BOLETIN INFORMATIVO

Oficina Municipal de
Atención a la Persona con
Discapacidad OMAPED
El Tambo - Huancayo

FACULTAD DE TRABAJO SOCIAL - UNCP

IX SEM.
OSORIO PALACIN Adriana
 OMAPED – EL TAMBO HUANCAYO

BOLETIN INFORMATIVO – OMAPED EL TAMBO, HUANCAYO – FATS - UNCP

ANTECEDENTES

El 31 de diciembre de 1998 se promulgó la Ley Nº 27050, Ley General de la

Persona con Discapacidad, que señala en su artículo Nº10 la responsabilidad de
los gobiernos locales en la formación de las Omaped (Oficinas Municipales de
Atención a la Persona con Discapacidad) dedicadas a la protección, participación
y organización de las personas con discapacidad. En abril del 2000 se publicó el
Reglamento de dicha ley; sin embargo, hasta hoy la constitución y las funciones
que deben cumplir dichas oficinas no se han definido con claridad, por lo que las
autoridades municipales, empeñadas en brindar el mejor servicio a las personas
con discapacidad, han adoptado en forma individual diversos criterios sobre la
naturaleza y funcionamiento de las misma tal es el caso de OMAPED El Tambo la
misma que se explicara líneas abajo.

¿Qué es la OMAPED
La OMAPED es la Oficina Municipal de Atención a la Persona con Discapacidad y es
un servicio que la municipalidad brinda a sus vecinos en situación de discapacidad.

En esta oficina l as personas podrán

registrarse y buscar información sobre
las institucione s que ofrecen servicios
para las personas con diversas
discapacidades. También se informará
sobre actividades que el municipio
realice a favor de dichos vecinos. Los
municipios como gobiernos locales,
tienen la responsabilidad de velar por el bienestar de sus ciudadanos. Por tanto,
deben facilitar y promover la adecuada concertación entre las necesidades de los
vecinos con discapacidad y las instituciones que ofrecen servicios, promoviendo así
su integración.
MISIÓN

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Lograr que todas las personas con discapacidad tengan

acceso a la educación y a un trabajo digno que los haga útiles

a la sociedad y a sus familiares, reconociendo sus derechos

plenamente, adecuando urbanísticamente las ciudades.

VISIÓN

En el 2013 el distrito de El Tambo promoverá la

inserción y rehabilitación del 10 % del total de las

personas con discapacidad, tanto laboral, cultural como

socialmente, haciéndolos activos.

OBJETIVOS
Promover el proceso de integración e inclusión de las PCD con
igualdad y equiparidad en nuestra sociedad a fin de mejorar su
calidad de vida, a través del desarrollo, ejecución y evaluación de
programas, proyectos y servicios que promuevan la igualdad y
equidad de oportunidades a favor de las PCD.
 BASE LEGAL

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• Ley N° 27050, Ley General de la Persona con Discapacidad, modificada
por Ley N°28164.
• Decreto Supremo N° 003-2000-PROMUDEH, Reglamento de la Ley
General de la Persona con Discapacidad, modificado por Decreto Supremo N° 003-
2006-MIMDES.
• Decreto Supremo N° 014-2005-MIMDES, Reglamento de Organización
y Funciones del CONADIS.
• Resolución Ministerial N° 249-2006-MIMDES, que dispone el
funcionamiento temporal de las Oficinas de Coordinación, en tanto se
implementen las Oficinas desconcentradas del Sector.
• Ley N° 27972, Ley Orgá nica de Municipalidades.

• Resolución Ministerial N° 343-2006-MIMDES, Reglamento de

Infracciones y Sanciones por incumplimiento de la Ley N° 27050, Ley
General de la Persona con Discapacidad, modificatoria y su
Reglamento.
• Resolución de Presidencia N° 080-2006-PRE/CONADIS, Reglamento
del Registro Nacional de la Persona con Discapacidad.
• Resolución de Presidencia N° 031-2006-PR/CONADIS, Directiva N°
001-2006-PR/CONADIS, Directiva de Procedimientos para la donación
de ayudas biomecánicas a personas con discapacidad, modificada por
Resolución de Presidencia N° 043-2006-PRE/CONADIS y Resolución
de Presidencia N° 094-2006-PRE/CONADIS.
• Resolución de Presidencia N° 054-2006-PRE/CONADIS, Reglamento
del Banco de Proyectos para las Personas con Discapacidad.
• Resolución de Presidencia N° 068-2006-PRE/CONADIS, Programa de
Ayudas Biomecánicas y de Ayudas Diversas para las Personas con
Discapacidad.
• Resolución De Presidencia N° 099-2006-
PRE-CONADIS.
• Ley N° 29392 - Ley de Infracciones y
Sanciones por incumplimiento de
la Ley General de la Persona con
Discapacidad.
 FUNCIONES GENRALES QUE CUMPLE OMAPED EL

