Documente Academic
Documente Profesional
Documente Cultură
MONOGRAFIA N° 01
DOCENTE : ING.
CICLO :X
YARINACOCHA - PERÚ
2018
1
Contenido
I. INTRODUCCION ...................................................................................................................... 3
CAPITULO I....................................................................................................................................... 4
II. MARCO TEORICO ................................................................................................................... 4
III. CICLO DE VIDA DE UN PROYECTO............................................................................... 4
3.1. IDEA ............................................................................................................................... 4
3.2. PREINVERSION ........................................................................................................... 5
3.3. INVERSION ................................................................................................................... 7
3.4. OPERACIÓN ................................................................................................................. 8
3.5. EVALUACION ............................................................................................................... 8
CAPITULO II: .................................................................................................................................... 9
CARACTERISTICAS DEL CICLO DE VIDA DEL PROYECTO ................................................ 9
Relaciones del ciclo de vida del proyecto y del ciclo de vida producto........................ 9
Interesados en el proyecto .................................................................................................. 9
Influencias de la organización .......................................................................................... 10
Sistemas de organización ................................................................................................. 10
Culturas y estilos de la organización ............................................................................... 11
CONCLUSIONES ........................................................................................................................... 12
ANEXOS .......................................................................................................................................... 13
Trabajos citados ............................................................................................................................. 15
2
I. INTRODUCCION
3
CAPITULO I
3.1. IDEA
4
Existen necesidades insatisfechas actuales o futuro.
Existen potencialidades o recursos no aprovechados que puede
optimizarse y mejorar.
Es necesario complementar o reforzar otras actividades o proyectos.
3.2. PREINVERSION
a) Perfil
Proceso de identificación de la idea en la que se dimensiona el
proyecto, se realiza el primer estudio donde se estima la viabilidad antes
de seguir con la siguiente frase, este se elabora utilizando información
secundaria o generales, es decir, sin realizar gastos en investigaciones
de mercado, de campo y de laboratorio.
En esta etapa se generan alternativas básicas de solución con estudios
preliminares de mercado, tamaño, localización, técnico, ingeniería,
administración, legal del proyecto, precios, ingresos, costos de
inversiones, operación y financiamiento. Son lineamientos generales de
pre evaluación, con resultados en descartar las alternativas no factibles o
seleccionar alternativas factibles técnica y económica. Según la
evaluación se puede decidir pasar a la siguiente etapa, reformular,
postergar o abandonar.
5
b) Pre factibilidad
Es un proceso de estudio detallado, llamado también ante-proyecto
preliminar, esta fase permite conocer la viabilidad comercial, técnica,
legal, administrativa y económica financiera.
c) Factibilidad
Es el proceso de estudio de perfeccionamiento y precisión de la mejor
alternativa identificada en las fases precedentes, llamado también
anteproyecto definitivo, se realiza un análisis detallado y profundo en
función de información primaria de propósito específico con estudios
concretos de mercado, tamaño, localización, técnico, ingeniería, legal,
ambiental, administración, gestión, precios, ingresos, costos de
inversión, operación y financiamiento.
6
3.3. INVERSION
d) Diseño final
Es la etapa de elaboración del diseño definitivo de acciones y
actividades que garanticen la ejecución y operación del proyecto, se
preparan los documentos técnicos correspondientes para la construcción,
montaje y puesta en marcha, correspondiente al diseño de arquitectura,
ingeniería o especialidades requeridas y presupuesto detallado de las
obras.
e) Ejecución
Es la etapa de montaje o ejecución propiamente dicha, consiste en la
construcción y equipamiento de las instalaciones físicas, capacitación del
personal, implementación de los instrumentos legales y administrativos
necesarios para el funcionamiento de la empresa, según el cronograma
de diseño final con tiempos y gastos establecidos en los diagramas de
actividades y redes de la fase precedente.
7
3.4. OPERACIÓN
3.5. EVALUACION
8
CAPITULO II:
Relaciones del ciclo de vida del proyecto y del ciclo de vida producto
Comienza con el plan de negocio, pasa por la idea, hasta llegar al producto, las
operaciones y la retirada del producto. El ciclo de vida del proyecto atraviesa una
serie de fases para crear el producto. Proyectos adicionales pueden incluir una
actualización del rendimiento del producto.
Interesados en el proyecto
9
Influencias de la organización
Generalmente, los proyectos son parte de una organización que es mayor que el
proyecto. Algunos ejemplos de organizaciones son: las corporaciones, y las
asociaciones profesionales. Incluso cuando el proyecto es externo (Uniones
Temporales de Empresas (UTE) o convenios para un proyecto determinado), estará
igualmente influido por la organización u organizaciones que le dieron inicio. La
madurez de la organización con respecto a su sistema de gestión de proyectos, su
cultura.
Sistemas de organización
10
Culturas y estilos de la organización
Estas culturas se ven reflejadas en numerosos factores, entre los que se incluyen:
Valores, norma, convicciones y expectativas compartidas.
Políticas y procedimientos
Percepción de las relaciones de autoridad
11
CONCLUSIONES
CAPITULO I
En el primer capítulo se explica las fases del ciclo de la vida del proyecto, que son
pre inversión, inversión y postinversion.
CAPITULO II
En el segundo capítulo mencionamos varios puntos que entran a lo que son las
características de un proyecto, entre ellas que tiene un comienzo y un final
claramente identificable, tiene un objetivo y objetivos específicos, es responsable
de una persona que es el jefe de proyecto, implica tiempo, recuros, costes y también
puede considerarse la calidad.
12
ANEXOS
13
14
Trabajos citados
15