Informe de Internado Clinico - Hospital Domingo Olavegoya Jauja 2018-Ii PDF

HOSPITAL “DOMINGO OLAVEGOYA”
“AÑO DEL DIALOGO Y LA RECONCILIACIÓN NACIONAL”
UNIVERSIDAD PRIVADA DE HUANCAYO
“FRANKLIN ROOSEVELT”
RESOLUCIÓN N° 517-2010-CONAFU
ESCUELA PROFESIONAL DE ENFERMERÍA
INFORME FINAL DE INTERNADO CLÍNICO HOSPITALARIO REALIZADO
EN EL HOSPITAL DOMINGO OLAVEGOYA
DEL 17 DE SETIEMBRE 2018 AL 17 FEBRERO DE DEL 2019
JEFATURA DE ENFERMERÍA: Lic. PEÑA GARCIA, Bertha L.

SUPERVISORA DE INTERNADO: Lic. CASTELLANOS AYLAS, Lourdes F.
SUPERVISORA DE Univ. ROOSEVELT: Lic. SUASNABAR CUEVA, Edith
INTERNAS:
APELLIDOS Y NOMBRES CÓDIGO
BARZOLA BARZOLA Dayssi Danniela 1414072
BRAVO CORDOVA Yeny Julia 1420158
CASTRO SANCHEZ America Cristina 1420068
CCOÑAS TAYPE Maricruz 1414041
ESCOBAR CUNYAS Rosario Pilar 1414074
LEON ROJAS Génesis Mercedes 1420144
MARCOS RAFAEL Edith Miriam 1420036
SAPALLANAY SOSA Primitiva 1414040
URETA VEGA Chavi Gloria 1220437
JAUJA – PERU
2019
0
INTERNADO CLÍNICO
DEDICATORIA
A nuestros padres quienes con su apoyo incondicional

nos motivaron a seguir adelante hasta culminar esta
etapa de nuestra formación profesional.
A todos aquellos que nos impulsaron día a día para ser

profesionales de calidad.
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INTERNADO CLÍNICO
AGRADECIMIENTO
Damos gracias a Dios por permitirnos adquirir nuevas experiencias

dentro del internado clínico, gracias a ello, podemos convertirnos en
futuros profesionales de enfermería en lo que tanto nos apasiona.
Nuestra gratitud a la coordinadora que hizo parte de este proceso integral
de formación con nuestro grupo como recuerdos y vivencias en la
historia. Este informe de internado clínico perdurará dentro de los
conocimientos y desarrollo de las demás generaciones que están por
llegar.
No ha sido sencillo el camino hasta ahora, pero gracias a sus aportes, a

su amor, a su inmensa bondad y apoyo, les agradecemos y hacemos
presente nuestro gran afecto hacia ustedes, nuestras familias.
LAS INTEGRANTES
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INTERNADO CLÍNICO
INTRODUCCIÓN
El internado hospitalario es un periodo de aprendizaje donde los estudiantes
adquieren mayores destrezas, habilidades, conocimientos y aptitudes que
contribuyen en su formación profesional cuando ya ejerzan la carrera como
licenciados en enfermería. Este periodo por ende merece mayor dedicación
y responsabilidad, porque de esa manera podremos afianzar todo lo
aprendido, y egresar siendo profesionales eficientes , eficaces y
competentes, rescatando nuestro actuar, tanto como profesional y humano,
con conocimientos científicos que nos ayuden a promover la salud, prevenir
la enfermedad, brindando cuidados en los tres niveles de atención
oportunamente.
El Internado hospitalario tiene carácter integral y fue desarrollado en el
Hospital “DOMINGO OLAVEGOYA” por 5 meses en los servicios básicos de
CIRUGIA GENERAL, MEDICINA, EMERGENCIA, PEDIATRIA y
NEONATOLOGÍA comprendidos desde el 17 de SETIEMBRE 2018 al 17 de
FEBRERO del presente año.
El Presente informe en Capítulo I parte del análisis Situacional de la provincia
de Jauja, este capítulo se basa en desarrollar la Historia de esta ciudad.
En el capítulo II; se menciona la descripción del Hospital “DOMINGO
OLAVEGOYA”, donde se detalla la creación de dicha institución.
El capítulo III; se refiere al internado hospitalario.
En el capítulo IV; se realiza las conclusiones y recomendaciones.
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INTERNADO CLÍNICO
INDICE
CAPÍTULO I ............................................................................................................................... 6
SEDE HOSPITALARIA ................................................................................................................. 6
HISTORIA DEL HOSPITAL: ............................................................................................... 6
UBICACIÓN GEOGRAFICA: ........................................................................................................ 9
CARACTERISTICAS ESTRUCTURALES: .................................................................................... 10
ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL .......................................................................................... 12
a) Oficina Ejecutiva de Planeamiento Estratégico: .............................................................. 12
b) Oficina de Asesoría Jurídica: ............................................................................................. 13
c) Oficina de Epidemiología y salud ambiental: ................................................................... 13
MISIÓN Y VISIÓN INSTITUCIONAL: ......................................................................................... 16
OBJETIVOS ESTRATÉGICOS INSTITUCIONALES: ...................................................................... 16
OBJETIVOS FUNCIONALES GENERALES: ................................................................................. 18
CAPITULO II ............................................................................................................................ 19
INTERNADO HOSPITALARIO ......................................................................................... 19
2.1 INFORME GENERAL .................................................................................................. 19
2.2. Rotación por los Servicios Hospitalarios: ........................................................................ 19
A.- SERVICIO DE EMERGENCIA: ............................................................................................. 21
A.1.- VISIÓN y MISIÓN:.......................................................................................................... 21
A.2.- POTENCIAL HUMANO: .................................................................................................. 22
A.3.- TIPOS DE PACIENTES ATENDIDOS: ............................................................................... 23
A.4.- FODA: ............................................................................................................................ 24
A.5.- CAUSAS DE MORBILIDAD - MORTALIDAD ................................................................... 25
B.- SERVICIO DE MEDICINA: .................................................................................................. 28
B.1.- VISIÓN y MISIÓN: .......................................................................................................... 28
B.2.- POTENCIAL HUAMANO: ................................................................................................ 29
B.3.- TIPOS DE PACIENTES ATENDIDOS: ............................................................................... 29
B.4.- FODA.............................................................................................................................. 30
B.5. CAUSAS DE MORBILIDAD - MORTALIDAD .................................................................... 31
C.- SERVICIO DE CIRUGÍA....................................................................................................... 35
C.1.- VISIÓN Y MISIÓN: .......................................................................................................... 35
C.2.- POTENCIAL HUAMANO: ................................................................................................ 36
C.3.- TIPOS DE PACIENTES ATENDIDOS: ............................................................................... 36
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INTERNADO CLÍNICO
C.4. FODA: ............................................................................................................................. 37

