MINISTERUL AFACERILOR INTERNE NESECRET

INSPECTORATUL DE POLIŢIE JUDEŢEAN BACĂU Nr. 298817 din 09.08.2018

SERVICIUL RESURSE UMANE Exemplar unic

APROB
POSTAREA PE PAGINA DE
INTERNET/INTRANET A I.P.J BACĂU
ŞEFUL INSPECTORATULUI
Chestor de poliţie
OPRIŞAN VASILE

ANUNT
Având în vedere prevederile Legii nr. 360/2002 privind Statutul poliţistului, ale Ordinului M.A.I.
nr. 140/2016 privind activitatea de management resurse umane în unităţile de poliţie ale M.A.I., ambele cu
modificările şi completările ulterioare, Legeii educaţiei naţionale nr. 1/2011, ale Ordinului M.A.I. nr.
31/2017 privind abrogarea ordinului afacerilor interne nr. 1371/2006 pentru aprobarea ”Metodologiei cadru
de organizare şi desfăşurare a concursurilor de admitere în instituţiile de învăţământ postliceal din M.A.I.”,
În conformitate cu prevederile Dispoziţiei directorului general al D.G.M.R.U. nr. II/17635 din
16.04.2018 privind recrutarea candidaţilor pentru participarea la sesiunile de admitere organizate în 2018 şi
ianuarie 2019 în instituţiile de învăţământ care pregătesc personal pantru nevoile M.A.I., Dispoziţiei
directorului general al D.G.M.R.U. nr. II/17278 din 01.02.2017 privind recrutarea candidaţilor pentru
admiterea în instituţiile de învăţământ care pregătesc personal pentru nevoile M.A.I., Dispoziţiei
directorului general al D.G.M.R.U. nr. II/17582 din 14.03.2017 pentru aprobarea Metodologiei-cadru
privind organizarea şi desfăşurarea concursurilor de admitere în unităţile de învăţământ postliceal ale
M.A.I. cu modificările şi completările ulterioare şi ale Dispoziţiei Inspectorului general al Poliţiei Române.
nr. 47 din 25.04.2018 privind recrutarea şi selecţia candidaţilor pentru admiterea în instituţiile de
învăţământ care realizeză formarea iniţială a personalului pentru nevoile M.A.I. – sesiunile 2018 şi ianuarie
2019;
Inspectoratul de Poliţie Judeţean Bacău, cu sediul în municipiul Bacău, str. Alexei Tolstoi, nr. 2,
recrutează candidaţi pentru concursul de admitere, la forma de invatamant „cu frecventa”, în unităţile de
invăţământ postliceal (şcoli postliceale) ale M.A.I., Anexa nr.4 – sesiunea de admitere ianuarie 2019,
dupa cum urmează:

1
 Anexa nr.4

NUMĂRUL DE LOCURI APROBATE LA ŞCOLILE POSTLICEALE M.A.I.

sesiunea de admitere ianuarie 2019

Învăţământ postliceal pentru formarea agenţilor de poliţie; învăţământ cu frecvenţă, durata studiilor: 1
an

Calificarea/ Unitatea de învăţământ Durata Nr. Nr. locuri

specialitatea studiilor total
locur Nr. locuri/ Dintre care
i beneficiar
Romi Minorităţi

30 10
1275 IGPR,
ŞCOALA DE AGENŢI DE POLIŢIE
1 an 1300 20 DGP,
„VASILE LASCĂR” CÂMPINA
5 SIE
Agent de poliţie

ŞCOALA DE AGENŢI DE POLIŢIE 290 IGPR,

1 an 300 10 3
„SEPTIMIU MUREŞAN” CLUJ-NAPOCA 10 DGP
ŞCOALA DE PREGĂTIRE A AGENŢILOR 245 IGPF, 20
Agent de poliţie
POLIŢIEI DE FRONTIERĂ „AVRAM 1 an 280 IGI, 8 3
de frontieră
IANCU” ORADEA 15 DGP

 Recrutarea candidaţilor pentru admiterea în instituţiile de învăţământ care pregătesc personal pentru
nevoile M.A.I. se realizează în raport de domiciliul/reşedinţa înscris/ă în cartea de identitate şi specialitetea pentru
care optează candidaţii, conform ofertei educaţionale.

 Candidaţii care optează pentru locurile poliţiei de frontieră şi nu au domiciliul/reşedinţa într-un judeţ
limitrof frontierei de stat, sunt recrutaţi de structurile de resurse umane din unităţile cu sarcini de recrutare din
subordinea IGPR unde aceştia locuiesc, potrivit cărţii de identitate;

 Locurile la instituţiile de învăţământ care pregătesc personal pentru nevoile M.A.I. sunt comune pentru
femei şi bărbaţi.

 Repartizarea locurilor pe beneficiar se realizeză ulterior admiterii şi se ocupă de candidaţii admişi în

ordinea opţiunilor şi a mediilor de admitere.

A. CONDIŢII LEGALE SI CRITERII SPECIFICE DE RECRUTARE A CANDIDAŢILOR

PENTRU ADMITEREA ÎN INSTITUŢIILE DE ÎNVĂŢĂMÂNT

 CONDIŢII LEGALE:
a) să aibă cetăţenia română şi domiciliul în Romania;
b) să cunoască limba română, scris şi vorbit;
c) să aibă capacitate deplină de exerciţiu;
d) să fie apţi din punct de vedere medical, fizic şi psihologic (aptitudinea se constată de structurile de
specialitate ale MAI, printr-o examinare medicală şi evaluare psihologică, potrivit reglementărilor specifice

2
în domeniu. În situaţia în care se constată inaptitudinea pentru oricare dintre situaţii, procedura de recrutare
încetează pentru candidatul respectiv. Evaluarea psihologică se susţine înaintea examinării medicale);
e) să aibă vârsta de minimum 18 ani împliniţi sau să îi împlinească în cursul anului în care participă la
concursul de admitere;
f) să fie absolvenţi de liceu, cu diplomă de bacalaureat;
g) să aibă un comportament corespunzător principiilor care guvernează profesia de poliţist;
h) să nu aibă antecedente penale, cu excepţia situaţiei când a intervenit reabilitarea;
i) să nu fie în curs de urmărire penală ori de judecată pentru săvârşirea de infracţiuni;
j) să nu fi fost destituiţi dintr-o funcţie publică sau să nu le fi încetat contractual individual de muncă
pentru motive disciplinare în ultimii 7 ani;
k) să nu fi desfăşurat activităţi de poliţie politică, asa cum sunt definite prin lege.

 CRITERII SPECIFICE:
a) să nu aibă semne particulare evidente sau tatuaje neacoperite de vestimentaţie, în ţinuta de vară;
b) să fi obţinut la purtare, în perioada studiilor liceale, media de cel puţin 9,00, cu excepţia candidaţilor
care au absolvit instituţii de învăţământ de nivel liceal în state membre ale Uniunii Europene în care nu se
evaluează prin notă/punctaj/calificativ purtarea elevului;
c) să nu fi fost exmatriculaţi pentru abateri disciplinare dintr-o instituţie de învăţământ.

