INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PRIVADO

“JUANJUI”
R.M. N° 762- 90-ED, R.M. N° 687-91-ED, R.M. N° 490-94-ED
REVALIDADO R.D. N° 0869-2006-ED

CONVENIO ESPECÍFICO DE COOPERACION INSTITUCIONAL ENTRE EL

INSTITUTO DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PRIVADO
“JUANJUI” Y LA DIRECCION SUB REGIONAL DE SALUD HUALLAGA
CENTRAL.

Conste por el presente documento el convenio específico de

cooperación institucional que celebran de una parte el INSTITUTO
DE EDUCACION SUPERIOR TECNOLOGICO PRIVADO “JUANJUI” con
RUC N° 20142656605, domicilio legal en Jr. Alfonso Ugarte N° 346 -
B, provincia de Mariscal Cáceres, departamento de San Martín, al
que en adelante se denominará EL INSTITUTO; y la otra parte la
DIRECCIÓN SUB REGIONAL DE SALUD HUALLAGA CENTRAL, con RUC
N° 20531319991 y domicilio legal en el Jirón Arica N° 205 Juanjuí,
provincia de Mariscal Cáceres, departamento de San Martín, al
que en adelante se denominará LA DIRECCIÓN SUB REGIONAL DE
SALUD en los términos y condiciones siguientes.

PRIMERA: DE LAS PARTES

El INSTITUTO, es una organización educativa de derecho privado,

destinada a formar Profesionales Técnicos en Contabilidad y
Enfermería.

LA DIRECCIÓN SUB REGIONAL DE SALUD, es una Institución

gubernamental dedicado a la prestación de servicios de salud en
cada uno de los establecimientos de la provincia de Mariscal
Cáceres.

SEGUNDA: MARCO LEGAL

1. Constitución Política del Perú

2. Ley Nº 28044- del 16/07/2003. Ley General De Educación
3. Ley N° 29394, “Ley de Institutos y Escuelas de Educación
Superior”
4. Decreto legislativo N° 882 – Ley de Promoción de la Inversión
en la Educación y sus Reglamentos.
5. Decreto Supremo N° 004 - 2010 ED– Reglamento de la “Ley
de Institutos y Escuelas de Educación Superior”
6. Decreto Supremo Nº 009-2005 –ED – “Reglamento de la
gestión educativa”
7. Resolución Ministerial N° R.M. N° 762-90-ER, R.M. N° 687-91,
R.M. N°490-94-ED, autorizando el funcionamiento del ISTP
“JUANJUI”
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8. Resolución Ministerial N° R.M. N° 70025-2010-ED, Normas para

la organización y ejecución del proceso de admisión a los
Instituto y escuelas de educación superior tecnológica.
9. DS 028-07 Actividades Productivas
10. Ley 27444 Ley del Procedimiento Administrativo General

TERCERA: FINALIDAD:

El presente convenio tiene por finalidad desarrollar una valiosa

cooperación institucional en la formación de ciudadanos y
profesionales y en investigación científica e innovación
tecnológica, así como en capacitación de recursos humanos y
establecer el marco formal de apoyo, cooperación y
asesoramiento interinstitucional, que facilite la planificación,
ejecución y evaluación de las Prácticas Modulares Pre-
Profesionales a los estudiantes de Formación Tecnológica
(Enfermería Técnica) en sus diferentes etapas para consolidar los
aprendizajes logrados durante el proceso formativo en el Instituto
de Educación Superior Tecnológico Privado “Juanjuí”.

CUARTO: OBJETIVOS

4.1. OBJETIVO GENERAL

Establecer vínculos de cooperación Interinstitucional para el

desarrollo de las Prácticas Modulares Pre-Profesionales de los
estudiantes de las Carreras de Formación Tecnológica del
I.E.S.T.P. “JUANJUI” y LA DIRECCIÓN SUB REGIONAL DE SALUD
HUALLAGA CENTRAL.

4.2. OBJETIVOS ESPECIFICOS:

 Establecer las bases de cooperación mutua entre LA

DIRECCIÓN SUB REGIONAL DE SALUD y EL INSTITUTO, para
organizar y desarrollar programas conjuntos de
formación y perfeccionamiento del personal
administrativo y de servicio.
 Suscribir convenio interinstitucional para el desarrollo de
las Prácticas Modulares Pre-Profesionales de los
estudiantes de EL INSTITUTO.
 Posibilitar la obtención de experiencias reales de trabajo
por parte de los estudiantes de Enfermería Técnica.
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 Vincular a los estudiantes con LA DIRECCIÓN SUB

REGIONAL DE SALUD en actividades pertinentes a su
carrera profesional.
 Promover aprendizajes y transferencias de nuevas
tecnologías.
 Fomentar en los estudiantes la realización personal y
social en el ámbito de la carrera profesional.
 Certificar la consolidación de competencias laborales de
los estudiantes.

