Tomando como ejemplo el video y el documento explorado, consulte un manual de

inducción de otras empresas y describa cómo se presenta la inducción general o la

inducción al puesto. Escoja solo uno de estos aspectos y participe en la elaboración del
wiki, compartiendo enlaces web, videos y documentos adicionales relacionados con el tema

Manual de Inducción y Reinducción. Versión 2.0

SETP: Sistema Estratégico De Transporte Publico.
SANTA MARTHA
En la empresa el proceso de inducción y reinducción se lleva a cabo como una herramienta
muy importante y de gran prioridad para contribuir al desarrollo institucional y al mismo
tiempo, al desarrollo humano de los servidores públicos que harán parte del SETP. El proceso
de inducción se constituye en un espacio de aprendizaje y formación profesional, en el cual
el funcionario puede desenvolver sus capacidades personales y laborales. Tanto la inducción
como la reinducción se conciben como procesos de aprendizaje, pero con ciertas
particularidades, por citar algunas: la inducción es inmediata, es decir, se inicia tan pronto
como ingrese el empleado y/o contratista a la entidad, la reinducción se hace cada dos (2)
años de acuerdo con los cambios que surjan, la inducción se puede realizar individualmente
o en grupo, según sea inducción general o específica, mientras que la reinducción se
desarrolla grupalmente.
En el desarrollo del proceso de inducción y reinducción se tienen en cuenta los siguientes
aspectos primordiales para la apropiación, conocimiento y empoderamiento de los
funcionarios que hacen y harán parte de la organización.

INDUCCION GENERAL
Objetivos: Generales

Específicos.

Debe ser aplicado a cada uno de sus empleados

Alcance. y contratistas, a fin de aprovechar tan
importante técnica para la mejor
administración de sus Recursos Humanos
Teniendo en cuenta que los programas de
Normatividad inducción y re inducción se enmarcan bajo los
preceptos del Plan de Bienestar Laboral y del
Plan Institucional de Capacitación, normas,
artículos, decretos.
Proceso de Talento Humano

Jefes y Directivos
 Responsables.
Jefes Inmediatos y/o Supervisores

Servidor Público y/o Contratista

Inducción

Definiciones Reinducción

Programa de Inducción

Programa de Reinducción
Misión

Direccionamiento estratégico: Visión

Valores Institucionales

Principios Institucionales

Niveles jerárquicos, funcionales de la

Estructura Organizacional organización

Representación gráfica de los

procedimientos que lleva a cabo la
Mapa de procesos organización. condensa de forma visual
todos los procesos y subprocesos de la
empresa y la interrelación existente entre los
mismos

INDUCCIÓN GENERAL
En la inducción general se otorga información relativa a la organización como sistema.
Es fundamental que se le dé a este proceso un enfoque integral e interdisciplinario y que se
desarrolle en un ambiente de excelente comunicación y participación, para que se Puedan
alcanzar los objetivos planteados.
En Ella se presenta los siguientes aspectos básicos:
 El organigrama, la visión, la misión y los estatutos de la Organización
 Políticas y compromiso de la Gerencia con la salud y la seguridad en el trabajo.
 Las normas generales sobre saneamiento básico.
 Los aspectos relativos a la relación contractual laboral y/o prestación de servicios.
 Los programas de desarrollo y promoción del personal.
 Generalidades sobre seguridad social.

 Los sistemas de retribución, reglamentos, régimen disciplinario, manual de código de

Buen Gobierno y otros aspectos de interés institucional, que sean pertinentes para el caso.
El proceso de inducción y reinducción es fundamental para el desarrollo de la organización,
para el empoderamiento, sentido de pertenencia, lograr la adaptación, un excelente
desempeño; brindando servicios con calidad y calidez humana.

Referencias:
https://setpsantamarta.gov.co/files/ATH-MA-01-Manual-de-Inducci%C3%B3n-y-
Reinducci%C3%B3n-V2-2.pdf. Manual de Inducción y Reinducción. Versión 2.0. SETP:
Sistema Estratégico De Transporte Publico. SANTA MARTHA
https://www.youtube.com/watch?v=9EtDWpGaiCA&list=PL9JwJOZpX5fhd4Di5YPDKa7UvJiV3pZs5.
Video. Grupo Ascenda-Inducción