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TAMBO

 Sensibilizar y crear conciencia en la comunidad

acerca de la problemáticas de las personas con
discapacidad.
 Promocionar la Ley General de la Persona con
Discapacidad y su Reglamento, y otras disposiciones legales en
favor de las personas con discapacidad. Asimismo, velar por el
cumplimiento de estas leyes y dispositivos.
 Detectar a las personas con discapacidad a fin de
ponerlas en contado con las
municipalidades, con el objeto de
elaborar un registro de las
personas con discapacidad que
viven en el distrito, el cual
será actualizado
permanentemente.
 Fomentar la participación
de las personas con
discapacidad en las
actividades que la
municipalidad realiza (cultura,
deporte, educación, salud, transporte, recreación, etc.),
ofreciéndoles acceso a la comunidad.
 Coordinar con las diferentes direcciones que integran las municipalidades a
fin de dar un servicio eficiente a las personas con discapacidad, optimizando
las condiciones de accesibilidad.
 Canalizar los requerimientos de las personas con discapacidad hacia los
sectores respectivos para su posible solución.
 Impulsar la organización de los vecinos con discapacidad a través de
intereses comunes, lo cual permitirá realizar un trabajo más efectivo.
FUNCIONES ESPECÍFICAS

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EN MATERIA DE SALUD.

 Realizar campañas de prevención y diagnostico de la discapacidad en

coordinación con el Ministerio de Salud, EsSalud, CONADIS
y los demás organismos competentes en esta materia.
 Realizar talleres de información sobre temas de
prevención de la discapacidad, en especial a las
madres gestantes
 Orientar a las personas con discapacidad y a sus
familiares sobre programas de habilitación y
rehabilitación integral a través de foros y seminarios.
 Realizar campaña de certificación de la discapacidad en coordinación con el
Ministerio de Salud, EsSalud, CONADIS, e los demás organismos del sector
competentes en esta materia.
 Comunicar a las autoridades pertinentes los casos de discriminación a PCD en
los programas de salud y alimentación del Estado.

EN MATERIA DE EDUCACION

 Atender los requerimientos que en materia de

accesibilidad a la educación que se soliciten.
 Realizar capacitaciones dirigidos a los docentes de los
colegios e instituciones educativas del distrito a fin de
propiciar la sensibilización y concientización de los
derechos de las personas con discapacidad, especialmente
los relacionados con el derecho a la educación sin
discriminación ni exclusión.
 Fomentar la participación de las personas con
discapacidad en actividades culturales.
EN MATERIA DE CAPACITACION Y PROMOCION DE EMPLEO

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Elaborar e implementar la bolsa de trabajo Municipal de personas con discapacidad.

 Promover la inserción laboral de las personas

con discapacidad en el distrito.
 Difundir las ventajas tributarias del empleador
en la contratación de las personas con
discapacidad.
 Promover el cumplimiento del 3% en la
contratación de las personas con discapacidad en la
Municipalidad.
 Promocionar los productos que elaboran y los servicios
que prestan las personas con discapacidad.

EN MATERIA DE SENSIBILIZACION

 Realizar campañas de sensibilización sobre el tema de discapacidad tanto al

interior de la Municipalidad con sus propios funcionarios y servidores a si
como a la comunidad.
 Difundir y entregar a las personas con discapacidad de material normativo
que amparan sus derechos.

EN MATERIA DE REGISTRO Y EMPADRONAMIENTO DE PERSONAS

CON DISCAPACIDAD.

 Empadronar a las personas con discapacidad ubicadas en el distrito

 Elaborar una base de datos de instituciones de salud y organizaciones que
brindan servicios en beneficio de personas con discapacidad en el distrito.

EN MATERIA DE ACCESIBILIDAD, URBANISTICA Y

ARQUITECTONICA

 Informar al área competente de la Municipalidad el incumplimiento de las

normas de adecuación arquitectónica y urbanística, según lo dispuesto en la
Ley N° 27920.
 Promover, en coordinación con las áreas competentes de la Municipalidad, la
expedición de las normas de carácter Municipal tendientes al cumplimiento
 de las normas técnicas de adecuación arquitectónica y urbanística y a la

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regulación del respectivo procedimiento sancionador, así como las
disposiciones relativas a las construcciones en el distrito.

EN MATERIA DE ACCION EN PARTICIPACION CIUDADANA

 Fomentar la participación activa de los familiares de las personas con

discapacidad, especialmente la participación de las familias de niños, niñas y
adolescentes con discapacidad y de las personas con discapacidad en las
actividades que desarrolla la Municipalidad.
 Promover y desarrollar un programa de voluntarios que capaciten y difundan
los derechos de las personas con discapacidad.

