Carrera funcionaria

Morales

Estatuto Administrativo

Instituto IACC

31/08/19
Explique con sus propias palabras, utilizando un ejemplo ideado por usted, las diferentes etapas

que contempla un concurso público. Apóyese para su explicación en un esquema que pueda

explicar de mejor manera el proceso del concurso público.

Respuesta:

Antes que nada quisiera explicar que el termino concurso público, es como el proceso técnico

para buscar un personal, que se destaque con todos los requisitos que se necesitan y desarrolle

bien las evaluaciones que se necesitan para el cargo público y como da a entender el estatuto

administrativo ya que por medio de este concurso los postulantes puedan participar y postular

siempre dependiendo al área o institución que tenga las ganas de postular y también cual es la

medición que mantengan los mandos altos del servicio público que se visualice el concurso

público.

Ahora si bien para todos los concurso públicos se dan estos pasos a seguir daré un ejemplo de

SII.

Damos a conocer que, el Servicio de Impuestos internos necesita y requiere funcionario Público

en el cargo contador auditor se necesita para la oficina de contabilidad de la ciudad de Aysén se

publicara el día 1 de septiembre del 2019, los interesados para esta postulación, favor revisar los

requisitos que son:

 Experiencia mínima 1 año en el cargo

 Mayor de 18 años

 Curriculum vitae

 Ciudadanía

 Certificado de antecedentes

 Certificado de educación básica y media

  Certificado de titulo

 Salud compatible con el aérea

 Tener disponibilidad inmediata

La fecha de plazo que se dará para la entrega de los antecedentes será hasta el 15 de septiembre

del 2019 hasta las 15:00 P.M.

Si bien para la segunda etapa del concurso para los que han participado se ara el día 25 de

septiembre del 2019 y su horario de inicio es a las 08:00 A.M y se extenderá hasta las 12:00 P.M

Esto dependerá de la cantidad de participantes, se podría llegar a extender un máximo de 2 horas

del tiempo asignado para la evaluación, esto se determina en lo siguiente:

 Se revisaran los documentos que estén todos en orden

 Se aran test a todos los postulantes

 Se evaluara técnicas para determinar un puntaje durante la evaluación

 Los test realizados a los participantes serán evaluados ya que son fundamentales para las

evaluaciones

 Atreves de un comité preparado por los mandos de los servicios impuestos internos se

entrevistara a cada participante

 Cada evaluación será personal y cada resultado se entregara directamente a cada

postulante al cargo

 Dependiendo de las capacidades que hayan tenido los participantes se determinara el

puntaje

 También se tomara en cuenta los estudios y cursos de formación educacional que tenga el

postulante y las capacitaciones

Después de ya tener los resultados de todos, se seleccionaran los tres mejores puntajes y

luego el más idóneo será para el puesto, ya que se determinara por el comité evaluador

designado.

El resultado de la evaluación será para el día 1 de octubre del 2019. Después la autoridad le

informara al ganador del concurso público que puede ser directamente o por mail certificado

o carta certificada su designación al cargo obtenido.

Es por esto que el postulador tendrá la opción de aceptar o no el cargo al cual postulo, luego

de haber aceptado el cargo, el postulante debe acreditar toda la documentación que se le

solicitara servicio impuesto internos, para luego la validación de la información que se

entregó para el ingreso en la institución pública.

Y si el postulante llega a rechazar la opción, se elegirá a uno de los dos que se había

designado para el cargo anteriormente.

Luego de la aceptación del postulante la institución los designara oficialmente como titular

en el cargo, para así entregarle un informe extendido del proceso de evaluación de tal manera

de hacer valido el cargo público, el titular del cargo se le dará un plazo de tres meses, plazo

requerido en estatuto administrativo, durante estos meses se podrá evaluar el desempeño en

el área designada y luego de finalizado el tiempo y su desempeño fue el requerido,

finalmente obtendrá el cargo oficial, y en el caso contrario el cargo volverá a concurso a

postular.
 Bibliografía

Material IACC Online, Semana 2 Estatuto Administrativo