Candidaţii care au fost declaraţi ,,admis” la concursul de admitere în instituţiile de învăţământ nu trebuie să
aibă calitatea de membru al vreunui partid politic sau organizaţii cu caracter politic.

B. ÎNSCRIEREA CANDIDAŢILOR ŞI COMPLETAREA DOSARULUI DE RECRUTARE

I. Înscrierea candidaţilor :

Înscrierea candidaţilor se face la sediul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Bacău – Serviciul Resurse
Umane, în zilele de luni - vineri, între orele 09:00 – 15:00, până la data de 23 noiembrie 2018.

1. Înscrierea candidaţilor constă în completarea unei cererii de înscriere și a unei declaraţii de confirmare
a cunoaşterii şi acceptării condiţiilor de recrutare, (ambele formulare tipizate vor fi furnizate de
Serviciul Resurse Umane, la momentul înscrierii).

 În momentul înscrierii candidaţii vor avea asupra lor cartea de identitate în termenul de valabilitate şi
instrumente pentru scris.

II. Completarea şi depunerea dosarelor de recrutare :

Ulterior înscrierii, candidatii vor completa dosarul de recrutare şi îl vor depune, în volum complet, la
Serviciul Resurse Umane din cadrul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Bacău, până la data de 17
decembrie 2018.

Dosarele de recrutare se completeaza cu următoarele documente:

1. copie după diploma de bacalaureat / diplomă echivalentă cu aceasta;

3
 2. copie după foaia matricolă din perioada studiilor liceale;
3. copie după actul de identitate;
4. copie după certificatul de nastere al candidatului, sotului/sotiei şi fiecărui copil, ale certificatului de
căsătorie, precum şi ale hotărârilor judecătoreşti privind starea civilă (după caz);
5. copie dupa carnetul de munca/certificatului stagiu de cotizare si/sau altor documente doveditoare
care să ateste vechimea în muncă şi al livretului militar (după caz);
6. curriculum vitae – Europass (CV) – după modelul anexat;
7. autobiografia – după modelul anexat;
8. tabel nominal cu rudele candidatului şi soţul/soţia candidatului – după modelul anexat;
9. cazierul judiciar (extrasul de pe cazierul judiciar se solicită de către structura de resurs umane în
baza consimţământului expres al candidatului.Extrasul poate fi înlocuit şi de un certificat de cazier
judiciar, în termenul de valabilitate, depus de candidat);
10. fişă medicală-tip M.A.I. – (se obtine de la Centrul Medical Judetean Bacău în baza adresei
înmânate candidatului cu ocazia inscrierii la Serviciul Resurse Umane și se introduce în dosarul de
recrutare după ce este concluzionată de către șeful Centrului Medical Judetean Bacău ,,Apt pentru
instituții de învățământ M.A.I.” );
11. caracterizare de la ultimul loc de muncă sau de la ultima instituţie de învăţământ absolvită;
12. 3 fotografii color 3 x 4 cm;
13. o fotografie color 9 x 12 cm;
14. un dosar plic.

ATENȚIE !!!!

Documentele vor fi prezentate de către candidat, în original, urmând a fi xerocopiate şi certificate

pentru conformitate, de compartimentul cu sarcini de recrutare, în prezenţa acestuia, conform prevederilor
legale. Precizăm faptul că nu se acceptă xerocopierea documentelor originale care prezintă deteriorări sau
alterări ale elementelor de siguranţă şi care nu permit stabilirea autenticităţii acestora.
În situaţia în care, din iniţiativa candidatului, se prezintă la dosar copii legalizate ale unor documente,
acestea vor fi acceptate.

 La completarea cererii de inscriere candidatii vor opta pentru limba străină la proba de evaluare a
cunoştinţelor, după cum urmează: limba engleză / franceză;

 Candidaţii care au absolvit studii liceale în afara României, cu diplomă de bacalaureat (sau
echivalentă acesteia), au obligaţia de a prezenta pentru constituirea dosarului de candidat, suplimentar,
următoarele documente:
- atestatul de recunoaştere a studiilor eliberat de către direcţia de specialitate din cadrul Ministerului
Educaţiei Naţionale, în original; în cazul în care se prezintă copia legalizată, aceasta se acceptă;
- diploma de bacalaureat sau echivalentă cu aceasta, în traducere legalizată;
- foaia matricolă din perioada studiilor liceale, în traducere legalizată.

 Candidaţii etnici/minoritari care se înscriu pentru locurile alocate distinct acestora declară pe propria
răspundere apartenenţa la etnia/minoritatea respectivă şi depun o adeverinţă emisă de o organizaţie
etnică/minoritară, constituită potrivit legii, care să le ateste apartenenţa la etnie/ minoritate.

C. EXAMINAREA MEDICALĂ ȘI EVALUAREA PSIHOLOGICĂ

4
 Prima etapa de selectie a candidatilor se organizeaza la Inspectoratul de Poliţie Judeţean Bacău si
cuprinde:
- Evaluarea psihologică – se realizează de către specialişti din cadrul Centrului de Psihosociologie al
Ministerului Afacerilor Interne. Informaţii cu privire la locul şi data evaluării psihologice vor fi postate pe
site-ul inspectoratului bc.politiaromana.ro, în timp util.

- Examinarea medicală – Fişa medicală-tip M.A.I. se eliberează de către Centrul Medical Judeţean
Bacău (din municipiul Bacău, str. Alexei Tolstoi, nr. 2), în baza adresei înmânate candidatului cu ocazia
înscrierii la Serviciul Resurse Umane. Fișa medicală completată la toate capitolele de specialitate prevăzute
se prezintă șefului Centrului Medical Judetean Bacău pentru a fi concluzionată ,,Apt pentru instituții de
învățământ M.A.I.” după care se introduce în dosarul de recrutare;

 Pentru candidaţii care nu au promovat evaluarea psihologică sau au fost declaraţi „inapt medical”,
activitatea de recrutare încetează.

 Examinarea medicală şi evaluarea psihologică sunt gratuite, conform reglementărilor legale în vigoare, cu
excepţia examinărilor suplimentare.

D. ÎNSCRIEREA CANDIDAŢILOR LA SEDIUL INSTITUŢIILOR DE

ÎNVĂŢĂMÂNT

Candidaţii care au fost declaraţi “apt” psihologic şi medical în urma evaluărilor/examinărilor efectuate
la unităţile de recrutare, se înscriu la sediul instituţiilor de învăţământ postliceal pentru care au optat,
potrivit calendarului/graficului de admitere stabilit de către fiecare dintre acestea, prezentând
documentele solicitate de organizatori şi participă la probele eliminatorii și la proba de verificare a
cunoștințelor potrivit prevederilor Regulamentului de admitere propriu fiecărei instituţii de învăţământ
postliceal, disponibil pe pagina oficială a instituției de învățământ.
Școlile postliceale ale M.A.I. organizează concursurile de admitere conform graficelor/calendarelor
mediatizate de către unitățile de învățământ, în perioada 10 – 21 ianuarie 2019.

