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GESTION EMPRESARIAL

TEMA: DEFINICION DE GESTION Y


EMPRESA

ALUMNOS:
OSCAR ADRIAN MARTINEZ
SANCHEZ

ALFREDO JIMENEZ SANCHEZ


DEFINICION DE GESTION
Del latín gestĭo, el concepto de gestión hace referencia a la acción y a la consecuencia
de administrar o gestionar algo. Al respecto, hay que decir que gestionar es llevar a cabo
diligencias que hacen posible la realización de una operación comercial o de un anhelo
cualquiera. Administrar, por otra parte, abarca las ideas
de gobernar, disponerdirigir, ordenar u organizar una determinada cosa o situación.
La noción de gestión, por lo tanto, se extiende hacia el conjunto de trámites que se llevan a
cabo para resolver un asunto o concretar un proyecto. La gestión es también la dirección o
administración de una compañía o de un negocio.
Partiendo de dichas acepciones podríamos utilizar como frase que dejara patente las mismas,
la siguiente: Pedro ha sido ascendido dentro de su empresa como reconocimiento a la
magnífica gestión que ha realizado al frente del área en el que se encontraba trabajando.
Importante es subrayar que la gestión, que tiene como objetivo primordial el conseguir
aumentar los resultados óptimos de una industria o compañía, depende fundamentalmente de
cuatro pilares básicos gracias a los cuales puede conseguir que se cumplan las metas
marcadas.
En este sentido, el primero de los citados puntales es lo que se reconoce como estrategia. Es
decir, el conjunto de líneas y de trazados de los pasos que se deben llevar a cabo, teniendo en
cuenta factores como el mercado o el consumidor, para consolidar las acciones y hacerlas
efectivas.
El segundo pilar básico es la cultura o lo que es lo mismo el grupo de acciones para promover
los valores de la empresa en cuestión, para fortalecer la misma, para recompensar los logros
alcanzados y para poder realizar las decisiones adecuadas. A todo ello, se une el tercer eje de
la gestión: la estructura. Bajo este concepto lo que se esconde son las actuaciones para
promover la cooperación, para diseñar las formas para compartir el conocimiento y para situar
al frente de las iniciativas a las personas mejores cualificadas.
El cuarto y último pilar es el de la ejecución que consiste en tomar las decisiones adecuadas y
oportunas, fomentar la mejora de la productividad y satisfacer las necesidades de los
consumidores.
Qué es Gestión:
Gestión es la acción y el efecto de
gestionar y administrar. De una forma
más específica, una gestión es una
diligencia, entendida como un
trámitenecesario para conseguir algo o
resolver un asunto, habitualmente de
carácter administrativo o que conlleva
documentación.
Gestión es también un conjunto de
acciones u operaciones relacionadas
con la administración y dirección de una
organización.
Este concepto se utiliza para hablar de
proyectos o en general de cualquier tipo
de actividad que requiera procesos de
planificación, desarrollo, implementación
y control.
Una empresa es una unidad económico-social, integrada por elementos humanos,
materiales y técnicos, que tiene el objetivo de obtener utilidades a través de su
participación en el mercado de bienes y servicios. Para esto, hace uso de los factores
productivos (trabajo, tierra y capital).
Las empresas puedan clasificarse según la actividad económica que desarrollan.
Así, nos encontramos con empresas del sector primario (que obtienen los
recursos a partir de la naturaleza, como las agrícolas, pesqueras o ganaderas),
del sector secundario(dedicadas a la transformación de bienes, como las
industriales y de la construcción) y del sector terciario (empresas que se dedican
a la oferta de servicios o al comercio).

