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La productividad empresarial es importante para el aumento de ganancias y crecimiento. Para mejorar la productividad, las empresas deben gestionarse bien e integrar la productividad, sostenibilidad, competitividad, rentabilidad y viabilidad. También deben tener un buen ambiente laboral, capacitar constantemente a los empleados, aplicar la administración por procesos, y desarrollar estrategias como la modernización, adquisición de tecnología e innovación.
La productividad empresarial es importante para el aumento de ganancias y crecimiento. Para mejorar la productividad, las empresas deben gestionarse bien e integrar la productividad, sostenibilidad, competitividad, rentabilidad y viabilidad. También deben tener un buen ambiente laboral, capacitar constantemente a los empleados, aplicar la administración por procesos, y desarrollar estrategias como la modernización, adquisición de tecnología e innovación.
La productividad empresarial es importante para el aumento de ganancias y crecimiento. Para mejorar la productividad, las empresas deben gestionarse bien e integrar la productividad, sostenibilidad, competitividad, rentabilidad y viabilidad. También deben tener un buen ambiente laboral, capacitar constantemente a los empleados, aplicar la administración por procesos, y desarrollar estrategias como la modernización, adquisición de tecnología e innovación.
Empecemos hablando de productividad empresarial y la importancia que tiene el aumento
de la misma. La productividad empresarial es la relación entre el resultado de una actividad productiva y los medios que han sido necesarios para obtener dicha producción. Para aumentar la productividad empresarial se debe comenzar por realizar una buena gestión empresarial en donde se integre la productividad, la sostenibilidad, la competitividad, la rentabilidad y la viabilidad de la empresa. La productividad empresarial es unos de los factores más importantes de cualquier negocio, no importa si es pequeña, mediana o de gran tamaño, su objetivo principal es producir lo máximo y lo mejor posible, esforzarse por lograr la mayor eficiencia y eficacia en cada uno de los procesos que se llevan a cabo en la empresa. Dentro de la empresa debe haber un buen ambiente laboral, entre empleador y trabajadores ya que esto ayudaría alcanzar los resultados trazados. Y que la productividad sería la solución más efectiva para obtener las ganancias y el crecimiento que se quiere lograr. Para poder lograr excelentes resultados en la productividad empresarial se deben trazar unas estrategias las cuales nos llevarían a tener resultados exitosos como es analizar las opciones que tiene la empresa para modernizar su cuerpo productivo, maquinaria, equipos, procesos y gestión. Adquirir tecnología también es una forma de proyectar la empresa hacia el futuro. El innovar ayudará a analizar el modelo de negocio y así encontrar alternativas novedosas para mejorar su gestión, el uso de la tecnología y la gestión organizacional entre otros, teniendo en cuenta estos aspectos la empresa podrá a llegar a ser más competitiva y con ello se logrará el desarrollo de nuevos productos y servicios. Otra estrategia es capacitar al personal para mejorar la competitividad ya que es el recurso más importante dentro de una empresa de ahí la importancia que sus empleados se estén capacitando constantemente y adquieran nuevos conocimientos que les permitan seguir desarrollando habilidades para realizar eficaz y eficientemente que le corresponden en la empresa, capacitar a los empleados le ayudara a la empresa a tener un mejor nivel de motivación, productividad, integración y compromiso. Aplicar la administración por procesos y no por funcione van más allá de cumplir simplemente una funciones específicas que en realidad lo que importa es que los procesos en los que está involucrada la empresa se realicen , porque con ello no solamente se beneficiarían todos y no unos cuantos y se podrá contar con un grupo de trabajadores comprometidos y dispuestos a dar lo mejor de sí para ayudar a la empresa .algunas ventajas que nos traería aplicar esta idea son tener una mejor planeación ,mayor calidad de trabajo, mejor desempeño general de la empresa y cumplimiento de los objetivos estratégicos; mantener a los trabajadores motivados y con una buena actitud hace que los procesos que se realicen en la empresa sean más productivos, de ahí la importancia que tiene implementar políticas que vayan en pro del bienestar y satisfacción de sus empleados. También sería muy beneficioso para la empresa una buena planeación estratégica, que ayude a que se cumplan los objetivos trazados. Otra estrategia importante sería la expansión del negocio aprovechando las oportunidades que ofrecen los tratados comerciales que existen con diferentes países del mundo. Desde mi punto de vista en cuanto a que, si las empresas de la región son productivas, considero que las entidades encargadas de este tema como son el Ministerio de Comercio, Industria y Turismo, Colombia Productiva, la Cámara de Comercio y hasta el Sena, han sido muy importantes para mejorar la productividad en la empresa. Con la presentación del programa Fabricas Productivas con el que buscan para este año 2019, ayudar a 150 empresas del departamento y la Región Caribe a mejorar su productividad, en un total de 1000 en todo el País. Mi opinión acerca de las empresas que utilizan la creatividad y la innovación me parece que son empresas que desean surgir e incursionar en el mercado competitivo ya que juntas se podrían lograr resultados que conlleven a cambios de mejoramiento y satisfacción no solo para el personal que labora en ella sino también en favor de sus clientes.