Unitățățile de învățământ postliceal din subordinea I.G.P.R., organizează și desfășoară activități în

vederea înscrierii candidaților, respectiv eliberării legitimației de concurs, la sediul acestora în perioada
10 – 11 ianuarie 2019.

Pentru înscrierea la unităţile de învăţământ postliceal ale M.A.I. candidaţii prezintă la sediul
instituţiei de învăţământ pentru care au optat, următoarele documente:

a) cartea de identitate sau paşaportul, în original;

b) diploma de bacalaureat, în original sau copie legalizată;
c) foaia matricolă a studiilor liceale, în original sau copie legalizată;
d) alte documente solicitate prin metodologiile/regulamentele de admitere .

Candidaţii care solicită scutirea de taxă de înscriere, vor depune acte doveditoare că se află în una
dintre situaţiile enumerate în Regulamentele privind organizarea şi desfăşurarea concursului de admitere în
unităţile de învăţământ ale M.A.I. - sesiunea ianuarie 2019. Actele doveditoare pentru scutirea de taxă trebuie

5
prezentate în ziua înscrierii, iar termenul de valabilitate al acestora este de 60 zile, calculat de la data înscrierii
în urmă.

E. CONCURSUL DE ADMITERE

Concursul de admitere cuprinde:

1. probe eliminatorii (contravizita medicala si evaluarea performanţei fizice);

2. proba de verificare a cunostintelor (test grilă / proba de cunoştinţe la
disciplinele de concurs) desfăşurată la sediile instituţiilor de învăţământ.

1. Probele eliminatorii:
Etapele de desfăşurare a probelor eliminatorii se vor consulta pe site-ul oficial al fiecărei unităţi
organizatoare a concursului de admitere.

Unităţile de învăţământ postliceal ale I.G.P.R organizează şi desfăşoară probele eliminatorii, la

sediul fiecărei instituţii , în perioada 12 – 18 ianuarie 2019, pentru sesiunea ianuarie 2019, conform graficelor
stabilite de către fiecare unitate de învăţământ postliceal.

 Contravizita medicală a candidaţilor – se realizează de către o subcomisie medicală şi constă în

evaluarea sumară a candidaţilor, pe baza fişei medicale-tip MAI şi se finalizează prin emiterea unui aviz
medical de tipul ”apt”/“inapt” şi verificarea prin observarea directă a existenţei la candidaţi a diverselor semne
particulare sau tatuaje neacoperite de vestimentaţie, în ţinuta de vară, în urma cărora candidaţii vor fi declaraţi
“promovat” sau, după caz, “nepromovat”.

 Verificarea aptitudinilor fizice a candidatilor – pentru a participa la proba de evaluare a

performanţei fizice, candidaţii se vor prezenta cu echipamentul sportiv necesar, conform planificării.

Anexa nr.3^1 la Ordinul m.a.i. nr.140/2016

PROBA, NORMELE ŞI BAREMELE

pentru evaluarea performanţei fizice a candidaţilor la admiterea în instituţiile de învăţământ care
pregătesc personal pentru nevoile MAI, precum şi ale candidaţilor recrutaţi în vederea ocupării prin
concurs a posturilor vacante

I. Prevederi generale cu privire la organizarea probei de evaluare a performanţei fizice

1. Evaluarea performanţei fizice a candidaţilor constă în parcurgerea traseului practic-aplicativ.
2. Proba se execută în ţinută sportivă decentă adecvată anotimpului (pantofi de sport, tricou, pantaloni scurţi
sau trening).
3. Este declarat "promovat" candidatul care îndeplineşte baremul minim de 2'25''. Performanţa obţinută de
candidaţi şi calificativul acordat ("promovat", "nepromovat") se consemnează în tabelul prevăzut în anexa nr.
27 la ordin.
4. Pe timpul susţinerii probei, indiferent de cauze/motive, nu se admit reexaminări sau repetări.
5. Abandonul, accidentarea sau neîndeplinirea baremului minim duce la eliminarea candidatului din
concurs şi declararea acestuia "nepromovat". Trecerea de la alergare la mers a candidaţilor nu se consideră
abandon.

6
 6. Instructajul privind normele de securitate şi sănătate în muncă se face de către lucrătorul desemnat sau de
un membru al comisiei/subcomisiei desemnat în acest sens, înainte de începerea probei, pe bază de semnătură.
7. Candidaţii sunt răspunzători de eventualele accidentări pe timpul desfăşurării probei, datorate
nerespectării normelor prelucrate sau a execuţiilor greşite.
8. Pregătirea organismului pentru efort şi influenţarea selectivă a aparatului locomotor se desfăşoară
individual, în spaţiul destinat acestei activităţi, altul decât cel de desfăşurare a probei.
9. Înaintea parcurgerii traseului practic-aplicativ, unul dintre evaluatori prezintă candidaţilor elementele,
modul de execuţie a acestora, restricţiile, penalizările, precum şi procedura de apreciere/măsurare.
10. Pe timpul desfăşurării probei, supravegherea medicală în vederea acordării primului ajutor în caz de
nevoie este obligatorie şi se asigură gratuit.
11. Rezultatele obţinute se aduc la cunoştinţa candidaţilor, la finalul probei, pe bază de semnătură.
NOTĂ:
În cazul în care condiţiile meteorologice împiedică organizarea şi desfăşurarea activităţilor de evaluare a
performanţei fizice (pe timpul ploilor torenţiale, pe timp de ceaţă, la temperaturi de peste +30°C sau sub 0°C
ori în alte condiţii de natură să favorizeze producerea de accidente), acestea se desfăşoară în sala de sport.
Desfăşurarea probei se poate amâna, la propunerea comisiei, cu acordul preşedintelui comisiei, până la
momentul când proba se poate desfăşura în condiţii normale. Candidaţii vor fi anunţaţi de modificările care
pot să apară.