C.5. CAUSAS DE MORBILIDAD - MORTALIDAD ..................................................................... 38
D.- SERVICIO DE PEDIATRIA .................................................................................................. 42
D.1.- VISIÓN Y MISIÓN: ......................................................................................................... 42
D.2.- POTENCIAL HUMANO: .................................................................................................. 43
D.3.- TIPOS DE PACIENTES ATENDIDOS: ............................................................................... 43
D.4.- FODA ............................................................................................................................. 44
D.5. CAUSAS DE MORBILIDAD - MORTALIDAD.................................................................... 45
E.- SERVICIO DE NEONATOLOGÍA: ........................................................................................ 49
E.1.- VISIÓN Y MISIÓN: .......................................................................................................... 49
E.2.- POTENCIAL HUMANO: ................................................................................................... 50
E.3.- TIPOS DE PACIENTES ATENDIDOS: ................................................................................ 50
E.4.- FODA: ............................................................................................................................. 51
E.5.- CAUSAS DE MORBILIDAD - MORTALIDAD .................................................................... 52
CAPÍTULO III ........................................................................................................................... 54
CONCLUSIONES ..................................................................................................................... 54
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INTERNADO CLÍNICO
CAPÍTULO I
SEDE HOSPITALARIA
HISTORIA DEL HOSPITAL:

El Hospital “Domingo Olavegoya” de Jauja, tiene sus orígenes allá por los
años 1900, cuando los estragos que había producido el temible mal de la
peste blanca o tuberculosis, eran alarmantes (25% de mortalidad total) y los
hospitales de Lima se encontraban colapsados con la atención de pacientes
tuberculosos. Esta enorme letalidad se debía a la indiferencia con que se
había mirado el progresivo crecimiento de tal mortífero mal. Durante estos
años se conformó una comisión con el propósito de construir un sanatorio
precedida por la Universidad Nacional de San Marcos e integrada por los
doctores Dulanto M., Odiozola E., Avendaño L. y el Ingeniero Torres. En 1903
por Resolución Suprema la UNMSM es facultada para rembolsar 80,000 libras
peruanas de oro, para la construcción del sanatorio. El 22 de febrero de 1905
se eleva un informe señalando la posibilidad de que el sanatorio se construya
en Jauja o Tamborique, el 12 de Marzo de 1906 la comisión encargada,
determinó definitivamente la construcción del sanatorio en Jauja y con el
legado del filántropo don Domingo Olavegoya Iriarte, personaje adinerado de
la alta sociedad limeña, quien después de un penoso peregrinaje infructuoso
por los mejores especialistas de la época, experimentó la dicha de ver curada
de la terrible enfermedad de la tuberculosis a su querida hija, la donación
consistió en un monto de 10,000 libras peruanas de oro. En 1918 se realizaron
los contratos para la construcción del sanatorio.
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INTERNADO CLÍNICO
El 21 de septiembre de 1921, la denominada Junta de Hospitales por medio
del Inspector Sr. Michael Fort, hace saber que el nombre del establecimiento
será Hospital Domingo Olavegoya y no Sanatorio, con miras a una mayor
proyección institucional.
No se realizó la inauguración del Hospital "Olavegoya" la idea de inaugurarla,
fue postergada en muchas oportunidades, razones múltiples, tales como la
dificultad de viajar por motivos de trabajo y ocupaciones del Sr. Inspector
Michael Fort, también la dificultad del ferrocarril central, por las interrupciones
producidas por los derrumbes y urgencia de entregar al servicio de la
humanidad doliente.
En forma verbal Michael Fort comunicó a la Reverenda Madre Superiora que
en sesión de junta se acordó que la fecha de apertura del establecimiento al
servicio del público sea el 5 de enero de 1922, iniciándose la labor
administrativa con la aplicación del Reglamento de Admisión, Planillas y
Fondo.
Cuenta la historia que los pacientes provenientes de Lima, eran previamente
examinados por el Director del consultorio "BYRON" Dr. Corvetto, quien
otorgaba un certificado, visado por el Inspector Sr. Michael Fort y los pacientes
provenientes de Jauja recibían examen médico para ingresar al sanatorio, los
mismos que eran visados por la Reverenda Madre Superiora. La fama del
Hospital "Olavegoya" fue creciendo y su prestigio rebasó las fronteras del país
y ya por entonces era conocido mundialmente. La afluencia de pacientes
nacionales y extranjeros, hizo que se creen nuevos pabellones.
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INTERNADO CLÍNICO
El 16 de julio de 1923 ingresó la primera enfermera titulada Felicita Cernaqué
en calidad de paciente y a la vez como personal contratado. El primer paciente
extranjero fue el Ministro Encargado de Negocios de China quien ingresara en
Marzo de 1923. Fueron internados pacientes famosos que se desarrollaron en
la vida militar, política nacional, ministros, directores de las Fuerzas Policiales;
escritores, científicos, miembros de familias reales, entre otros.
Según las versiones escritas existentes se deduce que las primeras
administradoras fueron religiosas y se considera al Dr. Augusto de las Casas
como el primer director por desempeñar las funciones de Jefe Médico, sigue
el Dr. Bardales y don Demetrio Olavegoya (Miembro de la Beneficencia
Pública de Lima, quien en carta del 19 de abril de 1926, enviada a Jauja
manifestó que se estaría gestionando la venida de un Médico de Suiza para
ocupar la Dirección). Los siguientes Directores fueron el Dr. Aronbal, el Dr.
Klinge, el Dr. José García Frías, científico médico y especializado en Alemania
y el Dr. Raúl Guerra Cuevas, con estudios y especialización en Francia, clínico
seguidor de la Escuela Médica Francesa.
La historia del Hospital "Domingo Olavegoya" fue menguando con la aparición
de los quimioterápicos, consecuentemente fue disminuyendo el apoyo de la
Beneficencia Pública de Lima y Callao. Y es así como en 1961 el 15 de
noviembre con R.S. se transfiere al Ministerio de Salud Pública y Asistencia
Social, en cumplimiento a la política de salud que ordenaba la integración de
los servicios de salud. En 1964 la labor de las religiosas de la caridad llegó a
su término, dejando las labores en manos de profesionales y auxiliares de la
salud.
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INTERNADO CLÍNICO
En los años 60 las acciones del hospital fueron reorientadas a las labores
propias de un hospital general. En la década de los 80 se logró que el hospital
se convirtiera en centro de referencia a nivel regional en las atenciones de
salud mental y psiquiatría, siendo director el Dr. Petronio Izaguirre y Jefe del
Departamento de Psiquiatría el Dr. Nelson Ninamango.
Actualmente el Hospital “Domingo Olavegoya” cuenta con profesionales de la
salud y de las ciencias administrativas, muchos de ellos con especialidades,
maestrías y doctorado. La gestión ha iniciado una etapa de cambios en
función a las competencias adquiridas en capacitaciones que se viene
efectuando dentro y fuera de la institución, con miras a seguir elevando la
calidad de atención que se brinda a la población objetivo conformada por las
dos provincias Jauja y Yauli Oroya.
UBICACIÓN GEOGRAFICA:
 REGION : JUNIN
 DEPARTAMENTO : JUNIN
 PROVINCIA : JAUJA
 DISTRITO : JAUJA
El Hospital Domingo Olavegoya se ubica en el Jr. San Martín Nº 1153
LIMITES:
 Norte : Terreno cultivo
 Sur : Jr. San Martín cuadra 11
 Oeste : Compañía de Bomberos
 Este: Colegio San Vicente de Paul.
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INTERNADO CLÍNICO
CARACTERISTICAS ESTRUCTURALES:
El Hospital Domingo Olavegoya tiene una infraestructura amplia con
grandes áreas verdes y los servicios constan de una sola planta. Tienen
un área de 92.460.00m2 y un perímetro de 1360.00 m.l.
La distribución de los ambientes es como sigue iniciando desde la puerta
principal:
En el frontis se observan dos ingresos el que esta hacia el lado derecho
es para el acceso vehicular y es una puerta ancha. La puerta ubicada a la
izquierda es más pequeña el cual es usado por el personal de salud,
pacientes y familiares.
Al ingreso se encuentra el servicio de Farmacia. Con una infraestructura
de material noble.
En la parte posterior de farmacia se encuentra ubicado un tanque de agua
de construcción antigua que en la actualidad se encuentra inoperativa, y
al costado se encuentra el grupo electrógeno que es encendido
inmediatamente después de haberse cortado el fluido eléctrico, y a los
costados de estos se encuentran espacios que están habilitados para
cochera.
Ingresando hacia el lado izquierdo se ubican los ambientes de la
residencia para los médicos, con infraestructura de material noble de dos
pisos.
En la parte central encontramos los ambientes de los servicios de
emergencia, la unidad de cuidados intensivos, todos con infraestructura de
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INTERNADO CLÍNICO
material rústico equipado y en buen estado. En la parte posterior izquierdo
funcionan el servicio de ecografía, y al costado funciona el módulo de la
estrategia de control de la Tuberculosis, Contiguo a este, se encuentra el
ambiente de saneamiento ambiental.
A unos metros hacia adelante se encuentra una estructura en forma de U
donde se ubican los servicios de: Dirección del Hospital, Rayos X, Centro
Quirúrgico y Laboratorio.
En la parte posterior encontramos el ambiente del teatrín, una construcción
antigua y muy amplia. Contiguo a este ambiente se encuentra el servicio
de medicina física y rehabilitación, la cocina, seguidamente el comedor,
área de costura, capacitación, servicio social y electricidad.
Al Lado izquierdo existe un pabellón con ambientes donde funcionan los
servicios de: Estadística, SIS, Triaje, Admisión, Tópico, Caja, Consultorios
externos y estrategias sanitarias.
En el pabellón funcionan las oficinas administrativas, Planificación,
Recursos Humanos, Logística.
En la misma dirección se ubica Jefatura de Enfermería y la capilla.
Y al costado el área de Abastecimientos, Mantenimiento, la cuna Jardín. Y
almacén de Farmacia. Toda la parte posterior hasta el límite está
considerado como área de cultivo y reproducción, el cual está cercado y
hacia el lado izquierdo se encuentra un área como campo deportivo. el
ambiente de la Morgue.
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INTERNADO CLÍNICO
ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL
El Hospital Domingo Olavegoya de Jauja es un hospital con categoría II-1,
docente y es centro referencial de dos Provincias.
La estructura orgánica es:
Órgano de Dirección:
Conformada por la Dirección General, a cargo de un Director Ejecutivo,
quien es el funcionario de más alta jerarquía en el Hospital, cuyas
funciones se establecen en el Manual de Organización y Funciones.
Órgano de Control:
Órgano de control institucional
La Secretaria Técnica es el órgano encargado de lograr el control en el
Hospital Domingo Olavegoya de Jauja. Depende de la Dirección General
y mantiene dependencia técnica y funcional de Contraloría General de la
República; uno de sus objetivos funcionales es lograr la evaluación y
control interno posterior del cumplimiento de las normas técnicas de salud
y de las actividades administrativas y financieras.
Órganos de Asesoramiento:
a) Oficina Ejecutiva de Planeamiento Estratégico:
Encargado de lograr la efectividad del planeamiento estratégico y
operativo, del Sistema Presupuestario, de la organización y del sistema de
Inversión Pública de la Institución.
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INTERNADO CLÍNICO
b) Oficina de Asesoría Jurídica:
Encargado de lograr el asesoramiento legal y jurídico de la Dirección
General y de las demás unidades orgánicas, desarrolla propuestas de
actualización normativa, requeridas para mejorar la ejecución de los
procesos y la gestión Institucional.
c) Oficina de Epidemiología y salud ambiental:
Encargada de proveer a la Dirección General y demás unidades Orgánicas
información estratégica y conducir la Vigilancia Epidemiológica, Análisis de
Situación de Salud e investigación Epidemiológica aplicada como parte de
la prevención y control de riesgos y enfermedades, en especial de las
enfermedades nosocomiales, implementando y manteniendo actualizada
la sala de Situación de la Salud Institucional evaluando permanentemente
la Situación epidemiológica y los indicadores de las tendencias de oferta y
demanda de los servicios.
Órganos de Apoyo
a) Oficina de Estadística e Informática
c) Oficina Ejecutiva de Administración
d) Oficina de Personal
e) Oficina de Logística
f) Oficina de Economía
g) Servicio de Enfermería
h) Oficina de Servicios Generales
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INTERNADO CLÍNICO
Órganos de Línea
1.- Servicio de consulta externa y hospitalización
2.- Servicio de Medicina
3.- Servicio de Pediatría
4.- Servicio de Gineco-obstetricia
5.- Servicio de odonto-estomatologÍa
6.- Servicio de Psiquiatría
7.- Servicio de enfermería
8.- Servicio de emergencia
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INTERNADO CLÍNICO
GRAFICO Nº 01
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INTERNADO CLÍNICO
MISIÓN Y VISIÓN INSTITUCIONAL:
OBJETIVOS ESTRATÉGICOS INSTITUCIONALES:
a) Lograr la calificación y el reconocimiento como un Hospital de alta
complejidad líder en la región central del país.
b) Elaborar y ejecutar proyectos para mejorar el equipamiento y la
infraestructura hospitalaria.
c) Fortalecer las capacidades del potencial humano mediante la
capacidad y el desarrollo de la docencia e investigación
d) Garantizar la prestación de servicios de la salud de calidad acorde
al nivel de complicidad y capacidad resolutiva de nuestra
institución
e) Promover estilos de vida saludable en la población de la región
Junín, ligados a otros factores y agentes de promoción de la salud