Otra clasificación valida para las empresas es de


acuerdo a su constitución jurídica. Existen
empresas individuales (que pertenecen a una sola
persona) y societarias (conformadas por varias
personas). En este último grupo, las sociedades a
su vez pueden ser anónimas, de responsabilidad
limitada y de economía social (cooperativas),
entre otras.
Las empresas también pueden ser definidas
según la titularidad del capital. Así, nos
encontramos con empresas privadas (su capital
está en mano de particulares),
públicas(controladas por el Estado), mixtas (el
capital es compartido por particulares y por el
Estado) y empresas de autogestión (el capital es
propiedad de los trabajadores).
Una empresa es una organización de personas y recursos que buscan la consecución de
un beneficio económico con el desarrollo de una actividad en particular. Esta unidad
productiva puede contar con una sola persona y debe buscar el lucro y alcanzar una serie
de objetivos marcados en su formación.
A menudo la creación o formación de empresas responde a la necesidad de cubrir un
servicio o una necesidad en un entorno determinado y mediante el cual existe la
posibilidad de salir beneficiado. Para ello, el emprendedor o el grupo de emprendedores
reúne los recursos económicos y logísticos necesarios para poder afrontar dicho reto
empresarial y cumplir los objetivos que se marquen y haciendo uso de los llamados
factores productivos: trabajo, tierra y capital.
El mundo conceptual de la empresa es bastante amplio, existiendo la posibilidad de
clasificar a los proyectos empresariales atendiendo a gran cantidad de criterios, como la
naturaleza de su actividad, su organigrama o su tamaño.
Tipos de constitución de una empresa
Existen diferentes tipos de constitución de una empresa. Puede ser individual cuando está integrada por
una sola persona, en forma de sociedad anónima o de responsabilidad limitada, siguiendo el esquema de
cooperativa y otras muchas variantes existentes en el ámbito económico actual.
Sector de la empresa
Por otra parte, cada empresa debe encuadrarse en un determinado sector si se tiene en cuenta el tipo de
actividad que desarrolla en la economía, distinguiéndose entre empresas de:
• Sector primario: Labores agrícolas o la industria de la minería.
• Sector secundario: Dedicada al sector de la construcción. La industria manufacturera transforma los
productos del sector primario.
• Terciario: Dedicada al sector servicios. Como por ejemplo, los bancos, aseguradoras o la policía.
Tamaño de la empresa
En lo que respecta al tamaño, como se ha dicho, existe la posibilidad de constituir empresas partiendo
desde un solo integrante o trabajador. Este sería el caso de las empresas individuales. Ya subiendo en
cifras, podemos encontrar las “pequeñas y medianas empresas” o PYMES. Por último, tendríamos a las
grandes empresas con gran cantidad de trabajadores en plantilla y altas cifras en sus volúmenes de
negocio.
Teniendo en cuenta su número de componentes, pueden encontrarse diferentes formas de Estructuras
empresariales y la forma en que las funciones y poderes de la empresa de distribuyen a lo largo y ancho
de su organigrama.
Poder empresarial
Atendiendo al origen de la empresa o su titularidad, podemos diferenciar las llamadas empresas privadas,
si pertenecen a particulares, o públicas, si están controladas o reguladas por poderes de tipo público o
pertenecientes a instituciones del Estado.
Alternativamente, es posible encontrar ejemplos en la vida empresarial de empresas mixtas que reúnen
ambas características y tengan una titularidad compartida entre poder público y agentes privados.
Sector primario