II. Organizarea şi desfăşurarea probei "traseu practic-aplicativ"

A. Precizări generale referitoare la proba traseu practic-aplicativ

1. Candidaţii trebuie să parcurgă în întregime traseul practic-aplicativ şi elementele care îl compun şi să
abordeze obligatoriu toate obstacolele, în ordinea stabilită, conform schiţei*) de mai jos. Parcurgerea unui
obstacol în alt mod decât cel descris duce la penalizarea cu 3 (trei) secunde/obstacol a candidatului, la final
penalizările acumulate fiind consemnate în tabelul prevăzut în anexa nr. 27 la ordin şi adunate la timpul
realizat. În situaţia în care candidatul nu parcurge un obstacol va fi declarat "nepromovat".
------------
*) Schiţa este reprodusă în facsimil.
2. În situaţia constituirii mai multor subcomisii, suprafaţa şi condiţiile de amenajare şi desfăşurare a
traseelor practic-aplicative vor fi identice.
3. Fiecare candidat parcurge traseul aplicativ în prezenţa a cel puţin 2 candidaţi martori.
B. Descrierea elementelor care compun traseul practic-aplicativ, a algoritmului de desfăşurare şi a modului
de evaluare a execuţiei:
1. Săritura în lungime de pe loc (obstacolul nr. 1):
De la linia de START, la semnalul evaluatorului, candidatul execută săritura în lungime de pe loc, în spaţiul
delimitat. În situaţia în care se calcă linia de start, se depăşeşte lateral spaţiul delimitat sau nu este îndeplinit
baremul minim obligatoriu, candidatul va fi penalizat cu 3 (trei) secunde. În situaţia în care candidatul refuză
să execute săritura este declarat "nepromovat".
Cronometrarea începe la prima mişcare a candidatului. Barem minim: 1,80 metri.
2. Alergare 18 metri
3. Ocolire jalon
4. Alergare 8 metri
5. Trecerea prin pas sărit peste saltea (obstacolul nr. 2):
După executarea săriturii în lungime de pe loc, de la locul de aterizare, se continuă cu alergare, trecerea prin
pas sărit peste saltea după trecerea peste obstacol în mod corect. În situaţia în care, pe timpul alergării, se ating
marginile saltelei, candidatul va fi penalizat cu 3 (trei) secunde. În situaţia în care candidatul refuză să execute
săritura sau ocoleşte obstacolul este declarat "nepromovat".
Caracteristici tehnice ale saltelei: lungime = 2 m, lăţime = 1 m, grosime = 3 - 5 cm.
6. Alergare 10 metri
7. Ocolire jalon
8. Alergare 4 metri

7
 9. Două rostogoliri succesive înainte (obstacolul nr. 3):
Din alergare, candidatul va executa 2 (două) rostogoliri succesive înainte. În situaţia în care, pe timpul
execuţiei, se depăşeşte spaţiul saltelelor cu întreg corpul, candidatul va fi penalizat cu 3 (trei) secunde. În
situaţia în care candidatul refuză executarea rostogolirilor sau ocoleşte obstacolul este declarat "nepromovat".
Caracteristici tehnice ale sectorului: lungime = 4 m, lăţime = 1 m.
10. Alergare 5 metri
11. Deplasarea în echilibru pe banca de gimnastică cu transport de greutăţi (obstacolul nr. 4):
Se execută ridicarea celor 2 (două) greutăţi de câte 5 kilograme fiecare, depozitate în faţa băncii de
gimnastică la 0,50 metri, urcarea pe banca de gimnastică, deplasarea în echilibru cu transportul simultan al
greutăţilor, coborârea şi depozitarea greutăţilor pe sol. În situaţia în care, pe timpul execuţiei, candidatul
atinge solul, scapă una din greutăţi sau pe ambele, va fi penalizat cu 3 (trei) secunde. În situaţia în care
candidatul refuză executarea deplasării sau transportul de greutăţi pe tot parcursul este declarat "nepromovat".
Caracteristici tehnice ale băncii de gimnastică: lungime = 4 m, lăţime = 0,25 m, înălţimea de la sol în partea
superioară = 0,30 m.
12. Alergare 2 metri
13. Ocolire jalon
14. Alergare 20 de metri
15. Ocolire jalon
16. Deplasare între şicane (obstacolul nr. 5):
Candidatul se deplasează fără a avea dreptul de a se sprijini pe jaloane. În situaţia în care, pe timpul
execuţiei, candidatul se dezechilibrează şi cade, acesta va continua parcursul, fără a fi penalizat. În situaţia în
care candidatul refuză să parcurgă distanţa precizată este declarat "nepromovat".
Caracteristici tehnice ale obstacolului: lungime = 10 m, lăţimea culoarului = 1,20 m, jaloane tip con, din
polietilenă. Toată lungimea şi lăţimea obstacolului vor fi delimitate vizibil astfel încât candidatul să parcurgă
întreaga distanţă.
17. Ocolire jalon
18. Alergare 10 metri
19. Săritura în sprijin depărtat peste capra de gimnastică (obstacolul nr. 6):
Din alergare, candidatul va executa bătaia pe ambele picioare, sprijin pe obstacol cu ambele mâini şi
săritura în sprijin depărtat peste capra de gimnastică. Abordarea obstacolului presupune cel puţin urcarea pe
aparat, traversarea acestuia şi coborârea pe la capătul depărtat. Parcurgerea obstacolului în alt mod decât cel
descris duce la penalizarea cu 3 (trei) secunde a candidatului. În situaţia în care candidatul refuză parcurgerea
obstacolului sau ocoleşte obstacolul este declarat "nepromovat".
Caracteristici tehnice ale obstacolului: înălţime capră de gimnastică = 1,20 m. La acest obstacol nu se vor
folosi trambuline elastice.
20. Alergare 2 metri
21. Ocolire jalon
22. Alergare 2 metri
23. Trecerea pe sub un obstacol marcat (obstacolul nr. 7):
Din alergare, candidatul se deplasează pe sub un obstacol marcat, acoperit şi închis la ieşire. Parcurgerea
obstacolului în alt mod decât cel descris duce la penalizarea cu 3 (trei) secunde a candidatului. În situaţia în
care candidatul refuză parcurgerea obstacolului sau ocoleşte obstacolul este declarat "nepromovat".
Caracteristici tehnice ale obstacolului: lăţime = 1 m, înălţime = 0,80 m, lungime = 4 m.
24. Alergare 4 metri
25. Escaladarea unei lăzi de gimnastică (obstacolul nr. 8):
Din alergare, candidatul execută escaladarea obstacolului aşezat transversal pe direcţia de deplasare, printr-
un procedeu la alegere. Parcurgerea obstacolului în alt mod decât cel descris duce la penalizarea cu 3 (trei)
secunde a candidatului. În situaţia în care candidatul refuză parcurgerea obstacolului sau ocoleşte obstacolul
este declarat "nepromovat".
Caracteristici tehnice ale lăzii de gimnastică: lungime = 1,60 m, lăţimea părţii superioare = 0,40 m, înălţime
= 1,20 m. La acest obstacol nu se vor folosi trambuline elastice şi saltele de gimnastică.
26. Alergare 4 metri