16
INTERNADO CLÍNICO
y realizar la prevención del cáncer a través del control de los
factores de riesgo
f) Potenciar el desarrollo de Recursos Humanos de infraestructura,
equipos y de financiamiento en las Unidades o Servicios
Oncológicos
g) Brindar atención de calidades a la población que acude a los
servicios del hospital, incrementado su cartera de servicios y la
complejidad de los mismos.
h) Obtener la acreditación del Hospital DOMINGO OLAVEGOYA de
Jauja con N II- II.
i) Fortalecer el sistema de referencias y contra referencias del
hospital para otorgar continuidad de la atención de los usuarios.
j) Fortalecer las competencias del personal del Hospital, incentivando
valores como compromiso en la institución, la solidaridad y el
trabajo de equipo.
k) Mejorar el desempeño del Hospital como sede docente
respetando los derechos de los usuarios.
l) Optimizar la infraestructura y el equipamiento que garantice la
atención de alta complejidad.
m) Gestionar óptimamente los recursos financieros, materiales,
medicamentos e insumos para el buen desempeño del hospital.
n) Contar con un sistema de información e informática institucional,
integra que sirva para la toma de decisiones.
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INTERNADO CLÍNICO
OBJETIVOS FUNCIONALES GENERALES:
Los objetivos funcionales generales de Hospital Domingo Olavegoya
de Jauja son los siguientes:
a) Lograr la recuperación de la salud y la rehabilitación de las
capacidades de los pacientes en condiciones de oportunidad,
equidad y plena accesibilidad, en consulta eterna, centro quirúrgico
Hospitalización y emergencia.
b) Defender la vida y proteger la salud de la persona hasta su muerte
natural.
c) Lograr la prevención y disminución de los riesgos y daños a la
Salud.
d) Apoyarla formación y especialización de los Recursos Humanos
asignando campo clínico y el personal para la docencia e
investigación, a cargo de las Universidades e Instituciones
Educativas según los convenios respectivos.
e) Administrar los Recursos Humanos, materiales económicos y
financieros para el logro de la misión y sus objetivos en
cumplimiento a las normas vigentes.
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INTERNADO CLÍNICO
CAPITULO II
INTERNADO HOSPITALARIO
2.1 INFORME GENERAL

COMITÉ TECNICO DEL DEPARTAMENTO DE ENFERMERIA
ENFERMERAS JEFES DE LOS SERVICIOS
Servicio Coordinadoras
Medicina Lic. Enf. Fernandez Saenz Vilma.
Cirugía General Lic. Enf. Franco Barrera María.
Pediatría
Lic. Enf. Dilma Tacuri Melo
Neonatología
Lic. Enf. Clotilde Fierro de Sovero
Emergencia Lic. Enf. Ignacia Abregou Galdos
UCI Lic. Enf. Gladis Orellana De la Cruz
SOP Lic. Enf. Paulina Vega Palacios
2.2. Rotación por los Servicios Hospitalarios:
19
INTERNADO CLÍNICO
SERVICIO DE
EMERGENCIA
20
INTERNADO CLÍNICO
A.- SERVICIO DE EMERGENCIA:

El servicio de emergencia se encuentra ubicado a la entrada del hospital.
De fácil acceso para las personas que requieran atención, es una
construcción de un solo piso de material rústico. Dividida en cinco
ambientes:
1. UNIDAD DE SHOCK TRAUMA
2. TÓPICO DE CIRUGÍA Y TRAUMATOLOGÍA
3. TOPICO DE MEDICINA
4. TOPICO DE PEDIATRIA
5. TOPICO DE GINECOLOGIA
A.1.- VISIÓN y MISIÓN:
VISIÓN
Ser para el 2019 un Departamento que brinda servicio de salud

oportuna y una en la atención del paciente de emergencia,
reconocidos a nivel Nacional por su calidad y humanismo
MISIÓN
Brindar una atención integral, eficiente y oportuna en la

población de la región, ofreciéndoles una atención de calidad,
calidez con criterios de equidad y humanismo coadyuvando a la
calidad de vida
.
21
INTERNADO CLÍNICO
A.2.- POTENCIAL HUMANO:
Dra. Yaneth ASTUDILLO RODRIGUEZ