EN MATERIA DE SUPERVISION Y CUMPLIMIENTO DE NORMAS

 Velar por el cumplimiento de las normas que promueven y protegen y/o

reconocen derechos a favor de las personas con discapacidad, sin importar la
jerarquía de la norma, poniendo en conocimiento de las autoridades
competentes según corresponda, el incumplimiento de dichas normas.
 EVALUACION OMAPED HUANCAYO

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DIMENSIONES INDICADORES
SALUD. Campañas medicas
 Prevención
 Detección
 Habilitación
 Rehabilitación
 Certificación incapacidad
EDUCACION  Acceso educación
 Capacitación Inclusión (Ámbito educativo)
 Inclusión actividades culturales
CAPACITACION Y PROMOCION  Capacitación
DE EMPLEO  Inserción laboral
 Gestión empresarial
 Promoción
 Activ. Micro empresariales
 Inserción laboral
 Productos y servicios
SENSIBILIZACION  Autoridades
 Población (con y sin discapacidad)
REGISTRO Y  Censo poblacional
EMPADRONAMIENTO DE
PERSONAS CON
DISCAPACIDAD.
ACCESIBILIDAD,  Cumplimiento normas accesibilidad en las
URBANISTICA Y construcciones
ARQUITECTONICA  Canaliza requerimientos adecuación urbana
 Detección elementos en los serv. Muni. Que dificultan
el acceso
 Transporte publico
 Parqueo municipales
ACCION EN PARTICIPACION  Fomentar la participación activa de los familiares de
CIUDADANA las personas con discapacidad,
 Promover y desarrollar un programa de voluntarios
SUPERVISION Y  Velar por el cumplimiento de las normas que
CUMPLIMIENTO DE NORMAS promueven y protegen y/o reconocen derechos a
favor de las PCD
 ACTIVIDADES PROPIAS OMAPED EL TAMBO

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II CAMPAÑA DE CERTIFICACIÓN – 8 Junio 2012

El Capítulo III de la Ley 27050, y sus

artículos 11, 12 y 13, son referentes a la
certificación y el registro no solo de las
personas discapacitadas, sino también de
instituciones ya sean públicas o privadas
que brinden servicios de diferente índole
en pro de los discapacitados y sus
familiares. Para tal efecto, el 8 de junio
del 2006 fue publicado en el Diario Oficial
"El Peruano" la Resolución de Presidencia
N° 080-2006-PRE-CONADIS, el
reglamento del registro nacional de la Persona con Discapacidad, donde se señalan
los diferentes requisitos que se necesitan para poder inscribir a Entidades,
Instituciones, personas con discapacidad y familiares en un Registro que los agrupe
a todos y de esta forma poder actualizar datos referente a las personas
discapacitadas y todo lo concerniente a ellas, con el fin de realizar estadísticas,
informaciones, etc. El registro Nacional de personas Discapacitadas, está bajo
control del CONADIS, hacia donde deberán acudir las diferentes personas con
discapacidad que deseen acreditarse. La inscripción, si bien no es obligatoria, es
necesario realizarla para que el discapacitado tenga acceso a los diferentes
beneficios que le son dado mediante normas. La única forma de ser identificado
como discapacitado es mediante el Carnet
Que expide el CONADIS y también por el
DNI que expide la RENIEC, cuya
tramitación se hace en forma gratuita.

La Oficina Municipal de Apoyo a las

Personas con Discapacidad Física OMAPED
de El Tambo realizó la II campaña de
certificación con el propósito que las
personas con habilidades especiales puedan
acceder a los múltiples beneficios que
otorga el Estado peruano.
 CARRERA EN SILLA DE RUEDAS – Noviembre 2012

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El día sábado 05 de noviembre a
partir de las 8:30 am. decenas de
corredores participaron en la II
Carrera Nacional Sobre Sillas de
Rueda, mega evento deportivo que
organizó la Oficina Municipal de
Apoyo a la Persona con
Discapacidad OMAPED El Tambo

El punto de partida de la carrera

fue la provincia de Jauja, y la
llegada en el frontis del estadio
municipal Mariscal Castilla de El
Tambo. "Los deportistas recorrerán más de 42 kilómetros a través de la Carretera
Central, deleitándose con los bellos paisajes del majestuoso valle del Mantaro",
sostuvo el alcalde tambino Lic. Ángel Unchupaico Canchumani.

El competidor que ocupó el primer puesto fue acreedor de mil 500 soles, el segundo
lugar a 750 soles, el tercer premio asciende a 400 soles, mientras que el cuarto y
quinto lugar se llevaron 200 y 100 soles respectivamente.