8
 27. Ocolire jalon
28 Alergare 10 metri
29. Transportul unui manechin prin târâre (obstacolul nr. 9):
Din alergare, candidatul execută priza pe manechin, pe sub axile, cu ambele mâini. Transportul
manechinului pe distanţa de deplasare se face cu spatele, picioarele manechinului trebuind să depăşească în
mod obligatoriu linia de sosire. În situaţia în care candidatul trece linia de sosire fără manechin este declarat
"nepromovat".
Caracteristici tehnice ale obstacolului: distanţa de parcurs = 10 m, înălţimea manechinului = 1,60 m,
lăţimea umerilor manechinului = 0,60 m, greutatea manechinului = 40 kg.
30. Ocolire jalon
31. Aruncarea mingii de handbal de pe loc la ţintă (obstacolul nr. 10):
Candidaţii se vor opri în faţa pragului dispus transversal pe direcţia de aruncare şi vor arunca la ţinta aflată
la 7 (şapte) metri, prin procedeul azvârlire, cu o singură mână, una dintre cele 2 mingi de handbal avute la
dispoziţie. O aruncare este considerată reuşită dacă mingea a atins ţinta, cu condiţia să nu fi atins solul înainte
de ţintă. Fiecare candidat are dreptul la două încercări, a doua încercare executându-se doar în situaţia în care
prima aruncare este nereuşită. În situaţia în care, la prima aruncare, mingea nu atinge ţinta, atinge solul înainte
de ţintă, este scăpată spre înainte/înapoi, cu depăşirea pragului care delimitează sectorul de aruncare,
candidatul se va opri la semnalul acustic (fluier) al supraveghetorului de traseu şi mai are dreptul la o singură
aruncare. Dacă şi la următoarea încercare va repeta una din situaţiile prevăzute anterior, candidatul va fi
penalizat cu 3 (trei) secunde. În situaţia în care candidatul refuză parcurgerea obstacolului sau ocoleşte
obstacolul este declarat "nepromovat".
Caracteristici tehnice ale liniei de aruncare: lungime = 1,20 m, lăţimea = 0,10 m. Ţinta este dispusă la o
distanţă de 7 metri de prag (linia de aruncare). Caracteristici tehnice ale ţintei: lungime = 1 m, lăţimea = 1 m,
dispusă la 1 m de sol (măsurată de la sol până la baza inferioară, fixă).
Pentru aruncare se vor utiliza 2 (două) mingi de handbal, tip 3.
32. Alergare 20 metri
33. Navetă 10 repetări x 20 de metri cu transport de jaloane (obstacolul nr. 11):
Din alergare, candidatul ridică un jalon şi aleargă cu acesta până la o linie aflată la 20 de metri distanţă,
depune jalonul şi preia un alt jalon de culoare diferită şi revine în alergare 20 de metri. Se efectuează 5 cicluri
dus-întors.
În situaţia în care, pe timpul execuţiei, candidatul se dezechilibrează şi cade, acesta va continua parcursul,
fără a fi penalizat. În situaţia neschimbării culorii în mod succesiv după parcurgerea fiecărei distanţe de 20 de
metri, candidatul va fi penalizat cu 3 (trei) secunde. În situaţia în care candidatul refuză să parcurgă distanţa
precizată sau trece linia de sosire fără jalon, este declarat "nepromovat".
Caracteristici tehnice ale obstacolului: lungime = 20 m, lăţimea culoarului = 1,00 m, 10 jaloane tip con, din
polietilenă, având 2 culori diferite în proporţii egale (de exemplu, 5 de culoare roşie, 5 de culoare verde),
distribuite câte 5 din aceeaşi culoare la fiecare dintre cele două capete ale culoarului. Toată lungimea şi
lăţimea obstacolului vor fi delimitate vizibil astfel încât candidatul să parcurgă întreaga distanţă.
Pentru ca traseul practic-aplicativ să poată fi parcurs de 2 candidaţi, obstacolul nr. 11 se amenajează de
două ori, pe două culoare distincte.
34. Sosire.

______
| 20 m |
_____ _______________________________|______|__________________________________
| | ↑ ___ |
| ___| | _________________________________________________________ | S | |
| | __| |/ Alergare 18 m |\ | T | |
| || | |\_________________________________________________________|_\ | A | |
| || | | | Obstacol 1 | | R | |
| || | __|_ |_____________| | T | |
|_||__|/ | |____________________________________________________________|___|_ |
| || |\__|_| |
| ||_ | | ______________ _____________________________________________ |
| | \| | | Alergare 8 m \ | Alergare 10 m \ |
| |__/| * |______________/ /\ |_____________________________________________/ |
| | | _____|| ____ ___ |
| | | | Obstacol 2 | __ | |
9
 | | | |____________| ____ || |
| _|___|____________________________________________________________| \||_|
| | | /\ |____/|| |
| ___| | _____________ ______________ _____||_____ ______________ _|| |
| | __| |/ Alergare 2 m| / Alergare 5 m || Obstacol 3 | / Alergare 4 m |/ | |
| || | |\_____________|/\\______________||____________| \______________|\__| |
| || | | _____||_____ |
| || | | | Obstacol 4 | |
| || | __|_ |____________| |
|_||__|/ | |___________________________________________________________________|
| || |\__|_| ___ |
| || | | __ | |
| ||_ | | ________________________________________________________ ____ || |
| | \| ↑ | Alergare 20 m \ | \|| |
| |__/| ↓ |________________________________________________________/ |____/|| |
| | | _|| |
| | | ______ / | |
| | | | 10 m | \__| |
| | | <---------|______|--------------------------------> |
| | | __________ __________________________________________________ |
| | | |Obstacol 5\| __ __________________________________________ |
| | | |__________/|| _ / | |
| | | ||| \__________________________________________| |
| | | ||| _______________________________________________ |
| | | ||| __________________________________________ ___ |
| | | |||_ | \ __ | |
| | | ||__>|__________________________________________/ _ || |
| | | |________________________________________________| \ || |
| | | |_/ || |
| | | ___ __ ______________ ____________________ _|| |
| | | | __ / | / Alergare 2 m | / Alergare 10 m | / | |
| | | || \__| \______________| /\ \____________________| \__| |
| | | || _____||_____ |
| | | || | Obstacol 6 | |
| | | || |____________| |
| _|___|___________||________________________________________________________|
| | | || __________ __________ |
|___ | | || |Obstacol 7| |Obstacol 8| |
|17 | | | || |__________| |__________| |
|m | | | ||_ ____________ || ____________ || ____________ ___ |
|___| | | | \|Alergare 2 m\\/|Alergare 4 m\\/|Alergare 4 m\ __ | |
| | | |__/|____________/ |____________/ |____________/ _ || |
| _|___|______________________________________________________________| \_||_|
| | | |_/ || |
| | | /\ || |
| ___| | ____________||_______________ _____________________________ _|| |
| | __| || Obstacol 9 | / Alergare 10 m | / | |
| || | ||_____________________________| \_____________________________| \__| |
| || | __|_ |
| || _|/ | |___________________________________________________________________|
| || |\__|_| _ |
| || | | _________________________________________________ |S||
| || | | O / Culoarul nr. 1 pentru obstacolul 11 20 de metri\ __ |O||
| || | | O \_________________________________________________/ O <_ | |S||
| || | | O ___ O || |I||
| || | | O |7 m| O || |R||
| ||_ | | O |___| O _|| |E||
| | \| | _____________ O __| |_||
| |__/| | ------------->| Obstacol 10 |-----------------------------> __ _ |
| | | O |_____________| O _ | |S||
| | | O || O || |O||
| | | O _______________\/________________________________ O || |S||
| | | O / Culoarul nr. 2 pentru obstacolul 11 20 de metri\ O _|| |I||
| | | O \_________________________________________________/ O <__| |R||
| | | |E||
| | | |_||
↓ |___↓_____________________________________________________________________

La probele eliminatorii de concurs – contravizita medicală şi evaluarea performanţei fizice, nu se admit

contestaţii, rezultatele consemnate de subcomisiiile de specialitate fiind definitive.