Dr. Adrian VERASTEGUI NUÑEZ
Dr. Christian LANDEO GONZALES
MEDICINA Dr. Oswaldo SANCHEZ PADILLA
Dr. Manuel VALENZUELA BEJARANO
Dra. Victoria MURGA FERNANDEZ
Dr. Walter ESPINOZA VAZQUEZ
Dr. Luis CAIRAMPOMA MINAYA
Dr.Richrad ROJAS HILARIO
Dr. Miguel ÑAUPARI HUARCAYA
CIRUGÍA GENERAL
Dr. Estuardo PALOMINO VAZSQUEZ
MÉDICOS Dr. Franz MEZA CANTO
Dr. William DE LA CRUZ FERNANDEZ
Dr. Carlos QUINTANILLA GOMEZ
TRAUMATOLOGÍA
Dr. Chris CHAVEZ TOLENTINO
Dra. Nelly QUINTANA CARDENAS
Dr. José GRANDE AVALOS
Dr. Pedro MARTINEZ ALFARO
Dr. Eduardo BASTIDAS HERRERA
PEDIATRIA
Dra. Julisa ESCAJADILLO MACAZANA
Dra. Patricia ESPINOZA VITOR
Dr. John IPARRAGUIRRE SUAREZ
Dra. Lea POMA CONDOR
Lic. Victoria PARRA AQUINO
Lic. Ignacia ABREGOU GALDOS
Lic. Elsa BONIFACIO MORENO
Lic. Juana PARRA AQUINO
Lic. Betty ASTAHUAMAN LANAZCA
ENFERMERAS
Lic. Vilma MUÑOZ SARAPURA
Lic. Luis ARIAS ROCA
Lic. Yolanda LEIVA ZAPATA
Lic. Violeta POMASUNCO HUAYTALLA
Lic. Eva MEZA CAMBILLO
22
INTERNADO CLÍNICO
Tec. Enf. Luis MORENO RIVERA

Tec. Enf. Eucario TUMIALAN QUINTANILLA
Tec. Enf. Bartolomé ACEVEDO ESPINOZA
Tec. Enf. JoséSALCEDO MONTALVO
TÉCNICOS EN ENFERMERÍA
Tec. Enf. Ruggerth FERNANDEZ ENERO
Tec. Enf. Liliana DIAZ CAMPO
Tec. Enf. Efrain HINOSTROZA VERDE
Tec. Enf. Samuel CANARENA VIVANCO
A.3.- TIPOS DE PACIENTES ATENDIDOS:
1) Apendicitis Aguda
2) Colecistitis Aguda
3) Síndrome Doloroso Abdominal
4) Diarrea y Gastroenteritis
5) Síndrome Febril de Etiología a Determinar
23
INTERNADO CLÍNICO
A.4.- FODA:
 Enfermeras especialistas.
24
INTERNADO CLÍNICO
A.5.- CAUSAS DE MORBILIDAD - MORTALIDAD
DIAGNÓSTICOS ACTIVIDADES DE ENFERMERÍA META

Lavado de manos 72
Valoración de enfermería 72
Elaboración de SOAPIE 72
Paciente Control de Signos Vitales 288
con Instalación de catéter periférico 72
Apendicitis Aguda Administración de tratamiento 72
Efectivizar exámenes auxiliares 216
Preparación del paciente pre
72
operatorio

Lavado de manos 67
Paciente Control de Signos Vitales 268
con Instalación de catéter periférico 67
Colecistitis Aguda Administración de tratamiento 67
Efectivizar Inter consulta por 67
especialidad

Lavado de manos 44
Paciente Elaboración de SOAPIE 44
con Control de Signos Vitales 176
Síndrome Instalación de catéter periférico 44
Doloroso Administración de tratamiento 44
Abdominal
especialidad
25
INTERNADO CLÍNICO

Lavado de manos 44
Control de Signos Vitales 176
Paciente Instalación de catéter periférico 44
con
Control de Balance Hídrico 88
Diarrea y
Gastroenterocolitis Administración de tratamiento 44
Tolerancia Vía Oral 44
especialidad

Lavado de manos 43
Paciente
Síndrome Febril Instalación de catéter periférico 43
de Etiología a Control de Balance Hídrico 86
Determinar 43
Administración de tratamiento
Aplicar medios físicos 43
26
INTERNADO CLÍNICO
SERVICIO DE
MEDICINA:
27
INTERNADO CLÍNICO
B.- SERVICIO DE MEDICINA:
El servicio de medicina general cuenta con ambientes de hospitalización,
en el cual se encuentran pacientes con diferentes diagnósticos, cuentan
con un Star de Enfermería, un tópico, servicios higiénicos y un pequeño
almacén. Presenta una construcción de material rústico, con techos de
calaminas, en buen estado de conservación.
B.1.- VISIÓN y MISIÓN:
VISIÓN
“Somos un servicio que brinda una atención
recuperativa de salud con calidad y calidez humana a
los pacientes, aplicando al principio ético, deontológico
y de bioseguridad, considerando el derecho a la salud
basado en los principios de universalidad y equidad.”
MISIÓN
“En el 2018 ser un servicio que lidere el cambio en un
marco de concepción integral de proceso de salud,
especialmente en la parte recuperativa y tratamiento de
las enfermedades físicas, garantizando una atención
oportuna con calidad humana y efectiva, para mejorar
el nivel de salud de la población, asegurando el acceso
a un servicio de calidad acreditado, con plena
satisfacción del usuario.”
28
INTERNADO CLÍNICO
B.2.- POTENCIAL HUAMANO:
Dra. Yaneth ASTUDILLO RODRIGUEZ

Dr. Adrian VERASTEGUI NUÑEZ
Dr. Christian LANDEO GONZALES
MÉDICOS Dr. Oswaldo SANCHEZ PADILLA
Dr. Manuel VALENZUELA BEJARANO
Dra. Victoria MURGA FERNANDEZ
Dr. Walter ESPINOZA VAZQUEZ
Lic. Lourdes CASTELLANOS FLORES
Lic. Vilma FERNANDEZ SAENZ
ENFERMERAS Lic. Nieves IDELFONSO QUISPE
Lic. Elva GRANADOS PALACIOS
Lic. Yerson MAYTA BARZOLA
Tec. Enf. Kelly YUPANQUI AQUINO
Tec. Enf. Victoria ANTONIO BLAS
TÉCNICOS EN
ENFERMERÍA Tec. Enf. Flor ACEVEDO CRISTOBAL
Tec. Enf. Cristina HIDALGO ESPINOZA
Tec. Enf. Ignacio NEIRA MALLAUPOMA
B.3.- TIPOS DE PACIENTES ATENDIDOS:
1) Gastroenterocolitis
2) Infección de tracto urinario
3) Neumonía
4) Insuficiencia respiratoria
5) Síndrome doloroso abdominal
29
INTERNADO CLÍNICO
B.4.- FODA
30
INTERNADO CLÍNICO
B.5. CAUSAS DE MORBILIDAD - MORTALIDAD