CAMPAÑA DE LICENCIAS DE FUNCIONAMIENTO PARA PERSONAS

CON DISCAPACIDAD

Cabe destacar, que como parte de las medidas contempladas en la Ley N° 27050,
para el fomento del empleo, se incluyen los créditos preferenciales o financiamiento a
micro y pequeñas empresas integradas por personas con discapacidad (Artículo 37°) y
la preferencia a productos y servicios de empresas promocionales, en las compras o
contrataciones de las empresas e instituciones del sector público (Artículo 38°).
 FRATERNIDAD CRISTIANA DE PERSONAS CON DISCAPACIDAD

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Movimiento de la iglesia dedicado al
desarrollo, crecimiento y desarrollo
de las personas con discapacidad en
búsqueda de una sociedad mejor.

La fraternidad está constituida hace

14 años en Huancayo, en El Tambo
participan aproximadamente con 30
personas y 25 activas, también está
funcionando en Chupaca Jauja y
Huancayo; en las reuniones se talleres, charlas que permitan a las personas con
discapacidad a seguir desarrollándose, así como actividades soco culturales, sociales
y políticas. En la actualidad la fraternidad no cuenta con apoyo de otras
instituciones. Se trabaja con la OMAPED de El Tambo de manera eventual, pues sólo
se realizan coordinaciones a nivel institucional, mas no a manera individual.

Si bien es cierto la OMAPED, realiza algunas actividades en favor de la persona con

discapacidad no existe una adecuada convocatoria, dichas actividades sólo llegan a
ciertas personas, de las 30 personas participantes de la fraternidad ninguna
participa en dichas actividades.

Marco Mercado Rivas presidente de la fraternidad: "Los principales dificultades que

posee una persona con discapacidad son:
la falta de oportunidades, la
accesibilidad, falta de empleo,
desinterés de las autoridades sobre lo
que establece la ley, pues si bien es
cierto la ley demanda que los servicios
cuenten con rampas de acceso, sin
embargo a veces son trampas pues no
son bien diseñadas, es así que podemos
ver que existe un tipo de
discriminación".
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Proyectos
 Existen conversaciones ante ONGS de los Estados Unidos para la donación de
500 Sillas de Ruedas, donde esta Municipalidad aportaría $/. 5.00 (cinco
dólares) por cada silla de ruedas por derecho de transporte.
 Se encuentra pendiente conversaciones con el Ministerio de Educación para
tratar el tema de la Educación Inclusiva y la falta de profesionales que
existen en la CEBES (Centro de Educación Básica Especial).
 De otro lado, se coordinará con el Ministerio de Salud lo relacionado al "Plan
General de la Estrategia Sanitaria Nacional de Salud Mental y Cultura de la
Paz 2012-2014"
 Existe el Proyecto Casa Municipal del Discapacitado, en la cual se
necesita el apoyo del Gobierno Regional, Gobierno Municipal y
ONG's.
 En Noviembre se realizará la II
Maratón
Internacional y IV
Nacional circuito los
Andes (Carera en silla
de ruedas)

Logros
 OMAPED cuenta con un espacio físico accesible para personas con
discapacidad.
 OMAPED cuenta con personal debidamente capacitado.
CONCLUSIONES de la Evaluación

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Según los resultados obtenidos bajo la comparación y descripción de actividades
teniendo en cuenta los indicadores y dimensiones inicialmente planteados, se aprecia
que OMAPED El Tambo el número de actividades que desarrollan no cubren los
espacios, funciones a las cuales se rigen, atendiendo ciertas funciones y descuidando
otras.

Situación que genera descontento en la población, sobre todo en la beneficiaria,

quienes manifiestan su molestia aduciendo que se descuidan muchos ambientos que
para ellos es de mayor prioridad tal es el caso de salud, educación, inserción laboral.

Esto induce que no se da cumplimiento en su totalidad al plan de trabajo establecido

SUGERENCIAS
 Elaborar un Censo Poblacional a fin de identificar, focalizar PCD, el mismo
que debe de ser actualizado periódicamente
 Elaborar el plan de trabajo priorizando actividades, que la población
considere necesarias o sentidas
 Cumplir con las actividades programadas en el plan de trabajo vigente
 Generar espacios para la PCD, casa de la PCD
 Exigir a la Municipalidad del Tambo construcción de rampas, medios de
acceso PCD
 Fomentar desde las OMAPED la capacitación y el desarrollo de la formación
académica de personas con discapacidad y promover la inserción al campo
laboral y productivo de la sociedad.
 Anexos

Jefatura OMAPED EL TAMBO

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