2. Proba de verificare a cunostintelor

 Detaliile privind conţinutul probelor de verificare a cunoştinţelor şi calendarul desfăşurării acestora la

instituţiile de învăţământ postliceal ale M.A.I., se vor consulta pe site-ul oficial al fiecărei instituţii de
învăţământ.

10
  Unităţile de învăţământ postliceal din subordinea IGPR, vor organiza şi desfăşura proba de
verificare a cunoştinţelor în data de 20 ianuarie 2019, pentru sesiunea ianuarie 2019, cu respectarea
metodologiei de admitere în vigoare.

 Şcoala de Agenţi de Poliţie “Vasile Lascăr” Câmpina, Bulevardul Carol I nr. 145, judeţul Prahova,
telefon 0244/33.62.51, fax 0244/33.62.52, www.scoalapolitie.ro
 Şcoala de Agenti de Politie “Septimiu Muresan” Cluj-Napoca, Str. Corneliu Coposu nr. 89-91,
judeţul Cluj, telefon 0264/43.97.72, fax: 0264/43.99.04, www.scoalapolcj.ro
 Şcoala de Pregătire a Agenţilor Poliţiei de Frontieră „Avram Iancu” Oradea, Calea Aradului nr.
2, judeţul Bihor, telefon 0259419520 sau 0259419520 int. 26222, fax 0259 419520 www.avramiancu.ro

F. RECRUTAREA ŞI SELECŢIA COPIILOR AFLAŢI ÎN ÎNTREŢINEREA

POLIŢIŞTILOR RĂNIŢI SAU DECEDAŢI CA URMARE A RĂNIRII ÎNTR-
UN ACCIDENT DE MUNCĂ

 Copiii aflaţi în întreţinerea poliţiştilor răniţi sau decedaţi ca urmare a rănirii într-un accident de
muncă, cercetat şi înregistrat conform legislaţiei în vigoare şi copiii personalului militar, clasat inapt sau
apt limitat pentru serviciul militar ori, după caz, decedat, în timpul şi în legătură cu exercitarea atribuţiilor
de serviciu, ca urmare a rănirii într-un accident de muncă, cercetat şi înregistrat conform legislaţiei în
vigoare, pot solicita în scris ministrului afacerilor interne înmatricularea în instituţiile de învăţământ ale
M.A.I, în anul I de studii postliceale, fără susţinerea probei de verificare a cunoştinţelor, în
conformitate cu prevederile Ordinului M.A.I nr. 35/2014 privind măsurile de sprijin acordate poliţiştilor
încadraţi într-un grad de invaliditate şi familiilor acestora, precum şi familiilor poliţiştilor decedaţi,
respectiv ale Ordinului M.A.I. nr. 108/2014 privind măsurile de sprijin acordate personalului militar
încadrat într-un grad de invaliditate sau clasat apt limitat pentru serviciul militar şi familiilor acestora,
precum şi familiilor personalului militar decedat.

 Prin copil aflat în întreţinerea poliţistului rănit sau decedat ca urmare a rănirii într-un accident de
muncă se înţelege, potrivit art. 499 din Legea nr. 287/2009 privind Codul civil, republicată, copilul minor,
precum şi copilul devenit major, dacă se află în continuarea studiilor, până la terminarea acestora, dar fără
a depăşi vârsta de 26 de ani.

 Copilul major aflat în întreţinerea poliţistului rănit sau decedat ca urmare a rănirii într-un accident de
muncă va depune o adeverinţă care să ateste faptul că este în continuarea studiilor.

 În situaţia în care solicitantul optează pentru admiterea în unităţile de învăţământ postliceal din
subordinea I.G.P.R., acesta este planificat pentru evaluarea psihologică şi examinarea medicală în mod
similar celorlalţi candidaţi, dacă s-a înregistrat cererea aprobată de ministrul afacerilor interne şi s-a iniţiat
procedura de constituire a dosarului de recrutare până la data de 23 noiembrie 2018, pentru sesiunea
ianuarie 2019.

G. ALTE PRECIZARI
 Candidaţii declaraţi admişi au obligaţia să depună, în vederea înmatriculării, la începerea anului
şcolar/universitar, diploma de bacalaureat, în original, la instituţia de învăţământ la care au fost declaraţi

11
 “admis”. Neprezentarea, în termenul stabilit, a diplomei, în original, din vina exclusivă a candidatului,
conduce la neînmatriculare.

 Candidaţii care au efectuat studii liceale în state membre ale Uniunii Europene sau state terţe în
instituţii de învăţământ în care nu se evaluează prin notă/punctaj/calificativ purtarea elevului vor fi
acceptaţi fără media la purtare, iar în situaţia existenţei ca element de departajare - în cadrul probei de
verificare a cunoştinţelor, nota obţinută la limba română în cadrul examenului naţional de bacalaureat, îi
va fi luată în considerare nota obţinută la limba în care a susţinut examenul echivalent;

 Candidaţii nu vor fi înmatriculaţi sau vor fi îndepărtaţi din instituţia de învăţământ la care au
fost declaraţi “ADMIS”, dacă, urmare verificărilor desfăşurate ulterior admiterii, se constată că au avut
un comportament neconform cerinţelor de conduită admise şi practicate în societate;

 Activităţile de recrutare şi selecţie încetează pentru candidaţii aflaţi în următoarele situaţii:

a) nu depun în termenul-limită stabilit dosarul de recrutare în volum complet;

b) încearcă sau fraudează, prin orice mijloace, activitatea de recrutare;
c) nu îndeplinesc în mod cumulativ condiţiile şi criteriile de recrutare.

În cazul în care identificarea situaţiilor menţionate se face după încheierea admiterii, candidatul
respectiv pierde locul obţinut prin concurs indiferent de anul de şcolarizare în care se află.

Tematica şi bibliografia recomandate pentru concursul de admitere în unităţile de învăţământ aflate în

subordinea I.G.P.R. – sesiunea ianuarie 2019 constituie anexă la prezentul anunţ.

 Candidaţii declarati “RESPINS” vor ridica dosarele depuse de la sediul Inspectoratului de Poliţie
Judeţean Bacău - Serviciul Resurse Umane, in termen de 30 de zile de la data sustinerii probelor.

Informaţii suplimentare se pot obţine la Inspectoratul de Poliţie Judeţean Bacău – Serviciul Resurse
Umane, telefon 0234 / 202000, int. 20132.

ATENȚIE !!!!

Recomandăm candidatilor să consulte periodic site-ul Inspectoratului de Poliţie Judeţean Bacău

bc.politiaromana.ro – Sectiunea : Cariera / Admitere instituţii de învăţământ unde se vor afisa, in timp util,
toate informatiile necesare cu privire la concursul de admitere - sesiunea ianuarie 2019.