Lavado de manos 88
Paciente
GASTROENTERO- Instalación de catéter periférico 352
COLITIS Administración de tratamiento 176
AGUDA 88
Efectivizar exámenes auxiliares
Observación de signos de alarma 88

Lavado de manos 72
Paciente Control periódico de la temperatura 108
con Infección del Instalación de catéter periférico 288
Tracto Urinario Administración de líquidos orales 36
Administración de tratamiento 108
31
INTERNADO CLÍNICO

Lavado de manos 66
Apoyo ventilatorio 33
Control periódico de saturación de oxigeno 132
Paciente
Posición semi fowler 33
con Neumonía
Instalación de catéter periférico 132
Administración de líquidos orales tibios 33

Lavado de manos 62
Apoyo ventilatorio 31
Paciente 62
Aspiración de secreciones
con Insuficiencia
Respiratoria Posición semi fowler 31
Administración de líquidos orales tibios 31
32
INTERNADO CLÍNICO

Lavado de manos 50
Vigilar paciente en NPO 25
Paciente Valoración de escala del dolor 50
con Síndrome Control de Signos Vitales 100
Doloroso Instalación de catéter periférico 25
Abdominal Administración de líquidos orales tibios 25
33
INTERNADO CLÍNICO
SERVICIO DE
CIRUGÍA
34
INTERNADO CLÍNICO
C.- SERVICIO DE CIRUGÍA

Presenta una construcción de material rústico de techo alto, en buen
estado de conservación, este servicio de cirugía consta de 2
ambientes que divide cirugía Varones y cirugía mujeres, también tiene
un star de enfermería, un tópico y un lugar donde viste el personal,
dos baños para paciente y uno para el personal.
C.1.- VISIÓN Y MISIÓN:
VISIÓN
Ser para el 2019 un Servicio de recuperación del bienestar
humano en el proceso de salud - enfermedad que
contribuya eficazmente al logro de mejores condiciones de
salud de los clientes, mediante una práctica basada en
principios de equidad, accesibilidad, cobertura y
sostenibilidad orientada a satisfacer oportunamente las
necesidades de la población joven; adulta y geriátrica.
MISIÓN
Somos un de servicio básico de salud, que brinda
cuidados recuperativos oportunos con enfoque holístico,
con calidad y dirigida a satisfacer las necesidades y
respuestas humanas, garantizando intervenciones de
enfermería basados en principios científicos, humanísticos
y éticos fundamentados en el respeto a la vida y a la
divinidad humana.
35
INTERNADO CLÍNICO
C.2.- POTENCIAL HUAMANO:
Dr. Luis CAIRAMPOMA MINAYA

Dr.Richrad ROJAS HILARIO
Dr. Miguel ÑAUPARI HUARCAYA
MÉDICOS
Dr. Estuardo PALOMINO VAZSQUEZ
Dr. Franz MEZA CANTO
Dr. William DE LA CRUZ FERNANDEZ
Lic. Eulogia GUILLEN ARCE
Lic. Hilda FLORES TERREROS
ENFERMERAS Lic. Maria FRANCO BARRERA
Lic. Rosa RUIZ SAENZ
Lic. Antonieta YSEKI VERASTEGUI
Tec. Enf. Juan RIVERA PONCE
Tec. Enf. Rolando YUPANQUI PORRAS
TÉCNICOS EN
Tec. Enf. Olga LIMAYMANTA HINOSTROZA
ENFERMERÍA
Tec. Enf. Luis YARINGAÑO LIMACHE
Tec. Enf. Moisés RAMIREZ FERNANDEZ
C.3.- TIPOS DE PACIENTES ATENDIDOS:
1) Post Operado de Colecistitis
2) Post operado de Apendicitis Aguda
3) Poli contusos
4) Fractura de fémur
5) Fractura d húmero
36
INTERNADO CLÍNICO
C.4. FODA:
37
INTERNADO CLÍNICO
C.5. CAUSAS DE MORBILIDAD - MORTALIDAD

Lavado de manos 98
Observar y vigilar NPO/ AYUNAS 98
Observación de dieta indicada 98
con Administración de tratamiento 147
Colecistitis Valorar escala de dolor 98
Observación de herida operatoria 98
Deambulación asistida 49
Control periódico de temperatura 98

Lavado de manos 96
Observar y vigilar NPO/ AYUNAS 48
Observación de dieta indicada 48
con Administración de tratamiento 144
Apendicitis Aguda Valorar escala de dolor 96
Observación de herida operatoria 96
Deambulación asistida 48
Control periódico de temperatura 96
38
INTERNADO CLÍNICO

Lavado de manos 80
Paciente
Valorar escala de dolor 80
Poli contusos
Valorar escala de Gasglow 80
Apoyo emocional 80
Reposo absoluto 80

Lavado de manos 32
Paciente 64
con Fractura de
Fémur Valorar escala de dolor 32
Apoyo emocional y psicológico 32
Reposo absoluto 32
39
INTERNADO CLÍNICO

Lavado de manos 22
Paciente 44
con Fractura de
Humero Valorar escala de dolor 22
Reposo absoluto 22
40
INTERNADO CLÍNICO
SERVICIO DE
PEDIATRIA
41
INTERNADO CLÍNICO
D.- SERVICIO DE PEDIATRIA
Es la unidad orgánica encargada de brindar atención especializada al
paciente pediátrico (lactante-niño adolescente) con patologías que
requieran de su participación para brindar una atención integral en el
hospital.
D.1.- VISIÓN Y MISIÓN:
VISIÓN
Para el 2019 se prestara servicios de salud con criterios

de equidad, eficacia, eficiencia y calidad con enfoque
integral en la atención de salud de la población
demandante a nuestra misión le integramos labores de
docencia e investigación con criterios de excelencia.
MISIÓN
Brindar los servicios de salud en forma integral, con

vocación a la salud altamente especializado con referencia
nacional acorde a los avances tecnológicos de la ciencia en
el marco de la globalización de la salud para una buena
calidad y calidez de servicio
42
INTERNADO CLÍNICO
D.2.- POTENCIAL HUMANO:

MÉDICOS
Lic. Nelly ESLADO INFANTES
Lic. Carmen BELTRAN GRANADOS
ENFERMERAS Lic. Lidia RIVERA LANDA
Lic. Dilma TACURI MELO
Lic. Aurelia IZAGUIRRE BARRETO
Tec. Enf. Alejandrina BARZOLA GARCIA
Tec. Enf. Goya FIERRO CAMARENA
TÉCNICOS EN
Tec. Enf. Edith MANDUJANO SALCEDO
ENFERMERÍA
Tec. Enf. Sonia MONTERO PERALTA
Tec.Enf. Yoni MADRID DAVILA
D.3.- TIPOS DE PACIENTES ATENDIDOS:
1) Gastroenteritis
2) Intoxicación alimentaria bacteriana
3) Neumonía
4) Infección de Tracto Urinario
5) Faringitis aguda
43
INTERNADO CLÍNICO
D.4.- FODA
44
INTERNADO CLÍNICO
D.5. CAUSAS DE MORBILIDAD - MORTALIDAD

Lavado de manos 80
Paciente Control y vigilancia de dieta indicada. 120
con Peso diario del niño 40
Gastroenteritis Efectivizar exámenes auxiliares 120
Vigilar Lactancia Materna 80
Educación a la Madre sobre lavado de 40
manos y lactancia materna
Control de Balance Hídrico ( peso de pañal) 320

Lavado de manos 60
Paciente Control y vigilancia de dieta hipo alergénica. 90
con Intoxicación
Peso diario del niño 30
Alimentaria
Bacteriana Efectivizar exámenes auxiliares 90
Apoyo emocional y psicológico a la madre 60
45
INTERNADO CLÍNICO

Lavado de manos del personal de salud y
40
madre
Paciente Apoyo ventilatorio y nebulización 60
con Neumonía
Peso diario del niño 20

Lavado de manos del personal de salud y
30
madre
Paciente control periódico de la temperatura 45
con Infección del Administración de líquidos 15
Tracto Urinario Peso diario del niño 15
46
INTERNADO CLÍNICO

Lavado de manos 40
Paciente Administración de líquidos tibios 10
con Faringitis Peso diario del niño 10
Aguda Efectivizar exámenes auxiliares 30
educación a la Madre sobre lavado de 10
47
INTERNADO CLÍNICO
SERVICIO DE
NEONATOLOGÍA:
48
INTERNADO CLÍNICO
E.- SERVICIO DE NEONATOLOGÍA:
Es la unidad orgánica encargada de brindar atención integral a pacientes
Recién nacidos (desde o a 28 días) en su contexto bio –psicosocial,
familiar y comunitario; tiene asignados los siguientes objetivos
funcionales:
E.1.- VISIÓN Y MISIÓN:
VISIÓN
Consolidarse como líder regional en la prestación de servicios con altos
estándares de calidad excelencia médica e innovación continua que
garantice una mejor calidad de atención del neonato.
MISIÓN
Somos un servicio que desarrolla y lidera la atención integral del
neonato. Promoviendo el desarrollo de nuestro talento humano y su
calidad de vida laboral que garantiza su bienestar y contribuye a ofrecer
una prestación de servicios medico hospitalario de excelencia.
49
INTERNADO CLÍNICO
E.2.- POTENCIAL HUMANO:

MÉDICOS
Lic. Mary SALCEDO PALACIOS
Lic. María GUTIERREZ ALIAGA
ENFERMERAS Lic. Leonor MUÑOZ CERVANTES
Lic. María RECUAY ORIHUELA
Lic. Clotilde FIERRO TEMBLADERA
Tec. Enf. Vilma PINO SOTO
Tec. Enf. Maritza CRUZ ROJAS
TÉCNICOS EN
Tec. Enf. Amelia MEZA RAMOS
ENFERMERÍA
Tec. Enf. Marisol ROSAS LEIVA
Tec. Enf. Verónica ROBLES CARDENAS
E.3.- TIPOS DE PACIENTES ATENDIDOS:
1) Sepsis Bacteriana del Recién Nacido
2) Insuficiencia Respiratoria
3) Ictericia Neonatal
50
INTERNADO CLÍNICO
E.4.- FODA:
51
INTERNADO CLÍNICO
E.5.- CAUSAS DE MORBILIDAD - MORTALIDAD

Lavado de manos 18
Paciente Administración de tratamiento 27
con Sepsis Peso diario del neonato 9
Bacteriana del Curación de muñón umbilical 9
Recién Nacido Efectivizar exámenes auxiliares 27

Lavado de manos 16
Paciente Apoyo Ventilatorio por CPAP artesanal 8
con Insuficiencia Peso diario del neonato 8
Respiratoria Curación de muñón umbilical 8
52
INTERNADO CLÍNICO

