CONVOCATORIA PARA RECLUTAMIENTO Y SELECCIÓN DE

PERSONAL

DESCRICION DEL PUESTO

Nombre del puesto Administrador/a
Are de descripción Gerente general
Lugar Oficina central
PERFIL DE PUESTO
Requisitos legales Tener un título profesional expedido
Tener experiencia mínima 2 años
Gozar de buena reputación
No tener delito alguno (penal, judicial)
Educación nivel de Dr. En administración de empresas y/o ing. Industrial
educación
Habilidades Iniciativa, facilidad de comunicación
Conocimientos Capacidad de desarrollar estrategias
Experiencia mínima 2 años
FUNCIONES
Establecer, formular y aprobar políticas y programas para la empresa autorizar y organizar el
funcionamiento de los principales departamentos y categoría del personal asignar fondos para
implementar políticas y programas de la empresa establecer controles
SALARIO Y PRESTACIONES
Percepción mensual neta Aplicables con base a la ley
Prestaciones
BASES PARA LA PARTICIPACIÓN
Enviar currículo a la siguiente dirección electrónica sucxel.@gmail.com
Todas las solicitudes participaran conforme al procedimiento de reclutamiento y selección de
personal.
CRONOGRAMA PARA EL PROCESO DE SELECCIÓN DE PERSONAL
ETAPAS DE PROCESOS INICIO RESPONSABLE
PUBLICACIÓN DE LA PLAZA 02/10/2019 SUCXEL-AREA-RRHH
PRESENTACIÓN DE 04/10/2019 “A” 08/10/2019 POSTULANTE
EXPEDIENTES POR MESA DE
PARTES
SELECCIÓN
EVALUACIÓN DE 09/10/2019
EXPEDIENTES SUCXEL-ÁREA-RRHH
EVALUACIÓN DE 11/10/2019 SUCXEL-RRHH
CONOCIMIENTOS Y
PSICOLÓGICOS
PUBLICACIÓN DE 12/10/2019 SE PUBLICARA LA LISTA DE POSTULANTES QUE PASAN
RESULTADOS A LA SIGUIENTE ETAPA.
ENTREVISTA PERSONAL 13/10/2019 SUCXEL-RRHH
PUBLICACIÓN DEL CUADRO 14/10/2019 SUCXEL-RRHH
FINAL DE MÉRITOS 10:00 AM EN LA OFICINA RRHH

SUSCRIPCIÓN Y REGISTRO DE CONTRATO

Adjudicación de la plaza 15/10/2019 SUCXEL-RRHH