SEF SERVICIU RESURSE UMANE

Comisar-şef de politie
CRISTEA TITINEL CIPRIAN

Th.red.IPJ Bc/SRU/RT/RT/ ex. unic

12
13
14
15
16
 Curriculum vitae Inseraţi fotografia
Europass

Informaţii personale
Nume / Prenume Nume, Prenume
Adresă(e) Număr imobil, nume stradă, cod poştal, localitate, ţară
Telefon Fix Mobil:
Fax(uri) (rubrică facultativă)
E-mail(uri)

Naţionalitate

Data naşterii (ziua, luna, anul)

Sex

Locul de muncă vizat / (rubrică facultativă)

Domeniul ocupaţional

Experienţa profesională

Perioada Menţionaţi separat fiecare experienţă profesională relevantă, începând cu cea

mai recentă dintre acestea.
Funcţia sau postul ocupat
Activităţi şi responsabilităţi
principale
Numele şi adresa angajatorului
Tipul activităţii sau sectorul de
activitate

Educaţie şi formare

Perioada Menţionaţi separat fiecare formă de învăţământ (începând cu ciclul gimnazial)

şi program de formare profesională absolvite, începând cu cel mai recent.
Calificarea / diploma obţinută
Disciplinele principale studiate /
competenţe profesionale
dobândite
Numele şi tipul instituţiei de
învăţământ / furnizorului de
formare
Nivelul în clasificarea naţională
sau internaţională

17
 Aptitudini şi competenţe
personale

Limba(i) străină(e) cunoscută(e)

Autoevaluare Înţelegere Vorbire Scriere
Nivel european (*) Ascultare Citire Participare la Discurs oral Exprimare scrisă
conversaţie
Limba
Limba
(*) Nivelul Cadrului European Comun de Referinţă Pentru Limbi Străine

Competenţe şi abilităţi sociale Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.
Competenţe şi aptitudini Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.
organizatorice

Competenţe şi aptitudini tehnice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Competenţe şi aptitudini de utilizare Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.
a calculatorului

Competenţe şi aptitudini artistice Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Alte competenţe şi aptitudini Descrieţi aceste competenţe şi indicaţi contextul în care au fost dobândite.

Permis(e) de conducere Menţionaţi dacă deţineţi un permis de conducere şi categoria.

Informaţii suplimentare Includeţi aici orice alte informaţii utile, care nu au fost menţionate anterior

Anexe Enumeraţi documentele anexate CV-ului, daca este cazul

18
 ÎNDRUMAR PENTRU ÎNTOCMIREA AUTOBIOGRAFIEI

 Autobiografia se scrie personal de către candidat, cu cerneală/pastă albastră, lizibil, fără ştersături sau
prescurtări, pe hârtie albă format A4, pe ambele părţi, lăsând o margine de 2,5 cm în partea stângă – pe
faţa foii şi 2,5 cm în partea dreaptă pe verso foii, pentru îndosariere;
 Numele şi prenumele se scrie cu litere majuscule, iar datele personale se vor lua din documentele
oficiale (carte de identitate, certificate de naştere, etc), nu se admit date fictive;
 Persoanele care şi-au schimbat numele după căsătorie, după numele şi prenumele actual se trece
numele purtat anterior;
 Denumirea: școlilor, liceelor, societăţilor comerciale, instituţiilor etc. se vor scrie complet fără
prescurtări;
 Redactaţi autobiografia ca în exemplul şi forma de mai jos, adaptând-o însă la perioada şi datele
dumneavoastră şi ale rudelor, luând din acest exemplu numai ce vă corespunde dumneavoastră şi
rudelor apropiate.
EXEMPLU

AUTOBIOGRAFIE

Mă numesc _____________________, fost/ă (numele anterior căsătoriei - unde este cazul),

CNP______, fiul(fiica) lui _______________ şi ______________, născut(ă) la data de
_______________, în comuna/oraşul _____________, judeţul ___________, cetăţenia, etnia, studii
absolvite (se va arăta cronologic şi detaliat studiile absolvite, începând cu ciclul gimnazial şi până în
prezent, inclusiv întreruperile şi motivele), limbi străine cunoscute şi la ce nivel, funcţia şi locul de
muncă ( se va arăta cronologic şi detaliat titulatura completă a locului de muncă, precizând adresa
acestuia şi perioadele de activitate până în prezent, inclusiv întreruperile şi motivele, după caz),
serviciul militar îndeplinit/neîndeplinit (se va evidenţia perioada, arma şi specialitatea militară,
indicativul, reşedinţa unităţii şi gradul în rezervă), starea civilă, domiciliul şi/sau reşedinţa (doar
dacă aveţi viză de reşedinţă), număr telefon la domiciliu, număr telefon la serviciu, telefon mobil.
De la domiciliul actual mă cunosc (arătaţi 3 persoane indicându-le adresa şi ocupaţia).
Nu am fost arestat, judecat sau condamnat (dacă da, detaliati în ce au constat faptele, când s-
au produs şi când s-a luat hotărârea în cauză) şi nu mă aflu în curs de cercetare pentru vreo faptă
penală, judecare sau în executarea unei sancţiuni penale (dacă da, detaliati în ce au constat faptele,
când s-au produs şi când s-a luat hotărârea în cauză).
Starea sănătăţii mele este bună (în anul ______am suferit de _____, iar în prezent mă simt
bine/foarte bine), după caz.
Am / nu am teren agricol/urban în suprafaţă de____mp, animale, conturi în bancă, în ţară,
sau în afară şi nu sunt acţionar sau coproprietar (dacă aveţi unde anume).
Deţin ca bunuri proprietate personală (casă, apartament, compuse din___camere, autoturism
marca ________, anul de fabricaţie ______), sau nu deţin bunuri proprietate personală (după caz).
Se vor arăta deplasările pe care le-aţi făcut în străinătate, motivul ( în interes de serviciu sau
personal ) în ce ţări, perioada.

Notă: În continuare se va face referiri doar la următoarele rude: tata, mama, fraţii, surorile,
soţia/soţul, copii, părinţii soţiei/soţului, fraţii şi surorile soţiei/soţului, în ordinea descrescătoare a
vârstei. În cazul rudelor decedate se va menţiona datele de stare civilă şi anul decesului.
19
EXEMPLU

PROTOPOPESCU IOAN, tată , fiul lui _____________ şi al ___________, născut la data de