QUINTO: OBLIGACIONES DE LAS PARTES

5.1. DEL INSTITUTO

a. Apoyar, facilitar, cooperar y cumplir sin ninguna
dificultad las prácticas pertinentes según las funciones
asignadas, para lo cual se designará un número
determinado de alumnos y alumnas de la carrera
profesional Técnico en Enfermería de acuerdo al
requerimiento de los Establecimientos de Salud de LA
DIRECCIÓN SUB REGIONAL DE SALUD.
b. Evaluar las Prácticas Modulares Pre-Profesionales de los
alumnos en lo que se refiere al despliegue de sus
capacidades profesionales en el área asignada para lo
cual designará un profesional de salud (Médico,
Enfermero u Obstetra), que ejerza la docencia y quien
será el responsable de la supervisión, control y
evaluación de los alumnos durante el periodo de
desarrollo de las prácticas.
c. Incluir dentro del file del estudiante el recibo de pago,
expedido por la caja de la unidad de economía de LA
DIRECCIÓN SUB REGIONAL DE SALUD, por la suma de
S/10.00 Soles. Este pago se realizará por cada alumno
practicante.
d. Otorgar el 50% de descuento al personal administrativo
y de servicio de LA DIRECCIÓN SUB REGIONAL DE SALUD,
en los talleres y programas de capacitación realizada
por EL INSTITUTO.
e. Otorgar 4 medias becas por semestre a partir de la
vigencia del presente convenio a los trabajadores y/o
familiares directos (cónyuge, hijos) de LA DIRECCIÓN
SUB REGIONAL DE SALUD. Los beneficiarios de las medias
becas deberán demostrar puntualidad en sus pensiones
de enseñanza, en las sesiones de aprendizaje y obtener
una nota aprobatoria promedio de 14, para seguir
beneficiándose de la misma.
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f. Participar en actividades culturales, deportivas,

educativas y/o sociales de LA DIRECCIÓN SUB
REGIONAL DE SALUD, previa coordinación.
g. Brindar su capacidad instalada de aulas y laboratorio,
en horas diurnas, vespertinas y nocturnas, previa
coordinación, para la realización de actividades
educativas coordinadas con LA DIRECCIÓN SUB
REGIONAL DE SALUD.
h. Realizar la promoción del presente convenio.
i. Validar los eventos de la capacitación que se realizan
por ambas partes para la certificación respectiva.
j. Otorgar los Certificados Modulares de Prácticas Pre
Profesionales correspondientes con valor oficial, con
cómputos de horas, al término de dichas prácticas.

5.2. LA DIRECCIÓN SUB REGIONAL DE SALUD

a. Brindar las facilidades necesarias para la

implementación de investigación científica
tecnológica, realizado por los alumnos de la carrera
profesional técnica de Enfermería.
b. Brindar facilidades al personal docente y promotoría
para realizar campañas de información, orientación
vocacional y propaganda de los servicios que brinda EL
INSTITUTO dentro de LA DIRECCIÓN SUB REGIONAL DE
SALUD, previa coordinación.
c. Brindar las facilidades y atenciones pertinentes a los
practicantes de Enfermería Técnica, para lo cual
designará un personal encargado de supervisar y
controlar la asistencia y permanencia de éstos.
d. Otorgar las respectivas constancias a los practicantes
que participen en las campañas de salud
programadas.
e. Realizar la promoción del presente convenio en la
comunidad.

SEXTO: ORGANOS RESPONSABLES DE LA EJECUCION

La ejecución del presente convenio estará a cargo del Director de

EL INSTITUTO y el Director de LA DIRECCIÓN SUB REGIONAL DE
SALUD, los que se encargarán de los aspectos administrativos y
académicos respectivamente.
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SEPTIMO: DESIGNACION DE REPRESENTANTES

POR EL INSTITUTO: Representado por el Director Odontólogo

MANUEL MOISES VASQUEZ RUIZ, según R.M. N° 762-90-ED, R.M. N°
687-91, R.M. N° 490-94-ED, con DNI N° 00987496,

POR LA DIRECCIÓN SUB REGIONAL DE SALUD: Representado por el

director Médico Cirujano DANTE FÉLIX VASQUEZ GONZALEZ, según
R.D.R. N° 726-2016-GRSM/DIRES-SM/DG; con DNI N° 43666972.