Lavado de manos 12
Peso diario del neonato 6
Paciente 6
Curación de muñón umbilical
con Ictericia
Neonatal control de glucosa( hemoglucotex) 12
fototerapia neonatal 6
53
INTERNADO CLÍNICO
CAPÍTULO III
CONCLUSIONES
1. Durante los meses de Internado en el Hospital, se cumplió los
objetivos y metas trazados al inicio, con mucho ímpetu y
responsabilidad.
2. Se logró la atención de pacientes y el manejo conjunto de patologías
más frecuentes de acuerdo a los protocolos de atención sin
inconvenientes.
3. EI desempeño profesional de los internos de enfermería de la UPHFR,
se vio reflejado en la confianza y apoyo depositado por parte del
profesional de salud de dicha institución.
4. En los servicios por donde se realizó las rotaciones se adquirió
habilidades y destrezas en la atención del paciente, se reforzó la
identificación de factores de riesgo además de aprender algunos
procedimientos.
5. Se logró establecer lazos empáticos con los distintos profesionales de
salud y esto pudo establecer una comunicación de forma horizontal
permitiendo la participación de estas.
6. El internado hospitalario es de suma importancia para el futuro
profesional de Enfermería ya que se consolida y desarrolla sus
habilidades y destrezas que serán aplicadas de forma cotidiana con
el fin de brindar una atención de calidad al usuario.
54
INTERNADO CLÍNICO
7. La rotación por los Servicios de Hospitalización en el periodo del
internado fue satisfactorio pero no suficiente. Logramos corregir
muchos errores en cuanto a las habilidades y conocimientos durante
este periodo del internado gracias al apoyo y orientación del personal
que labora en dicha institución.
55
INTERNADO CLÍNICO
RECOMENDACIONES
1. Incrementar el número de jornadas de capacitación en salud, y
brindar facilidades necesarias para participar de éstos.
2. Realizar charlas de sensibilización al personal que labora en el
establecimiento para así mejorar las relaciones interpersonales entre
los miembros de la institución.
3. Promover la participación activa de los sectores públicos y privados
para el desarrollo conjunto de actividades de salud.
4. Promover el concurso de méritos para acceder a plazas de salud en
el Hospital y brindar todas las facilidades al personal de salud nuevo
para el buen desempeño de sus funciones y responsabilidades.
56
INTERNADO CLÍNICO
ANEXOS
57
INTERNADO CLÍNICO
Dayssi BARZOLA BARZOLA
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
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INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
Rosario ESCOBAR CUNYAS
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
Maricruz COÑAS TAYPE
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
Primitiva SAPALLANAY SOSA
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
Chavi URETA VEGA
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
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INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
Edith MARCOS RAFAE
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
Yeny BRAVO CORDOVA
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
America CASTRO SANCHEZ
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
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INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
Genesis LEON ROJAS
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
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INTERNADO CLÍNICO
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INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
RROL DE TURNOS
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
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ASISTENCIAS
INTERNADO CLÍNICO
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INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
INTERNADO CLÍNICO
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Informe de Internado Clinico - Hospital Domingo Olavegoya Jauja 2018-Ii PDF

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HOSPITAL “DOMINGO OLAVEGOYA”

“AÑO DEL DIALOGO Y LA RECONCILIACIÓN NACIONAL”

UNIVERSIDAD PRIVADA DE HUANCAYO

ESCUELA PROFESIONAL DE ENFERMERÍA

INFORME FINAL DE INTERNADO CLÍNICO HOSPITALARIO REALIZADO

EN EL HOSPITAL DOMINGO OLAVEGOYA

DEL 17 DE SETIEMBRE 2018 AL 17 FEBRERO DE DEL 2019

JEFATURA DE ENFERMERÍA: Lic. PEÑA GARCIA, Bertha L.

A nuestros padres quienes con su apoyo incondicional

A todos aquellos que nos impulsaron día a día para ser

Damos gracias a Dios por permitirnos adquirir nuevas experiencias

No ha sido sencillo el camino hasta ahora, pero gracias a sus aportes, a

El internado hospitalario es un periodo de aprendizaje donde los estudiantes

adquieren mayores destrezas, habilidades, conocimientos y aptitudes que

contribuyen en su formación profesional cuando ya ejerzan la carrera como

licenciados en enfermería. Este periodo por ende merece mayor dedicación

y responsabilidad, porque de esa manera podremos afianzar todo lo

aprendido, y egresar siendo profesionales eficientes , eficaces y

competentes, rescatando nuestro actuar, tanto como profesional y humano,

con conocimientos científicos que nos ayuden a promover la salud, prevenir

la enfermedad, brindando cuidados en los tres niveles de atención

El Internado hospitalario tiene carácter integral y fue desarrollado en el

Hospital “DOMINGO OLAVEGOYA” por 5 meses en los servicios básicos de

CIRUGIA GENERAL, MEDICINA, EMERGENCIA, PEDIATRIA y

NEONATOLOGÍA comprendidos desde el 17 de SETIEMBRE 2018 al 17 de

FEBRERO del presente año.

El Presente informe en Capítulo I parte del análisis Situacional de la provincia

de Jauja, este capítulo se basa en desarrollar la Historia de esta ciudad.

En el capítulo II; se menciona la descripción del Hospital “DOMINGO

OLAVEGOYA”, donde se detalla la creación de dicha institución.

El capítulo III; se refiere al internado hospitalario.

En el capítulo IV; se realiza las conclusiones y recomendaciones.

C.4. FODA: ............................................................................................................................. 37

HISTORIA DEL HOSPITAL:

peste blanca o tuberculosis, eran alarmantes (25% de mortalidad total) y los

hospitales de Lima se encontraban colapsados con la atención de pacientes

tuberculosos. Esta enorme letalidad se debía a la indiferencia con que se

había mirado el progresivo crecimiento de tal mortífero mal. Durante estos

años se conformó una comisión con el propósito de construir un sanatorio

precedida por la Universidad Nacional de San Marcos e integrada por los

doctores Dulanto M., Odiozola E., Avendaño L. y el Ingeniero Torres. En 1903

por Resolución Suprema la UNMSM es facultada para rembolsar 80,000 libras

peruanas de oro, para la construcción del sanatorio. El 22 de febrero de 1905

se eleva un informe señalando la posibilidad de que el sanatorio se construya

en Jauja o Tamborique, el 12 de Marzo de 1906 la comisión encargada,

determinó definitivamente la construcción del sanatorio en Jauja y con el

legado del filántropo don Domingo Olavegoya Iriarte, personaje adinerado de

la alta sociedad limeña, quien después de un penoso peregrinaje infructuoso

por los mejores especialistas de la época, experimentó la dicha de ver curada

de la terrible enfermedad de la tuberculosis a su querida hija, la donación

consistió en un monto de 10,000 libras peruanas de oro. En 1918 se realizaron

los contratos para la construcción del sanatorio.

El 21 de septiembre de 1921, la denominada Junta de Hospitales por medio

será Hospital Domingo Olavegoya y no Sanatorio, con miras a una mayor

No se realizó la inauguración del Hospital "Olavegoya" la idea de inaugurarla,

fue postergada en muchas oportunidades, razones múltiples, tales como la

dificultad de viajar por motivos de trabajo y ocupaciones del Sr. Inspector

producidas por los derrumbes y urgencia de entregar al servicio de la

En forma verbal Michael Fort comunicó a la Reverenda Madre Superiora que

en sesión de junta se acordó que la fecha de apertura del establecimiento al

servicio del público sea el 5 de enero de 1922, iniciándose la labor

administrativa con la aplicación del Reglamento de Admisión, Planillas y

Cuenta la historia que los pacientes provenientes de Lima, eran previamente