___________, în comuna (oraşul), ____________ judeţul _________, cetăţenia (menţionaţi dacă are
şi altă cetăţenie), domiciliat în comuna (oraşul) ______________strada __________, bl. ___sc.___,
ap.___, judeţul_____________, are ca studii ______________, starea civilă, de profesie _______,
încadrat la ___________, din localitatea (oraşul) _______________ judeţul _________, ( sau
pensionar, şomer, fără ocupaţie, plecat la muncă în …. (după caz), fără antecedente penale (dacă da,
detaliati în ce au constat faptele, când s-au produs şi când s-a luat hotărârea în cauză) şi nu se află
în curs de cercetare pentru vreo faptă penală, judecare sau în executarea unei sancţiuni penale (dacă
da, detaliati în ce au constat faptele, când s-au produs şi când s-a luat hotărârea în cauză), număr de
telefon.
PROTOPOPESCU ANA, mamă, (nume purtat anterior căsătoriei ), fiica lui ___________şi
al ___________
născută la data de ___________ în comuna (oraşul), ____________ judeţul _________, cetăţenia
(menţionaţi dacă are şi altă cetăţenie), domiciliată în comuna (oraşul) ______________strada
__________, bl. ___sc.___, ap.__ judeţul_____________, are ca studii ______________, starea
civilă, de profesie _______, încadrată la ___________, din localitatea (oraşul) _______________
judeţul _________, ( sau pensionară, şomeră, casnică, plecat la muncă în …. - după caz), fără
antecedente penale (dacă da, detaliati în ce au constat faptele, când s-au produs şi când s-a luat
hotărârea în cauză) şi nu mă aflu în curs de cercetare pentru vreo faptă penală, judecare sau în
executarea unei sancţiuni penale (dacă da, detaliati în ce au constat faptele, când s-au produs şi când
s-a luat hotărârea în cauză), număr de telefon.
PROTOPOPESCU VASILE, frate, fiul lui _____________ şi al ___________, născut la data
de ___________, în comuna (oraşul), ____________ judeţul _________, cetăţenia (dacă are şi altă
cetăţenie), domiciliat în comuna (oraşul) ______________strada __________, bl. ___sc.___,
ap.__judeţul_____________, are ca studii ______________, starea civilă, de profesie _______,
încadrat la ___________, din localitatea (oraşul) _______________ judeţul __________, ( sau
pensionar, şomer, fără ocupaţie, plecat la muncă în …. (după caz), număr de telefon.
ş.a.m.d.

NOTĂ:

Candidaţii căsătoriţi vor trece în continuare soţia/soţul, copiii, părinţii soţiei/soţului,

fraţii şi surorile soţiei/soţului, în ordine descrescândă a vârstei (ca în cazul părinţilor, fraţilor
şi surorilor dumneavoastră).

Autobiografia se încheie cu menţiunea:

Îmi asum responsabilitatea asupra exactităţii datelor furnizate şi sunt de acord cu prelucrarea
informaţiilor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile Regulamentului (UE) 2016/679
privind protecţia persoanelor fizice în ceea ce priveşte prelucrarea datelor cu caracter personal şi
privind libera circulaţie a acestor date.

Data ______________ Semnătura__________________

20
 TABEL NOMINAL CU RUDELE ŞI SOŢUL/SOŢIA CANDIDATULUI 1

Nr. crt. Gradul Data şi locul Prenumele Ocupaţia/ Locul de muncă Date privind domiciliul (a se Consimt
Numele şi prenumele de naşterii părinţilor Profesia/ (adresă/telefon) completa corect şi complet) la prelucrarea
datelor
rudenie Funcţia
cu caracter
(și numele purtat anterior căsătoriei, (ex.
personal potrivit
unde este cazul) tată, Regulamentului
mamă, (UE) 2016/679
frate) (semnătura
persoanei)
0 1 2 3 4 5 6 7 8
_____._______. _______
( zi ) ( luna ) ( an ) Localitate………………….………...….…
1 tata____________
candidat Str……………...………...………nr……...
_______________________
( localitatea ) Bl..…......sc…...…..et………ap…..…
mama___________
*C.N.P. judet (sector ) Judeţ(sector)……………………………

_____._______. _______
( zi ) ( luna ) ( an ) Localitate………………….………...….…
2 tată tata____________
_______________________
Str……………...………...………nr……...
( localitatea ) Bl..…......sc…...…..et………ap…..…
*C.N.P. mama___________ Judeţ(sector)……………………………
judet (sector )

_____._______. _______
( zi ) ( luna ) ( an ) Localitate………………….………...….…
3 tata____________
mamă Str……………...………...………nr……...
_______________________
( localitatea ) Bl..…......sc…...…..et………ap…..…
mama___________
*C.N.P. judet (sector ) Judeţ(sector)……………………………

_____._______. _______
( zi ) ( luna ) ( an ) Localitate………………….………...….…
4 tata____________
_______________________
Str……………...………...………nr……...
( localitatea ) Bl..…......sc…...…..et………ap…..…
*C.N.P. mama___________
judet (sector ) Judeţ(sector)……………………………

_____._______. _______
5 ( zi ) ( luna ) ( an ) Localitate………………….………...….…
tata____________
_______________________
Str……………...………...………nr……...
( localitatea ) Bl..…......sc…...…..et………ap…..…
*C.N.P. mama___________
judet (sector ) Judeţ(sector)……………………………

21
Nr. crt. Gradul Data şi locul Prenumele Ocupaţia/ Locul de muncă Date privind domiciliul (a se Consimt
Numele şi prenumele de naşterii părinţilor Profesia/ (adresă/telefon) completa corect şi complet) la prelucrarea
datelor
rudenie Funcţia
cu caracter
(și numele purtat anterior căsătoriei, (ex.
personal potrivit
unde este cazul) tată, Regulamentului
mamă, (UE) 2016/679
frate) (semnătura
persoanei)
0 1 2 3 4 5 6 7 8
_____._______. _______
( zi ) ( luna ) ( an ) Localitate………………….………...….…
6 tata____________
_______________________
Str……………...………...………nr……...
( localitatea ) Bl..…......sc…...…..et………ap…..…
mama___________
*C.N.P. judet (sector ) Judeţ(sector)……………………………

_____._______. _______
( zi ) ( luna ) ( an ) Localitate………………….………...….…
7 tata____________
_______________________
Str……………...………...………nr……...
( localitatea ) Bl..…......sc…...…..et………ap…..…
*C.N.P. mama___________ Judeţ(sector)……………………………
judet (sector )

_____._______. _______
( zi ) ( luna ) ( an ) Localitate………………….………...….…
8 tata____________
_______________________
Str……………...………...………nr……...
( localitatea ) Bl..…......sc…...…..et………ap…..…
mama___________
*C.N.P. judet (sector ) Judeţ(sector)……………………………

Data __________________ Semnătura _________________

1
În tabel vor fi trecuţi, în ordine: candidatul, părinţii, fraţii, surorile, soţia/soţul, copii, părinţii soţului, fraţii şi surorile soţiei/soţului (după caz).
* C.N.P. se completează numai dacă persoana în cauză şi-a dat în mod expres consimţământul (prin semnătură) pentru prelucrarea datelor cu
caracter personal, în conformitate cu prevederile Regulamentului (UE) 2016/679 privind protecţia persoanelor fizice în ceea ce priveşte prelucrarea
datelor cu caracter personal şi privind libera circulaţie a acestor date. În situaţia în care rudele menţionate în tabelul nominal sunt în imposibilitatea de
a-şi exprima consimţământul, prin semnătură, în rubrica destinată din tabel, candidatul va anexa acordul acestora exprimat în scris cu privire la
prelucrarea datelor cu caracter personal, în conformitate cu prevederile Regulamentului (UE) 2016/679 privind protecţia persoanelor fizice în ceea ce
priveşte prelucrarea datelor cu caracter personal şi privind libera circulaţie a acestor date. Dacă o persoană menţionată în tabelul nominal nu îşi
exprimă acordul cu privire la prelucrarea datelor cu caracter personal, se completează celelalte rubrici dar nu se completează C.N.P. şi semnătura
acesteia. Datele persoanelor minore vor fi menţionate în tabel dar nu se completează C.N.P. şi semnătura acestora.

22