MP:41167-2019

CUIDADANO (A):

FISCAL TERCERO DEL MINISTERIO PUBLICO DE LA CIRCUNSCRIPCION

JUDICIAL DEL ESTADO CARABOBO.

Su Despacho:

Yo, DOMINGO ANTONIO LUGO, venezolano, mayor de edad, titular de la cedula de

identidad N° V-15.000.326, domiciliado Vivienda Rural de Bárbula, Calle Santa Cecilia
casa N° 195, municipio Naguanagua Estado Carabobo, con el debido respeto y la venia de
estilo ocurro ante usted con la finalidad de consignar como en efecto lo hago el calculo de
mis prestaciones sociales, salarios caidos, vacaciones vencidas, cesta ticket entre otros
beneficios:

CALCULOS DE PRESTACIONES SOCIALES, UTILIDADES/BONIFICACION DE

FIN DE AÑO E INDEMNIZACION POR DESPIDO INJUSTIFICADO:

Salario Minimo mensual: 18.000Bs. S Salario minimo Diario: 600 Bs.S Salario
Integral: 800 Bs.S Alicuota de Bono Vacacional y Utilidades: 200 Bs.S c/u.

Garantía de Prestaciones literal d: = 250 días x 800 = 200.000,00 Bs.S

Intereses sobre Prestaciones: 128.000,00 Bs.S

Indemnización art. 92 de LOTTT: =200.000,00 Bs.S

Utilidades/ Bonif. Fin de año art 132 lottt= 2015 hasta 2019= 250 días x 800 Bs. S =
200.000,00Bs. S.

TOTAL A CANCELAR: 728.000,00 Bs. S

VACACIONES, VACACIONES FRACCIONADAS Y BONO VACACIONALES

VENCIDOS Y FRACCIONADOS (ART. 190, 192 L.O.TTT.).
MONTO POR CONCEPTO DE VACACIONES VENCIDAS DESDE EL AÑO 2015-
2018:

VACACIONES ANUALES VENCIDAS DEL 2015 hasta el 2018 (24/06/2015

23/06/2018): 78 dias x 800 = 62.400,00Bs.S

BONO VACACIONAL VENCIDO (24/06/2015 al 24/06/2018): 78 dias x 800 Bs.S=

62.400, 00Bs.S

VACACIONES FRACCIONADAS (25/06/2018 06/03/2019): 19 días x 800Bs.S:

15.200,00Bs.S

BONO VACACIONAL FRACCIONADO (25/06/2018 06/03/2019): 19 dias x 800 Bs.S=

15.200,00 Bs.S.

TOTAL A CANCELAR: 155.200,00 Bs. S

SALARIOS CAÍDOS y CESTA TICKET (ALIMENTACION).

CALCULO DE SALARIOS CAIDOS:
SALARIOS CAIDOS (28/12/2015 hasta 31/12/2015) 3 dias x 800= 2.400,00Bs.S

SALARIOS CAIDOS (01/01/2016 hasta 31/12/2016) 365 dias x 800= 292.000,00 Bs.S

SALARIOS CAIDOS (01/01/2017 hasta 31/12/2017) 365 dias x 800= 292.000,00 Bs.S

SALARIOS CAIDOS (01/01/2018 hasta 31/12/2018) 365 dias x 800= 292.000,00 Bs.S

SALARIOS CAIDOS (01/01/2019 hasta 06/03/2019) 66 dias x 800= 52.800,00 Bs.S

TOTAL A CANCELAR: 931.200,00 Bs.

CALCULO DE BONO DE ALIMENTACION:

BONO DE ALIMENTACION (01/01/2016 al 31/12/2016): 12 meses x 450= 2.160,00Bs.S

BONO DE ALIMENTACION (01/01/2017 al 31/12/2017): 12 meses x 450= 2.160,00Bs.S

BONO DE ALIMENTACION (01/01/2018 al 31/12/2018): 12 meses x 450= 2.160,00Bs.S

BONO DE ALIMENTACION (01/01/2019 al 06/03/2019): 2 meses y seis dias x 450=
990,00Bs.S

TOTAL A CANCELAR: 7.470,00Bs.S

DE LOS CONCEPTOS Y MONTOS RECLAMADOS.

Una vez expuestos los hechos y las argumentaciones de derecho que me asisten paso a
presentar detalladamente en una tabla los conceptos y montos demandados en este acto, de
acuerdo a lo establecido en sentencia de la sala de Casación Social del Tribunal Supremo
de Justicia de fecha 16/06/2005, la cual reza: “…Si el trabajador tiene derecho a percibir
los salarios correspondientes al servicio personal que ha podido seguir prestando los
cuales no pudo cumplir por un despido sin causa legal que lo justifique, igualmente debe
tener derecho a recibir los aumentos decretados sobre aquellos mismos salarios caídos
dejados de percibir…”(cursiva y subrayado nuestro), así pues queda el cálculo de los
beneficios laborales del siguiente modo:

CONCEPTO MONTO

Prestaciones sociales, utilidades/bonificación de fin de año e

indemnización por despido injustificado. (artículos 131 y 142 literal 728.000,00Bs.S
d)

Vacaciones, vacaciones fraccionadas y bono vacacionales

155.200,00 Bs.S
vencidos y fraccionados (art. 190, 192 l.o.ttt.).

Salarios caídos y cesta ticket (bono de alimentación).

938.670,00Bs.S

TOTAL A CANCELAR: 1.821.870,00Bs.S