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UNIVERSIDAD DE MANIZALES
SEDE CENTRAL - TORRE EMBLEMATICA – SEDE ALTERNA CONSULTORIO
JURIDICO
ALEJANDRA TELLEZ
DIRECTORA INTEGRAL DE SERVICIO DE COLMENA SEGUROS
ASESORADO POR:
JORGE E. ZAMBRANO MEJIA
LICENCIA EN SST NO. 72548
ACTUALIZADO POR:
JUAN DAVID GOMEZ GONZALES
Especialista en SST
Licencia en SST No 74083
MAYO DE 2019
Nombre:
PLAN DE PREVENCIÓN, PREPARACIÓN Y RESPUESTA
ANTE EMERGENCIAS UNIVERSIDAD DE MANIZALES -
SEDE CENTRAL, TORRE EMBLEMATICA Y SEDE ALTERNA
CONSULTORIO JURÍDICO
1. INTRODUCCIÓN................................................................................................................. 6
2. JUSTIFICACIÓN................................................................................................................... 7
3. OBJETIVOS.......................................................................................................................... 7
3.1. Objetivo general............................................................................................................... 7
3.2. Objetivos específicos....................................................................................................... 7
4. ALCANCE............................................................................................................................ 8
5. INFORMACIÓN GENERAL................................................................................................ 10
5.1. Información básica de la organización (Ficha técnica)............................................10
5.2. Geo-referenciación de la Organización (A nivel Interno – Externo).......................11
5.3. Carga Ocupacional y uso de espacios........................................................................13
5.4. Características de las instalaciones............................................................................13
a. Transporte vertical (escaleras y ascensores) y puertas automáticas...................13
6. SERVICIOS DE AYUDA EXTERNA INMEDIATOS (MÁS CERCANOS)...........................13
7. REGISTRO HISTÓRICO DE EMERGENCIAS EN LA SEDE............................................14
8. RECURSOS HUMANOS PARA LA ATENCIÓN DE EMERGENCIAS...............................15
9. RECURSOS FÍSICOS PARA LA ATENCIÓN DE EMERGENCIAS....................................15
10. UBICACIÓN DE LA SEDE EN EL MAPA DE AMENAZA................................................15
11. ANÁLISIS DE RIESGOS.................................................................................................... 15
12. AGLOMERACIONES.......................................................................................................... 15
13. BRIGADAS PARA LA REDUCCIÓN Y MITIGACIÓN DE EMERGENCIAS.......................16
13.1. Tipo de Brigada............................................................................................................... 17
13.2. Clases de Brigada........................................................................................................... 18
13.3. Dotación del Brigadista................................................................................................. 18
13.4. Botiquín de primeros auxilios móvil............................................................................18
13.5. Capacitación de la brigada........................................................................................... 18
14. ESQUEMA ORGANIZACIONAL PARA LA ATENCIÓN DE EMERGENCIAS...................19
14.1. Niveles de decisión y acción......................................................................................... 19
a. Nivel Estratégico............................................................................................................. 19
b. Nivel Táctico..................................................................................................................... 20
c. Nivel operativo................................................................................................................ 20
d. Primer respondiente en emergencias.........................................................................21
14.2. Sistema Comando de Incidentes (SCI)........................................................................22
14.3. Puesto Comando (PC).................................................................................................... 23
14.4. Sala de crisis.................................................................................................................... 23
2. OBJETIVOS
3. ALCANCE
Vias de dos
carriles con
Sur Calle 19 Calle 19 Carrera 9 Sur – Norte Calle 19 Norte - Sur altoflujo
vehicular, por lo
genral un carril
lento
Oriente - - - - - -
1
2 S2
3
- - - - - Torre emblematica
1 1 3 - - -- - - Torre central
Policia
2 5 CAI Liborio 112 Parque liborio Cuadrante
Nacional
Cuerpo
3 Estacion
Bomberos 7 Oficial de 119 Ninguna
Fundadores
Bomberos
7. ANÁLISIS DE RIESGOS
Ver Anexo 4. Análisis de riesgos
8. AGLOMERACIONES
Análisis de riesgos
Estructura organizacional para la atención de emergencias
Planes de acción
Inventario de los suministros, servicios y recursos existentes
Elaboración de planos
Procedimientos operativos normalizados (planes de contingencia)
Implementación del plan
Auditoria
Certificaciones
1
Instituto Distrital para la Gestión del Riesgo y Cambio Climático IDIGER-CC. Manual para la
elaboración de planes de emergencias y contingencias en aglomeraciones de público de carácter
permanente. 2007.
