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Planeación Estratégica Versión: 01

Salon Beauty
Hair Perfection Fecha: 28 de mayo de 2019

 MISION:

Somos un salón de belleza y peluquería, con asesoría de imagen donde brindamos a


nuestros clientes un servicio de calidad y profesionalismo, estando siempre a la
vanguardia de la moda, complaciendo todos los gustos.

 VISION:

Ser una empresa Colombiana preferida por sus clientes y consumidores por su capacidad
para innovar y construir marcas líderes y diferenciadas; ser reconocida por su
responsabilidad ética y social.
Código: F-01
Planeación Estratégica
Versión: 01
Salon Beauty
Hair Perfection Fecha: 28 de mayo de 2019

POLITICAS DE CALIDAD

Somos una empresa que se dedica a brindar servicios de asesoría en imagen integral
y profesional, Un espacio dedicado a hombres y mujeres donde podrán acceder a los
más altos estándares de belleza y calidad, con espacios adecuados para los procesos
de trabajo que se realizan, Pensando en el beneficio de nuestros clientes.

LA EMPRESA SE COMPROMETE A:

 Prestar una excelente atención a nuestros clientes.


 Garantizar que los procesos de belleza sean aptos para todo público.
 Mantener comunicación con nuestros clientes para conocer sus necesidades.
 Estar a la vanguardia de las últimas tendencias en la mejora continua en la
eficacia de nuestro sistema de calidad.
 Innovación tecnológica y perfeccionamiento de nuestros servicios.
 Integridad, transparencia y honestidad garantizada en todas nuestras
actuaciones.

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Maritza Lorena Méndez Pinzón.

28 de mayo de 2019

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Código: F-01
Planeación Estratégica
Versión: 01
Salon Beauty
Hair Perfection Fecha: 28 de mayo de 2019

POLITICAS DE SEGURIDAD Y SALUD EN EL


TRABAJO

El salón Beauty Hair perfection; para bienestar de sus trabajadores se compromete a:

 Identificar los peligros, evaluar y valorar los riesgos y establecer los respectivos
controles
 Proteger la seguridad y salud de todos los trabajadores, mediante la mejora
continua del SG-SST en la empresa.
 Cumplir con la normatividad nacional vigente aplicable en materia de riesgos
laborales.
 Ser revisada como mínimo una vez al año y de requerirse, actualizada acorde con
los cambios tanto en materia de seguridad y salud en el trabajo como en la
empresa.
 Debe ser difundida a todos los niveles de la organización y estar accesible a todos
los trabajadores y demás partes interesadas en el lugar de trabajo.

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Maritza Lorena Méndez Pinzón.

28 de mayo de 2019.

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Código: F-01
Planeación Estratégica
Versión: 01
Salon Beauty
Hair Perfection Fecha: 28 de mayo de 2019

ORGANIGRAMA

ADMINISTRADOR

CONTADOR

ESTILISTA MANICURISTA

AUXILIAR AUXILIAR

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