CARTA NOTARIAL

SUMILLA: SOLICITO DECLARE CONTRARIAS A DERECHO

ACTUACIONES MATERIALES DE HOSTILIDAD LABORAL
POR DESPLAZAMIENTOS DE PERSONAL INJUSTIFICADOS.

DR. ORLANDO MOISES GONZALES NIEVES

RECTOR DE LA UNIVERSIDAD NACIONAL DE TRUJILLO.
Jirón Almagro N° 344 – Centro de Trujillo
Presente. -

ANGELITA RENEE CASTILLO CASTILLO, con DNI 17914986,

con domicilio real en COVIDUNT B-17; trabajadora administrativa
de esta casa superior de estudios, a Ud., respetuosamente, digo:

Reciba la presente que le será entregada mediante CONDUCTO NOTARIAL, para

hacerle saber que haciendo uso de mi derecho de petición administrativa previsto en el
artículo 117 de la Ley 27444 que indica “Cualquier administrado, individual o
colectivamente, puede promover por escrito el inicio de un procedimiento administrativo
ante todas y cualesquiera de las entidades, ejerciendo el derecho de petición reconocido
en el artículo 2 inciso 20) de la Constitución Política del Estado.”

Procedo a lo siguiente:

I.- EXPRESIÓN CONCRETA DE LO PEDIDO

Como pretensión administrativa principal, Señor Rector, le solicito se sirva declarar

contrarias a derecho las actuaciones materiales (vía de hecho) de hostilidad hacia mi
persona, dejándose sin efecto el MEMORANDUM 010-2019-URH/APA y
MEMORANDUM 039-2019-URH/APA, que disponen un desplazamiento continuo e
injustificado que contraviene el artículo 75 y 77 del Decreto Supremo 005-90-PCM –
Reglamento de la Ley de Carrera Administrativa -.

Como pretensión administrativa accesoria, Señor Rector, le solicito se disponga

el desplazamiento de la suscrita a la UNIDAD DE RECURSOS HUMANOS-
AREA DE PERSONAL ADMINISTRATIVO, donde se me nombro mediante
Resolución de Consejo Universitario N° 141-2019/UNT.

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II.- FUNDAMENTOS DE HECHO Y DE DERECHO

La suscrita es trabajadora NOMBRADA de la Universidad Nacional de Trujillo, es así

que:

1.- Con fecha el 01 de marzo de 2000 y hasta la fecha, he venido laborando en forma
continua, ocupando diversos cargos dentro de la UNT, desempeñándome como
Secretaria del Vice Rectorado Académico, como Secretaria del Archivo Central de la
emplazada, Secretaria del Comité Electoral Universitario Autónomo de la UNT y
actualmente en la Oficina de innovación y transferencia tecnológica, labores de
naturaleza fija y permanente, en forma personal, dependiente, subordinada y
remunerada, cumpliendo el horario de trabajo establecido por la UNT,

2.- Con fecha 20-02-2019, se emite el Memorando N° 010-2019-URH/APA, por la que

se resuelve rotarme al Comité Electoral Universitario Autónomo para ocupar el cargo de
Secretaria.

3.- Con fecha 20-02-2019, se emite el Memorando N° 010-2019-URH/APA, por la que

se resuelve rotarme a la Oficina de Innovación y Transferencia tecnológica.

Que constituyen actos de hostilidad, el traslado del trabajador a lugar distinto de aquel
en el que preste habitualmente sus servicios, con el propósito de ocasionarle perjuicio;
En el presente caso he sido rotada dos veces en menos de seis meses afectando de
esta manera mi progresión laboral y libre desarrollo dentro de la Universidad, al no poder
desempeñarme correctamente en un área donde ya he adquirido los conocimientos
pertinentes.

POR LO EXPUESTO:

A UD. pido se disponga mi rotación a la Unidad de Personal Administrativo, y cese

cualquier acto de hostilidad en mi contra, como las rotaciones continuas tal como se ha
venido haciendo, caso contrario me veré en la obligación de acudir a los Tribunales de
justicia hacer valer mi derecho.

Trujillo, 19 de agosto del 2019.

Firma