestra empresa, podemos apoyarnos en estas leyes
para respaldar nuestros recursos y no convertirlos en pérdidas.

Economía: es el estudio de los mecanismos que regulan la producción repartición y consumo

de las riquezas materiales, con el conocimiento de esta ciencia podemos estar más al tanto de
cómo y cuándo emplear nuestros recursos financieros o hacernos de recursos materiales para así
disminuir nuestro capital de inversión o disminuir nuestras perdidas.

Contabilidad: ciencia que estudia todo lo referente la economía, con esta podemos organizar y
controlar todos nuestros recursos ya que nos ayuda a estar al tanto de todos estos y así podremos
saber cuando emplearlos.

Matemáticas: esta es una ciencia exacta que se encarga de los sistemas abstractos (números,
figuras geometría etc...) esta se encarga de todos los cálculos y representaciones de una empresa
con el fin de controlar y conocer todos nuestros recursos y predecir cambios dentro de nuestra
empresa.

Diferencias entre la Administración Pública y Privada

La administración publica es aquella que realiza la administración y la gestión del estado está
concentrada en satisfacer los intereses públicas de forma inmediata con esto me refiero a que su
principal objetivo es beneficiar a la sociedad, algo que por desgracia no casi siempre se hace en
nuestro país, este tipo de administración como su nombre lo dice se sostiene por la misma
sociedad ya que la que la provee de todo tipo de recursos es la misma sociedad.

La administración privada es una administración en ocasiones a menor escala a excepción de los

monopolios, este tipo de administración está reservada digamos de una forma a pocas personas
ya que son estas las que la proveen de recursos y de igual forma las que si enriquecen de sus
éxitos. A diferencia de la administración pública que se supone que tendría que satisfacer a la
sociedad de forma inmediata, esta se concentra en satisfacerse a sí misma.

Como conclusión considero que la administración privada es mejor que la publica ya que es más
eficiente y aunque se supone que tiene que satisfacer a la sociedad de sus necesidades
principales rara vez lo hace por lo menos dentro de nuestro país, siento este su principal objetivo y
la privada que su principal objetivo podría ser mejorarse a sí misma en ocasiones ayuda más a la
población aunque no sea en todas sus necesidades pero de forma indirecta, generando más
trabajos y creciendo con la empresa donde se emplea la administración privada todo a su
alrededor.

ejemplo de un Proceso administrativo de una empresa (hospital)

647 palabras 3 páginas
 1.PLANEACIÓN
*El Hospital San Juan cumplirá con los siguientes objetivos:
• Producir servicios de salud eficientes y efectivos que cumplan
con las normas de calidad establecidas para tal fin.
• Prestar los servicios para la población requiera de acuerdo a su
desarrollo y recursos.
• Garantizar mediante un manejo gerencial adecuado a su
desarrollo y rentabilidad social financiera.
• Ejecutar y supervisar la prestación del servicio de salud integral a
las personas en su frase de diagnóstico, tratamiento y
rehabilitación.
• Programar de manera racional la …ver más…

3.DIRECCIÓN
El Hospital San Juan consiste en cambiar los recursos humanos y
técnicos lo mejor posible para conseguir los objetivos de la
empresa desarrollando las tareas típicas de dirección como
representar a la empresa, transmitir información y tomar
decisiones.
El desarrollo sistemático de la función requiere una respuesta
continua a los cambios del entorno empresarial lo que se
denomina dirección estratégica y requiere establecer políticas
empresariales de planificación, organización, gestión y control.
Cuando nos referimos a la dirección de una empresa podemos
hablar de diferentes niveles directivos:
• ALTA DIRECCIÓN: Presidente y directivos desarrollan los planes
a largo plazo del hospital.
• DIRECCIÓN INTERMEDIA: Ejecutivos, directores o jefes de
áreas, que se ocupan de cuestiones específicas para llevar a cabo
los planes generales.
• DIRECCIÓN OPERATIVA: Supervisores asignan a los
trabajadores a las distintas tareas y evalúan los resultados
diariamente.

Proceso Administrativo De Una Empresa

En el siguiente trabajo nos centramos a elaborar cuales son los
lineamientos administrativos del área de textil de ALMACENES
ÉXITO S.A a la cual me dirigí para orientar mis conocimientos de la
asignatura fundamentos a la administración

En el desarrollo del trabajo pude clarificar la aplicación de los

cuatro procesos básicos de la administración que son: Planeación,
organización, dirección y control.

De manera práctica apreciamos con ejemplos cotidianos que la

gestión de administración lleva encadenado estas gestiones para
el logro de objetivos de la empresa y del grupo de trabajo.

MISION …ver más…

Ej. Aquí se diseñan o programan estrategias y eventos para
aumentar las ventas los cuales se realizaran durante el año en
diferentes temporadas como: día de las madres, día del padre,
Halloween, festival vallenato, día del niño, día de la mujer, etc.

En estas temporadas realizamos actividades como desfiles de

modas, obsequios y descuentos sobre compras y momentos de
servicio.

ORGANIZACIÓN

En esta fase la idea se trasmite a una serie de acciones de rango o

categoría asignándole a personas diversas responsabilidades
definidas para llevar a cabo el cumplimiento de lo planeado este
proceso obedece a la jerarquización del área, las relaciones
interpersonales, los procesos en cadena y el cumplimiento de
tareas previas.

También se refiere al orden establecido para alcanzar el objetivo

en la organización del área de textiles. El líder establece una serie
de mandos medios relacionados entre sí con tareas definidas y
que ayudara a que el trabajo sea más ordenado.
El área de textil se subdivide en 7 mandos de superior a inferior
como lo muestra el organigrama a continuación.

ORGANIGRAMA DEL AREA DE TEXTIL

Al estar definida esta organización cada mando tiene sus

funciones específicas y determinadas que podrán ser controladas
en relación a resultados y competencias.

Ciencias que se relacionan

con la administración