OCTAVO: PLAZO DE VIGENCIA

El presente convenio tendrá una duración de DOS (02) AÑOS,

contados a partir de la fecha de su suscripción y podrá ser
renovado por mutuo acuerdo entre las partes.

NOVENO: CONDICIONES PARA LA RENOVACION Y DURACION DEL

CONVENIO.

Una vez concluido el periodo del convenio, ambas partes se

comprometen a renovar el convenio siempre que las dos partes
estén de acuerdo; para lo cual, los representantes legales de las
dos instituciones se reunirán y harán las modificaciones de la
misma.

DECIMO: MODIFICACIONES.

EL INSTITUTO y LA DIRECCIÓN SUB REGIONAL DE SALUD realizarán

coordinación previa para la ejecución de los Convenios
Específicos, así como de las modificaciones que sean necesarios, y
será por escrito.

DECIMO PRIMERO: CAUSALES DE RESOLUCIÓN

El incumplimiento de las obligaciones establecidas por las partes,

será causal de resolución del presente convenio. Asimismo, podrá
ser resuelto por una de las partes mediante Carta Notarial con
sesenta (60) días de anticipación.
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DECIMO SEGUNDO: SOLUCION DE CONTROVERSIAS

Ambas partes se comprometen a realizar su mejor esfuerzo para el

desarrollo y cumplimiento de las obligaciones contraídas por el
presente convenio; sin embargo, declaran expresamente que, de
existir alguna controversia o conflicto de intereses, estos serán
resueltos vía conciliación.

DECIMO TERCERO: VALIDEZ DE LAS COMUNICACIONES

EL INSTITUTO y LA DIRECCIÓN SUB REGIONAL DE SALUD, realizarán

coordinación constante y reuniones periódicas para evaluar el
avance o estancamiento de los acuerdos.

DECIMO CUARTO: CLAUSULA DISCIPLINARIA Y DISPOSICIONES

FINALES

El personal administrativo y de servicio de LA DIRECCIÓN SUB

REGIONAL DE SALUD y de EL INSTITUTO que valiéndose del presente
convenio realicen actividades ajenas al objeto del mismo, serán
separados definitivamente del goce del presente convenio sin
posibilidad de reconsideración alguna, previa investigación
sumaria a cargo de la Comisión Mixta que para tales efectos se
constituirá y resolución expedida por la Autoridad de cada
institución según el caso, sin desmedro de las sanciones
administrativas – disciplinarias que rijan en cada institución.

En señal de plena aceptación y absoluta conformidad, las partes

suscriben el presente convenio en tres ejemplares de idéntico
tenor y efecto legal, en la ciudad de Juanjuí, Provincia de Mariscal
Cáceres, Región San Martin, a los ocho días de febrero del año
dos mil diecisiete.
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RED DE SALUD MARISCAL CACERES

UBIGEO RENAES ESTABLECIMIENTO
220601A202 6549 C.S. LA VICTORIA
220601A301 6550 P.S. QUINILLA
220601A302 6551 P.S. CAYENA
220601A303 6552 P.S. HUINGUILLO
220601A304 6553 P.S. HUAYABAMBA
220601A305 6554 P.S. VILLA PRADO
220603A304 6555 P.S. SHEPTE
220603A306 6556 P.S. MIRAFLORES
220604A302 6557 P.S. BAGAZAN
220604A304 6558 P.S. SAN JUAN DEL CAÑO
220604A305 6559 P.S. SAN RAMON
220605A302 6560 P.S. ARMAYARI
220605A301 6561 P.S. PAJARILLO
220604A301 6562 P.S. LEDOY
220605A303 6563 P.S. COSTA RICA
220605A305 6564 P.S. DOS UNIDOS
220602A304 6565 P.S. AUCARARCA
220602A308 6566 P.S. CUÑUMBUZA
220603A201 6567 C.S. HUICUNGO
220603A301 6568 P.S. DOS DE MAYO
220603A302 6569 P.S. SANTA INES
220603A303 6570 P.S. NUEVA ESPERANZA
220603A305 6571 P.S. PIZARRO
220604A301 6572 P.S. PACHIZA
220604A303 6573 P.S. ALTO EL SOL
220604A306 6574 P.S. NUEVO CHIMBOTE
220602A201 6575 C.S. CAMPANILLA
220602A301 6576 P.S. BALZAYACU
220602A302 6577 P.S. SHUMANZA
220602A303 6578 P.S. SION
220602A306 6579 P.S. NUEVO JAEN
220602A307 6714 P.S. CENTRO AMERICA
220602A309 6715 P.S. PERLAMAYO
220605A306 6783 P.S. SOLEDAD
220601A101 6919 HOSP. APOYO I JUANJUI
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