MATRIZ DE INSTRUMENTOS DE B

Nombre del Instrumento Descripción del Instrumento Tipo de Instrumento

Hoja de formato que

Ficha de datos generales contiene preguntas
preguntas que se refieren a
(información socio- concretas sobre
información general de los
demográfica e información información del
trabajadores o su ocupación.
ocupacional del trabajador) trabajador y su
ocupación

por medio de este

Cuestionario de factores de cuestionario se evalua el nivl
Recopila información de
riesgo psicosocial de riego por medio a
quien lo responde
intralaboral (forma A). identificacion a trabajadores
que conforman la (forma a)

cuestionario que evalua

Cuestionario de factores de
evalua el nivel de riesgo pafra Recopila información de
riesgo psicosocial
trabajadores que conforman quien lo responde
intralaboral (forma B).
la (forma b)

se enfoca en los factores de

rirsgo
Cuestionario de factores de Cuestionario que
extralaborales,aplicando el
riesgo psicosocial recopila información
cuestuinario generalizadoa
extralaboral. subjetiva del trabajador.
trabajadores en un solo grupo
y de 2 formas

Cualitativa; Permite
objetivar la información
Guía para el análisis se realiza el cuestionario por subjetiva que se recoge
psicosocial de puestos de factores de rirsgo psicosocial de diferentes fuentes , a
trabajo. extralaboral través de la
triangulación que hace
el experto.
 Cualitativa; Permite
guia de analisis para los
Guía de entrevistas objetivar la información
puestos de trabajo y que se
semiestructuradas para la subjetiva que se recoge
evalua teniendo en cuenta,
evaluación de factores de de diferentes fuentes , a
que nuestra prioridad np son
Riesgo Psicosocial través de la
los trabajadores ni en el tipo
intralaboral. triangulación que hace
de informe
el experto.

Cualitativa; Permite
objetivar la información
Guía de grupos focales este instrumento evalua
subjetiva que se recoge
para la evaluación de dominio y control sobre el
de diferentes fuentes , a
factores de riesgo trabajo, atravez de la
través de la
psicosocial intralaboral valoracion de dimensiones
triangulación que hace
el experto.

recopila la informacion de los

Cuestionario para la
trabajadores, que son Cuestionario que
evaluación del estrés
identificados con sisntomas recopila información
(Villalobos 1996, 2005 y
fisiologicos asociados al subjetiva del trabajador.
2010).
estres

REFLEXION DE LA UTILIDAD DE LOS INSTRUMEN

la bateria se entiende como un instrumento o guia para la identificacion y evaluacion de los riesgos psicoso
necesarias, para establecer medidas correctivas y posibles so
MATRIZ DE INSTRUMENTOS DE BATERÍA PARA RIESGO PSICOSOCIAL

Número de Preguntas
Tiempo o duración de la
Objetivo del Instrumento que Constituye el
Aplicación
Instrumento

Identificar los factores de riesgo

psicosocial intralaboral y su nivel de 123 ítems 28 minutos en promedio
riesgo.

Identificar los factores de riesgo

psicosocial intralaboral y su nivel de 97 ítems 33 minutos en promedio
riesgo.

Identificar los factores de riesgo

psicosocial extralaboral y sus niveles 31 ítems 7 minutos en primedio
de riesgo.

Evaluar los niveles de Riesgo

Psicosiciales intralaborales, de
acuerdo a las siguientes dimensiones
"demendas del trabajo": Demanda
60 a 120 minutos
cuantitativa, demandas de carga
A consideración dependiendo de las
menta, demandas emocionales,
dimensiones evaluadas.
exigencias de responsabilidad del
cargo, demandas ambientales, y de
esfuerzo físico, demandas de la
jornada de trabajo, consistencia de rol.
 Evaluar los niveles de Riesgo
Psicosiciales intralaborales, de
acuerdo al dominio "contro sobre el
trabajo", bajo 5 dimensiones: Control 60 a 120 minutos
y autonomía sobre el trabajo, A consideración dependiendo de las
oportunidades para el uso y desarrollo dimensiones evaluadas.
de habilidades y conocimientos,
participación y manejo de cambios,
claridad del rol, capacitación.

evalua los niveles de riesgo

psicosocial, intralaboral relacionado
no aplica
con 2 dominios: liderasgo y
recompensa

identifica los sintomas fisiologicos,

del comportamiento social laboral y 31 items
emocional del estres

DE LA UTILIDAD DE LOS INSTRUMENTOS Y SU APLICACIO EN EL CONTEXTO LABOLAR

cion y evaluacion de los riesgos psicososciales extralaborales e intralaborales, permitiendo conocer datos a fondo de los em
blecer medidas correctivas y posibles soluciones en el ambiente laboral y organizacional de las empresas.
 Tipo de Informe
(Individual - Grupar - Nivel de Jerarquía
Dimensional)

Aplicable a trabajadores con

Individual y Colectiva cargos de jefatura,
profesionales o técnicos

Aplicable a trabajadores con

Grupales cargos de auxiluares y
operativos.

Cuestionario de factores de
riesgo psicosocial
Grupal o Colectiva
extralaboral y ficha de datos
generales.

Aplicable a trabajadores con

afilización a Riesgo
Psicosocial en Colombia, de
A consideración
todas las ocupaciones,
sectores económicos, y
regiones del país.
 Aplicable a trabajadores con
afilización a Riesgo
Psicosocial en Colombia, de
A consideración
todas las ocupaciones,
sectores económicos, y
regiones del país.

no aplica no aplica

Individual y Colectiva no aplica

BOLAR

conocer datos a fondo de los empleados y asi tomar medidas

e las empresas.