Nota: El capitulo correspondiente a aglomeraciones de publico sera
contemplado solo en la ciudad de Bogota.
UNIVERSIDAD DE MANIZALES -
Garantizar que los ocupantes de
SEDE CENTRAL, TORRE EMBLEMATICA Y SEDE ALTERNA
CONSULTORIO JURÍDICO, se logren poner a salvo de cualquier
amenaza que pueda poner en peligro su integridad personal. Esta acción
de ponerse a salvo, debe hacerse de manera rápida y organizada.
Director Médico
Director administrativo
conformado por:
c. Nivel operativo
STAFF COMANDO
COMPONENTE FUNCIONES
Coordinador de
emergencias Determinar los objetivos operacionales.
Desarrollar y ejecutar los Planes de Acción.
Desarrollar una estructura organizativa apropiada.
Mantener el alcance de control.
Administrar los recursos, suministros y servicios.
Mantener la coordinación.
Auditar el resultado de las medidas de actuación
Después
Incidente.
Enlace Identificar a los representantes de cada una de
las Organizaciones, incluyendo su comunicación
y líneas de información.
Responder a las solicitudes del personal del
Formular y emitir la información acerca del
Durante
Recursos
acerca del estado de la situación del
Incidente
Situacional
Supervisar la precisos del incidente.
preparación de los Proporcionar servicios de fotocopiado al
planes de Acción. personal del incidente.
Proporcionar Empacar y almacenar los archivos del
predicciones incidente para cualquier finalidad legal,
periódicas acerca del analítica o histórica.
potencial del Consolidar información de todas las
incidente. ramas y unidades de la estructura
Organizar la Establecer todas las actividades de registro
Documental
información acerca de recursos, suministros y servicios para el
de estrategias incidente;
alternativas. Preparar y procesar la información acerca
Compilar y de los cambios en el estado de los
distribuir recursos, suministros y servicios en el
información acerca incidente;
del estado del Preparar y mantener todos los anuncios,
incidente. cartas y listas que reflejen el estado actual
y ubicación de los recursos, suministros y
servicios para el transporte y apoyo a los
STAFF GENERAL
vehículos;
GRUPO DE
OPERACIONES
Jefe de Sección Ram Funcione
a s
Elaborar y actualizar Desarrollar los componentes
Plan de acción
GRUPO DE LOGÍSTICA
Jefe de Sección Ram Funcione
a s
Aprovisionamiento
Realizar las actividades necesarias para
recibir todo tipo de suministro ya sea por
préstamo, donación, compra o reintegro.
Supervisar las acciones
Realizar todas las actividades necesarias
de abastecimiento, para guardar y conservar suministros en
recepción, condiciones óptimas de calidad y
almacenamiento, distribución interna en la bodega desde
control y manejo de que llegan hasta que se requieren por el
inventarios. cliente final.
Coordinar las acciones de Asegurar la confiabilidad de las
ingreso del pedido o Recibir, procesar y priorizar los
pedidos de suministros y servicios
Distribución
solicitud de suministros,
aislamiento de los para su posterior alistamiento o
suministros, transporte y preparación.
Acondicionar de manera adecuada los
entrega.
suministros que satisfagan las necesidades
Supervisar servicios y de los clientes.
necesidades de apoyo para Identificar los servicios y necesidades de
las operaciones apoyo para las operaciones planificadas y
Servicio
13.1. Objetivo
Las Rutas de Evacuación son las vías escogidas para salir de las
instalaciones en un momento de emergencia. Para su adecuada finalidad y
mantenimiento, deberán seguirse las siguientes recomendaciones:
Para tener una evacuación rápida y segura del personal hasta el punto de
encuentro, se deben tener en cuenta las siguientes recomendaciones:
Tiempo Definici
ón
3
Instituto Distrital para la Gestión del Riesgo y Cambio Climático IDIGER-CC. Guía para el
desarrollo de simulacros. Diciembre de 2013.
4 PEB – Plan de Emergencias de Bogotá, Dirección de Prevención y Atención de Emergencias-
DPAE, septiembre 2007.
