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PROFESIONAL DE EDUCACIÓN
TÍTULO Cuadros
Comparativos
AUTOR/ES
López Escobedo Liz Eladia
ASESOR
Mgtr. Adm. Juan Reneé Lazaro Diaz
Huaraz - Perú
Año 2019
ÍNDICE
CAPÍTULO I .................................................................................................................................... 4
1.1. RESUMEN EJECUTIVO ................................................................................................... 4
CAPITULO II ................................................................................................................................... 5
2. INFORMACION GENERAL DEL PROYECTO ........................................................................ 5
2.1. NOMBRE DEL PROYECTO.......................................................................................... 5
2.2. NATURALEZA DEL SERVICIO ..................................................................................... 5
2.3. UBICACIÓN DEL NEGOCIO ........................................................................................ 6
2.4. UNIDAD EJECUTORA ................................................................................................. 7
2.5. CONCEPCIÓN DEL PROBLEMA .................................................................................. 7
2.6. OBJETIVOS DEL PROYECTO ....................................................................................... 7
2.6.1. OBJETIVO GENERAL .................................................................................................. 7
2.6.2. OBJETIVOS ESPECÍFICOS ........................................................................................... 7
2.7. ESTRATEGIA DEL PROYECTO..................................................................................... 7
CAPITULO III .................................................................................................................................. 8
3. PLANEAMIENTO ESTRATEGICO ........................................................................................ 8
3.1. ESTRATEGIAS............................................................................................................. 8
3.2. VISIÓN ....................................................................................................................... 8
3.3. MISIÓN ...................................................................................................................... 8
3.4. VALORES.................................................................................................................... 8
3.5. ANÁLISIS FODA ......................................................................................................... 10
PLAN DE NEGOCIO
CAPÍTULO I
1.1. RESUMEN EJECUTIVO
Como primer punto la idea del proyecto es la selección óptima, bajo un análisis sistemático,
el cual es llamado como: Power Gym”, el cual está representado por nuestro producto
principal “Ferrari”, servicio que facilitara al cliente en la realización de la gimnasia.
Como segundo punto se toca el estudio de mercado para el proyecto, en el cual se determina
el mercado objetivo, sus características, pero principalmente el estudio de oferta y de
demanda. Se determina que en la ciudad de Huaraz donde se realizará los ejercicios en el
power gym.
En el tercer punto tocamos el análisis del sector donde se desenvolverá la empresa en la cual
se recurrimos al análisis FODA para poder determinar el planeamiento estratégico a largo plazo
y determinar las estrategias pertinentes para enfrentar de la mejor manera en la empresa
analizando los posibles escenarios y planteándonos soluciones y objetivos a cumplir.
En el cuarto tratado se toca el estudio técnico, en el cual se determina los procesos del servicio
que vamos a seguir, los requerimientos para la misma, es decir el equipamiento, nuestro
programa de servicio y finalmente el control de la calidad del servicio por el que debe pasar el
proceso. También se determina el tamaño del proyecto, determinándose así la capacidad
instalada del proyecto y el porcentaje.
En el quinto desarrollo se plantean los valores estratégicos que deberán tener en cuenta la
empresa al momento de operar, así también determinamos la visión, misión, los ejes
estratégicos, se plantean los objetivos estratégicos y finalmente se desarrollan las estrategias
genéricas según repórter enfoque, diferenciación y costos.
En el sexto tratado se determina la razón social de la empresa bajo el estudio legal así como
aspectos legales para obtener licencia de seguridad y código de barras. También se tocará el
estudio ambiental en el cual se plantean instrumentos de mitigación de contaminación por los
residuos que podría generar la empresa.
En el séptimo argumento lo que se busca en este punto es darle la forma apropiada de
organización y dirección del proyecto el cual permita operar el proyecto óptimamente,
llegándose a determinar la gerencia general o dirección y sus dos departamentos el de logística
y recursos humanos apoyados por el departamento de administración y contabilidad.
Dentro de este capítulo se determina el financiamiento del proyecto optándose por hacer un
crédito de financiamiento para poder implementar el proyecto en el cual la entidad financiera
opta por tomar como garantía las maquinarias y los muebles dividiéndose el financiamiento
en capital propio y por crédito en la caja Sullana.
En el noveno punto se trata los estados de resultados basados en los presupuestos de ingresos
y costos.
finalmente plasmamos las conclusiones a las que se llegan en este estudio, así como las
recomendaciones que se plantea para llevar a cabo el proyecto, además de las referencias
bibliográficas y finalmente los anexos por si se desea ver con detalle algunos cálculos
realizados.
CAPITULO II
2. INFORMACION GENERAL DEL PROYECTO
2.1. NOMBRE DEL PROYECTO
AREA DE
UBICACIÒN
2.4. UNIDAD EJECUTORA
Es responsable de la ejecución
3.2. VISIÓN
Ser una empresa líder, reconocida y distinguida para la generación del bienestar
y salud y autoestima en la ciudad de Huaraz, para posteriormente abarcar el
mercado nacional.
3.3. MISIÓN
Facilitar al cliente, proporcionándole un servicio personalizado, en el que se sienta
involucrado. Ser una empresa que busca la facilidad de realizar el bienestar de la
salud. Como también siendo innovado a su estilo único, con calidad y a los
menores costos posibles.
"Nuestra misión es tomar el estilo personal para estar lleno de buena salud”
3.4. VALORES
❖ Ser una empresa que trabaje en equipo, aprendiendo de todos, y trabajando
con un mismo fin.
❖ Esta empresa es única con gran sentido de responsabilidad, por la que mejor
satisfacción es el cumplimiento de las expectativas del cliente
❖ Puntualidad al momento que se abren las puertas.
❖ Respetar a los clientes.
❖ Dar buena atención a los clientes.
❖ Valorar los derechos de cada uno de los clientes.
❖ Brindar los servicios ofertados a los usuarios.
❖ Respetar las ideas de cada uno de las personas.