El sector primario incluye todas las actividades económicas dedicadas a la explotación de recursos naturales, obteniendo a cambio materias
primas para el consumo directo, o para que sean elaboradas por el sector secundario para su consumo final.
En economía, todas las actividades comerciales o productivas se dividen en cinco grandes sectores; primario, secundario, terciario,
cuaternario y y quinario. El sector primario es el encargado de obtener directamente los recursos que proporciona la naturaleza. Recibe el
nombre de primario porque las actividades que realiza cubren las necesidades básicas para la supervivencia del ser humano. En muchas
ocasiones, no van directamente al consumidor final sino que pasan previamente por el sector secundario para su elaboración (los caramelos o
el pan por ejemplo).
El sector primario es de vital importancia para la supervivencia del ser humano ya que es el sector encargado de proveer los alimentos para el
consumo del ser humano y del ganado. Los primeros hombres que poblaron la Tierra ya realizaban actividades del sector primario, recogiendo
los recursos de los bosques, por lo que considera una de las actividades económicas más antiguas. Más tarde, en el Neolítico, el hombre
descubrió la agricultura y la ganadería. Y poco a poco fue añadiendo más actividades al sector primario.
Actividades del sector primario
Las principales actividades de este sector son:
• La agricultura: todas las actividades relacionadas con el cultivo de la tierra. Su importancia es fundamental porque su finalidad es
obtener productos vegetales (como frutas, verduras, granos o pastos) para la alimentación del hombre y del ganado. Puede ser de regadío o de
secano.
• Ganadería: actividades relacionadas con la cría de ganado doméstico, para la explotación y comercio de alimentos o pieles. Puede ser
intensiva, extensiva o trashumante.
• Caza: actividades relacionadas con la caza de animales salvajes para el consumo y comercio de alimentos y pieles.
• Pesca y piscicultura: actividad que se encarga de extraer pescado u otros organismos acuáticos.
• Apicultura: es la actividad dedicada la crianza de abejas, para la obtención de miel y cera.
• Silvicultura o explotación forestal: se trata del cultivo de árboles en el bosque para la obtención de madera.
Probablemente la excepción más notable sea la minería, la cual a pesar de dedicarse a la obtención de materias primas se suele incluir en el
sector secundario.
Ejemplo de elaboración del sector primario
Como ejemplo podríamos citar el sector del papel, cuya primera fase del proceso productivo se basa en la explotación forestal. Es así como la
madera que se encuentra en estado salvaje sería extraída de los bosques para ser enviada a las industrias. Esta actividad formaría parte del
sector primario.
El sector secundario, por su parte, sería en este caso la actividad realizada en la fábrica, es decir la transformación de la madera en papel. Por
último, todo el proceso requerirá una serie de servicios (transporte, financiación, asesoramiento legal, representación comercial, etc.) que
serán aportados por el sector terciario.
Sector secundario
El sector secundario de una economía es el conjunto de actividades a través de las cuales las materias primas son transformadas en bienes
manufacturados de consumo.
Este concepto suele ir muy ligado al de industria o actividad manufacturera, que produce bienes elaborados o semielaborados a partir de
materias primas, mediante procesos de transformación que requieren la utilización de capital y trabajo. Por ello también se le conoce como
sector industrial.
Por lo tanto, para llevar a cabo su actividad el sector secundario suele depender del sector primario como suministrador de materias primas y
del sector terciario para financiarse y contratar servicios auxiliares.
Actividades del sector secundario
Dentro del sector secundario podemos destacar cuatro principales actividades que engloban la amplia mayoría de las funciones
desarrolladas por este sector:
Industria
En el sector secundario se incluyen las actividades manufactureras (ya sea en talleres o en fábricas), y por este motivo también suele
denominarse “sector industrial”. Dentro de la industria existen también diferentes ramas, como la ligera (destinada a la producción de bienes
de consumo) y la pesada (dedicada a la obtención de bienes de equipo o de capital). Otra clasificación de la industria estaría basada en la
división sectorial: se podría hablar así de la industria automovilística, aeronáutica, naval, textil, etc.
Minería
Por otra parte, cabe destacar también que las actividades extractivas de minerales o recursos energéticos, como la minería o la perforación
de pozos de petróleo, también forman parte del sector. La minería consiste en localizar, extraer y refinar rocas y minerales del suelo y del
subsuelo. Las demás actividades extractivas (como la explotación forestal) forman parte del sector primario.
Construcción
La construcción engloba cualquier tipo de actividad dedicada a formar una estructura, independiente del tamaño, ya sea un puente en un río,
una casa o un inmenso túnel de montaña.
Energía
En este punto entran todas las actividades dedicadas a generar electricidad mediante la conversión de una energía primaria.
Ejemplo de actividad que pasa por los sectores primario, secundario y terciario
Como ejemplo podríamos citar el sector del papel, cuya primera fase del proceso productivo se basa en la explotación forestal para obtener
madera. Esta actividad formaría parte del sector primario. Una vez obtenida la materia prima, ésta se enviaría a las industrias, donde se le
aplicarán una serie de procesos productivos basados en la utilización de capital y trabajo hasta obtener el bien de consumo buscado: el
papel. Esta parte del procedimiento se encuadraría, por lo tanto, dentro del sector secundario. Por último, todo el proceso requerirá una serie
de servicios (transporte, financiación, asesoramiento legal, representación comercial, etc.) que serán aportados por el sector terciario.
Sector terciario
El sector terciario está constituido por todas las actividades económicas cuyo propósito es la producción
de los servicios que demanda la población. Por esa razón también se conoce como sector servicios.
Si bien los sectores primario y secundario se dedican a la producción de bienes materiales, la existencia
del sector terciario permite clasificar todas las actividades económicas que permiten aumentar el
bienestar de los consumidores a través de los servicios, es decir la producción de bienes inmateriales.
Dentro de este sector se incluyen sectores tan importantes como el financiero, el turismo, la hostelería,
el transporte, la sanidad, la educación y la administración pública. De esta manera el consumidor ve
aumentado su bienestar gracias a una buena salud, mayor formación, una comunidad segura donde vivir,
etc. Todos estos factores no se traducen, como hemos mencionado, en la obtención de bienes materiales,
pero no por ello son de menor importancia para la economía y la vida de las personas.
En el siglo XX se produjo en el mundo un cambio drástico en la producción de bienes y servicios que se ha
llamado terciarización. Porque ha pasado de ser el sector que emplea a una mayor cantidad de
trabajadores y porque su forma de trabajar se ha difundido por los otros dos sectores.
Para que un producto final llegue a los consumidores será necesario contar con una amplia gama de
servicios auxiliares. En primer lugar, una empresa deberá ser gestionada por administradores, y contar
además con asesores en materia contable, jurídica y de recursos humanos. Por otra parte, para llevar a
cabo su actividad probablemente necesitará contar con financiación, incluyendo en el proceso a bancos y
otros agentes del sector financiero. Además deberá asegurarse que el producto será vendido y entregado
a los clientes, lo que implica servicios de transporte, comerciales y de publicidad. Por último, para
desarrollar su actividad con normalidad la empresa necesitará hacerlo en una comunidad donde exista un
marco jurídico establecido, seguridad interior y una administración que gestione los recursos públicos.
Todas estas actividades quedarían así englobadas en el sector terciario.

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