Este instructivo debe ser conocido por todo el personal de seguridad fisica
que preste sus servicios en las instalaciones.
Antes de la emergencia:
Cumpla estrictamente con los procedimientos y consignas de seguridad
y vigilancia impartidos; es la principal forma de evitar y detectar a
tiempo situaciones de emergencia.
Procure que las áreas de entrada y salida de personas y vehículos
permanezcan despejadas.
Permita parqueo temporal en zonas restringidas solo cuando sea
estrictamente necesario, siempre y cuando permanezca el conductor
dentro del vehículo.
Durante la emergencia:
En estos momentos su función principal es la de apoyar el control de
movilización de personas y vehículos hacia fuera o dentro de las
instalaciones de la empresa para que los ocupantes puedan salir si es
necesario, los grupos de socorro puedan entrar y que no se presenten
saqueos o infiltración de personas ajenas.
Esté atento a cumplir las instrucciones que reciba del Comité de
emergencias, o del Puesto Comando (PC).
Movilización de vehículos:
Después de la emergencia:
Inicie la búsqueda por áreas aledañas para detectar otros posibles focos,
nunca permita que el fuego se interponga entre usted y la salida hacia un
lugar despejado y seguro. El supervisor de vigilancia de turno será el
encargado de coordinar la respuesta a la emergencia mientras se hacen
presentes las personas indicadas por la compañía, y contará con las
indicaciones que reciba telefónicamente de parte de los funcionarios
contactados.
16.3. Visitantes
Discapacidad Auditiva.
Discapacidad Cognitiva.
Discapacidad Física.
Discapacidad Mental.
Discapacidad Múltiple.
Discapacidad Visual.
Discapacidad Visual
No le tome del brazo, mucho menos del bastón ya que a través de los
mismos pueden ubicarse físico y espacialmente.
Discapacidad Auditiva
Brigada Administrativa.
Brigada Contratistas.
21. AUDITORIA
22. ACTUALIZACIÓN
Revisión bianual
Cambios significativos en los procesos internos de la sede
Cambios significativos en las estructuras físicas de la sede
Recomendaciones generadas de Auditorias, inspecciones de seguridad
internas o de entes gubernamentales
Recomendaciones generadas de Simulacros
LEGISLACIÓN
Título III -
Salud
Ocupacional
LEY 9 /79 Título VIII -
CÓDIGO Desastres.
SANITARIO Artículo 501. Cada Comité de Emergencias, deberá
NACIONAL elaborar un plan de contingencia para su respectiva
jurisdicción con los resultados obtenidos en los análisis de
vulnerabilidad. Además, deberán considerarse los
diferentes tipos de desastre que puedan presentarse en la
comunidad respectiva. El
Comité Nacional de Emergencias elaborará, para
aprobación del Ministerio de Salud, un modelo con
instrucciones que aparecerá en los planes de contingencia.
Artículo 502. El Ministerio de Salud coordinará los
programas de entrenamiento y capacitación para planes
de contingencia en los aspectos sanitarios vinculados a
urgencias o desastres.
Parágrafo. El Comité
Estrategia para Nacional
consolidar de Emergencias,
la ejecución deberá
del Plan Nacional
CONPES
3146/01. para la Prevención y Atención de Desastres – PNPAD, en el
corto y mediano plazo.
“Por el cual se establecen disposiciones sobre
vivienda, higiene y seguridad industrial en los
RESOLUCION establecimientos de trabajo “Artículo 2. Todos los
2400 de 1979 empleadores están obligados a Organizar y desarrollar
programas permanentes de Medicina Preventiva, Higiene y
Seguridad Industrial” Ministerio de Trabajo y Seguridad
“Por el cual se determinan las bases para la
DECRETO organización de administración de salud
614/84 ocupacional en el país”
Artículo 24. Los empleadores tendrán las siguientes
responsabilidades: - Responder por la ejecución del
Guía
Técnica Sistema de Gestión de Continuidad del Negocio.
Colombi
ana
OTRAS NORMAS
NFPA Life Satefy Code. (Código de Seguridad Humana).
101/06.
Standard en Disaster/Emergency Management and Business
NFPA Continuity Programs. (Norma sobre manejo de Desastres,
1600/07. Emergencias y Programas para la Continuidad del Negocio).